任职要求： 1、主导模具评审工作，负责产品开模前的分析评估，及时发现并解决潜在问题，涉及新模具开发时按流程推进开模事宜； 2、依据产品需求，完成新产品模具方案的设计出图（包括2D、3D）及相关方案的确认工作； 3、编制模具所需材料与配件的清单，提交材料及配件的采购申请； 4、负责模具设计图纸、工艺文件等技术资料的电子化归档与日常管理； 5、承担工装、夹具及其它设备配件的图纸设计输出工作。

有装配式建筑PC预制构件钢模具设计经验的设计师，需具备3至5年以上相关工作经验，能独立高效对接项目图纸，掌握模具设计方案的制定，熟悉模具配置表的编制，了解设计、拆料及生产工艺的实际应用。 具备良好的客户沟通能力，能够准确识别问题并提出有效解决方案，不接受经验不足者。 熟练操作CAD及三维绘图软件，技术扎实，责任心强。 薪资可面议，能力决定待遇。

模具设计、图纸绘制、成本核算

压铸模具设计，铝合金

职位信息 1、熟悉压铸模具结构设计原理，掌握模具加工工艺流程及相关技术要求，具备独立完成模具3D建模、标准模具2D装配图及2D加工图纸的能力 2、具备较强的分析与问题解决能力，能独立开展新模具前期评估工作（具备模流分析能力并可输出模流分析报告者优先），提出切实可行的优化建议与实施方案，最终确定模具设计方案并编制DFM报告 3、参与内外部DFM模具结构设计评审，根据评审意见进行DFM文件及模具结构的编制或更新 4、配合完成上级安排的其他相关工作任务

岗位要求 1. 机械设计、模具设计等相关专业，大专及以上学历； 2. 2年以上机床、磨床或精密机械行业模具设计工作经验； 3. 熟练掌握SolidWorks三维设计软件，能独立完成3D建模、装配、出图等全流程设计工作； 4. 熟悉模具加工工艺（车、铣、磨、线切割等），了解模具钢材、热处理及高精度模具制造标准； 5. 工作严谨负责，动手能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 岗位职责 1. 负责机床、磨床配套精密模具、工装夹具的结构设计与方案制定，独立完成整套模具设计工作； 2. 熟练使用SolidWorks进行3D建模、装配设计、工程图出图，配合完成BOM表编制与技术文档整理； 3. 依据机床磨床行业高精度加工要求，优化模具结构、尺寸精度与加工工艺，保障模具使用寿命与成型精度； 4. 跟进模具加工、装配、试模全流程，现场解决技术问题，完成模具调试与改良； 5. 与生产、加工、质检部门协同，确保模具按时交付，满足精密制造生产需求。 1. 薪资：面议（能力优秀者薪资可谈，上不封顶）； 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、岗位培训、绩效奖金、工作餐 3. 工作环境：车间整洁规范，团队稳定，晋升空间充足。

工作职责 1. 主导压铸模具的全周期设计工作，涵盖结构方案策划、三维建模及二维工程图绘制。 2. 根据产品要求与压铸工艺特点，合理设计模具冷却、浇注及排气系统，提高铸件成型质量。 3. 深度参与试模环节，识别并解决试模过程中出现的技术难题，支持模具高效优化与批量投产。 4. 联动制造与工艺部门，建立模具保养规范，保障模具运行稳定性及使用寿命。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、材料成型及相关专业背景。 2. 具备3年以上压铸模具设计工作经验，掌握铝合金/锌合金压铸工艺基础知识。 3. 熟练使用UG、Pro/E等三维设计软件，具备模流分析（Moldflow）经验者更佳。 4. 能够独立完成复杂模具结构设计，有效应对模具变形、粘模等现场问题。 5. 具有良好的成本控制思维，可在满足品质要求的基础上实现设计方案的经济性优化。

1. 具备5年以上注塑模具设计领域从业经验 2. 熟练掌握各类绘图软件的操作与应用 3. 精通办公类软件的日常使用 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识

具备工程改善项目相关实践经验 熟悉注塑行业运作流程 拥有模具钳工或模具工程师背景者优先考虑

负责模具设计工作，协调并解答相关技术与设计问题。 具备5年以上塑胶、硅胶产品模具设计经验，熟悉3C产品、通用日化、五金家电类产品的模具开发流程；掌握模具加工工艺，可独立完成模具结构设计，并有效处理模具装配与生产过程中的各类技术问题； 熟练使用AutoCAD、UG或SolidWorks等三维绘图软件； 工作态度严谨细致，积极主动，具备良好的团队协作意识，能适应一定的工作压力及加班安排。

面向各省市工厂储能项目周边招聘兼职电工。 就近上门、无需长途奔波，按次结算、时间灵活。 项目地： 江苏： 南通海安/小海镇， 镇江丹阳 ，徐州贾汪，无锡宜兴/ 锡山，泰州靖江 ，宿迁宿豫，苏州相城/吴江 浙江：金华金东/ 兰溪/武义 ，丽水缙云 ，绍兴柯桥； 湖南：长沙（长沙县 / 宁乡 / 浏阳） 工作内容： 储能柜清灰、环境整理； 储能设备巡检、数据查看、隐患排查； 高压带电区域简单维护与小修； 现场拍照、记录台账、及时反馈； 岗位要求： 持有高低压及登高证，有高压作业经验； 了解电气设备、配电柜、储能系统优先； 能独立完成巡检、清灰、简单维修； 响应快、守安全、做事靠谱； 项目所在地周边居住 / 工作优先 公司提供工服 需自备：绝缘防护、万用表、测温枪、摇表、吸尘器、登高梯及基础电力运维工具。

南通市通州区招泥瓦工、贴砖、砌砖/石，要靠谱的师傅，主家验收合格才付款，所以一定要靠谱的师傅，不靠谱的就不用浪费大家时间

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南通市海安市招电焊

【南通通州区锂电项目】 增加 钳工10人 （空调车间） 锂电物流线 设备 配盘熟悉 工期2-3个月 空调车间 吃住：管住不管吃 钳工中工36 大工40 线上面试 要求：车间不能带手机，穿劳保鞋戴安全帽，可以接受上夜班（夜班很少） 夜班有补贴，本周能到岗的，仅限本周到岗的。 周结方式：，仅限5月份。

岗位职责： 1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制，确保符合产品工艺与生产要求 2. 参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型效率 3. 解决试模、量产过程中的模具问题，提供现场技术支持与改善方案 4. 协同工艺、生产、品质部门完成模具验收、维护及持续改进工作 5. 编制模具技术文档，包括BOM清单、验收标准及保养规范 任职要求： 1. 熟练使用UG、AutoCAD、PRO/E、SolidWorks等模具设计软件 2. 熟悉注塑、硅胶模具类型及加工工艺 3. 具备独立分析和解决模具结构、成型缺陷问题的能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 5. 有模具厂或制造企业实际项目经验者优先

年龄30∽40岁，有五金冲压模具设计经验5年以上，入职交五险一金，有工作餐。每年根据本人业绩涨薪。

1.模具和数控相关专业毕业优先考虑。 2.能吃苦想学习一门技术。

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招模具师傅，会电脑。（直接去面试地址：中山市西区政安路8号第6栋之一卡富锐宝公司）

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岗位职责： 1. 参与门座式起重设备的技术研发与结构设计工作； 2. 参与标准化及非标港口机械设备的方案设计，承担设备在厂内装配及现场安装的技术支持任务； 3. 参与产品的优化改进、迭代升级，协助开展部门内部运营管理与质量控制工作，提供技术支撑及现场服务支持。 岗位要求： 1. 教育程度：本科及以上学历； 2. 专业要求：机械设计、机械制造及其自动化、起重机械等相关专业背景； 3. 资历和经验：具备两年以上起重设备相关工作经验； 4. 核心知识：掌握起重机设计原理，熟悉港口机械与工艺设计规范，了解起重机械相关的国际与国家标准。能够独立完成门座式起重机的结构设计、参数计算及图纸绘制，熟练操作计算机，精通AUTOCAD及三维设计软件，能熟练使用网络资源和办公软件，高效完成技术文档编制、资料归档、信息收集整理以及文件传递等工作。

工作内容 1. 负责模具的设计工作；主要方向为发泡模具，包括EPS、EPP类型 任职要求 1. 身体健康，能适应岗位工作要求； 2. 工作认真负责，具备较强的责任意识； 3. 有模具工程师相关工作经验者优先录用

招聘要求 1. 有钢丝绳压制、插编、无接头，吊索具制作相关经验者优先录用 2. ，25-45周岁，学历不限，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，适应工厂作业环境 3. 工作认真负责，服从车间管理，动手能力强，稳定性佳 入职福利:提供工作餐、缴纳社保、带薪培训、节日福利、技术熟练后薪资优厚、工龄工资逐年递增

需具备药品或化工制药企业设备管理相关工作经验，年龄在30至50岁之间

岗位内容： 1. 编排生产排程，提升产线运作效率，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产策略。 3. 统筹跨部门协作，高效传递信息，推动问题快速解决。 任职要求： 1. 具有3年以上生产计划管理岗位工作经验。 2. 了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作意识。 4. 有叶片行业工作背景者优先考虑。

岗位要求： 1、精通热转印实操技术，擅长实操毛配件打磨，喷粉，贴纸，撕纸等转印全流程，有能力搞定复杂工件 2、按生产计划要求安排生产进度，品质管理，色板打样，团队管理，计件统计等工作。

岗位职责：负责技术部门机械工艺的设计与实施 行业经验：熟练掌握相关软件操作，具备建模及出图能力 岗位福利：享有正常薪资待遇 教育背景：需具备本科及以上学历

南通招聘长期折弯副手一名

岗位职责： 1、参与新产品技术评审，确保准确识别并落实客户需求； 2、依据项目开发里程碑制定新品研发实施计划； 3、按照《新产品开发控制程序》开展产品工艺流程的设计与验证工作； 4、依据《新产品开发控制程序》完成产品生产所需的设备、工装、模具及刀具等的设计与验证； 5、负责编制及维护过程工艺相关技术文件； 6、组织对生产线操作人员进行工艺文件的讲解与培训。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、熟练使用AutoCAD、CAXA等至少一种二维设计软件，以及solidworks三维设计软件； 3、具有较强的归纳总结与沟通表达能力，能够开展员工技能提升方面的培训与指导工作。