
消防安全宣传员
8000-9000元/月
培训师经验不限学历不限课程/课件研发能力退伍军人企业培训经验进行内部培训的企
岗位职责:
1.按照国家消防安全防控标准,配合南充地区各级政府机构、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训任务
2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案
3.传播企业核心理念与文化价值,介绍国家推广产品的功能特点,增强单位的社会认知度与良好口碑
任职要求:
1.具备中专或大专学历
2.退伍军人优先考虑
3.有演讲或主持经历者优先录用
4.身高需达到170cm及以上
5.持有C1驾驶证并配备个人车辆
6.能够接受频繁出差安排
7.拥有多年销售工作经验者优先
薪资:综合收入7000元以上
补贴:油费+过路费+停车费,凭票据实报销
晋升:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人
福利:缴纳五险、办公环境位于别墅区、节日礼品发放、定期组织团建活动、举办生日会、享受工龄奖励
团队氛围年轻活跃,工作环境宽松,提供可持续发展的职业路径,诚邀立志于消防事业发展的优秀人才加入!
CAAC持证教员
4000-8000元/月
培训师经验不限高中及以上
岗位职责:
1、负责职业培训授课;
2、负责组织和实施培训课程,确保教学质量和效果;
3、根据需要,协助完成机构其他教育和教学管理工作。
任职资格:
1、持有CAAC四类多旋翼教员证
2、具备良好的沟通技巧和教学能力,能够激发学员学习兴趣;
3、学习能力较强,思维逻辑清晰,有亲和力,具备良好的书面表达、现场表达、专业辅导能力。
消防安全教育讲师
8000-13000元/月
培训师经验不限学历不限销售经验内训退伍军人进行内部培训的企业线下教育有销
岗位职责:
1.按照国家消防安全防控相关要求,配合南充地区各级政府机关、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训工作
2.根据实际需求动态优化培训内容与执行方案
3.传播单位经营理念与企业文化,介绍国家推广产品的功能特点,提升单位社会影响力与口碑
任职要求:
1.具备中专或大专学历
2.退伍军人优先考虑
3.有演讲或主持经历者优先
4.身高170cm及以上
5.持有C1驾驶证并自带车辆
6.能够接受出差安排
7.具备多年销售工作经验者优先
薪资:综合收入7000元以上
补贴:油费+过路费+停车费,凭票据实报实销
晋升路径:实习教员→教员→储备分队长→分队长→副总队长→总队长→区域总负责人
福利:缴纳五险、办公区位于别墅区、节日礼品、不定期团建活动、生日会、工龄奖金
团队氛围年轻活跃,工作环境轻松,提供可持续发展平台,诚邀有意长期发展于消防领域的优秀人才加入!
讲师/健康管理师
3000-8000元/月
培训师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、熟练操作专业体检设备,依据客户健康检测结果,结合公司产品制定个性化的健康管理计划;
2、承担体检客户健康咨询服务,完成报告解读及后续跟踪服务;
3、为客户提供专业、细致的健康咨询与科学健康观念宣导,持续维护客户关系,提升服务体验;
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,医学类相关专业优先
2、具有一年及以上医学领域工作经验,担任过班长或学生会主席者可放宽至应届毕业生
3、形象良好,气质出众,性格积极乐观
薪资福利:
1、无责任底薪3000-5000+课程补贴+学历补贴+证书补贴+其他津贴
学历补贴标准:二本300元、一本600元、211院校900元、985院校1200元
健康管理师证书补贴:200元/月
2、公司提供免费住宿,配备套房设施,两人一间,含冰箱、空调、洗衣机及厨房
3、六险一金(含孝子基金),享受带薪年假15-20天
职位福利:六险+孝子基金+学历补贴+免费住宿
年终奖金,高额提成,每年多次晋升机会,年度旅游、年度健康体检,带薪年假约15天!!!
CAAC持证教员
4000-8000元/月
培训师经验不限高中及以上
岗位职责:
1、负责职业培训授课;
2、负责组织和实施培训课程,确保教学质量和效果;
3、根据需要,协助完成机构其他教育和教学管理工作。
任职资格:
1、持有CAAC四类多旋翼教员证
2、具备良好的沟通技巧和教学能力,能够激发学员学习兴趣;
3、学习能力较强,思维逻辑清晰,有亲和力,具备良好的书面表达、现场表达、专业辅导能力。
消防宣传员
8000-13000元/月
培训师经验不限学历不限课程/课件研发能力退伍军人企业培训经验进行内部培训的企
岗位职责:
1.按照国家消防安全防控相关要求,配合南充地区各级政府部门、企事业单位及各类经营场所开展年度消防培训工作
2.根据实际需求动态优化消防培训内容与执行方案
3.传播单位经营理念与企业文化,介绍国家推广产品的功能特点,提升单位社会影响力与品牌形象
任职要求:
1.中专/大专学历
2.退伍军人优先考虑
3.具备演讲或主持经验者优先
4.身高170以上
5.持有C1驾照并自带车辆
6.能够接受出差安排
7.有多年销售工作经验者优先
薪资:综合收入7000+
补贴:油费+过路费+停车费,凭票据实报销
晋升路径:实习教员-教员-储备分队长-分队长-副总队长-总队长-区域总负责人
福利:缴纳五险、办公地点位于别墅区、节日礼品、不定期团建活动、生日会、工龄奖金
团队氛围年轻活跃,工作环境轻松,提供可持续发展的职业平台,诚邀有志于在消防领域长期发展的优秀人才加入!
专职教师
3000-8000元/月
教师1年以下本科及以上大专学历
本校现招聘珠心算、口才、练字、绘画、英语、全脑开发、注意力训练七大课程教师!
专注力记忆力老师,兼职全职皆可,有系统培训,有教学经验优先
2000-3000元/月
教育工作者本科及以上
岗位职责
1、负责一年级到六年级得记忆力课程教授
2、关注与记录学生的心理和能力健康发展,根据学生特点因材施教,培育其能力
职位要求:
1、有责任心,有爱心、耐心以及良好的沟通协调能力;
2、善于启发引导孩子,调动课堂气氛,让孩子能在专业指导下取得进步;
3、有4-12岁儿童教育工作经验者优先。
4.性格开朗活泼
5.会做PPT和电子表格
6.上讲台不要怕,能把课程讲清楚
7.有团队精神
工作时间:正常情况下周六周天学校上课,其余居家办公,周三周四休息
南充南部县客房服务员身体健康,吃苦耐劳。主要负责清洁工作薪资福利:3000-4000元/月
3000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员
身体健康,吃苦耐劳。主要负责清洁工作
薪资福利:3000 - 4000元/月
招工人数:2名
工作地址:南部县桂博园路桂博豪庭对面
餐饮主管
茶餐部负责人
年龄28 - 45周岁,大专及以上学历,3年以上酒店茶餐部或高端餐饮同岗位管理经验,熟悉茶餐品类制作、服务流程及运营逻辑;具备独立带队能力,过往有成功组建或管理10人以上团队的经验;精通客户维护技巧,有优质客户资源或成功提升客户忠诚度的案例;拥有出色的管理水平,具备目标拆解、员工激励及跨部门协作能力;熟练掌握成本核算方法;具备较强的责任心与抗压能力,对茶餐行业有热情认同酒店企业文化,能适应灵活工作时间(含节假日)
薪资福利:3900 - 6000元/月
招工人数:1名
工作地址:南部县桂博园路桂博豪庭对面
南充南部县茶坊服务员年龄24-35岁,身体健康;品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。按
3000-4000元/月
服务员1-2人月结
茶坊服务员
年龄24 - 35岁,身体健康;品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。按照安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品;接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到;运用礼貌语言,为客人提供最佳服务;善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;配合主管工作,服从主管或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;积极参加培训,不断提高服务技能
薪资福利:3000 - 4000元/月
招工人数:2名
工作地址:南部县桂博园路桂博豪庭对面
南充南部县厨师年龄30-45岁,身体健康;需提供健康证,无不良从业记录;注重细节,责任心强
5000-6000元/月
厨师1-2人月结
厨师
年龄30 - 45岁,身体健康;需提供健康证,无不良从业记录;注重细节,责任心强,具备团队协作精神,良好的沟通能力,服务意识突出。每日检查食材库存,合理控制成本;按标准摆盘;与前台、客房服务等部门保持沟通;严格遵守食品加工规范;遵守酒店卫生安全制度;高峰期需高效完成餐食制作等
薪资福利:5000 - 6000元/月
招工人数:1名
工作地址:南部县桂博园路桂博豪庭对面
培训讲师
3000-4000元/月
培训师3-5年本科及以上教师资格证教师培训经验内训企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验线上教育职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
岗位职责:
1.承担企业内部培训课程的授课任务
2.结合公司实际需要,策划并落实培训方案
3.借助培训活动,增强员工的专业技能与协作意识
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧与语言表达能力
2.能够熟练运用多样化的教学方式,应对各类培训情境
3.热爱培训工作,具备调动学员学习积极性的能力
保健品讲师月薪1.5万-3万
1.5-2.5万元/月
培训师5-10年大专及以上内训课程/课件研发能力大型教育机构经验企业培训经验有销售经验职业与技能培训普通话发音标准
岗位福利:
培训上岗,培训期间享受带薪培训;
1、正式入职后月收入1w-2.5w。
2、该岗位涉及出差安排,不接受者请勿投递。
3、享有法定节假日+年假+婚假+丧假+产假,每月休息四天(固定周六休息)
岗位职责:
1.主导保健品会销活动的现场演讲与互动环节,提升产品认知度并促进销售转化。
2.策划并持续优化会销内容,确保信息精准且富有吸引力。
3.与客户保持高效沟通,增强其参与体验,助力购买决策达成。
4.汇总市场反馈及竞品动态,为产品优化与营销策略提供支持依据。
5.开拓并维护高端行业资源,提升个人及团队专业能力与舞台表现水平。
任职要求:
1.具备优秀的语言表达能力和舞台感染力,能有效吸引并维持观众关注。
2.可独立完成会销活动的策划与执行,拥有较强的组织协调能力。
3.具备良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通、协同推进工作。
4.学习能力强,适应快节奏环境,能够及时掌握行业与市场新动向。
5.具有高度的职业操守与责任感,能在高压下保持稳定积极的工作状态。
6.年龄30-45岁,形象端正气质良好,性别不限,需接受出差安排。
招聘讲师
4000-8000元/月
培训师10年以上大专及以上外训普通话发音标准大型教育机构经验有销售经验线下教育
大专以上学历,有演讲功底和讲课经验优先,年龄25-55岁
家政培训师
6000-11000元/月
培训师5-10年大专及以上特长兴趣学科应试职业与技能培训内训培训机构产品/运营生活/餐饮/健康服务企业培训经验线上教育线下教育
主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理
10000一15000
1-1.5万元/月
培训师经验不限学历不限包吃,包住,月结工资,家政培训讲师职业与技能培训内训外训家教平台产品/运营生活/餐饮/健康服务教师培训经验教师资格证有教研经验线上教育线下教育
好的,家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者,更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。
以下是家政培训讲师的核心职责分解:
一、核心职责:课程开发与教学实施
1.课程体系设计:
·根据国家职业标准、市场需求和学员特点,研发、设计和优化培训课程体系(如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等)。
·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料,确保内容的科学性、实用性和前沿性。
2.理论与实践教学:
·理论授课:清晰讲解家政服务的专业知识,包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。
·实操演示与指导:这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能(如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等),并指导学员反复练习,及时纠正错误。
3.教学评估与考核:
·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案(理论试卷+实操考评)。
·客观、公正地对学员的学习成果进行评价,确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。
二、核心职责:学员管理与职业塑造
1.学员学习管理:
·维持课堂纪律,营造积极、专注的学习氛围。
·跟踪学员学习进度,提供个性化的辅导和答疑,确保不同基础的学员都能跟上。
2.职业素养与心态培育:
·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。
·重点灌输和培养学员的:职业道德(责任心、诚信、保密)、服务意识(主动性、细致性)、职业心态(尊重、爱心、耐心、抗压能力)、沟通技巧与雇主关系处理能力。
三、核心职责:专业发展与质量把控
1.自身专业提升:
·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。
·定期深入一线实践或进行企业调研,保持技能的“鲜活性”,避免教学脱离实际。
2.培训质量监控与改进:
·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息,用于持续改进教学内容和方法。
·参与或主导教学研讨,提升整体师资队伍的教学水平。
四、核心职责:机构协作与品牌建设
1.与培训机构的协作:
·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。
·协助进行学员的就业指导与推荐。
·管理教学用具、实操物料,确保教学资源完备。
2.行业形象与品牌代表:
·讲师的专业水平和服务精神,直接代表培训机构的品牌形象。
·通过培养出高素质的学员,间接提升整个家政服务行业的专业声誉。
家政培训讲师的关键能力与特质
·“双师型”素质:既是精通理论的“教师”,又是技能娴熟的“技师”。
·卓越的表达与演示能力:能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。
·极强的责任心与耐心:面对背景各异的学员,需要有“匠心”和“仁心”。
·丰富的一线经验:有实际的家政服务或管理经验,案例信手拈来。
·正面积极的价值观:自身具备优秀的职业素养,能以身作则。
总结
家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁,是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线,对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师,不仅教会学员“如何做”,更要引导他们理解“为何做”,并最终内化为“我要做好”的职业信仰。
高中物理教师
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科及以上毕业班经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
1、认真备课上课,认真回答学生问题2、认真进行课后反馈
功能试用,可居家
3000-6000元/月
兼职免费培训20人以上日结全职
1.通过维护后台操作,积极主动跟用户沟通,建立良好的用户关系,维护新老用户,过程当中发现的问题及时反馈。
2.有无经验均可,公司包教
3.要求乐观开朗,善于沟通,28-34岁
4.全职兼职均可,可在公司,也可居家办公!
无需外出,无需销售!
中小学各学科教师
60-120元/时
教师1-3年本科及以上学科应试类培训机构线下教育物理大型教育机构经验坐班
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:按月结算
招聘截止时间:2025-12-31
根据学生实际情况开展教学辅导,结合学生特点制定个性化教学计划
游戏代练
游戏伙伴招募令
如果你热爱游戏,擅长在竞技世界中展现实力与协作能力,现诚邀你加入我们的游戏伙伴团队,一起为玩家带来优质的游戏体验!
招募方向
主流竞技游戏合作伙伴,涵盖《无畏契约》《PUBG》《三角洲行动》等市面主流端游
我们希望你
1. 熟悉至少一款上述游戏,具备扎实的游戏操作技巧,了解游戏机制与战术策略,能在对局中提供有效配合与思路支持;
2. 拥有良好的沟通表达能力,性格开朗热情,能主动营造轻松愉快的游戏氛围,耐心与队友协作互动;
3. 具备稳定的在线时间,能根据排班灵活安排游戏场次,对待合作任务认真负责,有团队协作意识;
4. 遵守游戏规则与团队规范,无不良游戏记录,尊重每一位合作玩家,保持积极健康的游戏态度。
你将获得
• 有竞争力的合作报酬,多劳多得,报酬结算清晰及时;
• 与同好组队竞技的快乐,结识更多游戏爱好者,拓展兴趣圈子;
• 专业的游戏技巧交流与提升机会,在实战中不断精进游戏水平;
• 灵活的工作时间安排,兼顾兴趣与个人生活,享受游戏带来的成就感。
期待热爱游戏、乐于分享的你,与我们一起在竞技赛场创造更多精彩
兼职
我们正在进行居家办公的兼职招聘,工作时间自由,可选择全天24小时内的任意时段,每天支付260元报酬,兼职工作时长为3小时,全职为6小时,针对年龄范围为男生18至32岁和女生18至38岁,诚邀有意者致电四川南充的联系地址进行咨询。
初高中数学教师
4000-9000元/月
数学教师1年以下本科及以上教师高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证大型教育机构经验坐班教研初中一对一教学
工作内容:
1、按照学校的教学计划,全面承担学生的教育教学任务。
2、结合学生个体情况,制定科学合理的教学计划,提供学习方法指导,培养良好学习习惯,并实施适当的课后跟进服务。
3、与学生及家长保持密切联系,开展教学辅导与心理疏导,促进学生全面发展。
4、及时收集并回应学生和家长的意见建议,持续提升教学水平与服务质量。
5、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。
6、协助教学主管、教务等相关职能部门完成各项工作任务。
7、完成其他与岗位相关的职责。
初高中物理化学教师
4000-8000元/月
理科教师1年以下本科及以上教师初高中教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构
负责日常的物理化学教学工作,涵盖全体制及艺体生课程教学。
1、薪资结构:底薪+课时费+绩效奖金+节假日休假+节日福利+生日关怀。
2、工作时间与地点:可灵活选择9-18点、13-21点或9-12点时段,工作地点位于王府井耍都,环境舒适宜人。
3、教学团队专注授课,招生咨询与学员续费由专职教务人员负责,减轻教师非教学负担。
4、现需招聘初高中物理、化学、数学教师,全职或兼职均可。
每年依据季度考核结果提供四次调薪机会,年终结合全年表现评选骨干教师,享有晋升与加薪资格。
信息未尽详尽,如有具体问题欢迎先添加微信进一步沟通。
四川南充招聘:剧本杀DM薪资:3000-5000元/月招聘全职,兼职剧本杀DM。如果有意愿
3000-5000元/月
剧本杀主持人月结
招聘:剧本杀DM
薪资:3000-5000元/月
招聘全职,兼职剧本杀DM。如果有意愿,请直接给我打电话,或者直接到店里。
兼职上门家教老师小学语文数学英语老师
100-300元/天
家教经验不限本科及以上数学物理英语语文化学线下教育线上教育不坐班学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责小学生语文、数学和英语的上门家教服务
2.采用互动式教学方法,激发学生学习兴趣
3.根据学生需求,制定个性化教学计划和进度
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能够与学生和家长建立良好关系
2.对教育行业有热情,能够灵活应对教学中的各种挑战
3.有责任心,能够确保教学质量和学生满意度
兼职临时工
招聘:
南部县教育宣传部--
诚招:兼职全职编内宣传员
要求:初中学历
年龄不限男女不限
能吃苦耐劳,善于沟通,乐观上进的精神
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南充培训师招工在线招聘信息,主要招聘南充培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。