广东省中山市招聘工长岗位，负责日常安装与维护工作。薪资为6600~8100元每月，提供餐补及伙食补助，包吃。工作常年有量，活多。

长期招聘工长岗位，工作地点位于广东省中山市。月工资为4300-5900元，购买工伤险，薪资一单一结。工作内容听从现场负责人安排。活多，提供交通补助，并缴纳社保。

广东省中山市招聘工长、工程师，负责日常安装与维护工作。薪资待遇面议，按月结算，加班另行计算。要求按时保质完成分配任务，听从现场负责人安排，按图纸要求施工。

急招钳工、工长数名，工作地点在广东省中山市范围内。月薪7500到10300，包吃，缴纳社保。要求服从安排，有一两年相关经验。活源稳定，常年有量。

招聘广东省中山市的工长岗位，薪资为每月4100至6000元，以现金结算，另有夜班补贴。 岗位要求保证作业面整洁有序，身体健康，加班另算，并需定期体检。

【岗位职责】 1. 基于HarmonyOS ArkTS/ArkUI完成鸿蒙应用、元服务开发，负责页面实现、交互逻辑、组件封装、性能调优。 2. 参与产品需求评审，输出技术方案，评估开发工作量，跟进开发、联调、测试、上架全流程。 3. 对接后端接口，完成数据交互、本地缓存、权限处理、异常兼容，保障多设备适配（手机、平板、折叠屏）。 4. 排查线上问题，优化页面渲染、内存占用、启动速度，提升App稳定性与用户体验。 5. 沉淀鸿蒙通用组件、工具类，跟进鸿蒙新版本API，完成版本适配与技术迭代。 6. 配合测试完成问题修复，对接应用市场，完成应用/元服务发布、版本迭代。 【岗位要求】 1. 本科及以上，计算机相关专业，有鸿蒙应用开发实战经验，熟悉HarmonyOS SDK，熟练ArkTS、ArkUI。 2. 熟悉鸿蒙UI框架、状态管理、路由、模块开发、权限机制，有元服务开发经验优先。 3. 熟悉网络请求、数据存储、多设备协同能力，掌握性能调优、内存泄漏排查。 4. 了解JS/TS基础，有Android、小程序开发背景可加分；熟悉鸿蒙NAPI、C++开发优先。 5. 理解软件研发流程，具备需求拆解能力，能够独立完成模块开发。 6. 具备良好编码习惯，善于问题定位，有已上架鸿蒙应用/元服务作品优先。 【加分项】 1. 有鸿蒙分布式、原子化服务、卡片开发经验。 2. 熟悉鸿蒙私有化、设备端开发、HiSpark硬件开发。 3. 有完整商业鸿蒙项目上线案例，拥有鸿蒙开发者认证。

【岗位职责】 1. 生产设备采购建议 1.1 依据公司产能规划，提出皂基皂生产线设备选型方案及采购建议。 1.2 评估并推荐相关皂基皂生产关键设备。 2. 皂基皂配方设计 2.1 独立负责皂基皂产品配方的研发与设计。 2.2 完成配方小试、中试及试生产验证，确保配方顺利转化为量产。 2.3 进行产品稳定性测试（耐热、耐寒等），确保货架期质量。 3. 生产问题实时解决 3.1 跟踪生产过程关键工艺指标，及时分析并解决生产中出现的技术问题。 3.2 针对皂基生产常见问题（如皂化不完全导致颗粒感、降温过稠搅拌困难、高温变稀或分层、气泡造成表面粗糙等）提出有效解决方案。 3.3 为生产部门提供技术支持与培训，提升操作人员技能与质量意识。 3.4 持续优化配方与工艺，降低生产成本，提高效率与良率。 【岗位要求】 学历：大学本科及以上，精细化工、化学工程、应用化学、化妆品科学与技术等相关专业。 经验：具3年以上皂基皂、香皂或相关洗涤用品行业研发生产工作经验；有独立完成从配方开发到量产上市案例者优先；有生产线搭建或设备选型经验者优先。 专业技能： 1. 精通皂化反应原理及皂基皂配方体系，熟悉各类脂肪酸、表面活性剂、多元醇等原料特性与应用。 2. 熟悉皂基皂全套生产工艺（皂化、真空干燥、研磨、挤出成型、切割打印、包装）。 3. 熟悉化妆品相关法规及质量标准（如 QB/T 2485）。 4. 具备设备选型评估能力，了解主要生产设备的技术参数。 5. 具备优秀的实验设计、数据分析与问题解决能力。 综合素质： 1. 良好的沟通协调与跨部门协作能力。 2. 强烈责任心与敬业精神，能承受工作压力。 3. 良好的技术文档撰写能力，能独立编制工艺文件与操作规程。

【岗位职责】 1. 对接主机厂，负责汽车光纤连接器产品开发（从概念到量产）。 2. 负责从需求立项、方案设计、样机试制、可靠性验证至批量量产导入的全项目管理。 3. 独立完成车载光纤接头、适配器、防水密封结构、卡扣锁紧、抗震动浮动结构的3D/2D图纸设计。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、光电信息、通信工程、精密仪器、车辆工程相关专业。 2. 三年及以上光纤连接器主导开发经验。

厂房宿舍楼，招油漆工师傅做包工，，二把刀勿扰。要求做事仔细手艺不能太差，每间宿舍室内都有一点石膏板。工艺要求：先补缝贴阴阳角线条，刮两遍腻子，打磨喷漆，钱好拿，工价10元一平方。真心愿意做的师傅联系（看清楚描述再来电！）

中山台光电子（普工·正式工） 纯底薪3370元，企业直签，五险一金 免费体检 包吃包住 豪华公寓 订单稳定 岗位简介 生产铜箔基板、粘合片、PCB电路板相关材料 恒温车间，需要穿无尘服 两班倒，工时充足 招聘硬性要求 1. 年龄：18‑40周岁 2. 学历：中专/高中及以上 3. 持本人有效身份证 4. 不接收有案底、裸露纹身 薪资明细（加班费基数=3370） • 小时基础工资≈19.37元/小时 • 平时加班（1.5倍）≈29.05元/小时 • 周末加班（2倍）≈38.74元/小时 • 法定节假日（3倍）≈58.10元/小时 • 绩效奖金：258‑774元/月 • 夜班津贴：26元/天 • 特殊岗位津贴：200‑600元/月 • 综合月薪：7500‑8500元 • 发薪日：每月8号 食宿&福利 包吃：免费工作餐，食堂，每周有水果 包住：2‑4人豪华公寓，热水、书桌、衣柜齐全 ️生活区：健身房、篮球场、羽毛球室等 年终奖（2‑3个月薪资，看绩效）、生日礼金、节日福利、员工旅游补贴、带薪年假、婚假产假等 上班时间 两班倒：8:00‑20:00 / 20:00‑8:00

中山市招强电、充电桩安装 岗位职责： 1.负责强电系统（含配电箱、电缆敷设、接地系统等）的安装、调试与验收工作 2.独立完成各类品牌充电桩的现场安装、接线、通电测试及联调上线 3.配合项目方进行电力增容申报、报装资料准备及供电部门对接 4.定期巡检已投运充电桩及强电设施，及时排查并处理安全隐患 5. 规范填写施工记录、验收单及售后维保台账，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉国家电气安装规范及充电桩技术标准 2. 具备强电施工或新能源充电设施安装经验，能看懂电气图纸 3. 能适应中山市内项目外勤作业，具备登高、搬运及基础工具使用能力 4. 工作认真负责，安全意识强，无不良从业记录 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

中山市招工地小工25元小时

中山市招安装石膏板。碳晶板。铝塑板师傅，370一天八小时。不含吃住人走账清，需要手脚麻利的师傅，混水摸鱼勿扰！

林芝市招水暖安装/维修，需要有经验懂技术，有团队最好。另外招1-2名现场技术负责人，负责项目整体管理，推进，对接等等。

白班岗位招聘。 1. 大河成章中京宏基招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，限男性6人。报名人员名单已登记。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。 3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。 4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活工人，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点，可工作至上冻。

白班岗位招聘： 1. 大河成章中京宏基招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，限男性6人。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半，由马工长负责。 3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠的工人，男性薪资150元，女性薪资140元，工作时间早六点至晚五点半，由小波工长负责。 4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活的工人，薪资180元，限男性，工作时间早六点至晚五点半，工作可持续至上冻前。

长春南关招工长/装修团队/公司（民宿酒店项目） 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！ 我们在做什么： 长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。 结算方式（核心）： 1.月付：，工程完成后第一个月15%，第二月15%，第三个月15%，以此类推6个月完成所有款项。 · 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作： ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求： 有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。

二三招聘储备干部岗位（独家项目），一手单。 要求：员工需具备大专及以上学历，年龄在18至35周岁之间。 薪资待遇：试用期工资为4000至6000元，转正后工资为5000至8000元，半年后经考核转为工长者，薪资为7000至15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。 就业地点：可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。其中，海阳学员需前往其他项目部支援6至12个月左右，之后返回当地项目部。 培训地点：听从单位统一安排，培训内容包括1个月的理论培训和2个月的项目带薪实操培训，实操期间薪资为3000至4000元，并提供住宿。

工作经验2-3年，会基本办公电脑，打印送货单，标签，成品打称，包装，与客户微信沟通交流，

负责厂区日常运营，统筹管理与工作调配！钣金结构相关事务

【岗位职责】 1. 负责打印机硒鼓、墨盒、芯片等耗材新品适配、开发、测试与量产导入工作。 2. 跟进新款机型适配，解决产品不兼容、打印不良、漏粉漏墨、卡纸、芯片识别异常等技术问题。 3. 负责现有产品迭代优化，针对页产量、打印效果、稳定性等问题做工艺、结构、物料优化，提升良品率与市场口碑。 4. 输出产品规格书、测试报告、BOM、作业指导书等技术文件，标准化量产工艺。 5. 对接生产、供应链、销售售后，处理量产异常及客诉技术问题，持续降本提质。 6. 收集行业技术与竞品信息，规避专利风险，配合技术资料归档与专利申报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、材料、电子等相关专业优先。 2. 1-3年打印耗材行业经验，熟悉硒鼓/墨盒结构、工艺及机型适配，有兼容耗材开发经验优先。 3. 能独立完成新品测试、问题分析、整改落地，熟悉常见耗材不良及解决方案。 4. 沟通顺畅、执行力强，工作严谨，具备良好的问题解决能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、负责生产部门的纪律管理，监督员工生产作业质量； 2、执行现场6S管理，开展ESD静电防护检查工作； 3、对人员、设备、6S、物料等方面实施日常点检； 4、配合技术人员进行设备维护与保养，监督员工规范操作设备流程； 5、依据生产计划组织生产，协调物料供应，跟踪生产进度。 岗位要求： 1、不限性别，年龄22~38岁，高中及以上学历； 2、具备两年以上电子行业工作经验，其中至少2年生产管理实操经历； 3、有3年以上SMT设备操作经验，熟练掌握生产线班组管理技能； 4、公司主营LED驱动电源产品，需具备基本电子知识，能识别电子元器件，并拥有丰富的拉线管理经验！

岗位职责: 1.熟悉并运用设备管理相关知识开展日常工作； 2.承担设备日常巡检与运行监控，保障设备稳定运转； 3.编制并执行设备维保方案，提升设备运行可靠性及使用周期； 4.配合处理设备运行中出现的技术故障与异常情况； 5.组织实施设备操作人员的培训与现场指导，确保操作规范与安全。 任职要求： 1.具备较强的沟通协作能力及团队意识； 2.能适应一定工作强度，具备良好的问题分析与应对能力； 3.对设备管理工作有较高热情，乐于学习并应用新技术、新方法； 4.具备良好的计划统筹能力，能合理安排设备维护与检修任务； 5.掌握基础计算机操作及网络应用技能，能熟练使用相关软件完成数据整理与报告编制。

职位亮点： 公司提供工作餐，购社保，带薪休假，节日礼品，节日活动等。 职位职责： 1. 统筹管理注塑车间的日常运营（现有30台注塑机）； 2. 全面负责注塑车间在安全、质量、效率、成本及现场管理等方面的工作； 3. 负责制定车间生产计划，确保生产任务按时、按质、按量完成； 4. 落实注塑设备的日常维护与保养工作，保障设备稳定运行，降低故障发生率； 5. 监控产品品质，建立并执行质量控制规范，及时处理生产中的质量问题； 6. 负责车间人员的管理与培训，提升团队专业水平和作业效率； 7. 持续优化生产工艺流程，提升产出效率，控制生产成本； 8. 与相关部门保持有效协作，确保物料、配件等生产资源及时到位。 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备3年以上注塑车间管理经验； 2. 熟悉注塑工艺流程，了解塑料原料性能，掌握设备操作与维护技能，能快速解决现场问题； 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，有较强的团队组织能力； 4. 熟知质量管理体系，具备质量管控及持续改善的实践经验； 5. 对注塑机及机械手的调机、维护与操作有丰富实操经验； 6. 精通塑料材料应用及注塑成型工艺技术； 7. 熟悉模具结构，掌握模具维护与保养方法，可独立处理常见模具故障； 8. 重视注塑工艺标准与产品质量要求； 9. 能根据生产计划合理安排注塑生产，确保产品保质保量交付； 10. 具备优秀的统筹规划能力、责任心强，动手能力强。

岗位职责: 1、统筹管理生产部车间的人员、设备、物料、工艺及现场环境，实施全过程监督； 2、依据生产计划与车间实际运行情况，科学调配人力与设备资源，跟踪生产进度并及时反馈，保障生产任务按时、保质、保量完成，达成各项生产目标； 3、督导生产工艺流程的有效执行，并结合现场实际持续推动流程优化； 4、组织制定并落实部门年度培训计划，负责下属员工绩效评估与能力提升； 5、完善部门管理制度与作业流程，负责相关文件的编制与修订； 6、安排并监督新产品的试样工作，主导产品质量控制及异常问题的处理； 7、管控生产过程中的物料成本、人工成本及项目流程管理成本。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上化妆品、食品、药品或日用化工行业生产管理经验，熟悉产品生产工艺流程； 2、具有出色的领导力与组织协调能力； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、熟练掌握生产现场管理方法，有精益生产管理实践经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责壳盖结构件产品的方案设计、结构拆解与验证，结合客户技术需求与行业标准输出整体结构方案。 2. 独立完成2D工程图、3D结构模型、BOM清单、爆炸图及装配图纸，制定公差规范并完成标准化归档。 3. 主导DFA/DFM可制造性评审，联动模具、工艺、生产部门评估加工难度、生产成本与装配效率。 4. 跟进新品打样、试模、试样全过程，配合完成尺寸、爆破值、电性能、高低温、振动、盐雾等性能测试，分析失效问题并优化结构。 5. 对接客户技术需求，参与技术沟通与方案汇报。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、车辆工程、材料工程等相关专业。 2. 2年以上结构研发经验，有PACK箱/电池结构件/汽车锂电池结构件独立开发经验。 3. 熟练使用Creo/UG/SolidWorks/CAD，能独立输出完整工程图纸、BOM及爆炸图。 4. 具备DFM/DFA评审实操经验，熟悉模具、工艺、生产联动流程。 5. 熟悉爆破、振动、盐雾、高低温等测试标准，具备失效分析与结构优化能力。 6. 形象得体，能清晰对接客户技术需求，具备技术方案汇报能力。 7. 有CATL、比亚迪、亿纬锂能等大厂电池部门背景优先。 【福利待遇】 1. 入职即缴五险，带薪年假。 2. 技术导向晋升通道，不设管理独木桥。 3. 参与头部客户项目，技术积累扎实。 4. 团队氛围纯粹，少开会，多做事。 5. 薪资面议，5.5天8小时工作制。

1. 熟练使用二维软件CAD； 2. 熟练使用三维软件UG/PRD； 3. 协助工程师完成技术部相关工作； 4. 有相关工作经验者优先，相对稳定的相关专业应届毕业生亦可。

原材料检测，水性涂料品质把控

【岗位职责】 1. 压敏胶产品开发（60%） 1.1 负责橡胶型压敏胶和丙烯酸酯型压敏胶的配方设计、合成/调配工艺开发及性能测试。 1.2 根据市场需求（如可移除、耐高温、防水、高初粘等），开发适用于家居、电子、汽车、医疗等领域的压敏胶产品。 1.3 负责压敏胶从小试、中试到量产的工艺放大，解决生产过程中的技术问题。 1.4 建立原材料评估标准及产品技术规范，编制相关技术文件。 1.5 跟踪行业前沿技术（如生物基压敏胶、UV固化压敏胶等），提出技术预研方向。 2. 客户技术支持与解决方案（30%） 2.1 与业务经理共同拜访客户，深入理解客户在不同基材（如乳胶漆、瓷砖、玻璃、金属、塑料等）上的粘接痛点。 2.2 针对客户具体应用场景（如浴室防水、可移除无痕、高低温环境等），推荐或定制开发对应的压敏胶产品。 2.3 协助客户完成样品测试，分析测试数据并提出改进建议。 2.4 处理客户关于产品性能、使用工艺、异常现象的咨询和投诉，提供专业的技术解释和解决方案。 3. 内部协同与知识沉淀（10%） 3.1 参与产品立项评审，从技术可行性角度评估客户需求。 3.2 培训销售团队和产品经理，提升其对压敏胶技术原理、性能特点、应用局限的理解。 3.3 整理客户成功案例及技术问题库，形成内部知识资

工作内容： 1. 负责SMT产线日常生产异常的处理与跟进，涵盖设备及工艺相关问题。 2. 负责提升SMT产线的良率、生产效率及整体产能。 3. 承担现场设备的维护工作，包含设备选型、优化改进及保养执行。 4. 与客户及供应商保持沟通协调，确保设备与工艺模块满足客户要求并获得认可。 5. 定期汇总整理ME设备小组的工作资料，并向上级进行汇报。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有3年以上相关工作经验，具备汽车电子制造行业背景者优先； 3. 熟悉SMT生产工艺流程（如印刷、贴片、回流焊接等），熟练掌握松下NPM系列贴片机、GKG、DEK等设备的调试、维护及优化改造； 4. 具备较强的书面表达与逻辑分析能力，能熟练运用5why、5W2H、8D等工具完成报告编写； 5. 具备较强抗压能力，可高效完成上级交办的其他工作任务。