招聘跟单员，薪资2200元以上/月，有经验者优先。有意者请联系谭先生。

江夏山姆长白班-百货零食仓库（打包/拣货/塑封等岗位） 【上班时间】12：00—23：00 后续根据现场订单会增加夜班情况 【入职流程】：先临时工入职20/小时（，提前离职18元/小时），适应之后转计件（不强制转），后续转计件6500-7500，住宿食堂都在园区，月休4天 【地点】普洛斯（江夏）产业园南1门 【面试时间】13点-16点期间均可安排面试

黄陂菜鸟1库95分火热招聘中（空调车间） 【招聘岗位】蕉下质检（坐岗） 【岗位要求】22～35岁 【上班时间】长白班9:00-21:00 【薪资待遇】17/小时 包吃住 【面试时间】下午12点30点面试 ++++++++ 黄陂横店菜鸟2库服支付宝仓（常温车间） 【岗位】翻新（坐岗）+转运 （支付宝碰一碰设备） 【要求】18～45岁，男女不限。视力正常 会电脑打字。 【班次】9:00～21:00 【待遇】17 元/小时，包吃住（做到 11 月 30 号） 【面试】下午13：30

日结工资人走账清不体检 东西湖安踏仓 纯长白班 不查纹身 交五险一金！ ！ 18元/小时平均220-260 最少做到9.20号 可以长期做！ 工作内容:拣货 打包 上架 质检 要求:22-46岁内 男女不限 工作时间8:00-20:00（偶尔需要加班） 【福利待遇】:包住宿 当天入职安排宿舍 厂区内有食堂一餐8元-10元！ 面试时间:16号9:00-13:00 地址:东西湖走马岭乐歌

对色彩辨识能力强，工作态度严谨细致，具备基础电脑操作能力， 负责生产进度的跟踪与反馈，协调处理客户沟通相关事宜

蔡甸奓山日结220/天，可以连续做 年龄18-58岁 工作内容：小包裹分拣，简单轻松

涨价了日结工资人走账清 江夏京东-李宁服饰仓 不体检 不查纹身！ 每天日结140 ！ 工价:20元/小时 最少做到9.20号 也可以长期做！ 工作内容:打包 拣货 上架 要求:21-47岁内 （20岁内有流水大专毕业证）男女不限！认识26个英文字母 无案底。 工作时间8:00-20:00（偶尔需要加班） 【福利待遇】:包住宿 当天入职安排宿舍 厂区内有食堂一餐8元-10元！ 地址:江夏区神山湖大道 面试时间:10：00-14：00

办公室电脑接单接单文员主要职责如下： 订单处理 •接单：及时接收客户订单，熟悉设计绘图软件者优先（如CAD、草图大师、酷家乐、柜柜等），涵盖线上平台、电话、邮件等各类订单来源，确保客户姓名、联系方式、产品规格、数量、交货时间等信息完整无误。 •订单审核：核对订单各项内容，确认价格、数量准确性，查验客户信用及付款方式，发现问题第一时间与客户或销售团队联系沟通。 •订单录入：将审核完成的订单准确输入企业订单管理系统，同步更新订单状态，方便各部门实时掌握进度。 客户沟通 •信息反馈：主动向客户通报订单执行情况，包括订单确认、生产中、已发货等节点，及时回应客户咨询，提升服务体验。 •投诉处理：受理客户关于订单的异议与投诉，登记反馈意见，联动相关部门推进解决，并跟进结果及时回复客户。 内部协作 •与生产部门配合：精准传递订单需求至生产环节，跟进生产排期，协调应对物料不足、交期调整等异常情况。 •与物流部门对接：提供准确发货信息，协同安排出库配送，持续跟踪运输动态，保障货物准时安全送达客户。 数据与文档管理 •数据统计：汇总分析订单相关数据，如订单量、销售额、客户复购率等，为管理决策提供有效依据。 •文件归档：系统整理并妥善保管订单合同、客户资料、发货单据等文件，确保资料可查、合规可审。 其他职责 •执行上级交办的临时任务：例如协助销售团队开展市场分析、参与销售策略制定等，支持公司整体运营。 •参与跨部门协作项目：如促销活动、新产品上线等，提供订单处理支持，推动项目顺利实施。

跟单员职责 岗位职责: 1.准确接收并跟进客户订单，确保各环节信息传递无误。 2.保持与客户的日常沟通，实时汇报订单执行情况并协调解决生产过程中的异常问题。 3.协同公司内部各职能部门，保障订单流程顺畅及按时交付。 4.配合相关团队完成订单数据整理、汇总及文件归档工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户反馈及突发问题。 2.熟悉订单管理系统的操作，可精准完成订单信息录入与更新。 3.熟悉订单全流程跟踪机制，并具备实际操作经验。 4.工作认真负责，能在高强度工作环境下稳定高效地完成任务。

上午的工作内容：卸车 码货 理货 下午的工作内容：主要是拉着地牛去库区取完需要分拣的货品后 拉着地牛在仓库里面转着圈 投放 工作一直在仓库里进行 不用外出送货 工作时间 8:00—20:00 中午有一个小时吃饭 活多的话 加班 正常付工资 [纯白班 没有夜班] 工资次月25号发 但是每周都可以预支 周一申请 周三到账 22每个小时

岗位职责： 1.负责屋面、地下室、卫生间等各类建筑部位的防水施工与维修 2. 按规范进行基层处理、材料铺设、节点密封及闭水试验等全流程作业 3. 识别现场渗漏问题，制定并实施针对性防水解决方案 4. 配合项目进度安排，保质保量完成各阶段防水工程任务 5. 严格遵守安全操作规程，做好施工防护与现场文明管理 任职要求： 1. 有防水工程施工经验者优先，经验不限 2.能熟练使用沥青卷材、聚氨酯涂料、JS防水涂料等常用材料 3. 具备基本识图能力，能按施工图纸和交底要求作业 4. 吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，无恐高症 5.持有防水工职业资格证或相关上岗证书者优先

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

日结做1天也行，240元/天2-3天的活，56内，7-6点或者根据来的时间上够11小时，地址团城山，56岁以内左右都可以，纯体力活，很累，来了就上班报名电话

后厨杂工招聘急招后厨杂工年龄放宽|无需经验【岗位职责】1.洗碗消毒： 负责餐具、厨具的清洗与消毒（有洗碗机或手工清洗），并按要求摆放整齐。2.食材初加工： 协助厨师进行蔬菜的挑拣、去根、浸泡、清洗、切段等预处理。3.卫生清洁： 打扫后厨地面、操作台、水池、垃圾桶周边卫生，保持排水沟畅通。4.协助工作： 协助厨师领取调料、干货、冻品等物料，以及倒厨余垃圾、更换垃圾袋。【任职要求】1.年龄55-60周岁，男女不限，身体健康，需持有有效健康证（或承诺入职前办理）。2.吃苦耐劳，手脚麻利，讲究个人卫生，不嫌脏累。3.有无经验均可，有老员工带教，能适应后厨的温热环境。服从排班安排，有团队合作精神。【薪资待遇】1.月薪： 2200--2600元/月，有绩效提成2.食宿： 包吃（员工餐三餐或两餐）【工作时间】6:30-13:00，16:00-18:30（含员工餐时间）【工作地址】下陆康养中心2号楼胜利社区幸福食堂【联系方式】

湖北师范大学餐饮店现招聘长期招大量烧烤师，卤味，厨师，阿姨任职要求：1.身体健康，能接受后厨工作，能稳定长期干2.做事勤快踏实，爱干净，服从工作安排薪资待遇：月薪3000-15000，工资准时发放，不拖欠福利：包吃，不提供住宿工作说明：外卖烧烤店，需要配合晚班，能接受餐饮作息。私信我联系方式：

招聘跟单人员。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责订单跟进，确保订单流程顺畅；与客户、供应商保持密切沟通；对订单执行情况进行监控和反馈。任职要求：具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门高效协作；拥有较强的责任心，对待工作认真负责，注重细节；具备一定的抗压能力，能够在紧张的工作节奏下保证工作质量。提供五险和白班工作制。

招聘跟单文员，提供五险。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括负责销售订单的跟进与协调，确保订单流程顺利进行，以及整理并维护客户资料及订单信息，保证数据准确性和完整性。任职要求：有2年及以上销售跟单工作经验；做事认真、细心、负责；熟练使用office等办公软件；具有服务意识，能适应较大的工作压力；具有较强的沟通协调能力。

1.联系采购，确认供货商 2.下单付款，跟踪供应商进度 3.报关发货，对接货代 4.领导安排的其他任务

岗位职责： 1.负责客户订单的接收、录入、跟进与交付全流程管理 2. 协调生产、采购、仓储及物流环节，确保交期准确、信息同步 3. 处理订单异常（如缺料、延期、变更等），及时反馈并推动解决 4.整理归档订单相关单据，维护ERP系统数据准确性与时效性 5.定期汇总订单执行情况，向主管提交跟单分析报告 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通协调与责任心 2.有跟单、外贸、生产计划或供应链相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速掌握ERP等业务系统 4.细致耐心，抗压能力强，具备较强的执行力和问题解决意识 5. 具备基础英语读写能力者更佳

中国人寿招募【保单跟单员】年龄23周岁~50周岁，男女不限，高中～大专以上学历工作时间：每周天，下午时间灵活【基本服务津贴】高中:2500～3000元大专：3000~4000元优才：4000~5500元以上只是服务津贴！（跟踪公司下发的老客户+二次开拓）[红包]另外还有：提成、绩效、奖励，旅游、商业保险、养老年金、免费培训等等福利[礼物]晋升空间大，薪酬不封顶电话／：郭小姐[勾引]工作地址：新会中集智库4号楼

岗位要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上生产管理经验 2、熟悉洗地车硬件及结构，有相关工作经历的优先 3、熟悉生产管控流程，善于利用5W2H、PDCA的方法分析解决问题，强化管理 4、具有良好的计划、组织与管理能力 5、熟悉质量管理体系、精益生产管理 任职资格： 相关行业经验，愿意从事该行业的~ 特别要求：入职后，先到合肥工厂培训2-3个月。

岗位职责： 1、负责车间生产计划的组织实施，确保生产任务按时保质完成； 2、监督生产流程的规范运行，协调各工序之间的衔接与配合； 3、推动现场管理标准化，提升作业效率与安全生产水平； 4、跟踪生产进度与资源使用情况，及时发现并解决异常问题； 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能够有效管理生产团队； 2、熟悉车间运作流程，对生产设备和工艺有一定了解； 3、具备较强的责任心和执行力，能适应生产现场工作环境； 4、具有持续改进意识，愿意参与生产优化与管理提升工作；

硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 职位介绍 1.推动各部门制定短期、中期与长期工作规划，并监督执行与目标达成； 2.统筹生产体系组织架构与岗位权责划分，推进QEH体系建设，主导公司制度体系的建立与落地实施； 3.制定生产进度管控方案，优化作业流程，提升生产效率，保障订单准时交付； 4.监督各部门日常运营情况，定期组织召开专项会议，及时识别问题、分析原因并落实改进措施，确保生产系统稳定运行； 5.设计生产数据流转机制，审核关键生产报表，强化固定成本管控，合理规划人力配置，控制人工支出，持续提升生产效益； 6.全面负责产品质量管控工作； 7.主导公司各项费用预算编制及支出审核工作； 8.落实公司安全管理制度，杜绝各类安全隐患，确保安全生产零事故； 9.完善设备管理体系，保障生产设备安全、高效、稳定运行； 10.建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度，明确各岗位成本管控职责； 11.代表公司与其他部门协调沟通，参与商务合同签署，审批重要管理文件； 12.组织制定培训计划，评估培训需求，提升员工岗位胜任力； 13.推动团队建设活动，增强生产团队凝聚力与协作意识。 岗位要求： 硬性要求：具备数控机床机加工及装配管理相关工作经验； 1.大专及以上学历，具有数控机床行业同岗位全面生产管理经验； 2.专业方向：工商管理、质量管理、工程管理、人力资源管理等相关领域； 3.具备优秀的沟通协调能力、灵活的业务应对能力、突出的分析判断力及扎实的管理功底，熟悉行业发展趋势与市场变化； 4.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训； 5.沟通表达能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

通知：新宁物流招聘岗位更新坐岗物料分拣员，，年龄五十以内，会26个英文字母。【薪资待遇】坐岗，工价18元/时+10元餐补每天，综合工资5000-6000/月左右。【工作时间】08:00-20:00，一个星期一倒班，月休4天【工作内容】负责仓库物料分选工作。一名拆包工，50以内会26个英文字母一名库工，要求五十以内，会电脑看表，负责收发货，上架。工人是站岗，非流水线。注：，班车（黄石大冶周边都有班车）厂车路线:大冶市内-港湖-新老下陆-铁山-黄石港，西塞山，团城山还地桥-汪仁-庆洪村-汀祖-碧石，沿途厂车接送！。

岗位职责： 1、依据年度发展规划，全面主持工厂生产运营及团队管理工作； 2、组织构建并完善生产运营系统、质量保障机制、成本管控机制、绩效考核机制及相关制度流程，并监督执行，确保体系高效稳定运行； 3、统筹生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本优化、产量达成等关键指标的落实与监管； 4、按照工作流程，做好与公司市场、财务、行政、生产管理等职能部门的协调对接。 任职资格： 1、企业管理或建筑工程类相关专业，大专及以上学历； 2、具有五年以上搅拌站行业生产管理经验，担任过生产副总或厂长岗位满三年以上； 3、精通生产运作与团队管理，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实战经验； 4、熟悉IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系，掌握5S现场管理方法，具备系统的生产管理理念和丰富的实操经验； 5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关领域培训。 职位福利：绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、弹性工作

招收快递分拣员，扫码员【工作内容】负责包裹进行区域分拣整理，扫码装卸等【要求】18-45周岁，不限性别，需要识字，手脚麻利，简单好学易上手，具体作业有人带【工作时间】中班15：30-1：00左右平时综合工资4000-6000+旺季薪资5000-7000+【面试地址】黄石双赢物流基地（工艺城附近）有意者可电联更多招聘微了解湖北黄石

技能准备：熟练掌握AutoCAD，如果会用SolidWorks等三维软件会更具竞争力。 中专/大专及以上学历，须懂机械制图。

岗位职责 化验管理与技术指导 制定计划：结合企业生产实际及环保法规要求，科学编制化验工作计划，合理规划各项检测任务的时间安排，保障化验工作高效有序推进，为生产和环保管理提供及时、准确的数据支撑。 方法优化：积极探索并引入先进的分析技术与检测手段，立足企业现状持续优化现有化验流程和方法，提升检测效率与结果精准度，同时有效控制检测成本。 技术培训：面向化验团队开展系统性技术指导与培训，涵盖新员工入职培训及在岗人员技能提升培训，帮助团队掌握前沿检测技术与标准操作规程，整体提升专业能力水平。 质量控制与数据管理 质量把控：建立健全化验质量管理体系，全程监督检测各环节执行情况，确保检测数据真实、准确、可追溯。定期组织实施仪器设备的校验与维护，保障设备运行稳定及检测精度达标。 数据处理：负责化验数据的汇总、统计与深度分析，按时完成各类检测报告的编制。通过数据分析挖掘潜在信息，为企业生产工艺调整和环保措施升级提供科学依据和决策建议。 数据存档：规范管理原始检测记录及相关文档资料，严格按照规定时限和归档要求进行分类保存，确保资料完整、便于查询与追溯。 团队管理与协调沟通 团队建设：全面负责化验团队的日常管理事务，包括人员招聘配置、绩效评估、激励机制设计等，营造积极协作的工作环境，增强团队凝聚力与执行力。 跨部门协作：与生产、环保、研发等部门保持高效联动，主动对接业务需求，提供专业的检测支持服务。积极参与内部项目协作与技术交流，助力企业技术水平整体提升。 外部沟通：与政府环保监管机构、行业协会等建立良好互动关系，动态掌握行业政策与标准变化，确保化验工作合规开展，并参与相关标准的研究与修订工作。 安全与环保管理 安全保障：组织制定并落实实验室安全管理规章制度和标准化操作流程，强化员工安全教育，定期开展安全检查与应急演练，切实保障人员安全与实验环境安全。 环保合规：密切关注环保法规对检测工作的影响，严格管控化验过程中产生的废液、废弃物排放，确保符合国家环保排放标准，协同推进企业环保治理与可持续发展目标实现。 岗位要求 教育背景 化学、冶金、环境工程等相关专业优先考虑。 工作经验 具备3年以上火法铜冶炼行业化验工作经验，其中至少3年担任化验主管或同等管理职务，熟悉火法铜冶炼工艺流程及相关环保管理要求。 专业技能 熟练掌握各类化学分析方法及仪器设备操作与维护，如原子吸收光谱仪、电感耦合等离子体质谱仪（ICP-MS）、气相色谱仪等。 熟知火法铜冶炼领域国家标准、行业规范及环保法律法规，具备独立制定与优化化验方案的能力。 管理能力 具备出色的团队组织与管理能力，能够有效统筹团队资源推进工作任务落地；拥有良好的沟通协调与问题处理能力，能与企业内外相关部门顺畅协作。 熟练使用办公软件及相关专业软件，具备较强的数据分析与信息化管理能力。 职业素养 具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风，重视操作细节，确保检测结果的准确性与可靠性。 恪守职业道德，具备良好的保密意识，严格执行公司各项管理制度及行业行为准则。

岗位职责: 1.负责设备运行的监控与管理，保障系统稳定高效运转（无专人带教）。 2.对环保设备运行情况进行实时监管，及时识别并处理异常故障。 3.熟悉常用办公软件操作，承担公司及车间各类数据的录入与归档工作。 4.定期开展车间设备巡检，发现异常状况须立即上报主管人员。 任职要求： 1.具备吃苦耐劳品质和责任意识；拥有良好的协作能力，能快速融入团队并主动参与集体协作。 2.可接受长期12小时夜班制、入住厂区宿舍。 3.公司提供食宿全包待遇。

岗位职责: 1、负责污水厂的日常运营与管理工作，涵盖经营计划落实、现场团队组织协调等； 2、结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗运行方案，有效控制生产成本； 3、统筹管理污水厂各类运营数据，包括日常运行记录、周月年度统计报表、物资采购、设备维保、技术改造及经营规划等相关资料； 4、组织实施污水与污泥处理工作，保障出水水质持续稳定达标排放，发现异常水质数据及时上报，并按规程迅速采取应对措施； 5、建立健全运营管理制度，完善生产台账体系，规范厂区各项管理流程； 6、负责厂区内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作； 7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理，并做好相关登记记录； 8、组织开展各工艺环节巡检人员在安全生产、工艺理解、化验操作与设备维修等方面的培训工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业； 2、3年以上城镇或乡镇污水处理厂管理岗位工作经验，具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力； 3、基本能力：具备良好的沟通表达、组织推进与协调配合能力； 4、业务能力：熟悉国家相关环保法规政策，掌握污水处理工艺原理及常见问题处置方法； 5、管理能力：具有较强的分析判断、组织协调与问题解决能力； 6、办公技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基础的办公自动化操作水平； 7、能适应一线工作环境，吃苦耐劳，持有驾照并能驾驶，工作地点：湖北省黄石市太子镇。