招聘：消防维保技术总工薪资：6000元以上/月江西荣达消防技术服务有限公司分宜分公司招聘：消防维保技术总工，工作经历5-10年，学历，中专及以上[工作内容]1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作\\;2.负责消防维保项目业主方对接工3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠\\;4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告\\;5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。6、依消防改造项目合同要求，负责协调技术部图纸设计、详图、深化等工作和与采购部协调材料采购按质量、按时间节点入库或到达施工现场，并按时间节点进行跟催\\;7、负责审核项目工期计划、检查监督工期计划执行情况，协调与解决工期延误问题，确保项目工期管理目标的达成\\;负责牵头组织项目部组建与项目部绩效考核工作\\;8、统筹改造项目从开工准备阶段、实施阶段到交付后的结算及质保金的拿回工作9、协助改造项目经理进行项目组的资源配置，组建项目团队，明确项目组的分工和岗位职责，规范项目团队管理\\;10、协调改造项目组的外部关系，协调工程施工中与甲方、监理方的关系以及其余外面合作单位的关系，办理11、定期组织对各改造项目工作检查和对重要的分项工程抽查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程施工中的各种问题\\;工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作\\;12、对分公司新进员工进行培训，培育项目后备人才\\;进行团队建设和文化建设，提升团队凝聚力。【任职要求】1.具有消防检测/维保从业经验，25-50岁，必须持有相关证书维保方向\\;2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造\\;3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复\\;4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障\\;5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则\\;工作地点:江西省新余市分宜县[福利待遇]1、社保五险+商业险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假(主管级以上)3、司龄奖金、结婚礼金祝福，生子百

懂农业果蔬种植，农场管理。

诚聘工程技术员一名负责门店弱电机房管理:各标段弱电机房日常巡检监督管控等工作。工资不低于6000元，具体面谈。月休4天。需持电工证。有意者请与我联系。

【江西甲方招聘岗位】[福]通风工程师15-20W[福]地质工程师15-20W[福]机电工程师15-20W[福]采矿工程师15-20W[福]采矿技术员8K-1.2W福利：五险，包吃住，月休4-5天可攒休，带薪年假14-15天，年底项目类型：井下铅锌矿项目地址：江西赣州

桥梁施工技术员

岗位职责： 1. 技术总控： 全面负责风力发电工程项目的施工技术管理工作，负责项目技术方案、质量及安全总体规划部署。 2. 方案编制： 独立完成风电机组基础施工技术方案、进场道路及施工道路修筑方案、升压站及附属用房施工方案的编制与审核。 3. 总体部署： 负责项目总体施工组织设计的编制、优化及技术交底，统筹各工序衔接，确保施工部署科学合理。 4. 现场指导： 深入施工现场，解决土建及安装过程中的技术难题，指导施工队按图及规范作业。 5. 技术支持： 配合项目经理进行技术谈判、设计变更管理及竣工验收工作。 任职要求： 1. 经验要求： 必须具有2个及以上完整风力发电工程的施工技术负责经验（无风电经验者请勿投递）。 2. 年龄范围： 35岁至55岁，身体健康，能适应长期驻外及风电项目现场工作环境。 3. 核心能力： 精通风车基础、场内道路、升压站房建等关键工序的施工工艺；具备独立编制专项施工方案及总体施工部署的能力。 4. 职业素养： 工作严谨，责任心强，具备良好的团队协作和抗压能力。 薪资待遇： · 薪资： 面议（根据个人能力及过往项目经验定薪，提供具有竞争力的行业薪酬）。 · 福利： 项目食宿、等（具体面议）。 工作地点： 江西九江 应聘说明： 符合条件且有意向者，请先发送简历或联系详谈。非诚勿扰，感谢配合！

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招聘设备技术员，工作地点位于江西省上饶市弋阳县高新技术产业园区创新路。薪资为5000-7000元/月。要求熟悉化工制造业设备工艺，具备1年以上相关行业岗位工作经验。该岗位也考虑专业对口的应届毕业生，专业方向为机械或电气相关专业。年龄要求在35周岁以内。

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中铁电气化铁路运营管理有限公司招聘相关技术岗位人员，培养方向为一线管理技术骨干。要求年龄在20至35岁之间，男女不限，大专及以上学历，专业为通信工程类、电气化工程类等相关理工科专业。薪资待遇为大专学历5000-8000元，本科略有不同，提供五险或五险一金，每季度休息27天，享受正式工婚假、产假、年假等假期，管吃住。每年通过两次技术大比赛获取升职加薪资格。工作地址为意向地就近分配。合同性质为直签合同，首签三年。

岗位职责： 1.负责执行猕猴桃果园的日常技术管理，包括修剪、施肥、灌溉、授粉、疏果等关键农事操作。 2.监测并防治果园病虫害，科学指导农药使用，做好记录。 3.巡查果园，识别问题并提出解决方案，确保果树健康生长。 4.指导果实的适时采收及采后处理，保障果品质量。 5.记录生产数据，并对生产工人进行技术培训和现场指导。 任职要求： 2.猕猴桃、农学、园艺、植保等相关专业背景优先。 3.江西农大应届毕业生优先。 4.能吃苦耐劳，适应田间工作，具备较强的动手能力和问题解决能力。具备良好的学习和沟通能力。 5.持有驾驶证、熟悉办公软件者更佳。

技术员要求熟练电厂化学维保工作，会做方案，能做材料计划，懂图纸

会开手动挡车，有责任心，负责接送工人，现在调度协调工作，年龄50岁左右

找干过劳务，项目部出身的技术员，能独立编写施工组织设计，各类专项方案，（脚手架，模板，设备安装，混泥土，基坑，吊装登高，雨季施工等）能看懂图纸，会画图，会做全套施工技术内业资料，董报验流程。

专业负责水闸泄洪闸、栏水坝等工程

水利桥闸、泄洪闸工程技术总工

招聘：工程技术员 薪资：4500-5000元/月 职务内容： 1.服从工程部上级领导的工作安排，认真完成工作任务； 2.负责做好管辖项目的二次装修现场检查和监管工作； 3.负责做好管辖项目内土建/装饰等方面的日常巡视和例行维修保养工作； 4.服从领导的工作安排，接到“报修单”应立即奔赴现场，并在15分钟内赶到现场，征得用户的同意，方能开始维修，修复后要求得到用户的签字认可，并配合保洁人员清理现场，不吃、不拿、不喝、不抽、不收小费，文明用语； 5.搞好各工种的配合及员工之间的团结与合作，积极参加业务学习和技术培训、复训，不断提高业务水平； 6.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度，按时上下班，不得无故离岗； 7.格执行土建/装饰维护保养守则，同时做好相关机房和工作间等场所的环境清洁工作； 8.完成上级领导交办的其他各项工作任务； 注：工程技术员岗位职责包括但不限于以上内容

技术员1-2名。大专以上学历，10年以上工作经验。从事过大型物流项目（如安博，普洛斯，嘉民，菜鸟，京东，丰树，等）技术管理，在深圳做过一个项目以上者优先。主要从事技术内业（图纸，方案，交底，文档，计划，ppt，总结，等）工作！

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工业管道安装，工业设备安装，系统装置安装，会看图纸，会算量，会施工。