找零工长干一名（会开叉车）李庄电话

兴隆服务有限公司在山东聊城急招带班工长2名，负责施工现场测量放线工作。要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资为6900至8000元/月，宿舍配备空调。有意者可速报名。

聊城九洲建设集团有限公司招收现场工长一名，要求具有一级或二级建造师资格，并有现场施工经验。另招收现场安全员一名，要求持有安全员C证，并有现场安全管理经验。工资面议。

负责冠县、聊城的工程项目现场管理和工人协调，聪明能干，有防水工程施工经验！我们的工地主要是防水工程和同层排水工程的施工工作，月薪六千！无防水工作经验或工资要求高，协调能力差的，不要联系了！主要工作地点在聊城和冠县！大部分时间在聊城！

山东卓健医疗科技股份有限公司 ❶招聘生产储备5名 任职要求： 大专以上学历，有3年以上的相关工作经验，有相关行业的管理经验，有较强的责任心和工作压力承受能力。 薪酬待遇：月薪5k-8k（底薪+全勤＋绩效），五险，早八晚五 ❷区域经理5名 任职要求： 大专以上学历，有消毒产品、医疗器械、医药公司等相关工作经验，有较强的责任心和工作能力。 薪酬待遇：月薪6k-10k（底薪+全勤+提成＋绩效），五险 地址：德州市德城区崇德五大道与东方红东路交叉口南320米 联系人：李女士

毕业时间：2026年 招聘截止时间：2026.07.15 校园招聘针对：2026届应届毕业生 岗位内容： 1、参与新配方的研发与测试 2、优化现有配方性能与成本 3、开展原材料供应商技术评估 4、制定并推进精益生产改进方案，落地实施改善项目 5、提供相关领域的技术支持工作 学历要求：本科及以上，橡胶、高分子材料等相关专业，通过大学英语四级或以上 福利待遇：早八晚五-双休、五险一金、十三薪、带薪年假、法定节假日休假、节日福利、免费公寓住宿（含免费上网、用水、用电、空调）、职工食堂、用餐补贴、高温补贴、免费体检、入职、威海人才补贴

岗位职责: 1. 参与智能制造系统的设计、开发与持续优化，助力制造流程实现智能化转型。 2. 负责智能设备与生产系统的对接集成及运行调试，确保产线高效稳定运转。 3. 开展智能制造领域相关技术的探索与实践，推动先进技术在生产场景中的应用。 4. 联动多部门协作推进项目落地，保障各阶段目标按时高质量完成。 5. 利用数字化手段对生产数据进行分析，为效率提升与管理决策提供支持。 任职要求： 1. 具备扎实的工程技术基础，了解智能制造技术体系与系统架构。 2. 熟悉工业自动化、信息化或数字化领域的常用工具与实施方法。 3. 具备良好的沟通能力，能够顺畅开展跨团队协同工作。 4. 学习能力强，富有创新思维，能快速适应技术迭代的发展节奏。 5. 能够承受一定强度的工作压力，具备较强的计划落实与执行能力。

岗位职责： 1、全面规划公司核心产品的研发方向，带领技术团队推进配方改进与性能提升，攻克产品应用过程中的核心技术瓶颈； 2、主导新产品从实验室小试到规模化生产的转化过程，制定规范化工艺流程，保障产品品质稳定并满足成本控制要求； 3、联动下游客户实际需求，推动个性化产品开发，及时响应使用场景中的技术反馈，增强产品与市场的匹配度； 4、构建研发、生产与销售间的高效协作体系，输出完整的技术资料与应用说明，促进技术成果快速实现商业化应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料科学、化学工程等相关专业背景，具备坚实的高分子材料理论知识； 2、5年以上化工新材料领域研发经历，3年以上团队管理经验，曾主导不少于2个水性涂料或树脂类产品的产业化落地项目； 3、精通水性体系及聚脲/聚氨酯类材料的研发流程，掌握材料测试与表征技术，具备独立解决产品应用技术问题的能力； 4、具有市场导向意识，能够准确把握客户需求，推动研发策略与实际应用场景紧密结合。

快餐店招工两名，工资面议，有工作经验者优先联系电话

招聘高速安装隔音板工人，年龄要求18至55周岁，条件优秀者可放宽至58周岁。 薪资待遇：点工260元/天，管吃管住；计件工300至500元/天。 有意者可报名。

九米六侧帘车招聘司机，要求持有B2驾驶证，双证齐全。

明天在刘庙有挖掘机替班岗位。

明天赵寨子北需要熟练焊工师傅。薪资以现金结算，180元。

长白县招工，招聘土建工长一名，需带领力工四名，同时招聘振挠工一名、超平工一名。薪资待遇面议，有意向者可报名。

毕节地区招打混凝土道路班组，单价电话联系。

克东县招聘高标快捶施工人员，需具备技术带工长测量能力。工作周期为一个多月，月薪两万至两万五。住宿条件尚可，伙食一般。施工队正在招募人员，薪资待遇有保障。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导，协调解决施工过程中的技术问题 3. 监督施工质量、进度与安全，参与关键工序验收及技术资料归档 4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作 5.参与新技术、新工艺的推广应用，提升项目整体技术水平 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2.有工程技术员或技术负责人相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5.责任心强，具备团队协作意识和一定的抗压能力

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

负责生产计划、车间管理、安全生产、订单交付、效率提升；3年以上生产管理经验，懂机械/汽配件、制造者优先。

大学专科以上学历，人品好，正能量，有事业心，有三年以上工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度与执行，确保订单按时保质交付 2. 组织落实安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训，杜绝重大安全事故 3.监督工艺执行与质量管控，协调解决生产过程中的技术与质量问题，持续优化生产效率 4. 负责车间团队建设与人员管理，包括班组长培养、绩效考核及员工技能提升 5. 控制车间物料、能耗及人工成本，定期分析运营数据并提出降本增效改进方案 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造、工业工程或相关专业优先 2. 三年以上制造业车间管理经验，熟悉精益生产或5S管理经验者优先 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 品行端正，身体健康，责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力 5.熟练使用办公软件，能适应生产一线工作环境

【岗位职责】 1. 负责车间日常生产工作的统筹安排与监督管理； 2. 组织实施车间人员的招聘、培训及团队建设； 3. 推动生产现场管理优化，确保生产流程高效规范。 【岗位要求】 1. 熟悉食品行业相关质量管理体系及生产标准； 2. 具备较强的责任心与管理能力，能有效协调团队资源； 3. 有良好的问题处理能力，能推动生产目标的顺利达成。

1、跟进生产进度，汇总每日生产数据； 2、统计生产车间人员出勤情况； 3、核算车间员工薪酬待遇； 4、执行上级交办的其他工作任务

【岗位职责】 1. 负责生产车间日常生产计划的落地执行，合理调配人员、设备与物料，确保生产任务按时完成。 2. 严格执行食品生产安全规范（HACCP/SOP），监督生产过程中的质量控制点，及时纠正违规操作，保障产品质量。 3. 主导车间现场5S管理，优化作业流程，提升生产效率，降低物料损耗与设备故障率。 4. 组织班组早会与技能培训，落实安全生产制度，处理生产过程中的突发问题，确保人员与设备安全。 5. 记录并分析生产数据（产量、良率、工时等），定期向生产主管汇报车间运行情况。 【岗位要求】 1. 1年以上食品生产车间管理经验，熟悉食品加工流程优先。 2. 掌握食品生产安全与质量管控知识，能独立识别并解决生产过程中的常见问题。 3. 具备良好的组织协调能力与团队管理能力，能有效激励班组人员完成生产目标。 4. 工作严谨细致，有较强的责任心与抗压能力。

一、基本条件： 大专及以上学历，机械制造、生产管理等相关专业优先，具备3-5年制造业车间管理实践经验。 二、核心能力： 1.生产管理： 制定并执行生产计划，保障订单准时交付。 持续优化生产工艺流程，提升作业效率，降低运营成本（如推行精益生产、6S管理）。 掌握设备维护管理（TPM）及物料调配运作。 2.质量管理： 贯彻质量管理体系标准（如ISO体系），及时处理品质异常，有效控制不良品率。 3.安全管理： 落实安全生产规范，开展安全教育培训，防范各类安全事故。 4.团队管理： 合理安排班组工作任务，实施员工绩效考核，协调团队关系，具备人员培养与指导能力。 三、技术能力： 1.熟悉车间常用设备操作与保养（如CNC、自动化产线、智能机器人等）。 2.掌握工艺要求、工程图纸及标准作业程序（SOP）文件。 3.能熟练操作ERP/MES等生产信息化管理系统。 四、软技能： 1.沟通协调：与各级人员及相关部门（如采购、质检）保持高效协作。 2.问题解决：能够迅速响应突发状况（如设备停机、订单调整等）并采取有效措施。 3.抗压能力：适应快节奏工作环境，确保生产目标达成。 五、其他加分项： 1.持有相关职业资格证书（如高级工/技师证、安全管理员证）。 2.了解环保相关政策法规。 3.具备精益生产推进或自动化改造项目经验者优先。 六、企业文化适配：认同公司价值观，具备较强的责任意识与执行能力。 五险，福利，薪资面谈。

招聘安装过模组带的，或者有安装经验的，新手勿扰

你好！我们公司现诚邀一位富有激情与创造力的机械工程师加入我们的团队！你将全面参与机械设备的设计、开发及维护工作，携手我们共同打造卓越的产品！ 你的主要职责包括： 1. 负责机械设备的设计与开发工作； 2. 分析并优化现有设备性能，提升运行效率； 3. 协同研发团队推进新产品的技术攻关与落地； 4. 编写和管理工程图纸、技术文档及相关标准规范。 任职要求如下： 本科及以上学历，具备3-5年机械工程相关经验，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，热爱机械技术领域，持续关注行业创新与发展。期待你的加入，共启精彩未来！

【岗位职责】 1. 负责三维模型的建立与图纸绘制，配合项目完成设计任务。 2. 根据需求进行设计方案的优化与调整，确保图纸准确性。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 负责车间技术指导、装配工艺指导； 2. 负责图纸设计、工艺编制，推动自动化类改造，促进精益化生产改善； 3. 负责制定技改流程计划，组织带动团队成员共同参与。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，优先机械相关专业，电气相关专业也可； 2. 有机械相关行业工作经验者优先； 3. 工作严谨细致，乐于学习，有改善意识。

【岗位职责】 1. 负责新产品的开发和研究院量产产品的迭代优化。 2. 研究真空磁控溅射/电镀/化镀/涂布多技术组合与新型材料/新需求场景的创新应用。 3. 解决研发过程中的技术难题，聚焦客户需求，提供技术支持。 4. 编写技术文档和专利申请。 【岗位要求】 1. 全日制研究生及以上学历。 2. 材料科学与工程/高分子材料与工程/电化学/化学工程与工艺/电磁学/光学/集成电路/计算机等相关专业。 3. 发表核心期刊文章或SCI收录≥1篇。 4. 具有实际使用PVD/电镀/涂布等工艺制备产品或开展研究活动的经历。 5. 掌握材料表征制样与检测技术，能够操作材料表征设备仪器，独立开展实验活动。 6. 熟悉研发活动开展程序，具有清晰的需求导向的意识。 7. 注重研发活动中解决技术问题的方法，人脉与科研资源。 8. 具备较强的抗压能力和心理韧性。 9. 具备较强的逻辑/创新/市场/成长思维，成本/效率意识和技术敏感度。 10. 具有良好的技术写作功底和基础的学术/商业汇报能力。 【优先录用条件（软性指标）】 1. 211/985/双一流院校优先录用。 2. 高分子材料/电化学/电磁学与光学专业方向优先录用。 3. 有电磁屏蔽材料相关科研经历优先录用。 4. 在3人以上科研团队中担任负责人，研发产品且通过中试放大的优先录用。 5. 获得过柔性电子材料领域发明专利的优先录用。 工作地址：菏泽定陶区天厚5G新材料产业园办公楼