联系人:周经理 招安装工长

钢结构工程师，有钢结构工作经验，可以计算钢结构承重，画图纸。会开车，能交社保。待遇优厚！招全职！

岗位职责： 1、承担新项目工艺评审与工艺开发任务，保障工艺配置、工装筹备及过程管控有效实施。 2、推进工艺文件细化与全面覆盖，完成批量工艺文件编制，指导现场生产作业。 3、主导典型问题的工艺降本工作，通过自制方案、刀具选型、程序优化、工装改进及工艺调整实现成本压降。 4、围绕生产质量提升开展工艺优化，指导按标准执行并落实闭环管理。 5、梳理与核定工时定额及材料定额，反向支撑生产计划与执行。 6、统筹客户审核相关的工艺准备工作，确保审核顺利通过。 7、开展公司产品产线调研与配套优化，助力产品产业化落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备两年以上机械行业工作经验； 2、熟练使用二维、三维设计软件，掌握机械设计方法，具备文档编写能力，熟悉PLM系统操作，了解现场机加工流程，能使用基本量检具，具备一定实操能力； 3、可合理设计量具与工装，优化产线布局，分析并解决现场技术难题，具备体系化文档编写经验； 4、具备良好的跨部门沟通协调能力，执行力强。

【岗位职责】 1. 根据客户三维/二维图纸进行钣金拆图、零件展开，输出下料图、折弯加工图纸及BOM清单，熟练使用SolidWorks钣金模块和CAD。 2. 负责钣金产品工艺评审及DFM可制造性分析，提前识别图纸结构问题，优化工艺，降低加工难度与生产成本。 3. 制定产品加工工艺，编写工艺卡，确定激光、折弯、铆接、焊接、打磨等工序方案，并优化板材排版。 4. 跟进生产现场质量问题，包括折弯回弹、焊接变形、尺寸超差及外观缺陷分析，制定改善措施，持续提升良品率。 5. 跟踪样品及小批量试产，协助质检建立检验标准，处理图纸技术问题。

岗位职责： 1、掌握工程相关领域（如工艺、设备、机械、电气、设计、施工、调试、质量安全等）的基础理论与实践知识； 2、具备进度与计划管控能力： 1）能依据项目范围编制工作分解结构（WBS）及项目管理系统（PMS）； 2）熟悉工程量计算与进度规划方法（如甘特图、关键路径法CPM、PERT网络分析等）； 3）可制定项目总体进度计划（Master Schedule）、阶段计划（如月度/周度计划），并将任务细化至可执行层面（基于WBS）；负责编制进度周报、月报及会议纪要等文档； 4）跟踪实际进展，发现偏差并提出纠正措施（如赶工、快速跟进等）； 3、具备成本管理与预算监控能力： 1）具备成本测算、预算编制及动态管控能力，了解常用成本核算方式（如自上而下或自下而上估算法）； 2）能够运用挣值管理（EVA）评估项目绩效，并预测完工成本（EAC）； 4、具备项目风险管理能力： 1）能识别、评估和量化项目风险，制定应对策略（包括规避、转移、减轻、接受）； 2）熟悉风险建模工具（如蒙特卡洛模拟）及风险登记册的维护与管理； 5、具备对承包商项目实施绩效审核与评价能力： 1）精通Excel、Power BI、Tableau等数据分析工具，擅长数据呈现与趋势研判； 2）定期开展承包商审计工作，通过数据整理编制项目状态报告、绩效评估报告及审计结论； 6、具备对承包商履约情况及变更事项的管控能力； 7、具备良好的沟通协调能力，善于与合作单位、承包商及内部职能部门协同配合，妥善处理各类问题与冲突； 10、负责组织项目会议，并完成会议纪要编写及后续事项的跟踪落实； 11、具备较强的书面表达与总结归纳能力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、毕业于项目管理、工程管理、工商管理、经济学或相关专业； 3、具有8年以上大型油气工程项目控制经理工作经验，且担任项目控制经理职务不少于2个； 3、持有PMP（项目管理专业人士）、一级建造师、注册造价工程师等资格者优先考虑； 5、熟练操作项目管理软件（如MS Project、Primavera P6、BIM工具等）； 6、具备国际工程项目工作经历； 7、有撰写会议纪要、项目报告、商务信函等相关经验； 8、英语达到四级及以上水平，具备流畅的英文交流能力。

工作职责 1、产品设计：负责定制化新产品的开发与设计，涵盖从原型构思到量产落地的全流程环节； 2、项目执行：组织并协调项目各阶段人员协作，推动项目有序实施，按时反馈项目推进情况； 3、异常解决：主导生产和测试过程中突发问题的处理，持续跟踪新产品验收进展； 4、标准化：整理输出完整的产品设计文档，总结设计与制造经验，建立产品相关的标准体系或规范； 任职资格 1、本科及以上学历，化工、机电一体化、机械设计及其自动化或油气工程等相关专业背景； 2、三年以上工艺系统设计领域工作经验，掌握工艺流程图、管道仪表流程图的设计方法及相关设备选型； 3、熟练使用二维、三维设计类软件工具； 4、具备完整的项目实践经历，具有国内外海上油气处理设施、FLNG船舶或上部模块工艺系统设计经验者优先考虑； 5、具备较强的团队协作意识和项目管理能力； 6、具备良好的沟通技巧与语言表达能力；

岗位内容： 1. 负责产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效； 2. 负责制程管控与监督，持续提升产品质量与工艺标准； 3. 协同并指导生产团队解决现场质量问题，推动工艺改进； 4. 参与新产品开发阶段的方案设计及样件验证，保障新产品质量达标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工艺类相关专业优先； 2. 五年以上相关领域工作经验，熟练掌握CAD等设计软件； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对生产问题； 4. 责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力，适应多样化工作环境。

工作职责 1. 主导液氮泵核心结构的设计与方案规划，涵盖泵体、传动系统及密封部件的选型与性能优化，保障设备在低温高压环境中的可靠运行。 2. 开展液氮泵的性能仿真与试验验证工作，运用流体力学分析（CFD）和结构强度计算等方法，提升泵的流量、扬程及能效表现。 3. 深度参与产品全生命周期管理，从设计开发到生产落地、现场调试各环节提供技术支撑，及时解决实际运行中出现的技术问题。 4. 编写液氮泵的设计规范、技术图纸及操作说明文件，确保设计成果满足石油行业相关标准（如API、ISO）要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、流体力学、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上流体机械（特别是泵类设备）设计经验，有石油装备或低温设备研发经历者优先考虑。 3. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件，可独立完成三维建模与工程图输出；掌握ANSYS、Fluent等仿真工具者更佳。 4. 熟悉液氮的物理特性及低温密封技术，具有极端工况下设备可靠性设计的实际经验。 5. 具备较强的故障分析与解决能力，以及良好的团队合作意识，能够与研发、生产、现场等多部门高效协同。

招聘长干飞翼危险品驾驶员1名，要求有高栏危险品驾驶经验。工资及时，不拖欠。上车地点在淄博临淄。有意者可报名。

招聘侧卸铲车操作手，工作地点为淄博西部新城，负责基坑开挖配合工作。薪资为8000-10600元/月，工期稳定。

淄博张店招电焊，二保焊/气焊

招聘大块老师，负责砌样板墙。

淄博市张店区招电焊、二保焊/气焊焊方管

招聘工程师岗位，可接受学徒。工作地点位于吉林省长春市宽城区长江路开发区兴工路。薪资待遇为4500-6500元/月，按月结算，遇节假日顺延。岗位要求包括：可接受短期驻场或外地项目作业；，无不良嗜好，无重大安全事故记录；熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品。福利待遇方面，每月15号准时发薪，提供带薪培训与技能提升，并组织年度体检与团队活动。

服务工程师岗位，工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求； 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维； 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要）。 任职要求： 1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验； 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底； 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识； 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向。 简要概括: 统一材料人工成本核算，全职投入，不交，不算工资，利润对半分。施工按照劳务费结算，客户资源对应提成。

招聘一名现场工长,熟悉现场流程,主要负责铣刨，铺油，大中小修，工资1万加。能接受夜班。

石固洋溪交界处招聘代班师傅一名。 岗位职责： 1. 进度、质量、要料情况需如实汇报。 2. 验收整改需跟进到底，确保闭环。 3. 遵守纪律，不得违章操作。 4. 班前检查车况和防护措施，班后车辆停放整齐，料具收拾妥当。 5. 参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。

岗位职责： 1.根据设计需求和工程图纸，使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2.配合研发、工艺及生产部门，对图纸进行校对、修改与标准化处理，确保符合GB/T制图规范及企业标准 3. 编制BOM清单、技术要求说明及加工工艺配合资料，支持样机试制与批量生产 4.参与设计评审，提出可制造性（DFM）优化建议，提升图纸准确性与落地效率 5.归档管理电子图纸及版本变更记录，保障技术资料完整性与可追溯性 任职要求： 1.熟练掌握机械制图国家标准及公差配合、形位公差等专业知识 2.精通AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件，具备独立出图能力 3. 具备良好的空间想象力与结构理解能力，能准确解读复杂装配关系 4.工作细致严谨，责任心强，具备基本的沟通协调与跨部门协作意识 5. 机械类相关专业背景，学历不限，有实际项目经验者优先

岗位职责 1、负责车间生产全流程管理，包括生产计划的制定与落地实施，确保按时交付且品质数量达标 2、组织拟定车间管理制度，并推动制度的宣贯与执行落实 3、主导车间人员的招聘选拔，组织实施员工培训、能力提升、日常关怀及激励措施 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处置车间突发情况的能力 5、积极配合上级领导及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装工厂生产管理运营经验 2、精通现代服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队协作意识，责任心强，能适应高强度工作环境并积极面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日发放上月薪资 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展路径和晋升通道，营造积极向上的工作氛围与团队文化

1. 根据工艺方案、工艺流程的设计，组织车间工艺审核，设备、工装模具调配； 2. 协助车间按计划组织生产，与质量部门密切合作，分析生产流程冲突，对与工艺有关的问题提供解决方法，及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题； 3. 参与新产品的设计开发，协助车间制定新产品的试制工作计划，对准备工作和修改工作实行管理，审核设备工装的使用，并检查设备及工装生产要求符合性； 4. 协助车间按规定制定、编写、修订岗位安全操作规程，监督、检查各工序员工严格执行； 5. 审核车间工艺方案，按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡，对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研，收集工艺数据； 职位招聘1人

【岗位职责】 1. 协助设计师完成设计资料整理与项目前期准备工作； 2. 参与设计方案的讨论与优化，提供辅助性设计支持； 3. 配合完成设计图纸绘制、修改及标准化输出； 4. 协助进行设计材料、工艺及环保技术相关的信息收集与分析； 【岗位要求】 1. 具备良好的设计类基础知识，熟悉常用设计软件操作； 2. 具有较强的学习能力与团队协作意识； 3. 工作细致认真，具备基本的沟通协调能力； 4. 对环保科技领域设计工作有热情，能适应项目节奏变化；

【岗位职责】 1. 统筹管理车间日常运作，确保生产任务按时保质完成。 2. 监督生产流程，保障生产安全与现场秩序。 3. 组织制定并落实生产计划，提升生产效率与资源利用率。 4. 协调各班组工作衔接，保障生产系统高效运转。 5. 推动现场管理优化，持续改进工作流程与作业标准。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效指挥和调度车间人员与资源。 2. 良好的沟通能力，能够与上下级及相关部门顺畅协作。 3. 熟悉生产管理基本流程，具备问题分析与解决能力。 4. 责任心强，能够在压力下保持工作稳定性与执行力。 5. 有制造业基层管理经验者优先。

根据车间工作计划制定本组的工作目标，协助生产部长完成车间生产管理。 【岗位职责】 1. 安全生产。 2. 品质的提高，提高产品合格率，减少客户投诉。 3. 产量目标完成。 4. 培养储备人才。 5. 监督检查设备设施维护正常。 6. 降低生产成本。 7. 辅助记录、报表上报及时准确。 8. 减少违规违纪的次数。 【岗位要求】 1. 品行端正，心态好。 2. 年龄40岁以下。 3. 能够适应倒班。 4. 具备独立思考、解决问题的能力。 5. 有管理经验优先考虑。 【工作时间】 8小时工作制度，月休4天。 职位招聘2人

【岗位要求】 1. 机械类等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备良好的机械部件制图知识； 3. 熟练应用SolidWorks三维、二维制图； 4. 能独立或配合他人完成较为复杂的机械零部件制图； 5. 工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神； 6. 参与产品研发测试工作。

阀门维修行业仪表工

【岗位职责】 1. 参与或负责压电陶瓷（PZT）多层共烧叠堆致动器的中试或量产产线建设与生产，熟悉全流程工艺； 2. 解决核心工艺难题； 3. 主导产线从小试到量产并解决产线生产及测试过程中问题； 4. 了解国内压电陶瓷致动器市场，尤其是多层叠堆致动器在半导体、精密定位、光学、阀泵等领域的应用。 【岗位要求】 1. 材料学/无机非金属材料/先进陶瓷（电子陶瓷方向）专业，大专及以上； 2. 3年以上压电陶瓷相关产线工作经验；

老产品的改进，工艺布局

【岗位职责】 1. 负责液压系统的设计与优化，提升产品性能与可靠性； 2. 参与液压设备的技术方案制定与评估，提供技术支持； 3. 配合团队完成项目开发任务，推动产品顺利实施。 【岗位要求】 1. 熟悉液压系统原理，具备相关专业知识和实践经验； 2. 能够独立完成液压相关图纸的设计与绘制工作； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效配合团队完成项目。

岗位职责： 1、按照年度及月度配方研发规划，推进新配方的研发任务。根据研发成果整理形成产品技术文档，用于资料归档并指导各工厂技术部门实施； 2、依据年度及月度配方优化计划，或针对市场反馈的产品使用问题，组织实施现有配方的改进工作。根据优化结果编制相应的技术变更文件，归档并支持各工厂技术部执行； 3、根据原材料开发安排，开展供应商评估工作，降低原料供应风险。为提升配方性能或实现成本控制，进行新型材料的应用测试与评价； 4、结合公司下达的年度精益生产目标，制定精益改进方案并推动项目落地，有效降低制造成本； 5、对其他部门提出的技术相关需求提供支持，协同分析问题，提出解决方案、建议措施，并跟进实施。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上 2、证书要求：通过英语四级或以上，具备良好的英文读写能力，熟练掌握计算机及办公软件操作 3、专业知识：熟悉配方研发及相关技术内容；掌握质量管理体系相关知识并能熟练应用 4、能力素质：具备较强的逻辑分析与问题解决能力；拥有良好的组织协调、沟通交流及团队协作能力