湖北黄冈招环境规划类项目负责人,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系熊洁
工长工程师月结
招环境规划类项目负责人, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系熊洁
宜昌欧派招旧改工长
7000-11000元/月
工长月结全职
工作内容：
1.负责旧房改造（局改、全房改）工地的管理。
2.负责施工工地按时保量完成交付。
岗位要求：
1.有室内装修经验的优先。
2.有施工团队的优先
福利待遇：薪资底薪+施工提成，具体面议，购买社保、公积金、节假日福利、生日福利
面试地址：伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居
欧派家居集团成立于1994年，2017年上市，股票代码603833，持续运营28年，实力稳定，公司发展平稳，平台开放光明，职业晋升空间清晰广阔，公司组织架构完善，各部门职责清晰、分工明确，培训体系完整成熟，28年无一次迟发工资，为一切有梦想的有志青年提供发展平台！
管理培训生（服装出口）
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科及以上专四英语六级
为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。
管理培训生职业发展路径：
1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理
2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理
3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师
4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理
我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。
为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。
注意事项：
1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。
2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。
3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照）
4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责：
1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。
2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。
3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。
4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。
5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。
岗位要求：
1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销
工长工程师工长
武汉市江夏区招工长/工程师，负责企业小改工程施工管理，有大型企业小改经验，有高空证或焊工证者佳。非诚勿扰
制造业储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
要求：
1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限；
2、理工类相关专业背景；
3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住；
4、具备良好的学习能力及抗压能力；
5、到岗时间：30天内。
岗位职责：
1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员；
2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。
有意向者，请及时提交简历。
设计工程师
8000-12000元/月
生产运营包吃交通补助包住3-5人月结经验不限本科及以上全职做六休一有餐补月结工资2人间宿舍有WIFI有空调水电免费缴纳商保
1.产品设计与开发：参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。
2.详细设计：使用专业软件（如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等）进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。
3.技术分析与验证：进行必要的仿真分析（如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等），以验证设计的可靠性、安全性和性能。
湖北黄冈有没有专业裁模的队伍副楼？感兴趣的兄弟可以联系我，长期有活你干8至12人，电话同步
负楼长期11-20人
有没有专业裁模的队伍副楼？感兴趣的兄弟可以联系我，长期有活你干8至12人，电话同步小祝
切配餐厅领班服务员
黄太公海鲜牛肉火锅急聘：
1⃣前厅主管 1名(工资面议)
2⃣服务员 多名(3500—4000)
3⃣厨房切配厨嫂 多名(3500—4500)地址：西湖三路水利局旁，有意者请联系:
保洁月结
招聘：学生街珠宝路宾馆，招聘保洁阿姨，月薪3千加提成，休息2天，8点上班，下午5点下班，（休息一个半小时回家吃饭）联系电话熟手优先。
工长/工程师
装修公司招聘精工室内家装工长，手底下必须自己有靠谱团队！在装修公司做过！懂规范标准，干活快，整洁！公司要求高！所有材料公司标准供应链送，只发包人工部分，按大项阶段性验收结算！每个大项！干完验收，业主签字，验房师签字，公司财务直接发放到干活人手里！不存在拖欠！手艺好负责的工长打电话！马路游击队就别咨询了，你干不了公司活！也不会用这种人！来电话的人太多，看清楚觉得自己能做在打电话
厂长（梭织）
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服装生产生产成本管理团队管理
岗位职责：
1，统筹工厂筹建阶段的整体工作，全面负责生产现场的人员调配与生产布局安排。
2，主导工厂日常生产运作及人员管理，依据公司目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、品质控制和成本管理进行系统化管控，提升整体运营效率。
3，制定并落实生产计划与现场执行方案，合理规划生产周期与交货进度，优化车间管理制度，确保生产有序高效运行。
4，强化成本控制与生产效能，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时负责生产设备的基础维护，保障产线稳定运转。
岗位要求：
1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模需达300人、10条流水线以上）
2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用
3，全面了解服装生产全流程，具备系统的工厂管理方法与实操思路
4，掌握精益生产管理模式，具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验
5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，工作认真负责，性格沉稳，踏实勤勉
6，拥有丰富的工人储备资源及班组长培养渠道，具备良好的社会沟通能力
7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域的服装加工网络与缝纫工资源，了解当地用工政策与劳务模式
PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受外派者请勿报名
风电维修招聘
1-1.2万元/月
风电运维工程师大专及以上
风电维修人员招聘：
1、40岁以下；
2、4个人一组，需一人懂电脑，会开车；
3、有高空作业证；
4、电气专业优先；
5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上；
6、转正后10000每月，半年后调到12000元每月；
8、工作按法定工作日，加班另算。
服装生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员3-5年高中及以上服装跟单文员
跟单QC负责跟进生产进度及出货检验品质控制，日常主要工作内容如下：
1：收到生产制单后，核对OK板、生产工艺单、面辅料、齐色卡及相关检测报告。
2：负责供应商复板的确认与批复工作。
3：组织工厂管理人员召开产前会议，宣导公司收货标准，传递品质要求，解析工艺难点，并做好会议记录。
4：监控大货生产全过程，涵盖裁床、初期、中期及尾期的质量预防与管控，同步编写查货报告。
5：实时掌握生产进展，第一时间向公司汇报生产情况，并对整体进度进行预判评估。
6：及时识别生产过程中的异常问题，快速采取应对措施，并通过书面形式（含图片）向公司反馈。
7：在特殊情况下，结合南北方气候差异，督促加工厂按商品部下达的数量完成生产任务。
8：单款订单结束后，负责尾数清理、次品上报等相关收尾工作。
9：针对周计划与月度总结中暴露的问题，进行系统性分析，制定改进方案并重点追踪落实。
生产总监/经理
2-4万元/月
生产总监5-10年本科及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工生物制药食品/饮料生产成本管理
【工作职责】
1、编制年度及季度生产计划，跟踪实施进度，确保产能、品质与交付目标顺利完成；
2、持续优化生产工艺流程，提高设备运行效率与产出水平，减少能源与物料消耗；
3、主导应对生产过程中的突发状况（如设备异常、工艺波动），开展问题排查与根本原因分析；
4、落实安全生产责任制度，推进健康、安全与环境管理体系执行，组织安全教育与应急响应演练；
5、编制生产成本预算，监控原材料、辅料及能源使用情况，控制库存规模，提升成本效益；
6、建立健全质量控制规范，配合品质管理部门处理产品异常，减少客户反馈问题；
7、培育生产管理人才梯队，联动采购、研发、销售等职能，保障供应链顺畅及新品试制顺利推进；
8、推动工艺优化项目落地，引进自动化装备，助力产线智能化升级。
【任职要求】
1、本科及以上学历，化工工艺、化学工程、过程装备与控制等相关专业背景；
2、具备5年以上精细化工领域工作经验，熟悉植物提取、中药、香精香料等行业生产管理，有提取类设备运维经验者优先；
3、熟悉化工生产全过程管控，具备良好的跨部门协作能力和高强度工作承受力。
工作地：黄冈。提供食宿。
服装车缝组长6K-15K
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理服装生产
工作内容：
每日按时完成生产任务，保证产品达到质量标准。
职位要求：
1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历；
2.拥有两年以上带领25人及以上团队的管理经验；
3.能够服从公司的工作调配与日常管理要求
厂长
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责
1.生产管理统筹：全面主导公司产品（如台球杆、台球杆周边等）生产全流程运作，组织制定生产计划与排产安排，确保订单交付周期达成率≥98%，实现产能利用与成本控制的高效平衡。
2.产品与生产深度融合：熟悉木材类、运动器材类产品结构、硬件原理及制造工艺，牵头开展产品生产工艺拆解分析，识别生产过程中的技术瓶颈与质量隐患，推动研发与制造端协同改进，持续降低产品不良率。
3.供应链与产业链协同：深入了解华中区域产业链配套资源（涵盖木材、油漆等供应体系），负责供应商开发、评估与关系维护，构建稳定供应网络，保障原材料准时到位，有效应对供应链波动风险。
4.团队与体系建设：组建并管理涵盖生产、技术、质检等职能的跨部门制造团队，制定绩效考核机制与人才培养方案；优化生产管理制度，推进自动化与数字化建设，提升整体运营效率。
5.成本与质量管控：主导生产成本核算与精细化管理，优化物料损耗、人工投入等核心指标；建立产品质量追溯机制，及时处理制程异常，确保最终产品合格率符合标准。
任职要求
1.学历与专业：大专及以上学历，智能制造等相关专业优先考虑。
2.工作经验：具备5年以上体育用品、文教工美、家具或木材类行业生产管理经历，其中至少3年担任厂长/生产总监级别职务。
3.核心能力：
懂产品：掌握产品制造工艺，能独立主导生产工艺拆解与流程优化。
懂生产：熟练运用生产排程逻辑（如erp系统）、精益生产方法及自动化技术，具有产能布局与效率提升的实际操作经验。
4.其他要求：具备良好的团队领导力与跨部门协作能力，抗压能力强，可适应高强度订单节奏与快速交付需求。
车间主管（黄冈）
1.2-2万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验化工类专业有生产管理经验统招本科及以上学历生产管理制药/医疗经验原料生产精细化工生产
车间主任/生产主管
主要工作：
1、制定年度及月度生产目标与计划，组织实施生产任务，确保生产进度、质量与安全目标达成，及时处理生产过程中的各类问题；
2、全面负责生产过程的调度与管控，保障生产运行的连续性与均衡性；
3、监督并落实生产环节中质量管理体系的执行，持续提升产品合格率；
4、推动新技术、新工艺、新设备的应用，提升生产效率与作业效能；
5、编制与优化生产作业流程及相关化工生产管理制度文件，经审批后组织实施；
6、负责生产车间人员管理，包括技能培训、安全操作规范落实及团队能力提升；
7、完成其他相关职责工作。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，化工类专业优先考虑；
2、具备5年以上生产车间现场管理经验；
3、有植物提取、精细化工等行业工作经验者优先。
服装制作主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上男装户外冲锋衣能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场擅长ET冲锋衣
1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容，并跟进执行进度；
2.依据样品交付时间的优先级，合理分配团队任务与工作安排；
3.监督团队成员工作表现，识别提升点并推动优化措施落地；
4.梳理作业流程中的障碍与堵点，提出切实可行的流程优化建议；
5.带领团队持续精进各流程环节耗时，提升整体运作效率，压缩周期时间；
6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制；
7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系；
8.持续优化制作工艺，改进技术方法，实现效率提升、品质改善与工时降低；
9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判，及时解决工艺技术难题；
10.配合设备研发团队，就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持；
11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持；
12.注重技术梯队建设，培养专业人才，增强团队整体技术能力；
13.负责所有大货订单的技术转移工作（含完整技术资料包）；
14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障，应对和处理生产中的工艺异常。
服装制造企业生产总经理
3-5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上羽绒服冲锋衣
岗位职责：
1、依据公司发展战略，参与制定产品战略规划，为战略落地提供支持，规范产品生产流程，全面主导服装生产运营管理工作；
2、优化生产指挥中心管理制度，明确人员行为准则，提升团队专业能力，保障各项生产任务有序开展；
3、统一组织、调配与管理生产体系内的各项业务运作；
4、推进生产管理工作的标准化与执行落地，确保生产各项目标高效、顺利达成；
5、对接协同相关部门，保障生产系统在跨部门协作中的各项需求得到有效解决；
6、跟踪督导各生产工厂的计划执行进度，确保产品按时交付。
岗位要求：
1.大专及以上学历，具备5年以上生产管理经验，有高端运动品牌从业背景者优先；
2.英语能力良好，熟练使用办公软件；掌握服装制作工艺流程，了解市场加工动态，具备较强的成本管控能力；
3.能够识别成衣生产过程中的各类问题，并提出切实可行的改进方案，具备优秀的沟通协调能力；
4、精通服装生产计划、成本控制、质量管理等相关专业知识；
5、具有良好的职业素养与道德操守；
栏目概述
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