岗位职责： 1、掌握化工设备常用材料的相关标准规范（如法兰、钢板、钢管以及容器和压力容器类设备标准GB150、GB/T151、ASME等）； 2、根据公司项目安排，配合项目经理、总经理及销售团队，为项目全流程提供技术支持，包括技术方案、技术协议及图纸等内容； 3、负责产品设计总图、施工图、下料图、零件图的绘制，确保满足客户审查要求及内部设计与工艺需求； 4、主导产品的机械结构设计及图纸输出，保障符合工艺与生产实际需要； 5、确保项目设计文档齐全，并完成相关资料的编制工作； 6、熟练使用CAD、三维设计软件及常用办公软件。 任职要求： （1）本科及以上学历，化学工程与工艺或化工机械相关专业； （2）通过大学英语四级，具备良好的英文读写及听说能力； （3）具有压力容器设计经验者优先考虑； （4）掌握化工模拟软件（如PROII、Aspen Plus等）者优先录用； （5）有分离单元设备（如蒸发器、精馏塔）及干燥设备项目经历者优先。

-核心能力要求： -精通有限元分析工具（如ANSYS）及三维建模软件（SolidWorks/AutoCAD），可独立开展非标起重机结构的力学仿真与优化设计。 -拥有10年以上非标起重装备研发经历，曾主导智能控制技术（如自动防摇、精准定位）与机械系统的一体化设计项目。 -掌握国际起重设备规范（如FEM、ISO）及国家特种设备相关法规，具备机械工程类中级及以上职称者优先考虑。 -解决痛点：打破传统经验驱动的设计局限，提升设计方案的创新水平与评审通过率。 具备处理产品技术难题的能力，善于激发团队成员工作热情，能科学统筹安排部门人员任务分工。 提供具有竞争力的薪酬待遇，包含高底薪+项目激励奖金+年终利润分红。 招聘要求 机械设计相关专业本科及以上学历 年龄35-45岁 具备10年以上起重机设计工作经验，其中至少3年团队管理经历，执行力强，思维敏捷。 加分项 具备专用设备行业从业背景者优先

岗位职责 1、负责机械设备、非标自动化设备、工装夹具的整体结构设计、方案出图； 2、根据客户需求完成机械方案规划、结构选型、零部件设计、三维建模及二维工程图输出； 3、配合采购、加工、装配、调试，跟进零件加工进度，解决生产装配中的技术问题； 4、整理BOM清单、图纸归档、技术文档标准化，持续优化设备结构、降低成本、提升稳定性。 任职要求 1、大专及以上机械相关专业，有1年以上机械/非标设计经验； 2、熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件，能独立完成整套设备结构设计； 3、熟悉机械传动、气动结构、常用标准件、型材选型，懂机加工工艺； 4、思路清晰，责任心强，能独立对接项目，抗压能力良好； 5、应届生、学徒可酌情考虑，有师傅带教。 薪资福利 • 薪资：6000–15000元（能力强者上不封顶），根据经验面议； • 待遇：带薪年假、法定节假日、月度绩效、项目奖金、年终奖金； • 环境：办公舒适、团队年轻、氛围轻松，稳定长期发展； • 福利：社保齐全、节日福利、定期团建、定期调薪。

输送设备、电站辅助机械设计，

1、根据订单要求负责客车零部件图纸的整理和绘制，编制订单bom； 2、与客车厂进行技术对接和状态的确认； 3、负责协助现场工艺解决生产问题； 4、负责对老产品的产品结构进行优化升级； 5、配合销售人员参与客户现场问题的解决处理,协助售后进行解决问题。 任职要求： 1、年龄20-40岁，应届生可培养，本科学历。 2、熟练使用CAD制图、熟悉机械制图，会UG、SOLIDWORKS等三维软件优先考虑； 3、善于沟通、勤奋好学、责任心强； 4、机械设计，车辆工程，机电一体化相关专业; 5、有公交车或客车内饰件相关设计经验者可面谈工资。 工作时间：8:00-17:00，单双休

招聘：根思 | 空调制冷设计 薪资：面议 负责船舶类空调制冷系统整机设计研发，性能计算。

泰州招聘机械及流水线设计绘图工程师。流水线出图。会CAD等绘图软件。

机械设计工程师，本科要求，具备5年以上连续从事机械类产品设计工作经验 职位福利：绩效奖金、团队管理机会、行业资深专家指导、参与公司核心项目、年度多次薪资调整、项目激励奖金 职位亮点：本公司为专业研发与制造非标起重机的企业

工资7-10000，，管吃住.

-核心能力要求： -精通有限元仿真分析（如ANSYS）及三维建模工具（SolidWorks/AutoCAD），可独立开展非标起重机结构的力学性能评估与优化设计。 -拥有10年以上非标起重装备研发背景，曾主导智能控制技术（如自动防摆、精准定位）与机械系统的整合应用项目。 -掌握国际起重设备规范（如FEM、ISO）及国家特种设备相关法规，具备机械工程类中级及以上职称者优先考虑。 -解决痛点：打破传统经验驱动的设计局限，增强方案创新水平与设计一次达标率。 具备处理产品技术难题的能力，善于激发团队成员主动性，科学统筹部门人员任务分配， 享受高薪待遇+项目激励奖金+年度利润分红。 招聘要求 机械设计相关专业本科及以上学历 年龄35至45岁 具备10年以上起重机设计从业经历，其中至少3年团队管理经验，执行力强，思维敏捷、反应迅速。 加分项 具备专用设备行业从业背景者优先

省需急招一个包饺子的师傅男女不限，买社保，具体事项电话联系苏总

泰州市海陵区招玻璃安装、门窗安装/塞缝、氩弧焊

急招探伤焊工1-2名加班工作地址：张甸工业园区电话：工资面议

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

招聘电焊工。要求熟练工，身体健康，吃苦耐劳，品性良好，需要短期出差安装。工作地址为马桥正北工业区（靖江高速出口向北2km）。一经录用，待遇从优，缴纳社保。

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制;

一、招聘岗位： 1、水轮机设计工程师 工作内容：按计划完成水轮机及相关配套产品设计，为市场活动提供水轮机、工业服务及相关配套产品设计技术方案设计，参与基础技术研究、按研发计划完成新产品设计技术研发。 任职资格：能源与动力工程、流体力学等相关专业，大学本科及以上学历。 待遇：5000-10000元/月 2、营销员 工作内容：电机销售（驻外省） 任职资格：电机制造、电气工程及其自动化、机械制造及其自动化、营销专业。 驻外地点：西安、沈阳、武汉、广州、成都、贵阳、上海、合肥等 待遇：实习期4200元/月，转正后基本工资+提成。 3、机修钳工 工作内容：公司生产设备，供电设备的检查和维修 待遇：面议 4、装配工 3 名 40 岁以下 (计件) 5、车工 2 名 50 岁以下 (计件) 6、铣工 2 名 50 岁以下 (计件) 7、冲床工 1 名 50 岁以下 (计件) 8、叠压工 1 名 45 岁以下 (计件) 9、绝缘材料工 2 名 40 岁以下 (计件) 10、嵌线工2名 性别不限 40岁以下(计件) 以上所有员工均参加五险、国家法定假日、年休假、餐贴、提供住宿（免费）、有交通车（免费接送）。 二、工作时间 每周5天；每天8小时，按国家法定节假日休假。 需要我帮你整理一份适合你投递的岗位清单吗？

位职责： 1. 负责工程机械产品的机械结构设计与优化，完成图纸绘制及技术文档编制； 2. 参与液压系统的设计与集成，确保整机性能满足应用需求； 3. 配合生产、装配及现场调试工作，提供技术支持并解决制造过程中的技术问题； 4. 对现有产品进行改进升级，提升设备可靠性与作业效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 至少三年以上在工程机械行业从事液压相关工作的经验； 3. 熟悉液压传动原理及常用液压元件选型，具备独立设计能力； 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

岗位职责： 1. 负责车辆机械结构的设计开发，包括零部件选型、三维建模、工程图纸绘制及BOM编制 2. 参与整车或总成级机械系统方案设计、仿真分析与优化改进 3. 配合试制、测试及量产导入，解决样机装配、耐久及可靠性相关技术问题 4. 与电气、软件、工艺等跨部门协同，完成产品全生命周期技术支持 5. 编写设计文档、技术规范及设计变更记录，确保符合车规级质量标准 任职要求： 1. 机械类、车辆工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备车辆机械设计相关经验，熟悉底盘、悬架、转向或传动系统者优先 3. 熟练使用SolidWorks/UG/CATIA等三维设计软件及AutoCADn4. 了解GD&T、机械加工工艺及常用材料特性 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目推进意识

现招聘新能源自动化技术人员100名工作区域遍布常州、杭州、苏州、上海、等城市，工种包括机械设计工程师、电气设计工程师、机器人工程师、视觉工程师、算法工程师，机械调试装配售后、电气调试装配售后、项目经理、仓管、质检、人事招聘文员，以上岗位要求有相关工作经验者优先，另接收大中专院校应届毕业生、实习生若干名有机电一体化相关专业者优先。 以上岗位待遇8K—20K

工作内容： 1.负责新产品研发与设计，编写相关技术规格文件，并获取客户确认后实施 2.参与研发小试线的搭建，通过该生产线实现性能稳定、符合标准的产品制造 3.协助并指导制造部门完成生产工艺流程及技术规范文件的制定 任职资格： 1.本科或以上学历，具备5年以上设计与制造类企业从业经历 2.能适应一定强度的工作节奏，具有较强的沟通协调能力和团队合作意识 3.精通SolidWorks/AutoCAD等设计软件；掌握金属材料焊接技术；了解表面处理相关工艺

兼职能懂机械设备原理。能够画三维生产图

从事车间单据录入、劳保用品发放、计件工资核算、员工制度考核、客户反馈回复等，工作时间8：00—17：30，单休，月工资3500，后期根据实际工作能力调增。

制图、材料分析、拆解图绘制、采购物料清单整理 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备、机电一体化、重型装备制造

-协调并统筹客户产品的确认工作，在项目确认阶段与客户及内部项目团队保持有效沟通； -确保客户确认流程满足相关法规和标准要求； -参与客户产品工艺开发的全过程设计与实施； -协同工程技术经理制定项目进度计划，编制确认方案及相关报告； -负责确认数据的收集、整理与分析，推动产品与工艺的持续优化； -在产品开发完成后，完成向量产转化的技术文件输出，编制生产工艺文件并组织培训与下发； -参与与工艺过程相关的异常调查与问题解决； -建立并维护客户图纸档案，编制物料清单，根据生产订单预测提前发起原材料（加热管用原料、管材及辅材）采购申请； -负责生产模具的管理，确保模具资源及时到位且精度符合产品工艺需求

会CAD制图，机加工成本测算，安排生产，有过普车，数控，焊接等生产实操经验，工资8-11000元，交五险，可管吃住。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调 2. 整理并归档生产相关单据 3. 协助生产计划排程、跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作概况： 负责技术研发部产品图纸的绘制、打印、传递，以及技术文件资料的整理与归档，完成领导安排的其他相关事务 任职要求： 1. 机械制造与设计或机电一体化专业统招专科及以上学历，年龄25-40岁，性别不限； 2. 具备1年以上产品绘图实际工作经验； 3. 熟练操作SolidWorks、CAD及常用办公软件； 4. 优秀应届毕业生亦可酌情考虑

液压工程师岗位职责 职责描述: 1、根据客户需求及产品功能要求，按时完成液压系统的设计工作，提供液压系统原理图、布管图及液压元件清单；同时完成液压元件的合理选型并提交相关资料 2、参与新产品（非标产品）的试制、生产与调试过程，及时解决液压系统在调试中出现的技术问题 3、针对研发和生产过程中出现的液压技术难题提出解决方案，并结合实际应用对已有产品进行优化改进 4、提出外协项目建议，协助质检人员完成测试任务；负责液压系统的售后技术支持工作，必要时需赴现场处理系统故障 5、按要求完成各类设计文档的编制与归档 任职要求: 1.本科及以上学历，机电一体化或相关专业，液压方向优先考虑 2.具备5年以上机械行业液压系统设计工作经验 3.熟悉质量管理体系标准者优先 4.掌握生产工艺流程、检验方法及相关质量管理知识 5.熟练使用AUTOCAD、PROE、SOLIDWORKS及电讯等设计软件 6.具有较强的保密意识 7.综合素质良好，工作敬业，具备较强的学习能力、分析能力和实践操作能力 8.善于沟通协作，作风踏实，责任心强，能适应一定程度的工作压力

岗位职责： 1. 负责SMT及后加段生产线的工艺方案设计与流程制定； 2. 主导新产品导入前的风险识别、可制造性评估及成本报价，开展工艺评审，钢网与治具的设计、验收、优化，并解决试产过程中出现的问题； 3. 设定SMT炉温参数与后加段关键工艺参数，编制产品工艺文档，核定材料消耗的工艺定额； 4. 对生产现场发生的品质异常进行分析、跟踪、改善，并推动问题闭环处理； 5. 保证各类工艺技术资料（如流程图、控制计划、量产作业指导书等）以及产品技术条件、工艺标准和规程的准确性、合理性和完整性； 6. 开展新工艺、新技术的研究应用，持续推进工艺改进与降本增效； 7. 完成上级安排的其他任务，并及时处理与反馈工作进展。 任职要求： 1. 大专及以上学历，汽车电子或工控类产品方向，具备5年以上相关工作经验； 2. 熟悉IPC标准，掌握PCB/PCBA工艺设计规范及产品工艺开发流程； 3. 具备工艺材料知识及可靠性失效分析能力；