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电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修,保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修,及时恢复生产或运营用电 5. 如实填写维修记录、备件使用台账,配合完成安全与质量检查 任职要求: 1.责任心强,安全意识高,服从安排,适应倒班或应急响应要求 2
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科设计自动化设计控制柜低压
负责机床电气系统的装配、调试、检测及故障处理,确保系统满足设计规范与行业标准,保障设备安全稳定运行,配合完成生产目标与技术优化。 岗位职责描述: 1. **电气系统装配** - 依据电气原理图、接线图纸及相关工艺规范,完成机床电控柜、操作面板、传感器、电机、驱动装置等部件的安装与线路敷设。 - 确保元器件安装位置准确、端子连接可靠,线束走向合理、标识明确。 - 核对电气元件型号与规格是否符合设计要求,杜绝错装、漏装现象。 2. **系统调试与参数配置** - 对机床PLC及数控系统(如FANUC、SIEMENS等)进行程序导入、参数设定与功能测试。 - 完成伺服电机、变频器、传感装置等执行单元的校准与联动验证。 - 检查急停、限位保护、自动运行等电气功能是否正常,确保达到安全规范要求。 3. **故障诊断与维修** - 针对机床运行过程中出现的电气异常进行排查与分析,定位故障原因(如线路短路、元器件失效、程序逻辑错误等)。 - 制定并实施修复措施,尽快恢复设备正常运转。 - 记录故障表现、处理步骤及最终解决方案,形成完整的技术档案。 4. **质量检验与资料管理** - 参与设备出厂前的电气性能检测,编制调试报告与验收文档。 - 归集电气图纸、参数设置记录、维修日志等技术文件,保证资料齐全、可追溯。 5. **技术支持与持续改进** - 配合研发或工艺团队优化电气设计方案,提出可行性改进建议。 - 对设备操作人员开展基础电气知识培训,指导安全操作流程。 岗位任职资质: 1. **教育背景** - 中专/技校及以上学历,电气自动化、机电一体化、数控技术等相关专业。 2. **技能要求** - 掌握机床电气系统工作原理,能独立识读电气图纸、PLC程序及数控系统参数。 - 熟练使用常用检测工具(万用表、示波器等)及调试软件(如TIA Portal、GX Works等)。 - 具备基本电气安全意识,了解GB/T 5226.1等相关国家标准。 3. **工作经验** - 2年以上从事机床或自动化设备电气装配与调试经历,具备数控机床调试经验者优先。 4. **职业素养** - 工作认真负责,注重细节,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 - 能适应现场作业环境,接受短期出差或加班安排。
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师经验不限大专PLC工程师
【岗位职责】 1. 根据项目需求制定电气控制方案,并根据方案编制图纸和程序。 2. 指导生产人员按照电气图纸装配。 3. 配合其他部门同事完成现场调试。 4. 收集本行业电气相关方面的技术材料,进行必要的技术储备。 5. 完成领导安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 电气专业大专及以上学历,适应出差。 2. 熟练应用PLC编程,熟练西门子的PLC编程者优先。 3. 熟悉CAD或者EPLAN软件的使用,能够独立绘制电气图纸。 4. 熟悉博途等PLC编程软件,能够按照方案编写PLC程序。 5. 熟悉组态王、力控、WICC等上位机软件使用,可以编写上位机运行程序。 6. 有独立参与非标项目电气部分完成经验者优先。
plc电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年本科PLC控制系统自动化设备非标设备机械设备PLC设计西门子汇川欧姆龙
岗位职责: 1、负责自动化输送设备及产线的现场电气安装与调试工作; 2、完成自动化设备和生产线的PLC与HMI程序编写及调试任务; 3、按规范编制电气技术文档及项目验收所需资料; 4、依据自动化产线工艺需求,设计硬件控制系统架构,并进行成本估算; 5、开展电气元器件选型工作,结合供货周期制定采购计划,输出电气控制硬件采购清单; 6、参与自动化生产线的售前技术沟通及售后安装调试支持; 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机软件、电气自动化或机电一体化相关专业; 2、掌握电气图纸绘制与电气安装工艺,能下达电气材料清单,熟悉锂电行业欧姆龙 NX NJ 系列PLC编程及现场调试,具备PLC通信应用能力,了解汇川总线伺服电机操作; 3、具备伺服电机调试经验(西门子、汇川、三菱、SEW 中至少一种); 4、熟悉西门子、三菱、SEW 伺服电机的应用与调试流程; 5、具备良好的组织、沟通与协调能力,有较强的现场管理意识,工作责任心强; 6、具有非标自动化经验,或在锂电行业从事过PACK线、模组线、电芯线项目的工程师优先
电气工程师5-10年大专
【岗位要求】 1. 大专及以上学历,6年以上非标自动化行业汽车零部件、芯片半导体、军工行业产线电气同岗经验; 2. 岗位技能: 2.1 熟练主流品牌机器人及PLC编程(西门子及汇川)应用,掌握几种常用组态软件
电气工程师
1-1.3万/月
电气工程师5-10年高中
董自动化设备接线,懂西门子PLC编程
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】 【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
面套工程师
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年中专/中技内饰设计汽车座椅PDS
岗位职责: 1、依据客户需求完成座椅面套的结构与外观设计; 2、负责面套样版的打样验证及后续优化改进; 3、编制BOM清单及相关工程技术文档。 任职要求: 1、具备3年以上座椅面套设计开发经历,能独立承担项目任务; 2、了解整车厂开发流程及相关技术规范; 3、熟练操作CATIA及面套设计PDS等专业软件; 4、具备良好的沟通表达能力
电气调试工程师
4千-2.4万/月
电气工程师经验不限大专
招聘电气调试工程师或调试学徒,能独立完成电气预防性试验的工资10000-25000元,或者调试学徒,要求学历大专电气专业毕业,有高压电工证最好,工资4000-8000元,该岗位需全国出差
电气工程师
7千-1.4万/月
电气工程师3-5年大专安装/调试
岗位职责: 1、负责公司电气设备的安装指导与调试,并承担设备投入运行的相关工作; 2、开展电气调试任务,及时处理各类技术问题,熟练操作继电保护类试验仪器; 3、能够独立编制设备调试方案及调试报告。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气、自动化、机电一体化等相关专业; 2、具备5年以上电气设备试验与调试实际工作经验; 3、基本技能:掌握Eplan电气图纸绘制,熟悉欧姆龙、西门子等品牌PLC的编程与调试,了解主流通信协议(如Modbus、Profinet、EtherCAT),精通变频与伺服控制系统; 4、身体健康,年龄不超过48岁,能适应现场作业,具备较强的责任意识和吃苦精神; 5、有新能源领域自动化输送设备行业电气调试经验者优先录用。
黄冈黄梅县分录镇招钢构工人,年龄60岁以内
330-350元/天
钢结构包住包吃3-5人月结
黄冈市黄梅县分录镇招钢构工人,年龄60岁以内
黄冈黄梅县招二保焊/气焊、电焊
气保焊电焊二保焊
黄冈市黄梅县招二保焊/气焊、电焊
打包3-5人完工结算
十月十六号,湖北武穴要开库了差打包师傅五个,可以做到接陕西全程小包为主18斤22斤27斤33斤43斤全程一个价钱一块四一包电话同步欢迎你们的加入谢谢
黄冈 武穴市
9月24日 10:54拨打电话
黄冈红安县招挖机/钩机维修(挖机维修)、其他维修
6-8千/月
挖机维修机械维修工1-2人月结
粉碎机机修工,粉碎机机修工,粉碎机机修工 黄冈市红安县招挖机/钩机维修(挖机维修)、其他维修,
黄冈 红安县
9月24日 10:50拨打电话
无人机飞手小工15-30天包吃1-2人周结
周结,吃苦耐劳【全湖北招聘】山林无人机吊运·地勤挂钩小工 薪资:计件25元/吨,日均12‑16吨,日薪260‑350元 工作:山林挂钩、 年龄:30‑59岁,身体健康能上山,新手免费教学
黄冈 英山县
9月24日 10:50拨打电话
锅炉工
2-3千/月
司炉工五险包住包吃1-2人月结木材家具建材持证
负责胶合板板材锅炉的工作
锅炉工
8千-1万/月
司炉工包住包吃3-5人月结保养维修有机械常识持证技术好二把刀勿扰平台实名专业师傅混子勿扰吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3.定期巡检锅炉本体、辅机、仪表及安全附件,及时发现并报告异常 4.执行锅炉水质化验与药剂投加,保障炉水符合技术标准 5.配合完成锅炉维护保养、清洁除垢及故障初步排查与报修 任职要求: 1.持有效《特种设备作业人员证》(锅炉作业G1或G2类) 2.熟悉燃煤、燃气或生物质锅炉操作流程及安全规范 3. 具备基本机械、电气常识和应急处置能力 4.责任心强,能适应倒班及现场作业环境 5. 无重大违规操作记录,身体健康,无妨碍岗位工作的疾病
司炉工加班补贴3-5人月结其他化工有机械常识吃苦耐劳健康证
负责生物质锅炉的日常操作与维护 - 保障工厂生产用热稳定供应 - 执行设备巡检及安全运行记录,会开叉车,出炭,装袋。年纪 18-45 岁,会开叉车优先
锅炉工
5-6千/月
司炉工包住包吃6-10人月结
岗位职责: 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查与处理 4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范,落实防火防爆及应急处置措施 任职要求: 1.持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉操作项目) 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程 3.具备基本机械识图与水质处理常识 4.责任心强,能适应倒班或夜班作业安排 5.无不良操作记录,身体健康,符合特种作业健康要求
司炉工包住包吃1-2人月结其他吃苦耐劳
负责锅炉烧火,负责管理锅炉房的环境卫生,保持工作场所整洁,物品要存放有序。负责做好锅炉房内的安全工作,严禁非工作人员入内。杜绝各类责任事故发生。
服装生产主管
1-1.4万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验羽绒服冲锋衣
岗位职责: 1、负责服装生产任务的统筹安排及生产计划的执行,保障生产目标按期达成。 2、组织并优化车间生产流程,确保服装产线稳定高效运行。 3、监督生产各环节的质量管控工作,保证产品品质达到规定标准。 4、落实安全管理制度,维护车间安全有序的作业环境。 5、对接相关部门,协调解决生产过程中出现的各项问题与突发状况。 6、开展车间成本核算与效益评估,制定并推动实施降本增效方案。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上生产现场管理实际经验; 2、掌握企业管理、生产管理、质量管理、设备管理等相关专业理论知识; 3、熟知生产计划编制、调度安排及生产统计的方法与流程; 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作能力; 5、具备较强的逻辑分析、应急处理及决策判断能力; 6、具有扎实的管理实操能力和良好的人际交往技巧。
工厂招文员
工厂文员
工厂招文员
车间主任有提成月结5-10年中专/中技
1. 组织工人完成钢结构的生产目标,熟悉钢结构生产工艺,保质保量完成生产任务,确保安全文明生产; 2. 拟定钢结构作业计划,及时安排和控制生产作业进度,确保生产任务按期完成;及时跟踪生产异常,针对发现问题提出合理建议与改进方案; 3. 贯彻落实生产岗位责任制和工作标准,组织生产、设备、安全检查、生产统计等管理制度的拟订、执行与督查。 4. 有自己带团队者优先录用,薪资按底薪+吨位提成。 【岗位要求】 1. 中专及以上学...
电气工程师
1-1.2万/月
电气工程师10年以上学历不限
铺设桥架,电缆布线
plc工程师
6-8千/月
自动化工程师3-5年中专/中技国内院校优先PLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
现场编程调试,会西门子TlA优先。
生产总监5-10年大专服装/纺织/鞋包
岗位职责: 1,统筹工厂整体运营工作,全面负责生产现场管理、人员调配及生产布局安排。 2,主导工厂日常生产运作与团队管理,依据公司目标推进生产任务,对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化管控,提升工厂整体效益。 3,组织实施生产计划与现场调度,合理安排生产周期与交货进度,强化生产过程管理,优化车间管理制度。 4,落实成本控制与效率改进措施,监管各环节支出,减少物料消耗,提升员工劳动效率,降低制造成本,同时保障设备正常维护,确保生产线稳定运行。 岗位要求: 1,服装类专业大专及以上学历,具备8年以上大型服装工厂(500人以上规模)生产管理经验。 2,熟悉羽绒服生产工艺,掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3,精通服装生产全流程,具备系统的工厂运营管理方法与清晰的管理思路。 4,了解精益生产管理模式,拥有丰富的生产组织、成本管控及品质管理实战经验。 5,具备出色的统筹协调能力,抗压性强,责任心强,性格稳重,作风踏实,工作积极主动。 6,拥有充足的工人资源及班组长储备渠道,具备良好的人际沟通与社会交往能力。 PS:该岗位需长期派驻湖北黄冈,无法接受者请勿报名。
车间主任3-5年学历不限质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系全面质量管理体系
工作内容: 1. 负责产品质量的全面检验,涵盖原材料、生产流程及成品等各环节的质量把关。 2. 对出现的质量异常和不合格品进行深入分析,定位问题根源并制定有效的改善对策。 3. 制定并执行质量管控方案,确保产品满足既定质量标准及客户实际需求。 4. 配合编制技术规程与相关标准,保障生产工艺符合行业规范及安全准则。 5. 处理各类质量反馈与客户投诉,及时提供可行的解决措施并跟进落实。 6. 参与新产品的研发过程,从质量管理角度提供技术支持与优化建议。
调试技术员
5-8千/月
自动化工程师1-3年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责和要求: 1. 按照技术装配图纸完成机械设备的工艺组装工作; 2. 熟练操作钳工工具,掌握设备装配的基本流程与规范; 3. 具备使用手工或电动工具对零部件进行修整、配磨的能力; 4. 具有钳工实操经验,机械类相关专业背景者优先考虑; 5. 了解普通机床加工工艺,具备普通机台操作技能者优先; 6. 工作踏实肯干,态度积极,具备较强的责任意识,能配合团队完成任务安排; 7. 年龄要求20-45岁,需具备钳工装配实操经验,能够接受公司安排的出差任务。
主管1-3年学历不限包食宿
岗位职责: 1. 根据销售订单制定车间生产计划,排产调度,把控交期,保障订单按时出货。 2.现场生产管理管控,产品质量控制,板材损耗,返工率处理,生产异常,尺寸偏差,崩边等工艺问题,提升成品合格率。 3.车间人员管理,合理排班,落实安全生产,对接业务员完成订单交付。 任职要求 1.熟悉石材加工工艺流程,有石材厂车间管理经验优先。 2. 懂生产排单能把控质量,算损耗,具备现场问题处理能力。 3.责任心强,执行力强 ,会开叉车
服装制作主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中男装户外冲锋衣能够独立设计运动服服装擅长AutoCAD熟悉面/辅料市场擅长ET冲锋衣
1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容,并跟进执行进度; 2.依据样品交付时间的优先级,合理分配团队任务与工作安排; 3.监督团队成员工作表现,识别提升点并推动优化措施落地; 4.梳理作业流程中的障碍与堵点,提出切实可行的流程优化建议; 5.带领团队持续精进各流程环节耗时,提升整体运作效率,压缩周期时间; 6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制; 7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系; 8.持续优化制作工艺,改进技术方法,实现效率提升、品质改善与工时降低; 9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判,及时解决工艺技术难题; 10.配合设备研发团队,就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持; 11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持; 12.注重技术梯队建设,培养专业人才,增强团队整体技术能力; 13.负责所有大货订单的技术转移工作(含完整技术资料包); 14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障,应对和处理生产中的工艺异常。
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