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家装木工装修木工工长
一、岗位职责 1. 依据施工图纸,带领木工班组完成舞台、地台、背景造型、异形木结构搭建,把控施工进度与完工时间。 2. 管控木工施工质量,做好结构加固、外观收口,排查结构安全隐患,落实现场施工安全规范。 3. 管理施工物料、电动工具,合理控制耗材损耗,完工后完成物料清点、设备收纳。 4. 对接项目负责人、灯光音响技术人员及甲方,配合点位预留、现场验收与问题整改。 5. 统筹人员分工,管理班组工人;活动结束带队完成舞美拆除、物料装车。 6. 服从公司调度,配合夜间搭建、加班及短途外场出差项目。 二、任职要求 1. 3年及以上商演/展会活动舞美木工带班经验,谢绝纯家装木工,能看懂舞美施工图纸。 2. 会使用雕刻机,熟练各类板材加工,可独立制作常规及异形舞美木结构,熟悉结构承重原理。 3. 具备带班统筹能力,合理分配人手,赶工期可高效完成搭建任务。 4. 了解桁架、雷亚架等舞台配套结构,能配合灯光吊挂点位开孔加固。 5. 能适应通宵搭建、夜班作业、短途出差,吃苦耐劳,沟通顺畅。 6. 安全意识强,无重大施工安全事故与甲方返工投诉;有固定工人资源优先。
廊坊广阳区装饰公司招长期合作的工长,和各工种工人
工长
装饰公司招长期合作的工长,和各工种工人
廊坊广阳区招长期合作的工长,和各工种工人
工长
招长期合作的工长,和各工种工人
家装工长
8千-2万/月
工长
任职要求: 1、熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项; 2、从事家装工程3年以上的从业经验。 岗位职责: 1、按照设计施工图独立完成室内装饰的施工; 2、发现与报价不符的项目及时反馈给设计师; 3、具备良好的沟通及协调能力; 4、具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力; 5、协助设计师顺利完成装修项目。
工长安全员全职
廊坊市三河市招劳务木工工长,要求熟悉CAD,各种测量仪器,放线测量,现场施工管理,人员考勤分配,要在劳务干活,熟悉班组现场协调,能吃苦耐劳,安全员有c证,熟悉电脑做资料,三级安全员教育,现场施工安全和文明施工
工长全职
【工长俱乐部 · 全国招募合伙人】 不玩虚的,只谈结果! 我们负责前端流量+精准筛选,你负责后端施工+全款落袋。 年派单200+精准业主 助你年成交破300万+ 自主签约、自主收款,资金0截留 告别找活难、获客贵的痛点,抱团取暖,让好手艺不缺好订单! 诚邀实力工长入驻,席位有限,速联!
工长
廊坊市三河市招工长/工程师,劳务公司招钢筋工长,需要在劳务公司工作经验,能吃苦耐劳,熟悉图纸CAD,管理现场工人和各班组协调,坐办公室的勿扰,有劳务公司工作和钢筋工出身优先
土建工长工长全职
三河市招劳务土建工长,要求熟悉图纸cad,熟悉使用各种测量仪和放线,打地面混凝土经验真优先。要在劳务公司经验,熟悉班组现场协调,能吃苦耐劳
廊坊广阳区装饰公司招长期合作的工长,和各工种工人
工长
装饰公司招长期合作的工长,和各工种工人
小工弱电工长期3-5人月结
廊坊市固安县招弱电/安防 招弱电放线小工数名,年龄要求18-50,每天200元,管吃住。工资月结,非诚勿扰,有想干的联系
廊坊 固安县
10月24日 19:30拨打电话
河北廊坊明天用临时员工一人,电话
临时工1-2人
明天用临时员工一人,电话
廊坊
10月24日 19:29拨打电话
廊坊广阳区招地坪/自流平/固化、其他焊工
地坪自流平固化其他焊工
廊坊市广阳区招地坪/自流平/固化、其他焊工
廊坊 广阳区
10月24日 19:27拨打电话
网管日结
大厂夏垫找偶尔替班网管,170一天,早7晚7或者晚7早7,每个月大概7-8天活,工作轻松,接班收拾卫生,吧台看店,晚班也是,收拾卫生,负责的来
廊坊
10月24日 19:27拨打电话
河北廊坊有开槽的活,工作内容基本是发泡砖。有意者可联系。
开槽
廊坊有开槽的活,工作内容基本是发泡砖。有意者可联系。
廊坊
10月24日 19:25拨打电话
地库地坪施工,墙面彩绘,会看图纸
工长工程师月结
工程师或者设计师
工长工程师
新疆昆仑工程咨询管理集团有限公司现急招焊接工程师一名,要求具备中级职称及以上,并有相关工作经验。具有煤石油化工经验者待遇较高,具体事宜可电话联系。
新疆
10月24日 18:39拨打电话
工长
工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺; 2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作; 3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题; 4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量; 5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题; 6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工; 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验; 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目; 9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
浙江宁波梅山极氪招聘1名员工,薪资为每晚260元,不包吃。上班时间为19:30至7:30,
260元/天
工长工程师日结
梅山极氪招聘1名员工,薪资为每晚260元,不包吃。上班时间为19:30至7:30,薪资日结。
宁波
10月24日 18:25拨打电话
小工
白班岗位招聘。大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨招聘伺候瓦匠及干零活人员,薪资180元,限男性,工作时间早六点至晚五点,可工作至上冻。
哈尔滨
10月24日 18:24拨打电话
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职礼品盒包装盒精装盒包装/印刷
岗位职责: 1、负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付满足公司生产需要。 2、协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程质量持续改善 3、负责小组生产人员的安排,配合厂长制、修订各项产品工序工时标准和劳动定额 4.指导员工技能提升,组织岗前培训与在岗辅导,营造积极协作的团队氛围 5.准确填报生产报表,汇总产量、工时、损耗等数据,为运营决策提供基础支持 6、管控生产作业现场,及时调度、处理生产中出现的各种问题。 任职要求: 1、对待工作认真负责,脚踏实地,能吃苦耐劳;有一定的包装盒或精装书等生产制作经验,懂流程,以技术实力服众。 2、要懂得如何进行人员管理,能妥善的协调好人际关系; 3、熟悉生产工艺流程及制作工艺,有管理生产线的经验。 4. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效处理多线程生产能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长或其他领导经验优先
组装工包住包吃11-20人日结恒温车间
三河工厂普工 组装,包装,贴保温纸,穿线 男女不限 18-55岁 薪资福利:20/小时 三天后可预支工资 包吃住,当天安排住宿,免费 入职奖励 入职体检报销
包装工包吃20人以上周结其他无前科
恒温车间,可以带手机 工作时间早8到晚8,两班倒的 车间内吸烟区,开水房,卫生间都有 伙食好,中午管一餐,早晚6元 提供住宿,当天安排 工作内容 组装,包装,贴保温贴纸,站岗坐岗都有 20一小时,中午休息一个小时,周结,没钱也可以预支,都可以 当天面试,第二天上班,需要体检 需要有无犯罪记录证明 大兴可以发车 18-53男女不限
造粒工
7千-1万/月
造粒工包住1-2人月结
能吃苦耐,有工作经验者优先
普工/操作工
6-7千/月
操作工普工包住1-2人月结经验不限
看机器,夫妻工优先
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验塑料经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责新媒广告有限公司标识生产的组织与管理工作 2.保障生产流程高效运行,确保产品品质符合标准 3.带领团队达成各项生产目标,持续优化生产效能 任职要求: 1.具备良好的管理素养及团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产中的各类实际问题 3.熟悉标识制作工艺及相关行业背景,有从业经验者优先
长白班免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住6-10人月结
【工作岗位】软饰装配/上下料看机器非流水线好上手无技术要求 【工作时间】长白班、固定周日休息、工作时间内弹性、不是流水线 【福利待遇】7500-8000元/月 生日福利、节假日福利、年终奖 【吃饭住宿】单人床2-4人间、员工食堂吃饭每天三餐免费 【用人要求】身体健康、踏实稳定
普工药厂免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
不用体检,240--260/天,缴纳五险一金 月薪7000到8000,包吃包住 18-46周岁 男女不限 工作内容 组装,包装 贴签 不需要技术,体力,就是普工很轻松
工厂搬运工包住包吃1-2人
招聘廊坊文安镀锌厂,因扩产需要,招聘把刀工两名,装车工两名,发料员工两名。年龄25-50周岁,以上岗位技术熟练可放宽录用条件,晋升空间广阔,公司有职工宿舍,食堂,待遇面议,地址:文安县大围河乡。
廊坊 文安县
10月16日 11:15拨打电话
工长全职
负责所在区域的施工,合作共同开发农村旧房改造事业【请看仔细再联系,我们是招总部以外地区的,当地工长或者项目经理,和总部合作负责施工,我们只做的是农村旧房改造项目】,招募学员计划启动中,我们负责手把手教学您在当地自己当老板做农村旧房改造,实现自己当老板,未来农村旧房改造一定是很好的机会,如有兴趣可电话联系沟通
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 统筹生产全流程管理,覆盖原料分拣、清洗切配、包装入库各环节,依据订单需求制定精准排产计划,合理分配岗位任务,确保订单按时交付。 2. 负责产线班组人员管理,包括排班调岗、班前会组织、员工实操技能培训,监督劳动纪律并反馈人员状态,配合完成团队绩效考核。 3. 严格执行生产SOP标准,现场管控产品规格、洁净度及半/成品温度,优化原料损耗与次品率,保障食品安全与产品品质达标。 4. 主导生产设备...
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