二级注册安全工程师，安全B证加注安（建筑类）+2年从业经验，全面统筹公司安全生产管理工作，建立健全安全管理制度，安全三同时评审，安全培训，消防演习，消防教育，特种作业人员持证上岗管理，发生安全事故第一时间组织应急处理。

年龄要求40岁以下，有注册安全工程师证书，主要工作，风电项目相关 1. 负责施工现场日常安全巡视、检查，排查安全隐患 2. 审核施工安全方案、危大工程专项方案，核查安全员、特种工证件 3. 监督脚手架、临电、起重机械、深基坑等高风险作业安全管控 4. 下发安全整改通知，跟踪隐患整改复查，拒不整改上报总监 5. 监督安全文明施工、安全防护、消防及安全措施费落实 6. 做好安全监理日志、安全资料整理归档 7. 参与安全技术交底、安全例会、应急演练，配合安全检查

1、熟练使用solidwork、CAD等软件，熟悉钣金加工及装配工艺流程。 2、依据市场需求与生产要求，完成产品结构设计、图纸输出及制造图绘制。 3、承担设备配套工装、夹具的设计开发与优化改进工作。 4、参与新产品的试制及研发相关工作。 5、完成领导安排的其他工作任务。

岗位职责 1、负责技术类文件资料的整理、分发、借阅登记、归档及日常保管工作； 2、承担技术图纸的标准化处理与规范管理工作； 3、负责BOM的编制与维护； 4、完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职资格 1、具备1-3年相关领域工作经验； 2、机械类相关专业毕业，本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），专业基础扎实，熟练掌握CAD/UG/Solidworks等绘图软件； 3、具备良好的语言表达和书面沟通能力； 4、具备较强的团队协作意识与沟通协调能力； 5、责任心强，工作细致严谨，具备较强的原则性； 6、熟练操作Office办公软件。

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备开发方案的分析评估与具体实施； 2. 参与客户技术交流，主导项目整体进度的规划与执行管控； 3. 承担项目机械结构设计工作，完成图纸及相关技术文档的编制、整理、移交与归档； 4. 针对项目各阶段出现的机械类问题，能快速识别并提供有效解决方案； 5. 指导团队内实习生掌握核心技能，并对装配与调试人员进行技术培训与实操带教； 6. 执行上级交办的任务，确保各项工作按时保质落实到位。 任职要求： 1. 机械设计或自动化相关专业，本科及以上学历； 2. 具备5年以上消费电子、汽车、光伏、激光、锂电池等领域非标自动化设备独立设计经验； 3. 精通机械传动原理，扎实掌握相关理论基础知识； 4. 熟练使用专业设计软件； 5. 熟悉机械标准件应用，具备伺服电机等常用元器件的选型与计算能力； 6. 了解机械加工工艺流程，具备基本电气系统认知； 7. 工作踏实肯干，可接受出差及加班安排。

工作内容： 1.负责新产品研发与设计，编写相关技术规格文件，并获取客户确认后实施 2.参与研发小试线的搭建，通过该生产线实现性能稳定、符合标准的产品制造 3.协助并指导制造部门完成生产工艺流程及技术规范文件的制定 任职资格： 1.本科或以上学历，具备5年以上设计与制造类企业从业经历 2.能适应一定强度的工作节奏，具有较强的沟通协调能力和团队合作意识 3.精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件；掌握金属材料焊接技术；了解表面处理相关工艺

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备开发方案的评估与制定； 2. 参与客户技术沟通，主导项目全过程进度管理； 3. 承担项目机械结构设计，完成图纸及相关技术文件的编制、归档与移交； 4. 解决项目各阶段出现的机械技术问题，并及时提供有效应对方案。 任职要求： 1. 具备4年以上消费类电子领域非标自动化设备独立设计经验； 3. 精通机械结构运动原理，掌握相关基础理论知识； 4. 熟练运用各类机械标准件，具备伺服电机等常用部件的选型与计算能力； 5. 了解机械加工工艺流程。

一、岗位职责： 1. 负责液压零部件（如液压泵、阀类零件等）的工艺规划、优化及持续改进； 2. 编制液压产品相关的工艺技术文件（包括工艺流程图、作业指导书等）； 3. 处理生产过程中涉及液压工艺的技术难题，保障产品质量并提升产线效率； 4. 参与新产品的试制过程，拟定工艺方案并进行可行性验证； 5. 协同研发团队完成液压系统设计成果向生产工艺的有效转化； 6. 熟悉液压元件的加工、装配、调试与测试相关标准与规范。 二、任职资格 1. 本科及以上学历，机械设计、液压传动、流体力学等相关专业背景； 2. 具备3年以上液压系统工艺设计或相近领域实际工作经验； 3. 精通液压系统工作原理及主流品牌元件（如力士乐、日本川崎等）的应用； 4. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件； 5. 掌握ISO 9001质量管理体系要求及工艺标准化实施流程； 6. 具有良好的团队合作意识，能适应制造现场的工作环境。 三、福利待遇 五险，提供住宿，提供工作餐

1、确保厂区运营符合国家《安全生产法》《药品管理法》《GMP》及相关地方安全法规的规定要求。 2、关注行业监管动态（如FDA、EMA标准），及时修订和完善内部安全管理规程。 3、定期巡查生产设备（如反应釜、离心机）运行状况，确认防爆、防静电等安全防护措施有效可靠。 4、监督各类危险作业（如动火、高空作业）的审批与实施过程，确保各项安全防护落实到位。 5、参与新工艺开发阶段的安全风险评估，审查设备或工艺变更（如反应条件调整）可能带来的安全影响。 6、了解原料药生产流程及所用危化品性质（如易燃性、剧毒性物质）的管理要点。 7、熟练运用FMEA、LOPA等风险分析方法，持有注册安全工程师资格者优先考虑。

岗位职责： 1.使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2. 根据设计输入文件或工程师口头/草图要求，准确绘制、校对和更新图纸 3.配合结构工程师进行设计优化，参与图纸评审与工艺可行性分析 4.管理图纸版本，确保BOM清单与图纸一致性，归档并维护技术文档 5. 协助生产、质检部门解决图纸理解与加工问题，提供必要的技术支持 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础与国家标准（GB）应用能力 2.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流设计软件，能独立完成出图任务 3. 具备良好的空间想象力、尺寸公差分析能力及工程标注规范意识 4.工作细致负责，具备基本沟通协调能力，可适应跨部门协作 5. 有制造业、非标设备或机加工行业制图经验者优先

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工作职责 1. 负责工业工程EPC项目现场的安全管理工作，制定并落实安全规章制度与操作规程。 2. 开展项目安全检查、风险评估及隐患排查，及时提出整改措施并跟踪闭环。 3. 组织安全培训与应急演练，提升项目人员的安全意识与应急处置能力。 4. 配合项目团队完成安全资料的整理归档，确保项目安全管理符合法规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、工业工程等相关专业优先。 2. 持有有效期内的安全员C证，具备注册安全工程师（中级及以上）资质者优先。 3. 拥有5年以上工业工程或EPC项目安全管理经验，熟悉施工现场安全规范。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，能适应全国项目派驻需求。 补充说明 1. 招聘人数：2人 2. 薪资范围：5k-8k 3. 岗位级别：员级/专监 4. 紧急程度：急招（本月到岗）

长期稳定兼职岗位，日薪300-600，多劳多得！ 大专及以上学历，相关专业优先 持有注安/一建/监理/中高级工程师资质即可 1-3年安全管理/咨询经验，会隐患排查、风险评估、写报告 工作内容：企业安全检查、隐患排查、安全培训、预案编制等，灵活安排时间，长期合作！ 1. 企业隐患排查、安全风险评估 2. 安全培训、应急演练指导、预案编制 3. 配合政府专项安全检查、提供企业安全顾问服务

急招安全评价师/注册安全工程师！需持有安全评价师或者注册安全工程师证书

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 工作内容 • 绘制图纸：使用AutoCAD、SolidWorks等专业设计软件，结合塑料机械的功能特性、性能指标及加工流程，完成涵盖机械构造、传动装置、控制模块等内容的二维与三维工程图样。 • 技术交流：与研发人员、制造单位及客户保持沟通，准确理解产品需求与技术细节，输出设计方案，并依据各方意见进行调整与优化。 • 材料确定：根据设备运行环境和性能标准，合理选定适用材料，并在图纸中标注对应的材质规格和技术参数。 • 图纸校对与改进：对已完成的设计图稿进行细致审查，确认尺寸标注、公差匹配、工艺要求等内容的准确性与合理性，发现问题及时修正完善。 • 项目支持参与：在塑料机械生产过程中提供技术协助，处理与图纸相关的技术难题，保障制造顺利推进。 任职要求 • 专业背景：具备机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关学科知识，熟悉机械原理、机械结构设计及塑料成型工艺相关内容。 • 制图能力：精通AutoCAD、SolidWorks等绘图工具，能够高效、精准地完成塑料机械设备的图纸绘制任务。 • 创新意识：具备持续改进和创新思维，能提出更高效、节能、环保的产品设计方案。 • 故障应对能力：在设计与制造环节中，能快速识别并解决各类技术问题。 • 协同合作能力：善于与跨部门成员协作，共同推动项目落地执行。 职业发展方向 • 技术深耕路径：聚焦塑料机械设计领域，深入技术研发与优化，成长为业内认可的技术带头人。 • 项目统筹路径：依托扎实的图纸设计经验，转向项目管理岗位，主导塑料机械项目的整体规划、协调与落地。 • 管理晋升路径：在积累充分实践经验与管理素养后，向企业管理层发展，参与企业战略决策与运营管理工作。

岗位内容： 1. 负责机械设计类工程项目的整体推进，统筹协调各职能团队资源，确保项目按期高质量完成； 2. 组织开展机械设计方案的研讨与评审工作，主导关键技术环节的评估与决策； 3. 结合公司业务发展方向及行业技术趋势，持续推动机械设计领域的技术升级与创新实践； 4. 搭建并培育具有进取精神和创新能力的机械设计专业团队。 任职要求： 1. 机械或机电一体化等相关专业背景，具备10年以上大型机械设备研发设计经历，5年以上项目管理实战经验； 2. 熟悉机械设计原理、加工工艺及材料应用，能熟练使用二维、三维制图软件及其他主流设计工具； 3. 具备优秀的技术创新意识、团队领导力以及客户对接与跨部门协作能力； 4. 能在复杂项目环境中高效整合资源，精准把控关键节点，善于通过头脑风暴解决技术难题。

岗位职责：负责户外塑木合金地板生产过程中工艺的控制与执行。 岗位要求： 1、掌握TPE、改性PE材料特性，熟悉混料、配方设计、色母应用、造粒及共挤成型、挤出等工艺环节； 2、了解户外合金地板的生产工艺流程及关键控制节点； 3、熟练掌握面层高分子弹性体材料的工艺调控，具备独立操作能力； 4、能够提供从配方到生产工艺全流程的技术支持； 5、具备挤出机区域的调试能力，熟悉双螺杆与单螺杆设备的调试及生产操作。

诚聘熟练使用CAD等软件，对机械图纸拆分，能排版的技术人员。提供午歺及住宿。

会画CAD,徐工给pdf图纸。工资5000+，每周休息一天。中午管饭，有住宿

一、部门管理 1、制定并优化部门工作制度与业务流程 2、监督和检查各岗位工作的执行情况 3、组织召开部门例会，统筹人员配置与任务分配 4、开展技术人员的岗位培训、技术指导及技能评估 5、实施下属员工的绩效考评工作 6、完善技术部质量管理体系，协同完成ISO9001质量体系审核 二、售前技术支持 1、协助销售团队提供售前技术支撑，为客户定制高效的产品选型与设计方案 2、审核市场部提供的订货图纸，负责技术文件（如方案、图纸、工艺条件、参数等）的编制或审定， 提出专业意见与优化建议，确保技术工作的标准化与可执行性 3、依据客户要求、合同条款、技术图纸及工艺规范，制定并审核统一的检验标准 4、将订货图纸的审核结论及时反馈至市场部 5、审批并推动产品改良及技术创新方案的落地实施 三、车间技术工艺管理 1、编写与更新各工序作业指导书，建立和完善相关技术规范 2、规划车间降本增效与节能减耗项目，跟进工艺改进项目的执行进度 3、协同采购部门开发新刀具供应商，明确刀具技术参数与使用寿命标准 4、主导质量问题的原因分析，落实工艺优化措施并验证实施效果 5、参与新生产基地的工艺流程与设备布局论证工作

年龄40岁以下，大专及以上学历，具备5年以上工程机械设备或农业机械设计相关工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟悉机械设计流程与标准。 对机械研发有浓厚兴趣，具备创新思维和良好的团队合作意识。 拥有较强的组织协调与沟通能力，能适应一定的工作强度和压力。 1.负责机械设计方案的策划与优化，依据客户实际需求完成设计调整与技术改进。 2.根据既定方案编制技术文件及工程图纸，并开展设计验证与性能评估工作。 3.与相关部门协同配合，推进项目执行，及时解决过程中出现的技术难题。

能承受工作压力，具备强烈的责任感，将职业视为事业来经营，只要你有才能，我们就有平台，携手共进，共创发展

我们需要： 1、心怀梦想，富有责任感，目标明确的你； 2、具备良好专业能力与对外拓展综合素养的你； 3、拥有出色学习能力与勤奋品质的你； 4、立志投身高新技术领域的你。 我们的要求： 1、2025届毕业，本科及以上学历； 2、机械制造、自动化、工业工程、材料学等相关专业； 3、担任过学生会职务或积极参与校园及社会活动者优先； 4、具备较强学习能力，能吃苦耐劳，意志坚定； 5、沟通表达流畅，目标感强，逻辑清晰，作风务实。 发展通道： 我们提供完善的培养体系与发展平台 【路线一、专业方向】：管培生—岗位工程师—高级工程师—资深工程师 【路线二、职能岗方向】：管培生—岗位工程师—部门主管—部门经理—部门总监 期待与你并肩开拓高新技术产业的前沿未来。 共同成长： 第一：小班制培养，专人跟进——入职后组建小班，人力资源同事与部门辅导员全程关注成长进展。 第二：导师一对一指导——配备专属导师，开展个性化带教支持。 第三：快速晋升机制——享有比普通员工更高效的晋升路径，畅通无阻，加速前行。 福利待遇： 入职时：人事贴心陪伴，解决难题，快速融入团队不孤单。 成长中：导师全程辅导，助力提升，加薪晋升有方向。 节日里：春节、三八节、中秋节享专属关怀，温暖相伴。 娱乐时：趣味运动会、球类比赛、唱歌、观影、登山等丰富活动。 获奖时：精神激励与物质奖励兼备，荣誉证书见证成就。 年终时：发放工龄奖金+荣誉表彰。 休息时：每月4天休息；享受法定假期；春节长假；带薪婚假等。 吃住有保障，安心奋斗在前方： 住：政府人才公寓，家电齐全，可直接入住； 吃：统一员工食堂，用餐便利无忧！

工作内容： 1.使用CAD/SOLIDWORKS等设计软件完成工装夹具、检测工具的设计任务。 2.为图纸的设计与实施提供必要的技术支持和指导。 3.根据现行技术标准，规范执行产品图纸的标准化处理。 职位要求： 1.年龄在25至45岁之间，具备相关经验者优先考虑； 2.熟练操作CAD、Solidworks等设计软件； 3.具备两年以上绘图相关工作经验； 4.工作态度严谨、细致认真，具有较强的责任意识，能配合生产管理安排。 工作时间：8小时