主导履带式工程车辆液压系统的方案设计与优化，完成系统原理图绘制、核心部件选型及三维管路布局，开展压力、流量与热力性能计算，提升系统能效与运行稳定性。 负责新机型液压系统的样机调试，排查并解决现场安装与运行中的技术问题（如压力波动、泄漏故障等），输出标准化技术指导文档。 根据市场应用反馈，分析系统薄弱环节，提出针对性改进措施，推动产品可靠性提升与成本优化。 配合机械、电气团队推进整机集成工作，为制造及售后服务阶段提供液压技术支持。 与供应商协作，主导关键液压元件（如泵、阀、马达）的技术评估、选型确认及质量验证流程。 任职要求：本科及以上学历，液压、流体传动、机械工程、车辆工程等相关专业。 技能要求： 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/ProE/Creo等设计工具，具备三维布管设计能力。 掌握液压系统匹配性计算方法，了解柱塞泵、多路阀、油缸等核心元件的工作特性。 3年以上液压设备、工程机械或特种车辆液压系统设计经验，具有履带式设备开发背景者优先。 优先考虑条件： 拥有矿山机械、重型运输装备等大型设备液压系统开发经历； 熟悉电液控制逻辑或具备无人驾驶工况下液压系统集成经验。

岗位职责： 1、根据工艺标准执行生产作业，包含操作挤压机械、供料、挤压及锯切等环节； 2、监控挤压作业流程，及时识别异常情况并准确记录。 岗位要求： 身体状况良好，具备吃苦耐劳精神，能胜任轮班工作安排。

1、具备5年以上注塑模具设计工作经验，熟知注塑模具生产制造全过程。 2、擅长家电产品、乘用车内外饰件及结构件、医疗设备类注塑模具的设计开发。 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作精神。 4、集团在青岛、烟台均设有办公场所，能接受跨地区工作安排。

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备5年以上精密铸造行业工作经验 3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识，熟悉加工制造工艺 工作描述： 1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排 2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具 3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作 4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中，原材料、工艺方案及工装设备的全面准备 5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理 6、组织开发团队对不合格品进行问题分析，定位根本原因，并推动实施纠正与预防措施 7、执行上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1.承担汽车类冲压模具的结构设计任务。 2.依据产品技术要求，拟定科学可行的模具设计方案并推进执行。 3.针对在用模具开展优化升级，提升生产效率与产品品质。 4.协同生产团队，保障模具制造及调试工作的顺利实施。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计、材料成型及相关专业背景。 2.掌握冲压模具设计规范与流程，具有3年以上相关领域工作经验。 3.精通AutoCAD、UG、SolidWorks等常用设计工具。 4.具备较强的沟通协作能力及团队意识。 5.具备汽车零部件行业模具设计经历者优先考虑。

岗位要求： 1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作； 2、承担热泵系统的开发任务，具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力； 3、参与新产品的调试工作，针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案； 4、协同生产与采购部门提供技术支撑，为售后团队解决现场问题提供支持； 5、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，热能与动力工程、空调制冷等相关专业，具备独立开展空调或制冷系统开发的经验，有热泵产品开发背景者优先考虑； 2、熟悉热泵运行原理，能为电气工程师提供控制逻辑方案，熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具； 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力，能够适应一定工作压力。

主要负责板筋冷柜产品的设计工作，对接车间安排生产并完成图纸制作 岗位职责： 1.承担产品从初步构想到最终成品的全流程设计，保障设计水准与创新性； 2.与项目团队密切配合，确保设计方案与实际生产工艺无缝衔接； 3.持续优化产品设计，提升使用功能与外观表现力； 4.参与新产品研发会议，提供设计改进方案与创新思路。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底和创意思维能力，可独立完成设计任务； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅与各环节人员协作； 3.熟悉产品设计开发流程，具备较强的项目推进能力； 4.学习能力强，富有探索意愿，关注行业前沿设计理念与趋势。 加分项 具备以下领域经验者优先：金属制品·其他制造业·电气机械/器材

1、承担新旧模具的3D结构设计，并输出相应的2D工程图纸。 2、负责模具相关资料的归档与保管，做好技术文件的系统化管理。 3、完成上级安排的其他工作任务。

计算线切割工时

岗位职责: 1.负责钟形壳温锻工艺的方案设计及持续优化 2.对生产流程进行监督，保障产品品质达标 3.处理生产环节中的技术难题，提高生产效能 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各类资源 2.在团队协作中表现积极，具备较强的环境适应力 3.具备不断优化作业流程的意识，致力于实现高质量工作输出

招聘A2危险品司机，押运员。夫妻驾优先。待遇从优。要求:驾驶技术好，年龄不超55周岁。上车地点:山东省邹平市联系电话:(李)

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山东潍坊机械厂（焊工证） 焊工： 1.二级探伤合格率90%以上 2.必须有焊工证 3.混合气体脉冲焊机实芯焊丝，20的板横焊横对接，单面焊双面成型， UT探伤，二级片，合格率百分九十以上，角焊缝多层多道 铆工： 1.能够看明白图纸（二维/三维） 2.有一定的焊接基础 3.必须有有焊工证

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岗位职责： 1、配合技术团队开展产品设计及生产流程的优化与持续改进； 2、参与模具开发、样件制作与测试环节，确保产品品质达到规定要求； 3、协助完成技术资料的编制与归档，保障信息传递的准确性与完整性； 4、对接供应商与客户，协调处理技术相关问题，提高服务响应质量。 任职要求： 1、具备机械或钢模具类专业基础，熟悉常规产品设计与生产工艺流程； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效融入工作团队； 3、学习能力强，善于分析并解决实际问题，能迅速适应新技术应用； 4、精通CAD、SW等设计工具，有项目实操经验者优先考虑。 中午管饭，提供住宿，长白班，7.30--5.30，中间休息1小时,每月15号开工资

1.负责制模部模具设计评审及各小组工作任务的组织与调配，协调生产过程中出现的技术与执行问题； 2.跟踪工模制作进度与模具维修效率，落实预防性改进措施并推动优化执行； 3.监督模具设计与报价环节的工作效能，制定提升方案以持续改善作业效率； 4.审核设计方案、校对设计图纸及核验报价相关资料的准确性与完整性； 5.配合上级依据客户图纸进行工艺分析与工时评估，提供技术支持； 6.跟进试模、试产及模具维修过程，针对异常情况制定对策并推动解决； 7.按照部门培训规划实施人员培养，强化工作指导与绩效考核管理； 8.协调组内技术难题处理，推进跨部门协作与工作对接； 9.主导现场“6S”管理实施，营造整洁有序的作业环境； 10.执行部门品质目标达成计划，并参与制定改善措施以提升整体质量水平。 任职要求： 1.大专学历或具备5年以上相关工作经验，经验丰富者可放宽至高中学历； 2.机械、模具或相近专业背景； 3.具备五金冲压、连接器端子连续模制作及管理经验，熟悉模具制造全流程工艺； 4.有模具设计经验者优先考虑。 注意： 1、薪资期望超出本岗位设定范围者请勿投递！ 2、无法按时参加面试者谢绝申请，请珍惜彼此时间与诚信！ 3、表达不清、个性偏执、缺乏主动性、能力不足却期望过高者勿扰！ 4、公司位于东莞塘厦镇林村太阳城，请自行评估通勤距离是否合适。

一.任职要求 1.至少中专以上学历，具有大专以上学历工科专业背景者优先； 2.精通塑胶模具设计软件。如UG、AUTOCAD或SolidWorks等设计软件及办公软件； 3.5年以上塑胶模具设计经验，具有出口模或精密模具设计经验； 4.能独立完成中等复杂程度的模具设计项目（在规定时间内），有较强的创新能力； 5.具有家电机壳类产品，汽车内饰件产品，3C消费类产品设计经验者优先； 6.具备良好的沟通能力和团队协作精神；具有较强的责任心和严谨的工作态度。 二.岗位职责 1.制作产品或模具开发前期的DFM分析报告； 2.完成模具3D结构设计、2D出图、物料清单（BOM）； 3.参与同客户的技术评审，优化产品、模具设计等技术资料； 4.完成来自内部或客户的产品和模具设计变更； 5.解决模具在加工过程或试模过程中的问题； 6.完成项目总结及经验分享，为未来新项目积累经验； 7.积极配合完成主管分配的工作任务或其它事项。 三.福利待遇 1.综合薪资8K至15K(依能力面议）； 2.社保，带薪年假、绩效奖金； 3.公司补助食宿；节假日福利、年底奖金等。

一.任职资格 1.具有大专以上学历，机械、模具设计相关专业； 2.8年以上塑胶模具设计和团队管理经验，能主导复杂模具项目，解决关键技术难题； 3.精通UG、AutoCAD等专业软件，必须有强大的图纸审核能力； 4.熟悉各类塑胶模具结构、模具加工工艺、注塑工艺、常用模具钢材、常用塑胶材料特 性； 5.具有家电机壳类产品，汽车内饰件产品，3C消费类产品的模具设计经验； 6.具有较强的团队管理能力，综合分析能力，善于快速处理异常问题； 7. 了解产品设计、质量管理体系（如ISO9001,IATF16949）。 二.岗位职责 1.管理设计团队；统筹设计团队的设计任务与准时交付； 2.负责制定内部模具设计通用标准，并确保在实际工作中严格执行； 3.主导设计评审及优化；负责对设计团队的设计图纸审查复核； 4.指导、培养下属，提升设计团队效率和交付质量； 5.负责设计团队的相关技术培训工作，逐步提升设计团队的综合技术能力； 6.整理并分享经典模具设计结构（每月2个案例）； 7.完成上级交代的其它任务。 三.福利 1.综合薪资20K至26K(依能力面议）； 2.社保，带薪年假、绩效奖金； 3.公司提供食宿补助；节假日福利、年底奖金等。

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