技术支援服务助理工程师
3-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度工作指标；
2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告；
3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行；
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料；
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展；
9.协助部门负责人推进中试平台的运作；
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与组织内外部业务培训活动；
13.提出新产品研发思路及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件：
◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景：
◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验：
◆具有2年以上技术研发相关工作经验；
装修工长
西宁市城北区。装修公司招聘有经验的装修工长，性别不限，年龄45岁以内。
有责任心，能把业主家当成自己家来干的。服从公司安排。
音箱工程师
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容：
1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求：
1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图，会审图、技术交底，能识别图纸错漏并对接设计师修改；
- 精通全工序标准工艺：拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装；
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
矿工工长工程师全职
具有露天金属矿山经验，最好是熟悉镁矿，有相关采矿或者地质中级职称，负责日常矿山运营，组织生产统筹整个矿山管理工作
生产技术研发部
1-1.2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业
华南项目工程师（东莞桥头）
9千-1.7万/月
其他生产营运人员1-3年本科
华南项目工程师（东莞桥头包吃住）
【岗位要求】
1. 学历专业：本科及以上，机械设计、模具、材料、热能工程、制冷散热相关专业；
2. 行业经验：2年及以上汽车零部件项目管理经验，接触过车载域控制器散热结构件，熟悉风冷散热壳体、液冷水冷板、铝合金散热壳体、密封流道结构；
3. 厂区驻厂经验：有工厂现场项目协调、产线跟线工作经历，熟悉五金压铸、CNC机加工、冲压、密封装配、液冷打压测试工艺流程；
4. 项目体系能力：熟悉汽...
技术助理服务工程师
3-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责：
1.达成个人年度业绩指标；
2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告；
3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理；
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报；
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案；
6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化；
7.在业务管理系统中上传结论性文件；
8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展；
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理；
10.协助部门主管开展质量检测相关工作；
11.汇总整理个人年度工作成果资料；
12.参与并组织内部及外部业务培训活动；
13.提出新产品研发构想及相关建议；
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布；
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求：
基本条件:
◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力；
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑；
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训；
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验；
种树日结
炭山岭招聘挖坑种树人员，日薪200-400元，包吃包住。可使用机器作业，机器由雇主提供。有意者可报名。
黄南同仁市州有三千多平方米的砖混楼，层高三米，单价三十五元。有意向的木工可联系报名。
建筑木工
黄南州同仁市有三千多平方米的砖混楼，层高三米，单价三十五元。有意向的木工可联系报名。
工长工程师
酉阳板桥招聘长期带班师傅，要求能够正常上班的人员。
岗位职责：
1. 交接下一道工序时，需清晰说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主的检查，完成整改后再次验收。
3. 油料、配件领用需核对清楚，并做好相应记录。
水暖工
林芝市招水暖安装/维修，需要有经验懂技术，有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人，负责项目整体管理，推进，对接等等。
小工
白班岗位招聘。
1. 大河成章中京宏基招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，限男性6人。报名人员名单已登记。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活工人，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
研发工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaSpringCloudMySQLKafka电力Spring
【岗位职责】
1. 负责部门内产品功能的开发。
2. 对接产品人员提出的需求。
3. 项目相关文档的编写。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历，计算机或电力相关专业。
2. 具备3年及以上开发经验。
3. 掌握Spring Boot框架、消息队列（Kafka/RabbitMQ）、缓存（Redis）及高并发处理等。
4. 熟练使用MySQL、Oracle等关系型数据库，掌握索引优化及ORM框架（MyBatis/Hibernate）。
5. 掌握Linux/Unix操作系统的基础知识。
6. 了解HTML/CSS/JavaScript基础，能配合前端框架接口联调。
DQE工程师（LED显示屏）
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专内审员资格证不需要出差DQE经验（研发）团队管理经验QC七大手法ISO9001经验有质量管理经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 负责 LED显示屏新品项目设计质量策划，落地 APQP先期质量策划，制定项目各阶段质量目标、验证计划与质量管控方案，识别设计阶段质量风险。
2. 参与产品方案评审、原理图 / 结构设计评审，组织开展 DFMEA，识别潜在失效模式，输出风险改善建议，推动研发优化设计，提升产品可制造性（DFM）。
3. 跟进 EVT/DVT/PVT样机制作与试产，主导设计类不良根因分析，运用 8D、5Why等质量工具，推动电子、结构、研发、工艺团队制定改善对策，全程追踪验证直至闭环。
4. 评估 ECO设计变更带来的质量、可靠性风险，组织变更验证，确保变更受控，规避变更引入新增质量问题。
5. 制定新品可靠性测试、性能验收标准，审核可靠性测试报告；组织样品承认、限度样件制作签认，输出检验规范 SIP，完成项目质量文件归档；SOP后将设计质量信息移交 PQE团队。
6. 对接内外部客户，解读客户质量规范、验收标准，转化为内部设计输入；配合客户质量审核、项目阶段质量资料提交。
7. 沉淀设计质量知识库、设计禁忌清单、失效案例库，组织新项目质量复盘，推动同类问题预防，持续优化研发质量体系，降低新品量产设计不良率。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，电子、光电、机械结构、质量工程等理工科专业；3年及以上LED显示屏行业 DQE / 研发质量 / NPI质量经验。
2. 熟练掌握 DFMEA、APQP、8D、5Why等质量工具，熟悉 ISO9001质量管理体系；可独立组织设计评审、失效分析，撰写各类质量报告。
3. 熟悉 LED显示产品结构、基础电路，熟悉高低温、湿热、振动等可靠性测试；能够看懂结构图纸、基础电路原理图，了解显示屏模组 / 箱体新产品开发流程。
4. 优秀跨部门项目推动能力，沟通协调能力强，抗压能力好，可同时并行跟进多个项目。
5. 基础英文读写能力，可阅读客户英文规格书；熟练 Office办公软件，会使用 Minitab优先。
6. 有户外租赁屏、固装屏项目 DQE实战经验优先。
【福利待遇】
1. 公司福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利、生日福利。
2. 职业发展：质量双通道晋升（DQE高级 DQE质量主管 / 经理），内部专项培训，接触大型演艺、赛事标杆项目。
3. 工作氛围：项目制管理，倡导质量前置，跨部门协同顺畅。
储能PACK系统电气工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科电气工程师证电控工程师CADSolidWorks
岗位职责描述 1. 储能PACK电气系统方案设计负责储能电池模组/PACK的电气架构设计，根据系统需求（电压、容量、倍率）输出电气原理图与接线图。 主导PACK级电气零部件的选型与计算，包括继电器、熔断器、分流器、预充电阻、连接器等。 【BMS选型】 负责电池管理系统（BMS）的硬件选型与软件策略对接：评估不同品牌BMS的性能（釆集精度、均衡能力、通讯协议），完成主/从板配置方案；配合软件工程师定义BMS保护阈值、SOC/SOH算法需求及通讯协议（CAN/RS485/Modbus）。 2. CCS集成与高压连接设计 【CCS设计】 负责CCS（Cells Contact System，集成母排）组件的电气设计，包括铝巴、FPC（柔性印刷电路板）、线束连接器的布局与选型。 设计电芯间的串并联方案，优化CCS路径以降低回路电感和压降，确保大电流载流能力及温度采样点的布置合理性。 3. PACK内部线束设计 【PACK内线束】 设计PACK内部低压采样与通讯线束（电压采样线、温度传感器线、均衡线），绘制二维线束图并定义线规、颜色、端子型号及接插件定义。 负责高压线束（动力连接线）的路径规划、选型（耐压/载流/耐温等级）及屏蔽处理，解决线束的折弯半径与空间干涉问题。 4. 安规设计与合规性 【安规设计】 依据UL/IEC/GB（如GB/T 36276）等标准，设计电气间隙、爬电距离及绝缘防护方案。 负责PACK的电气保护设计，包括主回路熔断器匹配、高压互锁（HVIL）回路设计、绝缘监测接口设计。 输出DFMEA（设计失效模式分析），针对过流、短路、反接等潜在风险制定电气防护策略。 5. 技术文档与测试支持编制BOM（物料清单）、电气接线表、线束工艺指导书及PACK出厂测试规范（绝缘耐压测试、通断测试）。 配合结构工程师完成IP防护与散热方案设计；配合测试工程师解决样机电气故障，完成优化迭代。 能力要求 1、学历与经验本科及以上学历，电气工程、自动化、电力电子、车辆工程等相关专业。 3年以上锂电池PACK电气设计经验（储能/新能源汽车行业优先），有完整项目交付经历。 2. 专业知识与技能 【核心必备】 精通BMS选型与应用：熟悉主流BMS芯片方案（如TI、NXP、Analog Devices）及第三方BMS供应商（如协能科列特、亿能等），能独立完成主被动均衡架构设计与通讯调试。 【电气设计】 熟练掌握电气元器件选型方法，能计算短路电流、热积累及熔断器I²t值；熟练使用AutoCAD、EPLAN、SolidWorks Electrical等电气绘图软件。 【CCS与线束】 熟悉CCS（FPC/线束方案）生产工艺及常见失效模式（虚焊、微短路），了解超声波焊接或激光焊接对铝巴的要求；精通CATIA/CHS或类似线束设计模块，具备三维线束布线及二维图纸输出能力。 【安规与标准】 深刻理解储能用PACK安规要求（IEC 62619、UL 1973、GB 38031），熟悉高压安全防护及绝缘检测原理。 3. 工具与软能力熟练使用示波器、绝缘耐压仪、内阻测试仪等常用电气检测设备。 具备良好的逻辑分析与故障定位能力，能快速定位BMS通讯中断、采样异常、绝缘失效等问题。 较强的跨部门沟通能力（与结构/电芯/系统/生产部门协作）。 4. 加分项有液冷PACK或高压大容量储能系统（>1000V）电气设计经验。 熟悉ASIL功能安全等级要求或ASPICE开发流程。 持有高压电工证或注册电气工程师证书。
液压设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 设计和开发液压系统，包括液压传动、执行元件和控制元件。
2. 分析和解决现有液压系统出现的问题，提供技术支持和解决方案。
3. 负责编写和审核液压系统相关的技术文件和报告。
4. 研究和评估新型液压元器件和技术。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动、流体力学等相关专业，10年以上液压相关工作经验。
2. 熟练掌握液压系统的设计和调试方法，了解液压系统的性能指标和测试方法。
3. 具备独立分析和解决问题的能力，较好的沟通与团队协作能力。
4. 在中联三一从事相关工作经验优先，精通液压元器件的选择和应用，具有一定的项目管理经验者优先。
液压系统设计工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科制图设计装配设备自动化设备设计SolidWorksAutoCAD钣金工艺液压
岗位内容：
1. 负责机械零部件及系统的结构设计与制造，确保满足工程规范、行业标准及品质要求。
2. 对机械系统的运行性能、稳定性与安全特性进行评估，并制定优化方案。
3. 开展设备运行的仿真分析与实测验证，完成试验数据采集与结果解读。
4. 撰写工程技术文档和使用说明，配合市场团队支持客户技术咨询。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景。
2. 掌握扎实的机械原理基础，具备实际设计项目经验。
3. 熟悉CAD/CAE类软件操作，能高效完成建模与分析任务。
4. 具备较强的协调沟通能力及现场问题处理能力。
5. 精通SolidWorks、AutoCAD等三维设计软件操作。
6. 有液压传动及相关领域学习或项目经历者优先考虑。
研发工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责磁控溅射设备的管理、维护保养。
2. 负责主导客户需求的技术开发。
3. 负责分析实验数据，整理报告。
4. 主导研发项目进度，识别项目风险。
5. 实验过程执行与控制，突发状况的现场处理与及时反馈。
6. 研究解决实验过程中存在的工艺、技术和质量问题，提出落实改进措施。
【岗位要求】
1. 对磁控溅射镀膜和膜层检测设备具有一定的了解，能够操作设备。
2. 掌握薄膜材料及器件、靶材溅射、薄膜生长等相关专业知识。
3. 熟练掌握真空设备的基本构造、工作原理、加工制造和维修保养。
4. 本科及以上，材料类相关专业。
5. 数据分析能力强，熟悉origin，Jade6，minitab，JMP等软件。
6. 具有上进心，能积极主动学习，吃苦耐劳。
栏目概述
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