1、负责项目初期与客户进行设计沟通与技术对接； 2、承担3D及2D图纸的设计任务； 3、根据设计变更要求完成相关数据的更新与调整； 4、负责设计变更内容的维护与文件归档； 5、组织并主持设计评审会议； 6、负责DFEMA的编制、更新及归档管理； 7、明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、制定并确认相关技术标准； 9、编写专利申报所需的技术资料； 10、负责工装及简易检测工具的设计工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有管理经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练操作OfficeProject项目管理工具； 熟练运用CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS质量体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

聚天下英才，招贤良能士 无锡祥盛汽车维修服务有限公司 招聘人数及岗位： 事故车理赔专员2名（有经验者优先男女不限） 机修工大工10名 机修工中工10名 机修电工学徒数名 电工师傅2名 信息员4名 五险一金、包吃包住。 招聘地址：江阴市长泾镇工业路43号 联系人：（同步）

有工资经验可以独立操作

·负责汽车美容、洗车、打蜡、抛光等基础操作 ·协助完成店内日常维护与清洁工作 【职位要求】 ·不限学历，有无经验均可 ·能适应体力劳动，责任心强 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪4000-6000元 ·提供五险一金 ·包吃包住

日常故障诊断，维修保养，

工作内容： 1、依据客户车身项目需求，开展工艺评审及技术对接工作； 2、制定APQP计划、产品BOM以及工艺控制相关文件； 3、负责车身结构零部件的样件制作、样件测试及模夹检具的验收确认； 4、配合制造团队完成工艺验证与生产节拍优化； 5、识别并评估项目风险，推进风险防控措施落地执行； 6、全面管控项目在进度、质量、成本及费用等方面的实施情况； 任职条件： 1、大专及以上学历，机械类、车辆工程、机电一体化、电气自动化、电子信息等相关专业； 2、掌握冲压、热成型、压铸、复合材料等常见结构材料特性及其成形工艺； 3、了解焊接、涂胶等工艺流程及相关质量标准； 4、能熟练操作各类结构设计软件； 5、具备良好的团队协作能力，积极主动，沟通协调能力强； 6、精通英语或西班牙语等语言，能够独立开展项目交流；

招聘6名货车维修工，6名，电工1名

熟练掌握CATIA和UG软件，从事汽车车身、内外饰及线束结构设计的工程师

镇江的常发长申超市在1月份周六至周日需要一名兼职人员，工资每天为人民币一百四十元。有兴趣者可进行联系以了解更多信息。

镇江市丹徒区招工地小工/杂工

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

开发区找个代班

岗位职责： 1.负责新产品导入阶段的资料评审及制程工艺及质量风险评估； 2.各项项目会议参加、新项目工艺报价； 3.工装治具策划开发、验证、验收（分板工装/焊接工装/测试工装/烧录工装/装配工装）； 4.制订设备工装保养计划，并监督落实保养进度； 5.项目节点工艺文件编制（过程特殊特性清单、流程图、PFMEA、控制计划、作业指导书）； 6.试产工艺参数调试、验证、制程跟踪、现场工艺问题的分析及解决，产后总结，客户投诉等异常问题分析和改善； 7.试产问题解决，工艺参数固化； 8.工时核算，产能核算，场地布局规划； 9.内外部项目会议参加，各项报告输出； 10.新项目变更评估、导入、验证、实施跟踪； 11.MES策划、导入； 12.人员培训，工艺纪律落实、整改跟进； 13.内、外部审核对接，整改； 任职资格： 1、大专以上学历； 2、2年同岗位工作经验；

1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计； 2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关评审工作，确保设计方案满足技术规范； 3.编制车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，如技术协议等。

熟悉汽车液压系统，懂得车子液压部件选配，会实际操作，弯管，会看图纸。会做产品工艺，电脑熟练

1、依据项目实施计划制定尺寸专业管控方案，并按节点推进各项任务落实 2、主导整车DTS尺寸设计，编制、会签及评审DTS控制策略 3、组织焊装与总装零部件定位方案的制定与技术评审 4、开展焊装与总装零部件GD&T/MCP/特殊公差表的设计与评审工作 5、负责工装定位策略的制定、验证、会签及评审流程 6、承担关键零部件测量方案设计，总成与单件测点规划，以及关键夹具、检具的技术评审 7、参与后期PCF匹配、cubing匹配工作，主导整车尺寸匹配问题的分析与闭环 8、确保尺寸工程各阶段质量目标的有效达成

造型工程岗位的主要职责‌： 1、主导产品开发过程中造型环节的进度管理、成本控制、设计监督，以及各阶段CAS数据的质量审核与确认； 2、协同造型中心及各技术专业团队，保障项目信息高效传递，确保跨部门协作有序开展； 3、牵头组织造型开发过程中的评审会议与阶段性汇报，推动关键节点按计划达成； 4、协调内外部资源，推动相关流程优化与体系建设，持续完善企业研发管理流程； 5、系统梳理造型研发各阶段的技术输入条件、设计规范与质量指标，并形成标准化文档用于团队培训与能力建设。 ‌任职要求包括‌： 专业背景‌：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、工业设计等汽车相关专业优先； 工作经验‌：需具备5年以上造型项目管理经历，完整参与过1至2个整车造型工程项目，熟知汽车整体及零部件造型开发全流程； 能力要求‌：具备优秀的团队协作与跨领域沟通能力，有较强的执行推动力和组织协调能力，工作认真细致，责任心强，注重协作效率； 语言能力‌：能够使用英语进行日常交流者优先。

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅或座椅部件（含塑料件、骨架、发泡、扶手等）中至少一类的设计流程与制造工艺； 3、具有2年以上座椅领域设计经历，参与过完整项目开发； 4、具备良好的语言表达能力与团队协作意识，沟通顺畅，易于相处。 到岗需求:尽快入职

1、负责依据客户图纸进行转化与分析。 2、负责线束所需材料的选型工作。 3、负责产品设计变更的相关管理工作。 4、参与插接件2D图纸及3D数模等数据库的建立与维护。 5、参与价值提升与成本优化（VAVE）相关工作。 6、为新产品开发提供现场技术支持，并承担售后技术问题的解决。 7、参与产品特殊特性的编制工作（视客户需求而定）。 8、熟练掌握并操作Web平台系统（包括新规创建、车型信息录入、图纸发布、变更发布等）。 9、具备改制方案的规划能力（如处理呆滞库存、应对客户临时改制需求等）。 10、熟练使用公司产品，并能从原理层面进行完整说明。 11、负责前工序产品相关系统数据的维护，如回路表、BOM等。

岗位职责： 1.监控产品在量产阶段的质量表现（含新项目各阶段样品尺寸数据及客户验收情况的跟踪）； 2.处理并快速响应工厂内部及客户端出现的品质异常（涵盖第三方分选资源协调、过程管控及结果确认等）； 3.编制与维护CP\PFMEA\检验作业指导书等相关质量体系文件； 4.对生产操作人员、质检员等进行质量标准及相关文件的培训与宣导； 5.参与新产品开发过程中的质量策划工作（如QTR\QFD\质量门评审等），依据客户要求和项目节点完成PPAP/EMPB资料准备、提交及获准； 6.负责新项目所需测量工具与检具的规划与开发推进； 7.组织实施新项目SOP阶段初期遏制方案，并跟进执行与退出管理； 8.收集并分析制程能力、一次通过率等关键指标，推动质量持续优化； 9.跟进各类纠正与预防措施的实施进度及闭环状态； 10.统计内外部PPM数据，并主导相关改进活动； 11.策划并执行产品审核与过程审核工作； 12.协调应对客户现场审核，追踪客户审核中提出问题的整改进展； 13.统计客户索赔、分选费用等质量成本数据； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类或电子类专业优先考虑。 2.具备1年以上汽车制造行业质量管理相关工作经验。 3.熟悉IATF16949质量管理体系标准，有PPAP提交及批准实际经验，掌握五大核心工具的基本原理与应用方法。 4.熟练操作常用办公软件。 5.具备与供应商及客户沟通协作的实际经验。

恒盛牛牛上门洗车扬中分公司 长期招收上门洗车工，年龄六十岁以下，身体健康，男女不限，能操作手机接单，能开三轮车，工资面议基本工资+提成工作地点：扬中市内，联系电话：

与主机厂客户开展联合开发工作： 1、分析并理解客户需求，编制流程图、特殊特性清单及DFMEA文件； 2、结合产品特性制定工程规范，确保符合客户技术标准； 3、主导线束图纸的转化或配合客户完成线束图纸设计； 4、依据客户要求合理选型与匹配材料； 5、参与试制阶段图纸优化工作，提升设计合理性； 6、跟踪样线试制过程中的图纸问题并推动解决； 7、现场试装问题记录与反馈，闭环处理线束设计缺陷； 8、承担2D、3D图纸的设计与绘制任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计自动化或电气类相关专业； 2、熟悉IATF16949体系，掌握AUTOCAD、CATIA软件操作； 3、具备汽车电气原理、线束设计及工艺相关知识基础； 公司依法缴纳五险一金，提供福利住房，拥有完善的培训机制和职业发展通道，诚邀优秀人才加入我们团队！

职责： 1、负责编制2D、3D图纸及相关数据，整理技术标准并参与评审，制定新产品技术规范要求 2、主导解决新产品开发中的技术难题，推进开发过程中的产品认可与质量提升，完成产品的设计及其验证与确认工作 3、编制新产品作业指导文件，提供新产品报价及投标过程中的技术支持 4、负责产品技术规范、标准文件以及相关工艺流程和装配工艺的制定与管理 5、就产品与工艺的设计开发及其他技术事宜与客户进行对接与沟通 要求： 1、具备大专及以上学历 2、具有3年以上相关工作经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑 3、熟练使用CATIA、UG等常用设计软件，掌握APQP开发流程及注塑成型工艺，能独立开展作业文件的编制与指导；在模具、工装、设备或工艺某一专业领域具备一定能力 4、了解本岗位所涉及的质量、环境及职业健康安全管理体系的目标、要求及相关文件执行内容

恒美光学招聘 3.加油站充气工2名，5000元/月 4.加油站销售1名.薪资面议 5模具仓库2名，4500元/月 6.包装1名.4200元/月 7.离型工1名，5000-6000/月 8开/合模工1名。5000-5500/月 9修边1名，5000-5500/月 10物流文员2名，4000左右/月 公司福利设有全勤奖、岗位津贴、工龄奖、节日福利，交社保、单休、公司有食堂，免费提供午餐。 工作地点：丹阳市曲阿街道星火南路8号5号厂房恒美光学 联系电话: 张女士

岗位名称：维修大师傅（数名）；中轻卡维修师傅（多名）。 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.具备电焊技能；3.懂电脑检测故障。 薪资待遇：薪资范围800010000元，上不封顶，具体面议。提供保险福利。每月十五号准时发放工资。

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

恒美光学招聘 3.加油站充气工2名，5000元/月 4.加油站销售1名.薪资面议 5模具仓库2名，4500元/月 6.包装1名.4200元/月 7.离型工1名，5000-6000/月 8开/合模工1名。5000-5500/月 9修边1名，5000-5500/月 10物流文员2名，4000左右/月 公司福利设有全勤奖、岗位津贴、工龄奖、节日福利，交社保、单休、公司有食堂，免费提供午餐。 工作地点：丹阳市曲阿街道星火南路8号5号厂房恒美光学 联系电话: 张女士

按照新产品开发结构设计策划的要求，独立完成车灯产品的结构设计及相关技术资料的整理与输出； 1、开展新产品结构可行性评估，参与设计阶段的结构方案评审工作； 2、编制FMEA、BOM、产品及特殊特性清单等APQP相关文件； 3、承担产品结构设计任务，完成3D建模及工程图纸绘制； 4、主导手工样件及试制产品的装配验证与相关试验性能测试； 5、负责产品结构设计变更，并输出相应的变更技术文件； 6、履行公司规定的其他相关工作职责。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上汽车灯具产品设计工作经验； 2、熟练操作办公软件及3D设计软件； 3、能独立完成商用车灯具的设计，包括前照灯、转向灯、尾灯等类型； 4、负责新产品的结构设计工作，涵盖外观配合、功能实现、材料选择、模具与工艺可行性评估，保障产品按计划实现量产； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。