
志帮招聘普工/操作工
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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原标题:《★农夫山泉厂★320/天可日结周结月结+贴标包装+新人奖5000+包吃住》
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港区惠科小时工
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[烟花]港区惠科小时工[烟花]
11月22日(周六)正常面试
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恒温车间,不过安检,工时高
新厂区、新宿舍、吃住免费
工作简单,水电费均摊
年龄:18—45周岁,男女不限!
员工工资:纯小时17元/时(含绩效2元/小时),『夜班补贴元/天、无尘车间补贴元/天』,月工时300—360小时左右,综合工资5000-6000元!
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(也可自带3个月内体检报告,包含血常规、肝功能、胸透、心电图即可)
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主做成品电视机,全部手工活,组装、包装、检测、封箱子等工作。
接人时间:09:00—16:00
集合地点:港区惠科光电北门
禁止给员工补差价,,
一天260元返费6000元
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焊锡工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补社保五险一金包住20人以上月结正式工不体检入职0费用
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工6000元;
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 招募政策;招年龄18—48男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:4,500元(含税)
老派遣工:5,000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
5~7月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
8~9月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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16-49 岁,18-46 岁,不查学生工
工人不限量,4 个工可带 1 ,必须按比例来
长白班/两班倒可选,只有两班倒,15天一倒班
工资:点对点200元/天,7天以上可以预支
每个月20-25号发上月薪资
长期工工期要求三个月以上
上班时间:7:30-19:30
免费提供中餐,早晚餐自理,食堂3-5元/餐
免费提供住宿,4人间,柜子空调独卫应有尽有,水电费均摊
面试时间:周一至周六每天早上9:30面试,迟到的10-6点可先安排
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4、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
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[庆祝]明天白班/夜班日结。修管道。博爱管道厂日结工,下班就结工资,需求15人。年龄20~58想去的抓紧报名,名额有限。[抱拳]员工日结~元。工作9~12个小时。员工15.5元/小时。白班7:30~12:001:30~6:00工作项目:修管道。[抱拳],每天日结。吃饭自己解决,不要穿凉鞋,拖鞋,短裤。。
焦作温县招瓦房上瓦工大工若干名长期活工资面议电话地址小南张自己打电话联系张涵发布
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湖南三立诚招聘花工一名,月休4-5天,月薪2800+500,长白班,主要负责外围卫生及修剪花草;联系电话:
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负责线上订单花束、花盒等制作,按样图还原成品;做好花材验收、修剪、养护及库存管理,整理工具与物料,配合处理售后、维护门店卫生。
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小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
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金属材料工程师
6000-12000元/月
材料工程师经验不限本科金属材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验合金材料经验
岗位内容:
1. 开发新型材料,主要以金属材料为主提高产品的品质和性能。
2. 优化现有材料,降低生产成本。
3. 技术支持,为其他部门提供材料方面的咨询。
任职要求:
1. 具备扎实的材料学专业知识,熟悉常用材料的性能及应用。
2. 具备较强的学习能力和解决问题的能力,善于沟通合作。
3. 有从事材料工程师及金属材料相关工作的经验者优先考虑。
ie工程师
4000-8000元/月
工业工程师IE经验不限大专精益生产生产质量管理
1. 负责生产线标准工时的测定、作业标准化的制定与日常维护
2. 推进产线平衡优化、动作经济性分析及流程改进,有效控制生产成本,提高作业效率
3. 识别生产现场各类浪费现象,主导精益改善项目实施并追踪改善成效
4. 持续优化产线布局与物料流转路径,提升现场物流运转效率
5. 收集整理OEE、人均产出等关键指标数据,定期输出数据分析与改善报告
岗位要求
1. 大专及以上学历,工业工程或机械类相关专业优先考虑
2. 掌握IE七大手法、精益生产理念、线平衡分析及标准工时应用等基础知识
3. 具备较强的现场问题发现与改善执行能力,具备良好的沟通协作意识
4. 熟练操作常用办公软件,有制造业IE岗位工作经验者优先
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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模具设计师
6000-10000元/月
模具工程师经验不限学历不限AutoCAD有模具工程师经验冲压经验注塑经验钣金经验
岗位职责:
1. 根据设计图纸及相关技术标准,执行模具的加工、装配任务,及时处理模具在加工与试模过程中出现的技术问题。
2. 按照生产排程,对在用模具进行日常保养与故障检修,确保其处于良好运行状态。
3. 对模具运行异常进行排查,定位故障原因并制定有效修复方案,落实维修措施。
4. 在规定时间内保质保量完成主管安排的各项作业任务。
5. 严格执行企业安全生产规范,保障作业环节的人身与设备安全。
任职要求:
1. 具备初中或以上学历,机械、模具类专业背景者优先考虑。
2. 拥有5年以上注塑模具钳工实操经验,精通注塑模具构造及运行机制;了解材料特性、加工流程及注塑成型工艺。
3. 能准确识读模具工程图,具备独立完成模具组装、调试与维护的能力。
4. 熟练使用钻床、铣床、磨床等常规模具加工设备。
5. 具备较强的现场问题分析与处理能力,动手能力强,能高效应对生产过程中的突发状况。
6. 工作认真负责,具备良好的协作意识和抗压能力。
包吃住诚聘机械绘图员
1-1.5万元/月
机械制图员1年以下大专不需要出差AutoCAD整机设计经验CADCAXASolidWorks机电设备经验机械设计
1、不限学历,熟练使用CAD、SW进行制图者优先;
2、专业不限,机械设计类相关专业背景者更受青睐;
3、此岗位不仅需要表达能力,更注重实际技能的掌握与应用;
4、此岗位不仅是谋生途径,更需具备强烈的责任意识;
5、具备机械类CAD、SW制图实操经验者优先考虑。
6、提供食宿,工作时间:上午八点至下午六点,周日休息。
品质决定一切 服务创造价值!
河南超顿实业自创立以来,始终专注于压缩空气后处理净化设备的研发与生产,并逐步发展为集研发、制造、营销及售后服务于一体的高新技术企业
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年本科装配工艺
岗位职责:
1. 负责海绵生产线关键设备(如发泡机、切割机组、定型设备等)的方案设计、设备选型及技术可行性分析,确保设备匹配海绵材料性能与生产工艺需求。
2. 主导设备的安装调试工作,优化产线布局,解决设备运行中出现的稳定性差、成型精度低等机械故障,提高整体生产效能。
3. 编制设备预防性维护方案及标准化作业流程(SOP),减少停机时间,保障生产连续稳定运行。
4. 参与生产工艺优化项目,通过技术改造(如引入自动化控制系统)实现设备升级,提升产品品质与原材料使用效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程、过程装备与控制工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 拥有3年以上海绵生产设备设计或现场运维经验,掌握发泡、切割、定型等核心设备的工作原理及调试方法。
3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,可独立完成机械结构设计及工程图输出。
4. 具备良好的问题诊断能力,能迅速识别并处理因设备原因引发的泡孔分布不均、尺寸误差等工艺异常。
5. 熟悉海绵材料特性及成型工艺流程,具备产线自动化改造或设备技术升级项目经历者优先考虑。
招工要几个能长期干的普工,保底工资9000以上,包吃住+长白班+可日结+可预支
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
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