岗位职责: 1.参与项目初期的规划与方案设计，协同团队推进项目按计划实施。 2.负责施工现场的整体协调与管理，把控工程进度，保障施工质量达标。 3.为现场施工人员提供技术支撑与操作指导，确保工艺流程符合规范要求。 4.及时处理施工中遇到的技术难题，保障工程有序推进。 5.对施工质量进行定期检查与监督，确保项目满足相关技术标准和行业规范。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及现场应急问题处理能力。 2.熟练操作相关设计工具及项目管理类软件。 3.具有良好的协作意识与沟通表达能力。 4.热爱土木工程专业，具备持续学习与提升自我的意愿。

岗位职责: 1. 负责土木工程项目的方案制定、设计实施及现场施工管理； 2. 确保项目执行过程中严格遵循相关法律法规和技术规范； 3. 及时处理施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量达标。 任职要求： 1. 具备系统的土木工程理论基础和实践操作能力； 2. 具备较强的团队协作意识和高效的项目协调管理能力； 3. 工作态度严谨，能适应高强度、快节奏的工作模式。 岗位福利 1. 早九晚六，周末双休 2. 工作环境：交通便捷，办公环境舒适，生活配套齐全； 3. 薪酬绩效：提供具有市场竞争力的薪资结构和健全的绩效机制， 包含基本工资、绩效奖金、项目提成等； 4. 假期安排：享受国家法定节假日、婚假、产假等各类规定假期； 5. 其他福利：入职即缴纳社保与公积金，定期组织下午茶、聚餐及团队建设活动

1、熟练使用CAD，Revit，Navisworks，fuzor等相关软件； 2、具备土建或机电专业方向的BIM建模技能； 3、能够完成BIM模型搭建，制作渲染图及动画漫游视频； 工作认真细致、积极学习、沟通顺畅、具有良好的团队协作精神； 4、具备绿色建筑相关专业知识或项目经验者优先考虑，薪资可面谈； 5、欢迎土木工程及相关专业优秀应届毕业生投递加入。

镇江市丹阳市招家装工长/工程师

南京市浦口区招工长/工程师

南京市雨花台区招工长/工程师 /江苏/浙江多区域招聘工长: 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。 5.有自己的施工团队

连云港市连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)

南京市招装修监理、工长/工程师

徐州市鼓楼区招家电清洗、工长/工程师、工地小工/杂工

招安装工程师

招聘B2驾驶员，开6.8～9.6冷藏车，做伊利牛奶多点位配送业务，不能卸错，固定业务，车跑区域:苏州～安徽，江苏，浙江，要求:40岁以下，具有一定经验的老司机，驾驶技术娴熟，人品端正，身体健康，具有较强的服从能力。综合工资9500，住车上，吃饭自理。有事可以请假。车队直招，诚心找工作的致电咨询。注:要长期，短期不要。需要应聘的司机师傅，先看备注，然后打电话沟通面试。

年后招档车工两名：，苏州吴中区

苏州璜泾现招聘十四节车带班人员，工作涉及制作或使用相关号码，工作地点为苏州，无需直接进行电话通话任务。

苏州的招聘启事中提到，急需招聘激光切割师傅和面包炉喷涂经验的喷粉工各一名，工作地点为苏州协朗精密机械有限公司，正式工享有月薪约税前近六位数的待遇再加加班费。详情可至当地沟通，联系方式将通过官方渠道公开说明。

苏州市虎丘区招聘装卸工，要求1年内经验，薪资面议，联系方式暂不提供。

岗位职责： 1.负责环保工程项目的土建方案设计、施工图审核及现场技术交底工作 2.参与污水处理厂项目的土建施工管理与质量控制 3.配合工艺、设备专业完成土建与工艺系统的衔接优化，确保项目整体合规性与可实施性 4. 编制土建相关技术文件、竣工资料及验收报告，协助通过住建、环保等主管部门验收 5. 对施工现场进行安全文明施工监督，落实职业健康安全及环境管理体系要求 任职要求： 1.土木工程、工民建或相关专业专科及以上学历，具备扎实的结构与施工基础知识 2.具有3-5年环保类或市政类工程项目土建工作经验，熟悉GB50007、GB50010等国家规范 3.熟练使用AutoCAD、PKPM或BIM相关软件，能独立完成土建图纸识读与问题反馈 4. 具备良好的沟通协调能力，可适应阶段性出差及项目现场工作节奏 5.持有二级及以上注册建造师（建筑工程）或土建类中级职称者优先

要求5年以上项目现场施工经历，为人正直！

土建工程师，对接监理，业主，管理分包单位，主要是污水处理厂的建设，对设备，管道安装有一定的了解。有质检员或者施工员证优先。

岗位内容： 1. 负责土木/土建工程的统筹规划与实施安排，保障项目按期高质量完成； 2. 开展工程管理工作，协调项目团队及外部合作单位、供应商之间的协作； 3. 定期巡查施工现场，掌握工程进度与质量情况，并及时反馈汇报； 4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作，协调处理相关技术与管理问题； 任职要求： 1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历； 2. 具备不少于3年土木/土建工程领域实际项目管理经验； 3. 具有出色的组织协调能力及团队管理能力； 4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作； 5. 具备优秀的沟通表达能力和积极的工作态度； 6. 持有建造师资格证书，能熟练操作各类测量设备。

岗位职责： 1. 负责工程项目现场的勘察、设计与施工等全流程管控，保障工程进度与施工质量； 2. 编制项目实施进度计划，并根据实际情况动态优化调整方案； 3. 审核建筑方案及施工图纸，提出专业优化建议；及时发现、处理并上报重大技术或管理问题，负责现场签证管理及工程资料归档等工作； 4. 组织并指导监理单位与施工单位开展现场作业，监督施工全过程，对施工团队进行管理、指导与培训；协调建筑、装饰装修、机电安装等各专业人员协同推进现场问题解决； 5. 落实施工期间的安全管理、环境保护、文明施工及工程质量控制等相关工作； 6. 参与工程项目的招投标准备及合同协商相关事务。 任职要求： 1. 具备完整机械类工厂项目建设经验，有5年以上机械行业同类岗位工作经验； 2. 建筑工程、土木工程或相近专业本科及以上学历（优先考虑985或211院校毕业生），或具有三年以上建筑工程管理实践经验并持有相关行业资格证书（具备建造师执业资格或中级工程师职称者优先）；熟悉施工管理流程及相关法律法规；精通建筑、结构、水电气暖通等专业技术知识及实施流程； 3. 具备较强的团队协作意识和沟通表达能力；心理素质良好，能承受工作压力，责任心强； 4. 工作严谨细致，具备基本的风险识别与防控意识； 5. 特别优秀者可适度放宽录用条件； 6. 工作地点为佛山市南海区 资格禁入 （1）正在接受司法机关立案调查或审查的； （2）被依法列入失信联合惩戒名单的； （3）存在其他违法违规行为记录的。

岗位职责： 1、作为BIM工程师参与BIM项目咨询，承担设计与协调相关工作； 2、具备扎实的专业基础，掌握本专业各类规范及行业发展趋势，具有较强的专业探索能力； 3、可独立开展建筑专业BIM模型搭建，并完成BIM标准构件族库的建立； 4、专注于BIM技术在建筑设计领域的研究与实际应用推广； 5、依据项目需求实施BIM可视化设计，包括虚拟漫游、建筑动画、施工过程模拟等内容； 6、完成各专业模型创建与深化、管线综合、图纸输出、净高分析、施工进度模拟、效果渲染等BIM任务，成果提交前负责质量审查； 7、负责与外部单位对接协调，推动现场施工实施，并向业主方进行成果汇报； 8、参与BIM技术方案、标准文件及投标技术标书的编制，协助开展BIM奖项申报的策划与执行； 9、配合完成机电工程量统计，在项目会议中提供必要的技术支持与协助； 10、负责机电专业BIM建模，根据需要对管道、电气线路等进行综合排布优化，梳理机电设计问题并提出可行解决方案； 11、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、暖通、给排水、工程管理或相关工程类专业。 2、具备2至4年BIM工作经验，有BIM项目全过程跟进及现场机电深化经验者优先。 3、熟悉BIM整体应用流程，能识读土建与机电全专业图纸。 4、熟练操作Revit、CAD、Lumion、Fuzor等BIM常用软件，掌握3dmax者更佳。 5、有使用广联达、斯维尔或其他BIM协同平台经验者优先。 6、具备较强的沟通协调能力及书面表达能力。 福利待遇：十三薪，社保，年终奖金，节假日，年假，节日福利，公司团建等，期待你的加入

助理工程师 有无经验均可，理工科专业本科学历，英语四级以上 薪资福利:7000 - 12000元/月，免费提供工作餐、五险一金、带薪年休、节日福利、定期团建旅游法定节假日 招工人数:6人 报名邮箱：

岗位职责： 1. 负责编制部门年度预算及工作计划，提交项目经理审批后组织实施； 2. 负责建立和完善部门各项管理制度与操作流程，经项目经理批准后监督落实； 3. 负责制定部门员工月度、季度及年度培训方案，并依计划组织专业技能培训； 4. 负责依据公司相关规定，按月对部门员工开展绩效评定与考核工作； 5. 负责编制园区大型活动的应急预案，并牵头组织部门执行落实； 6. 负责定期核查部门各类工作记录，及时纠正不合规事项并跟踪整改闭环； 7. 负责与公司各职能部门保持有效沟通，协同推进相关配合工作； 8. 负责对接政府有关单位，维持良好协作关系，协助落实安全监管相关要求； 9. 负责审核与批准部门员工的考勤排班安排； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、具备3年以上相同岗位管理经验； 3、持有有效的四级消防设施操作员（监控方向）资格证书；

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实； 3.组织或参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收； 4.定期巡视施工现场，及时发现并督促整改质量安全隐患，签发监理通知单及联系单； 5.编制监理规划、实施细则，整理归档监理资料，确保资料真实、完整、可追溯。 任职要求： 1.大专及以上学历，工程类及相关专业； 2.需持有注册监理工程师证书及一级建造师，一级造价师； 3.建筑工程类高级工程师职称。 联系电话:。 @qq.com

一、岗位职责 1、组织暖通班组保障项目暖通系统稳定运行 2、审核所辖系统的巡检记录，发现异常及时处置 3、结合气候与季节变化，动态调整楼宇空调温湿度参数 4、跟踪并监督维保单位落实维护与维修工作 5、负责仓库物资的出入库登记与管理工作 6、配合其他部门完成各类工程相关支持任务 7、执行工程经理及上级交办的各项工作任务 二、任职要求 1、具备3年以上甲级写字楼或大型商业综合体暖通工作经历 2、掌握物业服务中心设备基本原理及管网布局，熟悉设备技术特性、操作规程和各类应急处理措施

1、大专及以上学历，智能科技、工程类相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD软件操作，了解工程实施过程中各类文档的编制要求； 3、具备住宅小区、商业综合体等智能化系统项目实施经历者优先考虑。 4、5年以上千万元级智能化工程项目现场管理经验，熟悉计算机网络系统、机房建设、视频监控、门禁控制、停车场管理、综合布线、背景音乐、会议系统等技术内容； 5、具备良好的组织协调能力，能够有效对接各参建单位及公司内部相关部门，保障协作顺畅； 6、具备扎实的技术功底，可独立判断并解决智能化系统常见技术问题； 岗位职责： 1、参与项目前期技术交流，协助完成投标文件的编制工作。 2、负责与设计院、客户开展深化设计阶段的技术沟通与方案确认。 3、参与智能建筑项目中标后的系统优化、深化设计、施工图绘制工作，指导现场施工，确保项目在质量、进度、安全、成本可控的前提下顺利交付。 4、负责项目初期与设计的衔接，承担职责范围内工程验收、工程款项回收、变更签证办理、项目预结算（新点算量）、竣工图纸整理及审计配合、后期维护等工作。 5、负责与业主、监理、装修、空调、强电、消防等相关单位的协调配合，妥善处理施工现场突发事件。

岗位职责： 管控施工质量、进度、材料，处理现场技术问题。 任职要求： 给排水、暖通、化工、机电安装等相关专业，中专及以上学历。 熟悉管道施工规范、工艺及验收标准，能看懂施工图纸。 有工业管道，消防/ 暖通管道现场经验优先。 熟练使用 CAD 等办公及绘图软件，责任心强，能驻项目现场。

监控系统设计、安装与调试：负责监控系统的整体方案设计、设备部署及调试工作，确保系统高效稳定运行，为客户打造专业可靠的视频监控服务。 道闸与门禁系统维护：对道闸、门禁等智能安防设备开展日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备长期稳定运行。 弱电设备维修：具备扎实的弱电维修能力，能够迅速响应并处理各类弱电系统突发故障，确保客户系统连续性与安全性。 项目管理与协调：参与弱电工程项目全过程管理，包括前期规划、现场实施及竣工验收，协同团队推进项目进度，确保按时保质交付。

1、需熟练掌握综合布线、网络电话、门禁考勤、电子围栏及监控系统的安装与调试，具备扎实的技术能力，能够独立完成各类系统调试工作，尤其擅长监控、网络及门禁系统的配置与维护。要求沟通顺畅，品行端正，踏实稳重，具备三年以上相关工作经验。试用期为2个月，期间双方均可随时终止劳动关系，无需附加条件。有意者可直接电话联系或发送邮件咨询，谢谢！

岗位职责： 1、统筹消防工程项目的整体规划、执行与管控，保障项目按时完成并达到质量要求。 2、编制项目进度计划、经费预算和技术规范，跟踪成本支出，识别并应对潜在风险。 3、带领项目团队，对接设计方、施工方及材料供应商，推动各阶段工作顺畅衔接。 4、检查施工现场安全与环保落实情况，确保作业过程符合国家法规及相关标准。 5、保持与客户的密切交流，快速响应项目中出现的问题，持续提升服务满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，消防工程、土木工程或相近专业背景。 2、具备8年以上消防工程管理经历，其中至少3年从事团队管理工作。 3、精通消防工程项目从设计到施工直至验收的全流程运作模式。 4、具有出色的组织协调与商务沟通能力，能有效把控工期与成本。 5、具备较强的团队管理才能，善于激发成员积极性，提高团队执行效率。