【岗位职责】 1. 负责温泉/水处理设备的研发与设计。 2. 优化现有产品与技术升级。 3. 参与项目技术支持与落地。 4. 各部门协作与标准化管理。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、Solidworks等设计软件进行产品结构开发和图纸绘制。 2. 精通各类水处理工艺，了解相关行业标准。 3. 具有独立或参与完成水处理设备研发项目的经验。 4. 熟悉设备选材，了解基本的电气控制原理，与相关部门沟通，将设计转化为实际产品。 5. 有泳池设备、桑拿温泉设备或水处理设备行业经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责温泉/水处理设备的研发与设计。 2. 优化现有产品与技术升级。 3. 参与项目技术支持与落地。 4. 各部门协作与标准化管理。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、Solidworks等设计软件进行产品结构开发和图纸绘制。 2. 精通各类水处理工艺，了解相关行业标准。 3. 具有独立或参与完成水处理设备研发项目的经验。 4. 熟悉设备选材，了解基本的电气控制原理，与相关部门沟通，将设计转化为实际产品。 5. 有泳池设备、桑拿温泉设备或水处理设备行业经验者优先。

【岗位职责】 1. 参与研发及品质相关工作的执行与优化 2. 协助完成项目推进及跨部门协作任务 3. 根据业务需求完成指定的学习与实践任务 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责PCBA产品生产工艺设计及设备需求评估，线平衡优化及Reflow Profile参数设置。 2. 负责PCBA NPI/量产机种SMT钢网、工治具的设计制作和验收。 3. 负责PCBA NPI/量产机种制程工艺制定和SOP撰写。 4. 负责PCAB NPI/量产问题点的深度挖掘和资料收集，追踪并完成分析报告。 5. 主导PCBA生产效率和品质良率提升，并可提出长期有效改善对策。 6. 主导PCBA生产流程、工作方法、设备标准化作业及异常的跟踪处理。 7. 主导PCBA新制程新技术开发，以及生产流程或治具设备优化改善。 8. 主导PCAB生产工艺改进，包括新产品、新辅料、新设备、新工艺的评估与导入，有效提高生产效率和产品质量，降低生产成本。 9. 配合部门主管推动除以上项目之外所有改善。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子/自动化/机械/计算机等相关专业，四年以上PCBA制程相关工作经验。 2. 善于沟通协调、敢于创新叫板，具有较强技术攻关和抗压能力。 3. 熟练编制电子产品工艺流程图和工艺文件。 4. 熟悉NPI及转产流程，善于分析和解决制程问题，具备较强工作报告编制能力。

【岗位职责】 1. 市场调研与需求分析：跟踪薄膜行业市场动态、技术趋势和竞品信息，收集分析相关数据；配合销售团队了解客户需求，参与将市场需求转化为研发目标和技术指标。 2. 产品研发与设计：参与新产品研发项目，协助制定产品技术规格和标准，编写设计文档，为生产、测试和质量控制提供技术支持。 3. 实验与测试：协助开展研发实验设计与实施，参与新产品性能、可靠性验证测试；收集整理实验数据，分析评估产品设计合理性，发现问题并参与改进。 4. 技术优化与改进：协助对现有产品进行技术优化，分析市场应用反馈和问题，参与改进方案实施；关注行业新技术、新工艺、新材料发展，配合引入和应用。 5. 技术支持与协作：为生产部门提供技术支持，协助解决生产技术问题；配合市场部门参与客户技术交流，解答产品技术疑问。 【岗位要求】 1. 教育背景：高分子材料相关专业，硕士及以上学历。 2. 专业知识：掌握薄膜材料基本理论，了解薄膜制备工艺原理，熟悉材料表征技术和分析方法。 3. 工作经验：2年以上塑料薄膜、涂布、胶粘剂等相关行业产品开发经验；有薄膜材料开发或工艺改进项目经验者优先。 4. 技能要求：能够操作薄膜制备和分析相关实验设备，具备实验设计和数据分析能力，良好的问题解决能力和学习能力。 5. 沟通协作：具备良好的沟通表达能力，善于团队协作，积极配合完成研发项目。

【岗位职责】 1. 作为生产系统储备人才，全面参与生产系统相关工作，为生产运营提供有力支持。 2. 协助各部门进行生产流程的优化与改进，提升生产效率与质量。 【岗位要求】 1. 具备大专及以上学历，毕业于化工、机械、设备、电气、自动化等理工类专业。 2. 能够吃苦耐劳，适应三班倒的工作模式。 3. 具备良好的学习能力与团队协作精神，愿意在生产领域长期发展。 4. 拥有相关理工类专业技能者优先考虑。 【福利待遇】 1. 公司提供班车

岗位是输送方向的产品设计，负责输送传动类设备和线体核心工装夹具的结构设计应用及部分新工艺设备的设计开发工作。 【岗位职责】 1. 负责输送设备的结构设计，工位设计数据匹配检查，设备2D图纸和BOM清单制作并上传采购系统。 2. 负责输送设备出厂技术材料文件编制，评审并移交工程工艺。 3. 负责输送设备工程装配过程问题和客户现场问题跟踪处理。 【岗位要求】 1. 具有汽车焊装生产线上的输送传动类设备等的相关经验。 2. 熟练使用三维和二维设计软件。 3. 有线体核心工装夹具的结构设计经验优先。

岗位职责： 1. 熟悉并掌握生产流程，涵盖原料采购、加工制造、包装作业及质量检验等环节； 2. 协同生产部门人员开展日常生产事务，包括原料验收、设备操作及生产过程的巡查监控； 3. 学习食品生产中的质量控制关键点，了解并掌握相关检测标准与操作方法； 4. 参与生产区域5S管理实施，助力提升现场作业效率； 5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 2026届大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑； 2. 实习周期为2至4个月，日薪70-100元，表现优异者有机会转正； 4. 工作地点：宿州、阜阳、武威、庆阳、铜仁、钟祥。

【岗位职责】 1. 解决客户使用我司产品过程中的问题，并提交反馈报告。 2. 跟进客户的产品导入及应用支持，与客户工程师建立良好关系。 3. 持续维护客户关系及协调公司与客户之间相关业务，跟踪客户项目开发情况，反馈客户产品需求。 4. 收集客户和竞品信息，协助相关的市场分析调查工作，配合公司相关的销售推广工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，电子信息类/电气类/机械类等相关专业，具有机器视觉领域的现场技术支持经验优先。 2. 动手能力强，具备一定安装、测试经验优先，具备较强的工作积极性和主动服务意识，具备独立处理复杂问题和危急事件的能力。 3. 有良好的沟通能力、纪律性和团队协助意识，具有一定的抗压能力，能接受和适应中短期出差。 4. 英语4级以上，具备较好的英文听说读写能力。

招聘临时司机，工作时间为2小时，薪资为300元/次，日结。

招聘工厂保洁1名任职要求：服从管理安排薪资：3000元/月月休4天联系电话

招人。咸宁市咸安区徐家湾本地人。看工地办事情

【工厂名字】湖北通城电子厂免体检 【工作内容】电子产品组装 【工作情况】长白班 【食宿情况】包吃包住(水电自费) 【招聘要求】20-45岁，男女不限 【工资】 员工工资 做满1个月: 打卡16元/时 做不满1个月: 打卡15元/时 【离职结算】人走账清，见单结账 每月20号发上月薪资。

大龄工长白班企业，55岁内 岗位分布：拉丝、冲孔、上下挂电泳、装锁、打包 工资标准：计件工资，厂区综合月到手工资6500~10000元 普工岗位：计件～月薪在6500-8500 焊工岗位：8000-10000 二保焊，会焊即可，不要求证件 吃住情况：中餐包吃（补贴7元/餐到卡里，刷卡吃饭），晚餐自费8块钱左右，住宿在厂区.4-6人间

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

我们正在招聘一位专业的设备维护工程师，负责确保公司设备的正常运行与性能优化。 【岗位职责】 1. 定期检查、维护和修理生产设备、机械、电气系统及相关设施； 2. 对设备故障进行诊断与修复，确保设备的高效运行； 3. 参与新设备的安装、调试与验收； 4. 与设备供应商及外部维修团队进行有效沟通与合作； 5. 实施预防性维护计划，降低设备故障率； 6. 跟进设备的技术更新与改造，提高设备的性能与效率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历...

【岗位职责】 1. 负责项目现场动设备（压缩机、泵、风机等）的日常运维、故障诊断与维修方案制定。 2. 主导动设备的预防性维护计划编制与执行，降低非计划停机率。 3. 参与新设备选型、安装调试及验收工作，确保设备性能符合工艺要求。 4. 建立动设备技术档案，分析设备运行数据，提出优化改进建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程等相关专业。 2. 3年以上石油石化行业动设备维护或管理经验。

【岗位职责】 1. 负责项目现场动设备（压缩机、泵、风机等）的日常运维、故障诊断与维修方案制定。 2. 主导动设备的预防性维护计划编制与执行，降低非计划停机率。 3. 参与新设备选型、安装调试及验收工作，确保设备性能符合工艺要求。 4. 建立动设备技术档案，分析设备运行数据，提出优化改进建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程等相关专业。 2. 3年以上石油石化行业动设备维护或管理经验，...

岗位职责： 1. 负责车间日常运营管理工作，保障生产流程高效运行及产品质量符合标准； 2. 依据生产计划合理调配资源，确保订单准时交付，优化人力与物料配置； 3. 监控生产过程中的安全、卫生及品质管控，严格执行公司规范及相关法规要求； 4. 组织团队建设与员工培训，提升团队专业能力与整体作业效率； 5. 跟踪生产成本控制，落实节能降耗措施，提升资源使用效益； 6. 协同质量、研发等相关部门，推进工艺优化与新产品落地实施； 7. 应对生产过程中突发问题，制定应急方案，确保生产稳定持续； 8. 汇总并分析生产数据，推动流程优化，持续提升车间管理效能。 任职要求： 1. 熟悉乳品生产工艺流程及相关的质量管理体系要求； 2. 具备优秀的团队管理与领导力，能有效激励团队完成目标； 3. 拥有良好的沟通协调能力与现场问题处理能力； 4. 工作细致认真，具备高度的责任意识和执行能力； 5. 能适应快节奏工作环境，抗压能力强，可在紧急情况下做出准确判断与决策。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等） 3.协助生产计划排程，与车间、采购、品质等部门高效对接 4.统计分析生产数据，定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项，及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求： 1. 具备生产跟单或文职类相关工作经验，熟悉制造业运作流程 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.有ERP系统操作经验者优先

服从吃苦耐劳，月休两天。

1.不限性别，大专及以上学历（机电类相关专业应届毕业生，具备机械图纸识读能力者亦可）； 2.具备三年以上生产文员岗位工作经验； 3.熟练操作办公软件，掌握常用函数与公式应用； 4.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强，品行端正； 5.有五金或精密零部件制造行业经验，能识读机械图纸者优先考虑。

1、机械、机电、管理等相关专业优先，热爱管理工作，具备挑战意识和进取精神。 2、学习能力突出，积极主动，能够配合并落实各项工作任务安排。 3、具备从基层岗位成长的意愿和心态，踏实肯干。 4、能接受加班安排，无法接受者请勿投递，部分岗位在轮岗期间需参与倒班。 5、试用期6个月，期满后结合个人意向及综合表现，可定岗为班长、品管、技术、仓管等管理或文职类岗位，表现优异者可申请提前转正。 综合薪资约5000元/月。

2023-2025年期间本科及以上学历，食品工程、机电一体化、电气自动化、信息工程、机械制造等相关专业优先考虑；在咸宁安家者可享受购房补贴，并纳入人才超市政策，享有额外生活补助； 职责：承担生产设备的日常维护与保养任务；制定并执行设备运行程序；及时排查和处理电气设备存在的或突发性故障；负责产品质量检测工作； 福利：按规定缴纳五险一金，享受年休假及法定节假日；工作期间设有绩效奖励、司龄津贴、高温津贴，提供防暑降温物资及节日福利；配备员工食堂与宿舍；薪资待遇面议。

【岗位职责】 1. 负责公司消防安全管理体系的建设与维护，制定并落实消防安全规章制度。 2. 组织开展消防安全检查与隐患排查，监督整改消防安全隐患。 3. 组织消防演练及应急预案的制定与演练，提高员工消防安全意识和应急处置能力。 4. 负责消防设施设备的维护与管理，协调消防应急事件的处理。 5. 定期汇报消防安全状况，配合相关部门开展安全生产工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 五年以上消防安全管理工作经验，熟悉国家及地方消防法律法规和行业标准。 3. 具备注册安全工程师或一级消防安全管理职称优先。 4. 持有消防设施操作员证书者优先考虑。 5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和沟通能力。

湖北稼轩康农业发展股份有限公司现招聘： 生产管理人员 2名，男女不限，年龄45岁以内，有相关工作经验优先；上班时间7:00-17:30。 公司地址：崇阳县经济开发区丰日大道（中津路西200米肥塘村，精武鸭厂大路进右转100米）。 联系人电话：但女士

水，电，暖通施工图做修改，cab制图熟悉，大约半个月时间，工资日薪400

岗位职责 1.统筹车间日常生产运营，依据生产计划科学分配任务，保障生产进度按计划有序推进。 2.严控产品品质，监督各环节质量措施落实情况，快速响应并解决生产中出现的质量异常，确保产品达标。 3.持续改进生产工艺流程，提升作业效率，控制制造成本，合理调度人力、设备、物料等资源。 4.负责车间团队的管理事务，涵盖人员招募、技能培训、绩效评定及薪酬激励，调动员工积极性，提升整体专业水平。 5.严格落实安全管理制度，组织安全培训与应急演练，定期开展隐患排查，杜绝安全事故，保障生产环境安全。 6.主导设备管理，安排日常巡检、维护与维修工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命，提高运转效率。 7.加强跨部门协同配合，及时协调处理生产过程中的各类问题，确保各环节衔接顺畅。 8.推行现场6S管理，维持车间整洁有序，营造规范文明的生产氛围。 任职要求 1.年龄28-45岁，身体健康，能适应车间现场工作条件。 2.具备2年以上机加工行业车间管理经验，熟悉机加工作业流程、工艺标准及设备特性。 3.具有较强的生产组织、协调沟通和应变处置能力，能够高效应对生产突发状况。 4.熟知国家及地方安全生产、环保相关法规政策，具备良好的安全与环保意识。 5.具备优良的职业操守和团队协作精神，工作踏实严谨，责任心强，敢于承担责任。 6.可接受两班倒工作安排。

学历：本科及以上 工作职责 1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查，保障设备正常运转。 2. 编制并落实设备保养方案，实施预防性维护，减少停机时间和维修支出。 3. 参与新设备的调试、安装与验收工作，配合完成相关技术资料整理。 4. 对设备运行数据进行统计分析，提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。 5. 协同应对设备突发状况，开展技术指导并监督操作流程的规范执行。