岗位职责： 1. 负责公司电气设备投标过程中标书的编制与相关管理工作 2. 参与投标项目的全流程策划与具体实施 3. 确保投标文件内容准确、规范，符合相关法规及要求 岗位要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备2年以上设备类投标相关工作经验 3. 有电器设备领域投标经历者优先考虑

你好！我们正在寻找一位积极主动、细致负责的人力资源伙伴，共同推动公司人力资源工作的顺利开展！ 你将参与招聘实施、培训支持、员工关系维护等多模块的协助工作，为团队高效运转提供有力保障！ 希望你具备良好的沟通能力，工作踏实认真，富有责任心和团队意识。 期待你的加入，与我们一起携手成长，成为人力资源团队中不可或缺的一员！

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岗位职责: 1.依据公司校园招聘需求，统筹规划并落地执行校招项目，确保应届毕业生人才的及时供给。 2. 全程管理校园招聘流程，涵盖宣传策划、简历筛选、面试安排、录用沟通及入职对接等环节。 3. 开拓并维护与高校的合作关系，包括就业指导部门、院系资源、学生社团及线上校园渠道。 4. 参与构建校招标准化体系，持续提升招聘效率与候选人参与体验。 5. 汇总并分析校园招聘相关数据，定期开展复盘并输出优化建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，能够高效推动多节点招聘任务。 2. 具有团队协作精神，能迅速适应工作节奏，支持跨部门协同配合。 3. 学习能力突出，善于主动思考并改进工作方式，适应高节奏招聘周期。 4. 熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析技能。

岗位职责： 通过线上平台开展招聘工作； 负责候选人沟通、面试安排及跟进； 整理并归档招聘资料； 协助优化招聘流程。 岗位要求： 做事认真细致； 具备良好的沟通能力； 有相关工作经验优先； 工作时间稳定，执行力强。

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废品站招工人两名！要求年龄40岁--55岁！工资3000/月！主要就是干废品站的零活！时间早8:30--晚6:00！

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一、岗位职责 1、负责社保、公积金及商业保险的申报与费用缴纳工作。 2、员工关系管理：办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续，统筹劳动合同的签订与续签事宜。 3、人事档案管理：建立并更新员工档案、人员名册等基础人事资料。 二、任职要求 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备一定的数据处理能力。 3、具有1-3年人力资源相关工作经验，有制造业或大型企业从业经历者优先。 4、具备良好的沟通能力和组织协调能力 三、薪资福利 1、薪资范围：3000-4000元，入职即办理五险一金，提供免费住宿、员工食堂及餐补 2、工作时间：上午8:00至下午17:00，单休，法定节假日正常休息 3、工作地点：沈阳市苏家屯区十里河

招服务员2名：           工资3800200满勤提成，综合4200招传菜一名:       工资3200满勤200         提供食宿，工作环境好，工作轻松，不熬夜，工龄工资四个月涨50元，（公休两天）长期稳定的联系          :

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招聘：劳务资料员 工作地点：内黄｜全职｜缴纳社保，薪资3000到4000元， 岗位职责 1、劳务投标文件为主：看懂劳务分包招标文件，独立做劳务标书（资信标、商务标、劳务技术方案）；线上投标报名、电子标CA签章、上传、核对，规避废标风险；标书排版、校对、打印装订、资料归档。 2、日常劳务内业：工人台账、考勤表、工资表整理；资质证件、安许、人员证书、业绩合同统一归档维护；项目迎检资料整理。 3、维护公司全套投标资料模板，更新业绩、人员资料；资料登记、跟进。 4、完成领导交办其他资料工作。 任职要求 1、做过建筑劳务标书优先，能独立整套做劳务分包投标，懂电子招投标操作；不会土建竣工资料没关系。 2、熟练Word、Excel，表格能力强，细心严谨，杜绝错漏。 3、了解劳务公司资质、安全生产许可证、人员A/B/C证、劳务业绩材料。 4、有安阳、河南本地劳务公司经验优先。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制商务标、技术标及报价文件，确保内容合规、逻辑清晰、响应到位 3.协调技术、预算、法务等部门完成标书整合与审核，把控时间节点与质量 4. 参与现场述标、答疑等投标环节，配合项目团队完成投标全过程 5. 建立并维护投标资料库，持续优化投标模板与案例库 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通能力 3. 熟练使用Office办公软件，能高效处理大量文档与数据 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5.具备工程类、采购类或相关领域背景者优先

任职要求： 1. 年龄30-40岁之间，专科及以上，有文笔功底，有标书制作或招投标相关工作经验者 2. 熟悉政府采购法、招标投标法及相关政策法规 3. 具备较强的文字表达、逻辑分析与细节把控能力 4. 熟练使用Office办公软件，能高效处理大量文档与数据 5. 工作严谨负责，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 岗位职责： 1. 负责招标文件的解读、分析及投标策略制定 2. 独立完成标书编制、排版、装订及递交全流程工作 3. 协调，整合投标所需资质、技术、商务、法务等资料，确保内容准确合规 4. 跟踪投标进度，参与开标、述标及答疑等环节支持 5. 建立并维护投标资料库，持续优化标书模板与响应话术

招聘：标书制作专员（服务类项目） 岗位职责 1、主要负责铁路劳务外包、物业服务类项目投标工作，独立完成全套标书编制（商务部分、技术方案、报价汇总、资料整理）； 2、投标资料收集整理，资质扫描、人员证件、社保资料、合同业绩归档； 3、招标文件研读，梳理招标要求、资格条件、评分细则，排查废标风险； 4、标书校对、排版、打印装订、密封，跟进投标全过程； 5、中标资料整理归档，配合后续合同前期资料对接。 任职要求 1、有服务类标书制作经验优先（劳务外包、驾驶员、食堂伙食团、物业服务相关标书经验最佳）； 2、熟悉招投标流程，能够识别标书常见废标条款，细心严谨，责任心强； 3、熟练使用Word、Excel，会排版、目录自动生成，基础图片处理； 4、工作踏实，临近开标能够配合加班，沟通顺畅； 5、男女不限，有铁路相关投标经验优先录用。 薪资待遇 薪资结构：底薪 + 标书提成 底薪面议，每完成一份有效标书单独计发提成； 多劳多得，标书量稳定； 节假日福利，工作环境稳定（办公室办公）。

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时响应资料审核与整改要求 4. 管理项目图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新 5.配合项目部做好资料电子化管理及信息平台数据录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料员经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑思维 5.能适应工地现场办公环境，服从项目统一安排

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金等日常事务，确保缴纳及时准确 4. 组织员工培训与企业文化活动，协助提升团队凝聚力 5. 协助制定与优化人力资源相关制度与流程 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 4. 熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先 5.有1-3年人力资源相关工作经验者优先

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境 岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合国家规范及甲方/监理要求 3.协助办理开工、竣工、备案等全流程手续，高效对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、设计变更、现场签证等关键文件，建立并动态更新电子与纸质台账 5. 配合项目部完成迎检、审计及资料专项核查，保障资料合规性、时效性与闭环管理 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理标准与流程 2.有资料员工作经验者优先，接受踏实肯学的应届毕业生 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与文档统筹能力 5.持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

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