
邢台信都区邢台市信都区招工长/工程师,劳务公司,月薪八千元,管住不管吃
7000-8000元/月
工长月结
邢台市信都区招工长/工程师,劳务公司,月薪八千元,管住不管吃
水电工工长贴砖土建监理日结
邢台 邯郸 地区招水电工、瓦工 油工 土建监理、贴砖、工长/工程师
你好,招装修学徒,木工/瓦工/油工,零基础可学。
每月学费900,包吃包住,老师傅工地实操带教。
学成技术合格分配项目上岗干活。
怕吃苦、混日子勿扰,有意电话联系。
工长1-2人
巨鹿县装饰公司招长期工人,年龄25-35,招工长会理论会实践,懂水木油瓦的优先,能完成家装收尾工作的优先。工作范围巨鹿县城,及周边工资面议。
邢台信都区邢台市信都区招工长/工程师,劳务公司,月薪八千元,管住不管吃
7000-8000元/月
工长月结
邢台市信都区招工长/工程师,劳务公司,月薪八千元,管住不管吃
研发助理(邢台现场面试+外派)
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科食品面制品配方研发
一、岗位要求1、本科及以上学历,食品、化学、生物、制药、农学等相关理工科专业优先,25届-26届毕业生,性别不限
2、对食品研发工作有浓厚兴趣,具备热情,愿意在小麦加工行业长期深耕发展;
3、工作踏实细致,具备较强的上进心与责任感,能够适应工作压力与挑战;
4、能接受长期外派(陕西、安徽、山东、重庆等分公司)
二、职位描述
1、参与研发需求及产品的市场调研,配合研发工程师完成研发方案制定及前期探索性研究;
2、负责研发过程中各类数据的收集、归档、统计与分析,并按时提交阶段性汇报材料;
3、协助开展研发项目的具体执行工作,参与新产品的性能优化与效果评估。
三、薪资晋升
实习期(4000-6000)研发助理(8000-9000)—一级研发员(9000-9500)—二级研发员(9500-11000)
四、福利待遇
免费食宿、五险缴纳、每月7号前准时发薪、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利发放、父母体检卡、年终福利、年终慰问金、内部晋升通道、部门绩效奖励等
五、职位优势
属粮食加工类民生企业,行业前景良好,业务持续稳定,职业发展路径清晰
团队年轻化,以00后为主,管理扁平,欢迎无经验应届生加入,提供一对一导师带教
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位内容:
1. 负责工艺设备的日常巡查、维护及保养工作,确保装置稳定运行
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备良好的团队协作精神与执行能力。
2. 具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维,善于识别并推动业务流程优化。
3. 积极进取,拥有良好的抗压能力与问题处理能力
2025年应届毕业生
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
1、作为生产储备干部进行定向培养;
2、需具备倒班工作的适应能力;
3、能适应化工企业的作业环境;
4、化工类相关专业者优先考虑;
消防水长期
招聘消防水工长,公司长期正式员工,可交五险。岗位职责:
1. 施工前期准备:图纸会审、提料下料、技术交底;
2.现场施工管理:组织、协调和带领工人根据施工进度进行施工;
3.试压、试压、冲洗、调试、报验;
4. 材料、人员、安全管理;
5. 进度与协调:协调甲方、监理及交叉施工部门,确保工期和项目目标的实现。
任职要求:
1.3 年以上消防水现场施工经验;
2.能长期驻项目工地;
3.有经营意识。
联系电话:
工地小工/杂工日结
明天红树长河湾招聘小工,要求踏实肯干、不耍滑,年龄50岁以下。工作时间从8点到7点,薪资150元日结。有意者可联系。
服装导购餐补
晶晶女装招工啦薪资:工资+提成,管午饭班次:早晚两班倒年龄:20–45周岁有服装销售经验优先,没经验也可以教,带薪培养!电话:
7000小区坐岗室内保安包吃住人走帐清
6000-7000元/月
保安巡查包住包吃交通补助有提成20人以上月结全职假期工
岗位职责:
1. 负责小区室内岗亭值守,做好人员、车辆出入登记与核查
2. 定期巡查责任区域,及时发现并上报安全隐患或异常情况
3. 维护岗区秩序,协助处理业主咨询、纠纷及突发事件
4. 保持执勤区域整洁,规范使用安防设备并做好交接记录
5. 配合物业开展消防演练、应急处置等安全管理工作
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 责任心强,具备基本沟通能力与服务意识
3. 能适应轮班制,服从工作安排,遵守岗位纪律
4. 有保安从业经历者优先,持有效保安员证者优先
5. 学历不限,能熟练使用基础办公设备及通讯工具
河北邢台招聘绿化工。面试地址位于泉北大街与钢铁路交叉口。非诚勿扰,有意者可联系。非中介,正
绿化
招聘绿化工。面试地址位于泉北大街与钢铁路交叉口。非诚勿扰,有意者可联系。非中介,正规学校。
天津津南区招工长/工程师,具有多年土建工程,水电工程工作经验的优先。年龄要求55周岁以下
8000-12000元/月
工长
天津市津南区招工长/工程师,具有多年土建工程,大市政配套,管道工作经验的优先。年龄要求55周岁以下
工长
某二级子公司招聘储备干部岗位,为独家项目。要求大专及以上学历,年龄18至35周岁。
薪资待遇:试用期工资4000至6000元,转正后工资5000至8000元,半年后考核转为工长者工资7000至15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。
就业地点可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6至12个月左右,之后返回当地项目部。
培训地点听从单位统一安排,培训期为1个月理论培训,2个月项目带薪培训实操,培训期间工资3000至4000元,提供住宿。
该岗位为直签。
生产主管/车间负责人
9000-15000元/月
车间主任3-5年本科现场管理设备管理成本管理
1、根据集团要求,全面负责本部门的安全管理工作,确保安全管理合规,实现部门安全零事故目标;
2、结合公司质量目标,制定并优化车间质量管理方案,强化质量管控,协同质检人员开展员工质量培训,提升全员质量意识,确保达成部门质量指标;
3、根据计划科下达的生产任务,组织均衡生产,确保每月按时完成各项生产计划及新产品试制任务;按照集团交付标准,统筹生产安排,提升设备综合效率,保障准时足量交付率及OEE指标达成;
4、落实工厂各项管理要求,持续推进公司关键指标执行,加强车间原辅材料使用监管,不断优化成本控制,降低生产成本;
5、依据月度维保计划,强化设备预防性维护与保养工作,监督并指导员工严格执行各项操作规程,确保设备稳定运行;
有乳制品行业相关工作经验者优先。
食品设备厂长
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹方便面生产线设备的全生命周期管理,涵盖选型评估、安装调试、日常运维及技术升级,保障产线连续稳定运行。
2. 建立并落地设备预防性维护体系,制定TPM(全员生产维护)计划,降低设备故障率与非计划停机时间。
3. 主导设备团队的组织建设与技能提升,通过培训、考核等方式打造专业高效的设备管理团队。
4. 推动设备能耗优化与成本控制,通过技术改进提升生产效率与产品质量稳定性。
5. 协调设备...
机械厂厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机械厂日常运营管理工作,确保生产效率与产品品质达标
2.组织并带领团队完成设备的安装与调试任务
3.制定并落实厂区安全管理制度,保障作业人员安全
任职要求:
1.具备良好的管理能力及团队合作意识
2.能够及时应对和解决生产过程中的各类问题,熟悉多种设备加工工艺
3.熟悉机械制造领域,具备较强的市场变化适应能力
车间组长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职生产设备管理
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3. 无不良记录,服从管理,具有良好的团队协作精神
4.能够接受倒班或加班安排(视企业实际需求而定)
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差文员经验EXCEL经验月休四天
职位描述:
1、负责公司产品标签的打印工作;
2、与业务人员对接,跟进订单进度;
3、完成上级交办的其他任务;(如贴唛头等)
任职要求:
1、能熟练操作常用办公软件;
2、工作态度端正,认真负责,稳定性强;
3、具备良好的沟通能力和抗压能力;
4、薪资、社保、休假等可协商,以面谈结果为准。
带班长(J10274)
7000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限生产管理物料管理
工作职责:
1、依据计划部门每日下达的生产任务,科学安排生产人员,确保任务按时完成;
2、负责生产过程中各项指标的监控、分析及优化改进;
3、落实产品质量管控措施,严格执行各岗位操作规范;
4、组织开展班组员工在安全、质量等方面的相关培训;
5、完成上级交办的其他日常工作任务。
任职资格:
1、具备大型食品企业两年以上管理岗位工作经验。
生产跟单文员
2000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技
1. 处理生产订单,确保信息准确无误;
2. 跟踪生产进度,及时更新状态;
3. 管理生产相关文档,确保其完整性和可查询性;
4. 与供应链和生产部门保持紧密沟通,优化生产流程。
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栏目概述
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