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工长工程师
招聘服务工程师,男女不限。要求具有良好的职业操守和业务拓展能力,敬业,具有强烈的工作责任心及团队协作精神。有相关工作经验者优先录用。工作地点在安居。
遂宁 安居区
6月23日 14:09拨打电话
表面处理工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专表面处理工程师
岗位职责 1. 协助识别表面处理相关的标准规范、图纸要求及客户具体需求。 2. 解决表面处理过程中的各类技术问题,涵盖新工艺研发及量产阶段的异常处理,重点针对不锈钢酸洗工艺的技术攻关。 3. 参与过程符合性审核工作,支持客户方审核及第三方审核的相关事项。 4. 配合开展新供应商的能力评估、制程审核以及首批次零件的验收确认。 任职资格: 1. 大专及以上学历,金属材料腐蚀与防护、材料化学、应用化学等理工类相关专业。 2. 具备5年以上表面处理工程工作经验,其中至少3年在航空制造领域积累。 3. 熟悉航空航天行业对金属零部件表面处理的工艺要求及设备应用,尤其掌握不锈钢、镍基合金电镀(如镀银、镀铬),铝合金化学处理(如阳极氧化、磷化)及喷漆等工艺。 4. 拥有丰富的现场产品工程技术经验,精通金属表面处理开发流程,具备独立分析和解决各类表面处理技术难题的能力。 5. 掌握上述各类表面处理的前处理工艺,如清洗、抛丸、喷砂、磁力抛光、拉丝等环节的技术要点。 6. 具备扎实的不锈钢酸洗钝化理论基础,并拥有长期实际操作经验。 7. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力,具有团队协作精神。 8. 责任心强,工作积极主动,具备独立判断和决策能力。
电气工程师5-10年高中电控工程师电机工程师PLC工程师仪器仪表工程师
1、负责高低压电力设备出厂前的检验、调试,以及出厂后的送电验收、技术说明和售后支持等工作; 2、掌握高低压配电设备一次装配的相关工艺,具备识图能力,工作认真负责,品行端正; 4、回应客户咨询,归纳技术问题并提出优化建议; 9、完成上级安排的其他相关工作; 3、持有C1驾驶证,熟练驾驶手动挡车辆。
研发文员
4000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责本部门项目资料的汇总、分类、归档、存储及日常管理工作; 2. 负责技术文档在本部门与相关单位之间的流转(包括发放、回收、更新、废止等); 3. 承担本部门ERP与PLM系统中文件的上传及维护任务; 4. 传达部门负责人下达的工作指令,跟进执行情况并及时汇总汇报进展; 5. 组织安排部门会议,编写会议记录,完成签批流程及档案留存; 6. 处理部门日常行政事务(如办公用品申领、保管;6S管理;考勤检查等); 7. 配合推进本部门与其他职能部门的工作对接与协作; 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1. 具备大专或以上学历; 2. 机械、自动化等相关专业背景,有非标自动化行业从业经历者优先; 3. 应届毕业生如有参赛经验或制图基础可酌情考虑;具有一年以上文职类工作经验,有设备制造企业同类岗位经历者更佳; 4. 熟悉OFFICE办公套件操作,能熟练使用各类办公设备; 5. 具备较强的文字表达能力,可独立撰写会议纪要及其他文书材料; 6. 掌握基本的文件管理流程与规范; 7. 沟通协调能力良好,学习能力强,工作认真负责。 备注: 8:30-18:00 双休 购买五险一金 年终奖
研发设计师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专别墅小区住宅
工作职责: 1、协助研发经理推进内装、家装、旧房改造、适老化等相关产品的开发与落地。 2、结合公司现有的装配式技术、适老化方案及传统材料,设计覆盖室内各空间的装修产品体系。 3、同步制定配套的产品材料明细与报价清单,有效把控整体成本。 4、协同新媒体团队完成产品包装及品牌宣传相关内容的支持工作。 5、确保所研发产品具备高颜值、高品质、高标准,并具备实际落地可行性。 6、结合公司装配式技术、适老化方案及传统材料,打造适用于不同室内场景的装修解决方案。 7、同步输出材料清单与价格体系,实现成本可控。 8、配合新媒体团队进行产品形象塑造与推广内容支持。 9、保障产品在设计、品质与执行层面均达到高标准,确保可规模化实施。 任职要求: 1、具备五年以上家庭装修行业从业经验。 2、拥有专业设计类公司工作背景者优先。 3、熟练掌握SU、3D、SKB、PS、PPT、E5、VR等主流设计软件。 4、具备一定现场施工落地经验,了解施工流程与工艺细节。 5、对项目成本管理有清晰认知和实践经验。 6、熟悉定制化设计、软装配饰、灯光布局等领域者视为加分。 7、具备优秀审美能力者优先考虑。 8、擅长高质量效果图表现者优先录用。
水泵设计开发
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计结构设计
一、岗位职责: 1、依据研发需求,拟定项目执行方案,开展产品研发工作; 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定; 3、针对现有产品实施优化改进,制定改进计划,完成设计升级,并对技术文档进行整理与维护更新。 二、任职要求: 1、年龄在28至45岁之间,流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上泵类产品设计研发经历,精通泵类设备,有增压泵、污水泵开发经验者优先; 3、熟悉电机原理及制造工艺流程,拥有完整的项目实施经验; 4、具备扎实的设计与绘图能力,熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件; 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力; 6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑; 7、富有创新意识,能适应一定强度的工作压力,具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。
其他生产营运人员月结5-10年硕士无机非金属材料材料研发
岗位职责: 1、承担压电晶体产品性能参数的设计工作。 2、结合仿真分析与实验验证,突破产品在高频化、小型化过程中涉及的振动模态、应力分布等关键技术难题。 3、负责技术资料整理、专利文件编写及相关知识体系的沉淀与维护。 任职要求: 1、材料、物理、微电子等相关专业硕士及以上学历。 2、核心素质:具备自主驱动力,对技术研发有浓厚兴趣,思维敏捷。 3、核心能力:良好的学习能力与逻辑分析能力,5-10年压电材料设计经验(具有石英材料背景者优先)。
电气技术员
7000-14000元/月
电气工程师3-5年本科电气
岗位职责 1、承担储能系统电气部分的全流程设计与开发任务,涵盖高低压配电柜方案制定、电气原理图绘制、关键元器件及线缆选型分析,并输出完整的BOM清单。 2、协同结构、BMS、热管理及PCS团队,推进系统集成过程中电气兼容性问题的识别与解决。 3、配合市场侧提供技术支持,参与客户技术需求对接与沟通,基于实际应用场景完成定制化电气方案设计,协助完成方案讲解与技术答疑工作。 4、熟练掌握CAD、EPLAN等电气设计工具,能够高效开展绘图设计与方案优化相关工作。 5、熟知储能系统中高低压配电工作原理、电气安全防护要求及相关行业规范,确保设计过程符合安全标准,有效防控电气安全隐患。 任职要求 1、本科及以上学历,电气、储能、新能源等相关专业背景。 2、具有2年以上电气设计工作经验,具备高低压配电柜设计或储能系统集成经验者优先考虑。 3、精通CAD、EPLAN等设计软件,可独立完成原理图设计、元器件选型及BOM编制;了解储能领域相关技术标准与电气安全规定。 4、具备较强的跨部门协作能力、问题分析与处理能力,工作态度认真细致,责任感强。
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发
岗位职责: 1、制定产品技术解决方案,涵盖新产品研发、工艺优化及材料性能增强等方面; 2、参与产品研发方向的工艺研究,涉及材料的合成、制备、加工方法及性能检测等内容; 3、主动投入新装备、新技术和新型材料的开发工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历(双一流院校),无机非金属、化学等相关工科专业背景; 2、具备坚实的专业理论基础。
标准化工程师
6000-8000元/月
生产运营1-2人月结3-5年大专
一、工资待遇及要求 工资待遇:6K-8K(含五险一金、周末单休) 年龄要求:45岁以下(含45岁) 招聘人数:1人 试用期为:2个月,试用期工资4800元 二、岗位职责 (1)项目临建标准化产品设计:编制/优化工地临建(围挡、板房、大门、道路、标识)、安全防护(临边、洞口、脚手架、爬架)、模板、钢构件、周转材料的标准化图纸、BOM、工艺、安装手册。 临建标准化产品研发优化:基于现场反馈、成本、安全、效率,优化结构、材料、通用性、提高周转、安装速度。 产品技术支持:编制专项方案、计算书、验算、现场技术交底、解决施工/安装问题。 标准与规范:跟进行标/企业标准、施工现场安全标准,新材料新工艺、行业案例。 降本增效:提升临建产品标准化率、通用性、周转率、降低材料/人工/损耗成本。 (2)核心技能要求 1.图纸设计能力 能看懂建筑、结构施工图 熟练使用:CAD、天正建筑、SketchUp、Revit 会BIM者加分 2.产品结构设计能力 能进行工地标准化产品结构设计、受力分析、节点优化 例如:标准化临建、防护栏杆设施、铝模体系、爬架、卸料平台、安全通道、钢筋加工棚等了解基本力学计算、荷载验算、稳定性验算 3.标准化体系搭建能力 能编制企业标准、图集、工法、工艺手册 能把工地常用设施做成模块化、可复制、可周转的标准化产品 懂安全规范、质量标准、验收要求 4.材料与工艺知识 熟悉钢材、铝材、型材、板材等建材性能 了解焊接、折弯、冲压、喷涂、装配式安装工艺 能做成本优化、材料替代、轻量化设计 5.现场落地能力 能去工地现场踏勘、测绘、解决安装问题 能与生产、施工、项目对接,确保设计可制造、可安装 懂施工工序、安全文明施工要求 三、岗位要求 1、经验与学历要求专业对口、会画图、能独立完成产品设计、出图、优化可主导标准化体系研发、新产品开发、技术降本 ,熟悉熟悉建筑施工规范、临建/脚手架/模板/安全防护标准、力学计算、结构验算。 2、软件技能:软件精通 AutoCAD、SolidWorks、Revit/BIM、PKPM/盈建科。 3.综合能力:负责工地标准化产品、安全设施、临建设施设计研发、绘制施工图、节点图、装配图、进行结构验算、工艺优化、成本优化、编制企业标准、图集、作业指导书、配合生产/项目解决现场技术问题、新产品研发、专利申报、工法总结。
四川遂宁招聘一名师傅。有意者请联系。
临时工1-2人
招聘一名师傅。有意者请联系。
遂宁
6月23日 15:24拨打电话
遂宁蓬溪县招工地小工/杂工手脚灵敏
100-200元/天
小工5-14天1-2人完工结算
遂宁市蓬溪县招工地小工/杂工手脚灵敏
遂宁 蓬溪县
6月23日 15:12拨打电话
要求跟安徽人干过的,稳定做事快的。
100-600元/天
彩钢净化工程长期包住包吃1-2人日结
要求跟安徽人干过的,稳定做事快的。
维修电梯月结
招聘电梯维保人员工作地点:船山区遂宁市达康街全员缴纳五险,综合薪资5000+,提成奖金另算法定节假日正常休假维保:有相关工作经验即可电话联系:有意向直接私信联系!
遂宁 船山区
6月23日 15:08拨打电话
工厂焊工工龄奖餐补包吃五险一金夜班补贴20人以上月结
扬州厂招几个二.保.焊460一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,年龄48岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名
四川德阳招工长
1-1.5万元/月
工长
德阳市招工长
工长工程师
招聘岗位要求身高165厘米以上,身体健康,能适应倒班,初中以上学历,年龄不超过50岁。面试地点为湖滨南路226号7楼。员工福利包括缴交五险、防暑降温费、多交商业保险、大病互助,公司工会及市总工会福利等。
厦门
6月23日 15:19拨打电话
四川成都双流区招聘工程师。提供社保。工作地点位于。
工长工程师
招聘工程师。提供社保。工作地点位于四川省成都市双流区。
成都 双流区
6月23日 15:16拨打电话
四川成都双流区招聘工程师。购买社保。工作地址位于。
工长工程师
招聘工程师。购买社保。工作地址位于四川省成都市双流区。
成都 双流区
6月23日 15:15拨打电话
湖北天门招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长
天门市招工长/工程师
电脑画图
工厂文员1-2人
门窗工厂招聘文员1-2名 门窗展厅招聘业务员3-5名 薪资待遇详聊 联系电话
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结经验不限大专内勤/后勤生产跟单数据统计
一、岗位职责: 1、负责办公室低值易耗品的采购管理与使用登记; 2、生产环节中的质量数据录入、检验报告填写及质量相关文件表格的归档整理; 3、组织并协调各类会议安排; 4、跟踪各项工作的执行进度,确保任务按时完成。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,熟练操作计算机及常用办公软件; 2、工作认真积极,具备相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇: 1、薪资范围3500-4500元,依法缴纳五险,实行单休制,加班可安排调休,标准八小时工作制; 2、公司设有员工食堂,并提供住宿支持; 3、享受节日慰问礼品及多样化的团队建设活动; 4、提供系统性培训机会,拥有完善的职位晋升机制。
汽配技术工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结3-5年大专汽车车身汽车热管理系统造型设计仿真设计尺寸设计乘用车商用车新能源汽车CATIAUGNX
一、岗位职责: 1、深度参与主机厂协同设计,结合客户需求提供专业技术支持,如产品结构优化建议、工艺可行性评估等; 2、使用CATIA软件进行产品3D建模、装配仿真及工程图输出,确保设计符合主机厂技术规范; 3、配合销售团队与客户开展技术交流,讲解技术方案并进行产品展示,助力销售目标实现; 4、汇总主机厂对产品的技术意见,整理市场信息并反馈至研发部门,推动产品持续改进。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计、汽车工程等相关专业优先考虑; 2、精通CATIA、UG等设计软件,具备独立完成复杂零部件三维设计与出图能力; 3、有汽车零部件行业售前或技术支持经验,熟悉主机厂协同开发流程者优先; 4、具备良好的沟通协调能力和服务意识,能准确把握客户需求并提出有效技术解决方案; 5、可接受短期出差安排。 三、福利待遇: 1、公司提供具有竞争力的薪资,缴纳五险并享有各类补贴等福利; 2、公司设有食堂,并提供住宿支持; 3、享受节日福利,定期组织多样化的员工活动; 4、提供系统性培训及完善的晋升机制。
生产经营管培生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理
职位描述: 一、工作内容 1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理; 2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报; 3、扎实开展质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,妥善处理各类服务质量投诉回复; 4、对接行业主管部门,保持良好沟通,按要求准时提交所需材料; 5、规范保管各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案; 6、每月整理参营单位清扫记录、安全检查情况、班次延误或取消处罚明细及结算报表; 7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料; 8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果; 9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新增或调整事项,参与新线路开通前的实地调研; 10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况; 11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1、毕业于211或985院校本科及以上学历,立志在交通运输领域长期发展; 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,较强的问题分析与解决能力,富有开拓精神,学习能力和创新意识突出; 3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力和进取心,责任心强,工作积极投入; 4、拥有团队协作意识,执行力高,能适应较高工作压力。 工作地点:射洪
生产销售内勤
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结5-10年高中
岗位职责: 1.负责生产与销售相关内勤事务,如文件归档、信息录入等日常支持工作。 2.配合主管完成生产计划的制定及跟进落实。 3.对接各职能部门,做好沟通衔接,保障生产流程有序推进。 任职要求: 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识。 2.熟练操作常用办公软件,能高效处理文档与数据信息。 3.工作认真负责,具备较强的主动性和责任心。
电气工程师3-5年大专安装/调试维修/保养设计PLC设计自动化设计变频器变压器配电柜三菱西门子欧姆龙高压超高压特高压
1、负责110kV变电站项目的建设实施与运行管理。 2、承担电气系统整体方案的规划与工程设计工作。 3、开展自动化控制系统的技术设计及程序编写。 4、参与电气设备的选型配置、现场安装与调试作业。 5、组织实施电气装置及自动控制系统的故障诊断、检修维护与技术分析。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,主修电气自动化、机电一体化或相关专业。 2、累计3年以上本专业领域工作经验,有新能源行业背景者优先。 3、具备110KV及以下变电站项目全流程建设与管理经历。 4、掌握电气控制理论知识,熟练运用PLC编程技术,了解常用电气设计软件操作。 5、熟悉高低压配电柜、变压器、电机、变频器等设备的工作机制与技术特性。 6、具备较强的表达能力与沟通技巧,善于团队合作,实践操作能力突出。
客诉处理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科客诉工程师 CQE
工作范围: 1、构建并持续更新客户档案与信息数据库,确保客户资料及联络路径的完整准确; 2、整理客户在产品规格、交付安排及服务需求等方面的个性化要求,形成明细清单并跟踪执行; 3、协调客户对标样品、标准样件及相关技术资料的提供,保障技术衔接高效顺畅; 4、负责质量返工品的接收登记、过程追踪及返还处理,实现全流程闭环管控; 5、建立客户质量问题记录台账,推动整改措施有效实施并完成闭环验证; 6、保持客户沟通渠道畅通,及时响应并提供必要的专业技术支持; 7、参与客户召开的质量专题会议,准备相关材料并进行有效反馈与交流; 8、审核及修订客户质量协议条款,并就具体内容开展充分沟通确认; 9、牵头应对成品出货异常情况,组织分析原因并推动改进与预防措施落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,材料、化学、质量管理或相关专业背景; 2、具有2年以上制造业质量管控或客户服务岗位经验,熟悉锂电材料(特别是正极材料)、新能源或化工领域者优先考虑; 3、掌握IATF16949质量管理体系要求,熟练运用SPC、FMEA、8D等核心质量工具; 4、具备数据分析与统计能力,能够推动改善项目有效执行; 5、拥有良好的跨部门协作能力,可协同生产、技术等团队联合解决客户问题; 6、思维缜密,逻辑性强,具备较强的抗压性与团队合作意识。
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师1-3年本科安装/调试维修/保养变频器变压器配电柜低压西门子三菱欧姆龙
工作职责: 1. 负责自动化系统项目的整体规划与方案设计(涵盖弱电、自动化、仪表等领域)。 2. 编制综合布线图纸及弱电设备的安装布置图。 3. 完成PLC/DCS系统原理图的设计工作。 4. 进行仪器仪表、自动化设备及弱电设备的选型评估。 5. 指导并参与弱电系统、自动控制及仪表系统的现场安装与调试工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,自动化、电气、测控、电子信息等相关专业,具备相应资格证书。 (具有行业实践经验者学历可适当放宽) 2. 具备3年以上自控或电气工程师岗位工作经验。 3. 熟悉弱电系统的设计、施工、运维流程及相关行业标准,拥有实际项目经历。 4. 熟练操作CAD软件,能够完成弱电系统的优化与升级改造。 5. 精通PLC、DCS系统,掌握自动控制理论,可独立开展控制系统程序编写与调试。 6. 熟悉工业仪表的工作原理、设备选型、安装调试及系统集成应用。
其他生产营运人员5-10年本科橡胶配方橡胶工艺
岗位内容: 1. 参与橡胶类产品从研发到生产及售后支持的全流程工作。 2. 推进工艺流程优化与品质管控,提升产品性能与使用稳定性。 3. 研判客户实际需求,并制定相应的技术解决方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、机械、材料等相关专业背景。 2. 熟悉橡胶制管路系统的市场动态及客户应用场景。 3. 掌握ISO9001、TS16949等质量管理体系标准。 4. 具备较强的分析判断能力及良好的团队协作意识。 5. 优秀的沟通协调技巧和客户服务导向思维。
自动化设备技术员
8000-9000元/月
自动化工程师1-3年本科
岗位内容: 1. 主导公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化; 2. 协同项目团队制定测试方案,设计测试用例,并落实测试执行; 3. 搭建并维护测试工具与环境,提升整体测试效能; 4. 定期汇总测试数据,开展结果评估并提出优化建议; 5. 攻克测试过程中的技术难点,完善相关技术文档记录。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机类相关专业背景; 2. 精通至少一门主流编程语言,了解web前端开发技术; 3. 掌握多种软件测试方法,熟悉常用自动化测试框架与工具; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5. 有较强的计划组织能力与执行力,追求高质量工作成果。
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