营销装电材料、装修业务，诚实勤奋，积极乐观向上、敬业精神。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

招聘：销售员 ，年龄：18岁-35岁，五官端正，口语表达清晰，性格开朗活泼，服从安排，有1到3年销售经验。 待遇：工资：底薪+提成（营业额3%）绩效奖金。综合工资4000—1万＋。月休2天，节假日带薪休假，包午餐，做半年以上且做到年底有年终奖 工作时间：9点-下午6点半 欢迎有目标想奋斗的朋友加入我们团队一起努力一起发财 招聘热线：， 地址：北环西路72号宏民新旧货市场

招贺州润滑油销售业务员，要求持有摩托车驾驶证和小车驾驶证

诚实勤奋，有敬业精神。

电动两轮车、三轮车销售。

诚实勤奋，有创业、专业精神。

诚实勤奋，有创业精神。

招聘 销售专员 市场开发，跟进回访客户(全职兼职均可) 形象佳，年龄21-45岁之间，学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地市场深耕

招聘：物业项目经理（贺州昌泰城）薪资：5001-7000元/月岗位职责：1、根据公司的战略、经营目标的需要和公司的政策，组织项目全体工作人员开展日常管理和服务工作，确保整体服务质量不断提升；2、全面负责项目各项管理工作，做好项目组织架构建设和部门文化建设；3、前期与地产对接，开展物业服务内容设计及成本测算，服务创新点的提出及打造；4、项目实施过程中，配合地产项目部、营销推进涉及物业相关工作；5、制定项目的各项工作计划，并依据公司要求按推进时间督促实施；6、组织制定项目的年度工作计划和财务预算，对其实施和执行情况进行跟踪、控制、分析，保证项目工作的有效运转和各项经营管理责任目标的完成。任职资格：1、大专及以上学历，工商管理、房地产、物业管理等相关管理类专业，持物业经理上岗证；2、3年以上物业管理工作经验；3、掌握财务管理、人力资源管理的一般知识；4、熟悉住宅项目运作，对项目的前期介入、接管验收、后期管理等各个阶段都有丰富的经验；5、有较强的领导力与组织能力，善于与人沟通协调，抗压能力强。工作地点：贺州昌泰城。

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招建筑木工、木模、砼工/打灰/浇筑小工要求 2 名年龄 35~40。会煮饭的。工资面谈。

找台150机做工

招建筑木工、木模、砼工/打灰/浇筑小工要求2名女士年龄35~40。会煮饭的。工资面谈。

2. 开发本地及周边洗车店、汽修店、汽美门店客户，维护老客户复购； 3. 给客户介绍设备功能、耗材用法、报价跟单，促成成交； 4. 跟进售后对接，维护客情，挖掘长期合作及转介绍客户。 任职要求 1. 沟通能力强，会打交道，性格开朗主动； 2. 有无经验均可，零基础可教，懂汽美、有本地门店资源优先； 3. 踏实肯干，想挣钱、能跑市场、愿意长期干； 4. 年龄20–45岁，吃苦耐劳，有责任心。 薪资福利 • 底薪 + 高提成 + 业绩奖金，多劳多得，上不封顶； • 免费专业培训：设备知识、耗材卖点、谈单技巧全教； • 客源稳定，行业刚需，复购率高，轻松做业绩； • 正常作息，不用熬夜，适合长期稳定发展。 工作内容简单总结 跑洗车店、推设备卖耗材，谈成就赚提成，有人带、好上手，刚需行业不愁没生意。

诚 聘 因公司扩大生产，现招聘以下职位: 【1】数控操机学徒工，二名，年龄20-35岁，学历要求高中以上。不抽烟，不纹身，有上进心，待遇4500-5000起，包吃住。 【2】内贸业务员，二名，，大专以上。打字快，头脑灵活，善于沟通。刚毕业的也可以。待遇2500加提成，提成为业绩的1%，综合工资为5000-9000K，视个人能力。包工作餐。 上班地址：集士港工业区秋实路828号乘龙汽配一楼 森威模型 有意者联系：

负责小区业务谈单，排单

郑州金与良园果业有限公司 招聘岗位:档口销售 岗位要求:，35岁以下，品行端正，认真负责，具备良好的沟 通能力。 岗位职责:1.负责档口水果的日常销售，包括但不限于客户沟通、订单处理。 2.维护和拓展客户关系，确保客户满意度。工资待遇:试用期一个月，工资4500+餐补600，月休2天，有过节福利、年终奖金。 工作地点:万邦国产区B5区30-32号 上班时间:5:00-14:00，轮流值班到16:00 联系电话:

董村三棵树仿石漆诚招业务员一名，男女不限。要求:能说会道，会开车，一天8个小时时间自己合理安排，工资面议，非诚勿扰，地址:董村镇中心小学对面，电话:

两轮车、三轮车销售。

招聘 1、水果摊招营业员 1 名 年龄35左右 地址摩尔街 性格开朗，手脚麻利，亲和力好 工资4000左右 电话：

1.长期工 2.服从安排 3.会打字，会一点电脑 4.有较强沟通交流能力 5.八小时工作制：早班9:00-17:00，晚班14:30-22:30

招聘：熟手促销员 薪资：2700-5000元/月 岗位职责： 1.负责童装产品的推广与销售，主动接待顾客，了解孩子年龄、喜好及家长需求，推荐合适的童装款式、尺码及搭配，提升购买意愿。 2.负责童装的陈列、补货、盘点及退换货，确保货架整洁、库存准确。 3.协助超市开展促销活动（如折扣、满减、亲子互动），引导顾客参与并讲解活动规则。 4.解答顾客关于材质、洗涤、会员优惠等问题，维护良好购物体验。 5.协助完成库存盘点、补货及商品标签整理等日常运营工作。 6.收集顾客反馈与需求，及时反馈给店长，提升服务质量。 任职要求： 工作积极主动，能吃苦，能积极主动完成工作任务，有超市销售经验优先录用。

广济医院【美宜佳】招聘信息工作岗位：店员工作要求：年龄18-35周岁！做事认真，工作仔细，能吃苦耐劳中班4.-12.加班费另算。工资待遇：2600月休三天有经验者优先[握手]私聊

招聘：导购薪资：1870-3000元/月昭平太子家居，2500-3000元，太子家居现急招导购数名，，25-45，有工作经验者优先，工资面议，电话：

店员 有盘发经验优先，16-30岁。工作9小时，月休3天，上班工作轻松氛围好年轻老板好相处不会紧盯工作无压力感 薪资福利:2200底薪+提成+年终奖 招工人数:2名 工作地址:建设中路262号快乐零食楼上4楼 有意向的请打电话联系

赵一鸣零食诚招营业员多名，能吃苦耐劳，服从安排有责任心的男性女性。 工作内容: 负责门店上货理货收银工作，来货了一起搬货下车进仓，还有门店卫生等 工作时间: 早班8点到下午5点，晚班下午2点到晚上11点，中途一个小时休息自己吃饭，每天工作8小时，加班另计12元一小时，月休两天，由店长安排，节假日，星期六星期天，还有每个月8日会员日不能轮休，特殊情况另申请，辞职需提前一个月申请。 工资待遇: 3200元底薪加全勤100元，门店评分80分以上及格奖200元，90分以上奖400元，每个月15号发上个月工资。 年终奖: 每年2月15日发放，工作满一个月100元，两个月200元，依此类推，已申请辞职的员工不发放，发放之日起一个月内申请辞职的扣除50%，一个月后申请辞职的扣除30%，二个月后不扣除。 临时工工资发放:所有员工试用期为三天，三天内辞退或离职，15天内辞职的工资每日50元，做满15天未满一个月的每日60元，加班另计12元一小时。 特别声明:不招短期工、至少要干到6个月以上！如未干满6个月扣除15天的工资！

招聘：oppo导购 薪资：2000-5000元/月 一、简介 OPPO作为全球知名的智能终端和移动互联网公司，自2004年成立以来，业务已横跨六大洲众多国家和地区，拥有超40000名员工，是全球领先的五大手机品牌之一 。一直秉持“至美，所品不凡”的品牌理念，致力于科技创新，为消费者带来极致体验。 二、岗位职责 1. 产品销售：热情接待进店顾客，详细且专业地介绍OPPO手机的各类信息，包括独特卖点、创新功能、先进技术等，通过出色的销售技巧，激发顾客购买欲望，成功达成个人及团队销售目标 。 2. 客户服务*：耐心倾听并迅速响应顾客需求，为顾客提供专业的购买建议，解决顾客在选购、使用手机过程中遇到的任何问题，提升顾客满意度和品牌忠诚度 。 3. 市场反馈：密切关注市场动态、竞争对手产品及价格信息，及时收集顾客对OPPO手机的意见和建议，为公司产品优化和市场策略调整提供有价值依据 。 4. 门店运营协助：参与门店日常运营工作，如陈列布置，确保OPPO手机展示区整洁有序、陈列美观，突出产品优势；协助进行库存管理，定期盘点库存，保障货物充足且流转顺畅 。 三、任职要求 1. 经验与技能：有销售经验者优先考虑；具备优秀的沟通表达能力，能够清晰、准确地传递产品信息；掌握基本销售技巧，善于捕捉顾客需求并促成交易 。 2. 性格与态度：性格开朗、热情主动，具备强烈的服务意识和责任心；工作积极进取，有较强的抗压能力，面对销售压力和挑战时能保持乐观心态 。 3. 学习与适应能力：对新事物充满好奇心，学习能力强，能够快速熟悉OPPO手机新产品、新功能；适应零售行业工作节奏，包括周末、节假日轮班 。 四、薪酬福利 1. 薪资待遇：提供富有竞争力的薪资，包含基本工资 + 丰厚提成，****，多劳多得 。 2. 福利保障：依法缴纳五险，享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期；节日福利、生日福利，让你时刻感受公司关怀 。 3. 培训与发展：完善的培训体系，包括入职培训、产品知识培训、销售技巧提升培训等，帮助你快速成长；广阔的晋升空间，表现优秀者有机会晋升为销售主管、店长等管理岗位 。 五、工作地点 缤纷环球城一楼。 认为自己有能力的，可以申请职位投递简历可见联系方式，直接联系店长应聘

韩快水果超市，现招聘收银员、销售员，年龄18-45岁，有销售经验优先，工资:3650元+高额提成 有意向者联系:（）