【岗位职责】 1. 在公司的市场营销、人事行政、财税、仓库管理等板块轮岗学习，轮岗后往管理团队方向发展。 2. 前期以学习和了解为主，逐步适应公司基础节奏。 3. 协助公司主管或者经理完成工作职责，会安排主管一带一，无需担心没经验，容易上手。 【岗位要求】 1. 有想法、想上进。2. 具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向。 3. 愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作。 【福利待遇】 1. 不定时组织团建、聚餐。 2. 薪资6500+提成+奖金+被动收入，提成上不封顶，综合薪资7k-12k，付出等于回报。 3. 提供免费住宿，距离公司十分钟路程，交通便利。

岗位职责： 1. 熟悉使用PLM项目管理平台，负责系统中文件、图纸及物料数据的日常维护。 2. 承担机械图纸与BOM清单的修改与发布任务，同步完成变更日志记录。 3. 管理企业受控文档，执行保密文件的解密流程，严格遵守保密制度。 4. 负责物料编码的制定、校对及更新维护工作。 5. 参与每周计划协调会议，对接研发与采购相关事项。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，做事认真细致，具备较强的责任心。 2. 精通PLM系统操作，掌握物料编码规则，具备机械图纸和BOM基础知识者优先，熟练使用Office办公软件。 3. 具备良好的沟通能力，有较强的保密意识与执行能力。 4. 有1-2年相关领域工作经验，具有机械行业背景者优先。

目标职责： 1、参与世界级制造工厂的建设与体系搭建工作 2、组织并推动生产各环节在质量、效率、成本等方面的持续优化，针对所辖区域开展系统分析，识别改进机会 3、协助推进部门重点难点项目，落实责任区域内精益生产的实施与落地 任职要求： 1、工业工程等相关专业，本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可报名 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力，有一定文字表达与书面撰写能力 3、目标感强，执行力高，抗压能力好，认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求 培养方向： 管理类：向生产部门主管、总监、部长等中高层管理岗位发展 研发类：聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建，成长为精益研发领域专业人才

【岗位职责】 1. 负责有色金属/黑色金属冶炼工艺(湿法、火法、电冶金等)的设计、优化及生产线调试工作。 2. 熟练操作XRD、SEM、ICP等实验设备及生产设备，把控工艺参数，解决生产及研发过程中的技术难题。 3. 开展新工艺、新产品研发工作，结合行业需求推进研发项目落地，独立完成研发报告、工艺规程等技术文档撰写。 4. 运用专业软件，完成数据处理与分析，严格遵循实验室安全规范及行业相关标准。 5. 对接生产、质检、采购等部门，高效沟通协作，推动项目顺利推进；接受长期出差。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历(硕士及以上优先)，化学、冶金工程等相关专业。 2. 10年及以上化学冶金相关工作经验，具备独立承担项目的能力。 3. 精通冶金原理、化学热力学等专业知识，熟悉冶炼工艺；能熟练操作相关实验及生产设备，掌握参数控制及技术问题解决方法；熟练使用相关专业软件。 4. 具备较强的研发创新意识和问题解决能力，沟通协作良好，工作严谨、责任心强，能适应项目制节奏及工作压力，接受长期出差。 5. 能适应实验室及生产车间现场工作环境；有注册冶金工程师等相关资格证书、新能源材料/高端冶金产品相关经验者优先。 6. 有高级工程师职称优先。

岗位职责： 1、参与研发质量管理体系规范及评估标准的搭建，对研发质量管理流程实施审核，识别关键控制环节并制定相应管控方案，提升公司研发质量管理流程的合规性； 2、协助推进产品设计开发过程中设计方案、各阶段质量指标、FMEA、特殊特性、阶段总结等内容的评审与质量风险分析，推动质量缺陷的整改与闭环； 3、参与产品试制阶段质量问题的跟踪处理，主导异常问题的协调解决及改善措施的落实与验证； 4、协助整理设计过程中典型失败案例、常见错误以及成功实践案例，汇总客户重大质量投诉信息，开展案例提炼并推动内部共享应用； 5、完成上级交办的其他相关工作。 基本要求： 1. 掌握产品设计与开发全过程的品质保障方法； 2. 熟悉常用品质管理工具（如QC七大手法、8D、APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA等）的应用； 3. 了解IS/TS16949、ROHS、ISO14000等相关质量体系要求； 4. 熟悉配置（功能）审计技术，具备汽车质量管理体系及功能安全相关知识； 5. 具备计算机操作能力，能熟练使用Excel、Word等办公软件； 6. 精通ALM工具使用，具备良好的演讲表达与变更管理能力； 7. 能深入应用各类品质工具于实际工作中。

1. 负责现场零件加工过程中异常问题的分析与处理，制定改进措施并跟进实施落地； 2. 负责批量零件加工工艺的持续优化与现场工艺改善； 3. 协同相关部门推进新产品导入，编制要件清单，识别并确认零件加工难点，开展加工风险评估； 4. 根据工艺卡要求，开展加工刀具的分析、选型及刀具需求计划制定； 5. 主导工艺改善及降本增效项目的开发与管理工作。 任职资格 1. 具备2年以上机械加工或零部件制造领域现场ME、工艺工程、IE相关工作经验，熟悉车、铣、磨、抛等机加工艺流程； 2. 熟练掌握主流三维设计软件（如SW、Creo）及常用办公软件； 3. 具备精益生产理念，有项目开发与管理实践经验者优先； 4. 大专及以上学历，机械工程、工业工程（IE）、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 产品数据管理：负责BOM（物料清单）搭建与维护，编制SOP（作业指导书），管理ECN（工程变更）。 2. 试产与问题解决：主导新产品试制（NPI），解决装配干涉、尺寸偏差等现场问题，输出试产报告。 3. 设计协同：参与DFM（可制造性设计）评审，从工艺角度提出结构优化。 4. 质量与成本控制：分析不良品根本原因（8D思路），降低废品率；参与材料选型与降本增效项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业。 2. 6年产品开发或工艺经验，CNC编程或车铣编程经验2年以上。 3. 精通CAD（UG/CATIA/Solidworks），具备看图与简单建模能力，会做简单公差分析。 4. 懂机械零件全制程经验。 5. 能清晰对接研发部门与生产车间，具备跨部门协调能力。

工作职责 1. 协助生产主管开展日常生产管理，涵盖进度监控、人员调配及数据统计分析。 2. 参与生产计划实施与流程标准化执行，保障生产过程高效运行并符合质量要求。 3. 负责生产资料的归档与报告编制，熟练运用PPT实现数据图表化展示。 任职要求 1. 有1-3年生产助理或相近岗位工作经验，了解快消品生产流程者优先考虑。 2. 具备良好的服从意识和执行能力，能快速完成上级布置的工作任务。 3. 工作认真负责，抗压能力强，能够适应生产车间的工作环境与节奏。 4. 熟练操作办公软件，擅长PPT制作，可独立完成数据汇总及汇报文档编制。

长沙市岳麓区招油漆工小工，打灰小工，二百块钱一天不包吃，八个半小时，非诚勿扰

长沙市岳麓区招油漆工1名，不包吃不包住，9小时350一天，3天左右活，人走账清，需要靠谱的人，其他人勿扰

该地招聘下午及明天代指挥班人员，一天半薪资300元。有意者可联系报名。

招聘装卸工多名，包吃住，工资面议，有物流工作经验优先，电话联系

惠州核电，我们单位工资每月全额发放，不像别的单位每月每天按180元付款 施工单位工地直招！有培训和体检补贴，春节留守7000-9000补贴。 工期9年天天要加班，活路轻松，稳定，工资月底发清工资 ，喜欢稳定的工友来！ 地址：广东惠州惠东黄埠镇 招聘岗位 1：钢筋工/木工 10名 薪资标准 钢 筋 工/木工 ： 35元/小时 月薪:1-1.2万左右 不愿意加班的280元每天，愿意加班大概350元每天。天气凉快了工资加班时间多，工资会更高。 工作面充足天天加班： 上班8-10-12小时，木工/钢筋工，日薪： 工资根据个人现场表现来定，时薪可上浮动1～:2元每小时 薪资发放 每月月底准时发工资，全部结清。 入职要求 55周岁以内 身体健康，无犯罪记录； 小学3年级以上文化； 参加安全培训考试（提供复习题库给你看）； 资料齐全办理手续，大约5天左右安排入职。 工地优势 1. 总工期15年，已做6年，剩余工期9年，活源稳定，不用四处找工地； 2. 劳动强度低于普通私人工地一半不止； 比如： 重物超过23公斤，必须2人搬运；1个人的活3个人来干，1天的活3天来干。 3. 雨天，即便不施工，照常算当日工资； 4. 工作量：木工日约6㎡左右，钢筋工日均绑扎100公斤；不求速度，重点保证施工质量。 食宿交通 1.不包吃10元/餐（2荤2素），工地各宿舍都有食堂 2.包住免费：高层电梯公寓，配备空调、热水器 ；外面租房250-300元/间房源充足（无房补） 3.通勤：免费大巴接送上下班，路程7公里，车程13分钟。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

储备干部实习生（产线管理方向） 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗，熟悉全生产流程； 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表； 3. 跟进生产计划，协调现场生产异常； 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合：机电、机械、自动化专业，大专，意向往生产管理方向发展。 底薪2900~3300之间 加班基数同步 男女不限免费吃住 转正前月薪综合工资6800-8500左右 转正后月综合薪资9000~12000之间 BMl不能超过30（太胖不收） 纹身不收（从手到肩膀以及明显部位没有即可） 男生电镀车间身高170以上 男生染发烫发面试通过，入职的时候要搞回来，女生头发颜色不是很艳就可以 白班三餐，夜班四餐免费，住宿免费水电费自理，免费班车10分钟，公寓住宿6人间热水器、洗衣机、空调一应俱全 显微镜补贴20元/班，夜班补贴20元/班，电镀车绩效补贴0-2000不等

南溪大型本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

招聘岗位： 1、储备干部实习生（产线管理方向） 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗，熟悉全生产流程； 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表； 3. 跟进生产计划，协调现场生产异常； 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合：机电、机械、自动化专业，大专，意向往生产管理方向发展。 2、设备技术员实习生 工作内容 1. 协助工程师完成精密轴承自动化设备装配、组装、调试； 2. 车间设备点检、日常维护，简单故障排查； 3. 记录设备运行参数，整理技术文档； 4. 工装夹具拆装、更换。 适合：机电、机械制造、自动化专业，大专，后期可转设备工程师。 3、质检员 QC 实习生 工作内容 1. 使用千分尺、显微镜等量具对微型轴承、零部件做尺寸、外观检验； 2. 来料、半成品、成品抽样检测，填写质检记录报表； 3. 不良品标识、分类，协助跟进质量异常； 4. 车间巡检，核对产品是否符合工艺标准。 适合机械、机电、质检相关专业。 招聘要求： 年龄：18以上 学历：大专及以上 专业：数控、机电、电气、汽修、工业机器人等理工科专业优先 其他：身体健康，吃苦耐劳，能接受加班、倒班优先。 薪资福利： 薪酬：底薪2990元-3500元(月综合工时制)+绩效+岗位补贴，综合工资6000～7000元(正常出勤薪酬)，转正以后正常工资8000-10000元。 食宿：实习期间白班三餐免费，夜班四餐免费。公司免费安排公寓住宿，5-6人/间，房间内配备独立卫浴，空调，洗衣机，等生活设施。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

车间日常生产协助，装卸货工作！

长沙急招优质纯长白班大量补人 超高工时综合28元每小时，月薪稳稳7500至8000以上 拒绝熬夜倒班，全程只上白班，作息规律轻松稳定 超简单轻松岗位 零食分拣、打包、简单质检 手工活上手超快，零基础小白直接上岗，不用学任何技术 岗位超强福利 1. 纯长白班，早八晚五，不用熬夜伤身体，作息规律健康 2. 管理超自由，车间可带手机，工作氛围轻松不压抑 3. 吃住全部免费，一日三餐免费就餐，宿舍配备空调热水，住宿无需花一分钱 4. 零费用入职，免体检无押金无任何收费，入职全程免费 5. 薪资保障到位，工资可预支，人走账清，每月准时发薪绝不拖欠 6. 正规企业待遇，缴纳五险一金，工时饱满稳定，适合长期稳定上班 工作环境 恒温空调车间，全程坐班，工作轻松不累，干活舒适无压力 应聘条件超级宽松 年龄16至55周岁，男女不限 不卡学历，无需工作经验，识字即可上岗 长沙本地厂区就近分配 当天面试当天安排住宿 想找稳定高薪、轻松长白班工作的求职者，直接私信咨询，秒回安排入职

以研发、生产、销售中高端视窗防护玻璃面板、外观防护新材料。手机显示屏，电脑显示屏，汽车中控屏，手表玻璃，陶瓷玻璃，手机前后盖大型公司提供显示屏产品，) 员工薪酬福利 (月满勤综合工资5500元-7000元，综合年薪6万-9万 目前新员工入职奖励1500-3000元 三次每次，打卡上班每满️️天，次月随工资支付， 每个月15号发上个月工资（） 公司入职第一月报销 按照身份证地址报销（省内150 湘西怀化湖北300 省外500，入职上班打卡满二十二天随工资一起发工资卡内） [爱心]目前在招岗位：普工、自动化操作员、IPQC质检员，电脑测试员，检验员，喷涂，丝印，移印，贴膜，镀膜，cnc操作员，抛光，量尺，装夹，加压，异形、热弯等多种岗位，购买五险一金， [爱心]底薪标准(元/H)+平时加班+周末加班(元/H)+餐补+入职奖励+工龄工资 +岗位津贴+产能达成奖金 未满3个月 5800-6500 1-3个月底薪2200 平时加班18.97/小时，星期六星期天 25.29 元/小时 转正底薪2400 综合薪资待遇 6000-7000 平时加班20.69 /小时，星期六星期天 27.59元/小时 [爱心]上班时间:（白班:早上八点到晚上八点）夜班（晚上八点到第二天早上八点）每天八个小时正班，2个半小时加班，中午休息一个半小时。一个星期休息一天，一个月倒班一次，包住，公司有食堂6-8元每餐。公司每个月补390.上夜班额外在补贴260 [爱心]，购买五险一金，依据劳动法享有法定节假日。伙食补贴:390元/月，按照员工出勤天数(不含有薪假)折算，随工资发放夜班补贴:夜班人员补贴10元/晚 五险一金公司为全体员工购买五险一金 住宿条件:免费住宿，有空调、独立卫生间，需30元/月定量水电费，随第一次工资发放 面试要求:提前报名:名字+电话+身份证号码

岗位职责： 1.负责焊接技术工艺规程制定。 2.参与产品样机试制、测试验证及问题整改，推动设计落地与量产导入 3.编制技术文档、BOM清单及加工装配工艺指导文件，保障生产顺利实施 4.配合生产、质量、采购等部门解决制造过程中的技术问题，提升产品可靠性与一致性 5.跟踪行业新技术、新材料应用，持续开展设计改进与成本优化 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械工程师相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料性能 5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

岗位职责: （1）负责大气环境常规设备系统的测试任务；跟踪测试进程，完成检测数据的整理、审核及环境监测报告的编制； （2）承担常规设备类项目的需求分析、技术沟通、方案撰写以及现场技术支持工作； （3）协同研发与生产团队开展样机调试、工艺改进、问题诊断与优化提升； （4）严格依照操作规程执行标定与调试作业，确保数据真实可靠； （5）负责六参数产品气路系统的安装、检漏、通气调试及故障处理。 任职要求: （1）具有扎实的电工基础知识，能够识读电路图纸，动手能力突出；具备1年以上在线监控设备工作经验者优先（熟悉气体分析仪工作原理，有气路调试与标定经验者优先）； （2）985/211高校本科及以上学历，环境监测、仪器仪表、自动化、机电等相关专业背景优先； （3）工作认真细致，责任心强，能按规范完成记录填写与数据归集； （4）具备良好的实操能力、故障排查能力及沟通协作能力。

【岗位职责】 1. 能按照工艺路线独立承担产品开发研究工作，有开发过程中的检测和分析能力； 2. 能独立编写产品开发流程，原辅材料、半成品和成品的检验规程； 3. 能独立编写、制订产品工艺文件、作业指导书、产品组装图纸优先； 4. 具有较好的文字写作能力，能独立完成项目和专利的申请、总结和实验报告等技术资料的整理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料或化学相关专业，年龄*******； 2. 有1年以上大型制造业企业工作经验，了解、熟悉全套生产工艺流程的优先考虑； 3. 诚信务实，责任心强，对工作充满热情，动手、学习能力强； 4. 具有较强的语言表达能力和人际交往能力，有团队合作精神和服务意识； 5. 具有较强的分析问题、解决问题的能力。 【福利待遇】 1. 五险一金、法定假、带薪年休假； 2. 大小周（上班时间：8:00-17:00，午休1小时）； 3. 餐饮补贴，高温补贴，保密津贴； 4. 免费年度体检、旅游团建、春节、端午、中秋、生日过节福利； 5. 免费提供宿舍； 6. 工龄奖、年终奖金； 7. 助学激励基金（子女、兄弟姐妹被本科学院录取奖励2000元/人）；学历提升通道，每年择优推荐员工攻读重点院校在职硕士，最高可报销学费50000元。 团队氛围：年轻，热情，快速成长型

【薪资待遇】 综合薪资8200-13200元/月 + 年终绩效奖金，有五险，提供免费宿舍，项目上包吃包住。 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工、焊接等相关工艺，了解常用材料的特性与应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核及优化设计能力，能合理选型材料、标准件和外购件，实现成本与质量的有效管控。 4、具备机械产品开发设计、加工流程制定、整套图纸绘制及工艺规划经验者优先考虑。 5、具有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备工程施工现场实践经验者优先。 【任职要求】 55岁以下，机械工程或机电一体化相关专业，5年以上相关领域工作经验；服从管理安排，能接受短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（午休12:00-13:30），单休

岗位职责： 1、食品企业拓展：协同包装类企业制定铝箔包装整体解决方案，每月完成2家新客户开发 2、铝箔应用创新：深入探索铝箔在食品包装中的复合应用场景，调研目标食品企业的实际难点与潜在需求，推出1款具有市场竞争力的主打产品 3、技术难题攻关：整合包装产业链资源，针对性解决复合包装过程中的复杂问题 4、技术文档编制：负责包装相关技术资料的整理与撰写工作 需解决的关键问题：分析目标客户的产品体系，识别其痛点与未被满足的需求，联合食品研发团队与设计团队共同制定面向客户的定制化方案，开展方案宣讲，推动实现镀铝材料的应用替代 应聘条件： 1、全日制本科及以上学历，主修食品包装工程、复合材料与工程或材料工程等相关专业，具备2年以上包装研发领域工作经验，具备良好的客户沟通能力，有成功服务食品行业案例者优先，能接受频繁出差 2、熟悉复合材料特性、复合工艺流程、结构设计及食品包装安全规范；具备客户体验优化意识，推动食品与包装企业间的项目转化落地

任职资格 1. 本科或研究生学历，高分子材料或化学相关专业优先。 2. 具备环氧结构胶领域研发、生产工艺设计或管理相关工作经验，有环氧建筑结构胶从业背景者优先。 3. 拥有环氧类材料相关的研发经历或项目实践。 4. 工作积极主动，具备较强的责任意识与探索精神，能适应出差安排。 5. 要求3年以上工作经验，具备相关研发项目经历者可适当放宽年限要求。 岗位主要职责 1. 主导产品技术研发及生产工艺方案的设计与优化。 2. 推动新产品在市场中的应用落地与推广支持。 3. 提供产品售后技术支持，解决客户应用过程中的技术问题。 公司福利： 1、周末双休，享受国家规定法定节假日。 2、六险一金、年终奖金、交通补贴、免费工作餐（中晚餐均为两荤两素一汤）；提供配备空调的单人宿舍。 3、每月团队活动经费、节日礼品、生日福利、带薪年休假、工龄工资等。

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岗位职责： 1、监控电镀流程中镀液的各类理化参数； 2、开展镀液添加剂类型及组分的研发与改进工作； 3、针对电镀工艺中的技术难题进行分析、优化与解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，有机化学、分析化学等相关专业背景； 2、具备五年以上相关工作经验（或硕士学历满三年），熟练掌握有机合成技术，具有镀液性能控制及添加剂研发的实际经验。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计相关专业。 2. 从事机械设计5年以上工作经验。 3. 精通气动元件的应用，熟练进行机械受力分析及电机选型计算；具有烘干固化设备（工业烤箱、隧道炉、UV机）、工业机器人、非标自动化设备设计经验者优先考虑。 4. 能熟练运用2D/3D相关应用软件。 5. 吃苦耐劳、服从安排、具有团队精神。 【任职要求】 1. 机械工程或相关专业背景。 2. 具备良好的机械产品知识和技术支持经验。 3. 熟悉机械产品的生产和制造流程。 4. 良好的沟通和解决问题的能力。