工作职责 1. 负责厂区高低压配电系统、变压器、开关柜、变频器、电机、电缆、UPS等电气设施的日常运行监控、巡检及维护工作的组织与管理。 2. 参与电气技术改造、扩建及新建工程，承担方案设计、设备选型、技术参数制定以及招标过程中的技术支持工作。 3. 负责电气图纸的审查，监督现场施工质量，参与设备安装、调试、验收及送电流程，并配合完成相关交付工作。 任职要求 1. 具备专科及以上学历，专业为机电、钢铁冶金、金属冶炼、冶金工程等相关方向，持有中级或以上专业技术职称。 2. 具有5年以上硅铁或铁合金生产系统、除尘系统、水处理系统等设备运维经验，熟悉设备运行机理及常见故障处理方法者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责配电终端设备的现场调试，包括参数设置、功能验证、通信联调等工作，确保设备稳定可靠运行； 2. 处理配电终端在调试过程中发生的各类异常与故障问题； 3. 使用继保仪等专业测试工具，对继电保护装置及配电终端进行性能测试与校准； 4. 完成上级安排的其他相关任务。 任职资格： 1. 统招大专及以上学历； 2. 具备配电网常见故障判断能力，掌握继电保护设备的工作原理、结构特点及运行特性；能熟练操作继保仪等检测仪器，独立开展设备调试与测试； 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作认真负责，执行力强； 4. 持有高压电工证和登高作业证，能适应青海省范围内出差。

1. 专业要求：具备电气工程类相关专业背景 2. 技能要求：能够独立识读电气专业图纸，掌握电气设备安装的规范标准；具备电气一次及二次设备安装实践经验，可独立编制部分施工技术方案 本岗位需常驻项目现场，不接受者请慎投

岗位职责： 1. 协助支持销售过程中的技术工作，涵盖技术沟通、技术方案撰写、可行性研究文件编制、PPT设计及售中技术问题的分析与处理； 2. 推动新产品与新技术方案的落地实施，负责新方案的全流程跟进、技术推广及试点应用工作； 3. 配合开展科技项目相关的技术支持及文档编写任务； 4. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 统招一本及以上学历（第一学历），电气工程及其自动化相关专业； 2. 具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 具备较强的文字表达能力，可独立完成可行性研究报告、技术方案及汇报材料的撰写； 4. 熟悉电路基本原理，具备扎实的专业基础，了解配电网结构及相关设备者优先； 5. 具备良好的沟通与协调能力； 6. 能够接受出差安排。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、项目奖励、节假日福利；

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1、参与厂房系统（220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施）运行标准操作规程的编制与实施落地； 2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测，推进系统优化，确保运行经济性与稳定性； 3、根据上级工程师安排，结合生产实际需求，保障配套设施高效响应与支持； 4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案，提升设施管理维护水平，优化备品备件策略，降低故障发生率； 5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求，组织实施厂房设施的改造与完善，确保系统安全可靠运行； 6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核； 7、落实节能降耗减排措施，持续识别和挖掘节能潜力； 8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业； 2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识，具备一定的运维实践认知； 3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件，支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作； 4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验，其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务； 5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验； 6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力；能承受一定工作压力；具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1. 负责产品电气系统的调试与日常维护； 2. 制定设备维修计划及操作规范，组织人员开展设备检修工作，保障设备稳定运行，落实节能降耗措施； 3. 熟知工厂各类生产设备，指导员工执行标准化保养流程； 4. 承担生产现场技术指导与工艺优化任务，配合完成各项生产目标； 5. 组织开展员工技能培训，提升产品质量控制水平，确保符合食品安全要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业背景； 2. 具备相应岗位资格证书，具有一年以上相关设备操作工作经验； 3. 掌握食品安全法、特种设备安全法、生产通用卫生规范、设备安全知识、设备结构原理、开关机操作流程、维护保养方法及故障分析处理能力，熟悉高配作业标准与规范； 4. 熟悉电气安全规范、EMC等相关法规和技术标准； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能快速识别并解决现场问题； 6. 有同行业工作经验者优先考虑。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

专业：电气自动化类 1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作； 2、协助上级领导进行施工质量，进度管理工作； 3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批； 4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复，确保现场临电安全。

急找泵工两名，工资一万一千元，工作地点青海省河南县，干风电，工资月发，韩队！备注:海泼3900。

黄南州同仁市某商砼站招聘技术过硬的长期罐车驾驶员一名，族，因用餐问题而设定此要求。

青海河南县招泵工一名，能开能打的，风电项目韩

青海黄南尖扎县招聘 B2前四后八翻斗车两名 有六年以上驾龄 沙场内倒料 吃住全包 因吃饭习惯和食堂原因找司机两名 工作地点尖扎县海黄大桥附近 工资电议正确号码 招聘人数:2

黄南藏族自治州河南蒙古族自治县需要水电师傅一位，工资月结要求会铺地暖，会开车，能看懂图纸，长期工，工资月结。

招聘泡沫厂1，招B2司机1名，开6米8平板延边州内送货。一个月6000元，以上人员全包吃住。2，锅炉工蒸汽锅炉，1名一个月6000元，有经验者优先。工作地点和龙市头道镇龙新村。联系电话。

吉林白城大安两家子镇大安新能源招普工、炉工、天车、叉车、机修、修炉，普工209元/天，炉工242元/天，天车231元/天，叉车231元/天，机修231元/天，修炉242元/天，55周岁以下，需识字认字母，辅助机器操作，出炉时热、装炉时常温，，供吃住

[庆祝]内蒙古紫宸兴丰新能源科技有限公司招聘[庆祝]招聘岗位：[烟花]操作工/装出炉工 12名[烟花]电工8名，有低压证[烟花]还需机修工1人(平时没事就是维修)。[烟花]另需N1的叉车证(网上可以查到)，油叉手动挡，需求3人。薪资待遇：月薪保底7000元+绩效奖金每月1万以上，薪资结构清晰，发放及时。联系人：郭经理

岗位名称：烟风道师傅（2名）;锅炉大管师傅（2名）;锅炉本体师傅（2名）;起重工（2名，需具备锅炉经验）;小工（若干，需具备电厂经验）。岗位要求：1.具有一定的相关岗位工作经验。2.熟悉烟风道、锅炉及其附件的制造和维修流程。3.起重工需具备起重机械操作及高空作业能力。薪资待遇：具体薪资电话详谈，由周先生与应聘者直接沟通确定。

招聘锅炉操作工兼水工1名工作地点：烽火通信西北总部薪资范围：4200元/月（持制冷与空调作业证）一、岗位职责（核心：锅炉+空调+水工）1.锅炉操作（开利为主）-负责开利燃气/热水锅炉启停、运行监控、压力/温度/水位调节，保障供热稳定。-日常巡检锅炉房设备、管网、阀门、燃烧机、水泵，做好运行记录。-锅炉水质管理：软化水、排污、加药、防垢防腐，配合年检与安全阀校验。-故障应急：泄漏、超压、熄火等紧急停机与上报，配合维修。2.供热/供冷（空调+暖通）-夏季：空调/冷水机组、循环水泵、冷却塔、末端空调运维，保障制冷稳定。-冬季：锅炉供热、换热站、暖通水系统调节，管网巡检与保温维护。-熟悉开利机组优先，能做常规保养、过滤器清洗、简单故障排查。3.水工/给排水-厂区/楼宇给排水管网、水泵、水箱、阀门、卫生洁具日常巡检与维修。-跑冒滴漏处理、管道疏通、阀门更换、水系统打压检漏。4.安全与台账-严格执行特种设备安全规程，持证上岗，杜绝违章。-填写运行日志、巡检记录、维保台账，做好工具与备件管理。二、任职要求（硬性+加分）1.年龄/身体：30–50岁，身体健康，无高血压/心脏病/恐高。2.证件（必备）-制冷与空调作业证（有效期内）；3.经验：2年以上开利锅炉/空调/水工综合运维经验；熟悉物业/工厂暖通系统优先。4.素质：责任心强、服从安排、能吃苦耐劳、沟通顺畅、有安全意识。联系人：曹女士

钢筋车间进出库，可以兼职，

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。

1、具备3年以上自动化生产线设备维修、电气技术改造及设备维护保养相关工作经验，熟悉生产现场运作模式。 2、熟练掌握工厂生产线的电气、电子与自动控制技术原理，能够独立完成常规电气设计绘图及PLC程序编写；具备较强的设备故障分析与判断能力，能熟练使用基础检测工具进行问题排查；在生产设备电气检修与日常维护方面经验丰富，具备一定的设备管理理论知识与实操经验，可胜任机械电气图纸的绘制工作。 3、接受过饮料生产工艺流程、饮料生产设备运行原理及常见故障处理、食品卫生安全规范、ISO14001环境管理体系、沟通协作能力、执行力提升等相关培训者优先考虑。 4、薪酬待遇：10000元-15000元 5、福利待遇： （1）、六险一金（含五险、意外险、住房公积金）； （2）、享受带薪年假、高原假、生日假及机动休假； （3）、免费提供住宿与工作餐； （4）、提供良好的职业发展平台。

工作职责： 1. 协助电气主管完成日常运维任务，负责所辖区域内电气设备的运行维护管理，并向机房运维团队电气主管汇报工作进展； 2. 按照基础设施运维管理体系的规定，监督、指导并落实电气专业运维体系的各项要求，保障体系有效执行； 3. 根据机房管理中心的运维标准，编制所辖区域电气设施的运维工作计划，并组织实施； 4. 依据机房管理中心统一的工作安排与规范，监督、指导并执行电气专业相关工作任务，审核作业成果； 5. 组织开展机房运维团队在职责范围内的专业技术培训，并对培训成效进行评估考核，确保人员能力符合运维需求； 6. 完成上级交办的其他相关工作事项。 任职条件： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业毕业； 2. 熟悉电子信息机房设计的国家规范，掌握电气系统基本原理，了解电气运行与维护管理流程； 3. 具备3年以上相关领域工作经验； 4. 有数据中心基础设施管理经验及团队建设管理经历，具备良好的沟通协调与组织策划能力； 5. 熟练操作Office和CAD软件，具备较强的文档撰写、报表制作及PPT汇总能力； 6. 工作态度严谨、细致，责任心强； 7. 持有电工操作证。

岗位职责： 1.跟进项目全流程进度，对项目最终成果承担责任 2.跟踪模具生产进度，组织试模及打样工作 3.记录并汇总试样阶段的问题点，推动制造部门落实改善措施，并编制项目总结报告，为后续项目提供参考依据 4.审核项目过程中涉及的各项测试报告 5.整理与归档项目相关标准文档 6.参与包装方案的设计与优化 岗位要求： 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.熟练操作办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺，包括喷油、丝印、镭雕、烫金、组装等环节 5.具备一定创新意识和良好的沟通协调能力者优先考虑 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用

岗位职责： 1） 依据运维管理规范，持续优化供配电专业作业流程； 2） 结合实际工作需求，编制工作计划与具体实施策略； 3） 对各项任务的执行过程进行监督、指导及成果审核； 4） 组织开展供配电技术类培训，并对培训成效进行评估考核； 5） 负责供配电团队人员管理，定期开展沟通与交流； 6） 编制并动态调整人员值班排班方案； 7） 协调推进供配电专业与其他职能单位的协作对接； 8） 承担供配电领域能耗数据的统计与分析工作； 9） 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1） 具备大专或以上学历，持有高压电工作业证或低压电工作业证； 2） 拥有3年以上数据中心电气系统运行维护等相关管理工作经验； 3） 熟悉UPS、柴油发电机、高低压配电等数据中心强电系统的结构原理、运行特性及操作维护要点； 4） 熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件； 5） 具备独立排查和处理电气系统故障的能力，具备扎实的专业基础与实操技能； 6） 具备良好的语言表达与书面沟通能力； 7） 具备（包括但不限于电气系统运维、暖通系统运维、弱电系统运维）相关技术文档，如变更方案、作业指导书、标准规范、流程制度、测试演练计划、应急预案等的编写与审核能力。

一、岗位职责 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，确保生产任务按时完成，达成质量、成本及效率目标； 2、品质管理：依据工艺规范和产品标准，指导并监督生产过程，保障产品品质满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展理想； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值实现

熟悉西门子PLC编程、配电柜装配及线路连接。 具备机械相关专业知识，能够适应出差安排。 薪资待遇详谈！

岗位职责： 1. 在生产一线岗位进行轮岗学习，熟悉设备操作规范、工艺流程及质量控制要点； 2. 掌握生产管理方法与设备维护相关技能； 3. 协助班组完成生产目标，参与效率提升及现场问题改善工作。 岗位要求： 1. 年龄20岁以上，大专学历优先，食品类或机修类相关专业背景； 2. 身体健康，无食品行业规定的限制性疾病； 3. 具备吃苦耐劳精神，能熟练使用常用工具，有良好的团队协作能力及清晰的沟通表达能力。 岗位福利：社保、包吃住、节假日福利。

岗位职责 1、负责产品从样品、试产至量产各阶段的制程质量管控，主导首件检验、过程巡检、制程审核及关键质量控制点的实施与落地。 2、针对制程异常快速响应并闭环处理，运用8D、5Why、鱼骨图等方法分析根本原因，推动纠正与预防措施执行，并验证改善成效。 3、编制及优化检验标准、作业指导书、控制计划（CP）、PFMEA文件，组织检验人员培训与技能提升工作。 4、对接客户投诉中的质量问题，完成8D报告撰写，协调跨部门资源推进改善行动，降低客诉频率及重复性不良发生。 5、开展质量数据统计分析（如SPC、CPK、不良率、直通率），定期输出周报、月报，主导制程优化项目，持续提升产品良率与生产效率。 6、参与新产品导入（NPI）过程，协助进行DFMEA/PFMEA评审，识别制程质量风险并提出改进建议。 7、维护ISO9001等质量体系正常运行，配合内外部审核工作，持续优化制程质量管理流程。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电子、自动化、制冷等相关工科专业背景。 2、具备3年以上制造业PQE或制程质量管理经验，有温控、制冷、电子设备、机柜/机箱领域工作经验者优先。 3、熟练掌握QC七大手法、8D、FMEA、SPC、MSA、CP等质量工具，能熟练使用Minitab或Excel进行数据分析。 4、熟悉生产工艺流程、检验标准、NPI导入及客户投诉处理全流程，具备独立主导改善项目的能力。 5、逻辑思维清晰，沟通协调能力强，执行力高，抗压性好，坚持原则，具有良好的跨部门协作推动力。 6、了解ISO9001质量管理体系要求，持有内审员证书者优先考虑。