
黄南河南蒙古族自治县水库水上设备安装承包,要求熟悉水上作业,熟练使用船只、会游泳、不怕水
安装设备综合承包
水库水上设备安装承包,要求熟悉水上作业,熟练使用船只、会游泳、不怕水
西宁大通回族土族自治县大通桥头有家地暖要做,明天谁有时间,需要一个师傅,包工包料,工价电议
地热综合承包1-2人
大通桥头有家地暖要做,明天谁有时间,需要一个师傅,包工包料,工价电议。电话联系我
海北门源回族自治县藏族自治州招钢筋绑扎人员数名!点工包工都行!有意者联系
300-350元/天
综合承包钢筋绑扎1-2人
海北藏族自治州门源回族自治县招钢筋绑扎人员数名!点工包工都行!有意者联系
电气安装技术员
6000-8000元/月
电气工程师大专
专业:电气自动化类
1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作;
2、协助上级领导进行施工质量,进度管理工作;
3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批;
4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复,确保现场临电安全。
西宁城中区招贴砖铺300.×600×80大理石
300-400元/天
综合承包大理石贴砖1-2人
西宁西宁城中招贴砖铺300.×600×80大理石包工,想干看现场
海北祁连县我要修建4间房子的地基。宽度一间4米,深度6米。总价格2万左右,有愿意承包的可以跟我联系。
7000-9000元/月
地基处理综合承包1-2人
我要修建4间房子的地基。宽度一间4米,深度6米。总价格2万左右,有愿意承包的可以跟我联系。
渣车司机B2包住包吃
青海黄南尖扎县招聘 B2前四后八翻斗车两名 有六年以上驾龄 沙场内倒料 吃住全包 因吃饭习惯和食堂原因找司机两名 工作地点尖扎县海黄大桥附近 工资电议正确号码
招聘人数:2
黄南同仁市招挖机司机一名。80小挖,工资9000,管吃住。现招。
9000元/月
挖机司机1-2人月结
同仁市招挖机司机一名。80小挖,工资9000,管吃住。现招。
售后客服免费培训有提成3-5人月结经验不限高中全职含有销售的客服工作接受居家办公正常工作制办公室坐班线上客服企业内部客服
招募
招募职务:本公司应业务发展需要,特面向社会诚招保单售后服务专员
招募年龄学历要求:25-55男女不限【高中及以上学历】
招募条件:工作认真负责,为人热情,整体素质能力水平高,无违法违规违纪且征信良好人员
工资待遇:佣金+奖励+津贴(具体面议)
及各种绩优奖励
培训支持:一经录用,公司给予全方位的专业化培训
招募流程:报名-面试-岗前培训-办理入职
招募名额:3名
咨询 :
黄南河南蒙古族自治县藏族自治州招打柜子/做家具、家具安装
100-200元/天
家具安装打柜子1-2人
黄南藏族自治州河南蒙古族自治县招打柜子/做家具、家具安装
许昌建安区招消防水电给排水、强电桥架安装工可以包工
200-310元/天
桥架综合承包强电工消防水给排水工1-2人
许昌市建安区招消防水电 给排水、强电 桥架安装工 可以包工
综合承包5-14天日结
人走账清工期七天230【康尼集团外协】招聘白班临时工,工期1周,工期结束结清工资工资:点对点220+10/天,【工作内容】:仓库货物整理【招聘要求】:年龄18-45岁【薪资待遇】:提供工作餐【面试时间】:8:30厂门口集合。联系人李浩手机:,
电气工程师(西藏林芝) (MJ007357)
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养控制柜电机低压西门子三菱
岗位职责:
1. 负责产品电气系统的调试与日常维护;
2. 制定设备维修计划及操作规范,组织人员开展设备检修工作,保障设备稳定运行,落实节能降耗措施;
3. 熟知工厂各类生产设备,指导员工执行标准化保养流程;
4. 承担生产现场技术指导与工艺优化任务,配合完成各项生产目标;
5. 组织开展员工技能培训,提升产品质量控制水平,确保符合食品安全要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类相关专业背景;
2. 具备相应岗位资格证书,具有一年以上相关设备操作工作经验;
3. 掌握食品安全法、特种设备安全法、生产通用卫生规范、设备安全知识、设备结构原理、开关机操作流程、维护保养方法及故障分析处理能力,熟悉高配作业标准与规范;
4. 熟悉电气安全规范、EMC等相关法规和技术标准;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能快速识别并解决现场问题;
6. 有同行业工作经验者优先考虑。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
电气工程师-厂区工程部
1-2万元/月
电气工程师5-10年本科高压维修/保养电力设计变压器
岗位职责:
1、参与厂房系统(220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施)运行标准操作规程的编制与实施落地;
2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预测,推进系统优化,确保运行经济性与稳定性;
3、根据上级工程师安排,结合生产实际需求,保障配套设施高效响应与支持;
4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理维护水平,优化备品备件策略,降低故障发生率;
5、依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等要求,组织实施厂房设施的改造与完善,确保系统安全可靠运行;
6、组织开展对现场技术员的专业技能培训及岗位能力考核;
7、落实节能降耗减排措施,持续识别和挖掘节能潜力;
8、牵头或配合完成厂房设施在安全、节能、质量体系及相关客户审核中的各项准备工作并跟进整改;
9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业;
2、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等专业知识,具备一定的运维实践认知;
3、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具或办公软件,支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的相关工作;
4、5年以上大型制造业项目中变配电系统运维管理经验,其中至少2年以上担任设备或技术管理负责人职务;
5、具有3年以上大型制造企业弱电系统、自控系统工程师工作经验;
6、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力;能承受一定工作压力;具备优良的职业操守、团队协作精神及责任心。
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