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工长月结
滁州市天长市,木工工长 5~10年劳务公司,木工管理经验,吃苦耐劳,责任心强,服从管理,会电脑,能独立使用软件计算工程量年龄35~50岁, 工9000~10000
其他生产营运人员月结1-3年大专柴油标定
岗位职责: 1. 承担柴油发动机标定开发任务,涵盖性能调优、排放管理等方面 2. 设计并实施发动机标定策略,确保符合客户规范及法规标准 3. 开展发动机试验数据解析,提升动力表现与燃油效率 4. 与研发部门协同配合,处理标定过程中的各类技术难题 5. 撰写标定相关技术文件,参与项目评审及技术沟通 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程、动力工程或相关专业 2. 具备2年以上柴油机标定开发经历,掌握柴油发动机基本原理 3. 熟悉发动机标定软硬件工具,如ETAS、INCA等 4. 具有较强的数据分析水平和故障排查能力 5. 了解汽车行业排放法规及测试规范
产品设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科发动机底盘系统结构设计尺寸设计商用车SolidWorks
岗位职责: 1、承担新产品研发工作,涵盖产品结构设计与方案持续优化; 2、监督产品开发流程的实施,完成产品与工艺的验证,并为批量转产提供技术支撑; 3、执行项目进度计划,推进研发节点达成,组织项目团队会议及各阶段评审活动; 4、主导样机及小批量试制工作的开展; 5、负责批量化生产前的产品优化与改进组织工作。 岗位要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为机械、机电、力学等相关理工科; 2. 掌握公差分析方法,或具备注塑类材料产品相关知识者优先; 3. 熟练操作二维、三维绘图软件,具备良好英语能力者优先。
其他生产营运人员月结5-10年大专嵌入式硬件研发嵌入式软件研发测试catiaUG元器件选型显示屏开发
任职要求: 1、学历及专业背景:大专及以上学历,电子信息工程、电子信息科学与技术、机械电子工程、电气工程及其自动化、电子等相关专业优先。 2、熟悉汽车显示屏类产品设计开发的相关知识及开发流程。 3、具备项目管理经验,沟通协调能力良好,能适应高强度工作压力。 4、具有较强的团队协作意识和责任心。 岗位职责: 1、负责汽车显示屏产品的开发工作,包括造型分析、精致感优化、结构评估、关键元器件选型及信号定义等; 2、开展汽车显示屏的台架测试与实车测试,并完成相关认可与验收流程; 3、参与产品质量问题的分析与整改措施落实; 4、制定显示屏产品开发策略及“三化”规划方案; 5、完成其他与岗位相关的任务(具体内容可进一步面谈确认)。
其他生产营运人员1年以下本科研发
1、自动化、电气工程、计算机科学与技术等相关专业背景; 2、掌握系统架构与工作原理,熟悉传感器、控制算法、电机驱动等核心技术; 3、了解激光雷达、惯性导航等定位方法,具备基础的机器人编程技能; 4、精通C语言,具有独立完成产品或模块开发的经验,熟悉STM32系列或EFM32系列单片机; 5、熟悉伺服运动控制系统,掌握主流工业通信方式,如Modbus、OPC、TCP/IP、SOCKET等常用通信协议。
其他生产营运人员月结3-5年本科项目管理
1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作,承担总成研发与维护的对接职责,全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题,确保不良品不流入下环节; 2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务,制定并执行相应的测试验证方案; 3、规范记录问题信息,对生产异常进行归类整理,形成典型案例和分析报告; 4、熟悉业务流程,掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺,联动相关领域协同推进问题闭环; 5、完成上级安排的其他工作任务。 技能/经验要求 1、具备汽车行业工作经验,有新能源动力总成方向背景者优先; 2、大专及以上学历,汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业; 3、熟练使用Office办公软件,掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识,了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法; 4、能熟练运用软硬件工具,具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。
研发工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
岗位职责: 1、主导研发项目的实施与推进; 2、开展材料的表征方法及检测分析工作; 3、完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,冶金、材料类相关专业,或具备相关专业知识与行业经验; 2、具备良好的沟通能力、亲和力、影响力及抗压能力; 3、英语听、说、读、写能力良好,学习能力强,能独立开展研究工作; 4、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息收集与整合能力以及协调能力; 5、性格开朗,积极进取,保持乐观心态; 6、工作认真细致,作风严谨,具有较强的责任感与成就感。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、包吃、包住
铜陵义安区招工长/工程师
工长
铜陵市义安区招工长/工程师
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科软件/信息技术项目
岗位内容: 1、制定项目进度计划,全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展,组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。 2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题,参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。 3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现,快速协调内部团队响应,提升公司在客户侧的服务满意度。 4、负责项目成本管控,协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。 5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求,审核相关人员提交的体系资料,并对接客户对体系文档的需求。 6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务 任职要求: 1.本科及以上学历 2.熟悉IATF16949质量管理体系,了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程,具备生产工艺流程相关知识 3.具备良好的英语听说读写能力 4.机械、电子或相关专业背景
大工中工学徒
3000-8000元/月
汽车机械工程师经验不限学历不限
年龄18—40待遇面议
品检工
安徽兴宇汽车零部件有限公司招聘啦!!!! 1⃣修边、检验工人 20名 综合薪资5000-9000 2⃣普工/操作工 5名 站班 5000-12000 公司福利:五险一金、加班补贴、夜班补贴、高温补贴、工龄奖、餐费补贴、提供住宿、免费体检、生日福利、节假日福利、出差补贴、带薪培训等 联系电话:
滁州
4月8日 00:16拨打电话
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴餐补免费培训20人以上月结
仓库招聘搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
安徽滁州草地牛肉馆诚招厨房大姐,要求识字,6:3013:0017:00.21:00,联系电
厨工
草地牛肉馆诚招厨房大姐,要求识字,6:3013:0017:00.21:00,联系电话:
滁州
4月7日 23:49拨打电话
工厂焊工1-2人
滁州中煤新集项目招聘:汽机专业:化学师傅2人、焊工2人(要求有电厂经验优先)急招。薪资待遇电话详谈,联系人:李经理
滁州
4月7日 23:39拨打电话
杭州滨江区招工长/工程师
工长
杭州市滨江区招工长/工程师
湖北武汉招工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系王其锋
工长工程师月结
招工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系王其锋
武汉
4月8日 00:01拨打电话
工长工程师
井号【四川现场施工质量工程师】 岗位职责:负责对材料,对焊接质量及安装质量进行监控; 硬性要求:有相关气体工作经验; 井号【广东无损检测(NDT)工程师】 岗位职责:负责项目无损检测,严格按ASTM/GB/特种设备标准执行,完成检测与报告,长期驻场。 硬性要求(必须满足): 1. 5年以上第三方检测公司工作经验; 2. NDT资质及经验(需覆盖RT/UT/MT/PT、TOFD/ECT等,参考:中国特种设备RT/UT/MT/PT-III、TOFD/ECT-II); 3. 基础英语工作沟通。 优先条件(加分): - 机械工程/工厂生产经验; - 焊工证及经验(ASTM/GB/特种设备); - 持有ASNT/ISO 9712/ISO 9712 BINDT/AWS SCWI等证书。 投递:FD_HR(,合适约面试。
四川
4月7日 23:58拨打电话
湖北恩施招工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系向瑶
工长工程师月结
招工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系向瑶
恩施
4月7日 23:45拨打电话
湖北十堰招环保总工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系谢娇
工长工程师月结
招环保总工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系谢娇
十堰
4月7日 23:40拨打电话
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精益改善经验
【工作内容】 -制定并执行生产计划,保障生产任务按时保质完成; -组织生产流程管理,持续优化工艺环节,提升生产效率与产品品质; -跟踪生产成本变动,管控原材料使用,实现降本增效; -联动各职能部门,确保物料供应、设备运行及人力资源的高效协同; -开展生产团队日常管理与技能培训,增强团队专业水平与作业效能; -落实安全生产责任制,防范安全风险,及时应对和处置突发事故; -关注行业技术动态,推动先进技术和装备的应用,巩固企业竞争力; -定期向上级反馈生产运营情况,并提供可行性改善建议。 【任职要求】 -机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历; -掌握汽车零部件制造工艺(包括冷冲、热成型、焊接、镭射等),有汽车行业生产管理背景者优先考虑; -具备较强的组织协调与沟通能力,能有效带领生产团队开展工作; -善于分析和解决问题,能在紧急状况下迅速做出合理决策; -具有成本管控意识,能够系统性监督和控制生产支出; -熟悉办公软件及ERP系统的操作,具备基础的数据整理与分析能力; -工作态度积极,责任心强,具备良好的职业操守和团队协作精神。
涂布生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验半导体经验质量管理经验
工作内容: *组织并统筹生产计划的执行,保障生产任务按时完成; *对生产团队进行现场督导与支持,确保各环节有序运转; *持续优化生产工艺流程,提升产线效率与产品品质; *与品质管理部门紧密配合,确保成品符合既定标准; *带领并培养基层员工,提升其操作技能与专业素养,提供必要的指导与培训; *落实生产现场的安全与卫生管理,执行相关防护措施,保障人员健康与作业安全; *参与产品工艺改进与技术升级,推动实施有效改善方案,增强产品市场竞争力; *关注行业技术发展动向,结合实际提出可行性建议,助力公司涂布制造能力提升。 职位要求: *工作经验不限,具备涂布生产背景者优先考虑; *了解涂布工艺流程,掌握相关技术要点与基础知识; *具备较强的沟通协调能力,能与生产及相关职能团队顺畅协作; *具有良好的带队能力,能够有效引导并激发团队积极性; *具备出色的判断力与应变能力,可及时应对并解决突发问题; *具备较强的时间规划与组织能力,合理调配资源以保证生产进度; *熟悉质量控制与效率提升的关键因素,能主动提出并落实优化方案。
管培生J14260
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科新能源汽车电池轮岗双通道发展
岗位职责: 1、依据生产计划安排,保障生产能力与订单需求相匹配; 2、落实质量管理体系要求,监督生产环节严格执行工艺标准及操作规程; 3、跟踪生产成本(人工、能耗、物料损耗),持续优化流程以减少浪费; 4、开展班组管理,涵盖员工培训、绩效评估及后备人才梯队建设; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机械工程、能源与动力工程、项目管理等相关专业优先; 2、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,可独立完成项目报告撰写与演示材料制作;具备扎实的数据分析能力,能运用相关工具对项目数据进行处理与分析; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4、具有较强的问题分析与应对能力,能高效识别并解决项目执行中的突发问题; 5、通过大学英语四级或以上,具备良好的英文阅读与书面表达能力。
工厂文员免费培训月结
【薪资待遇】 1.薪酬:无责底薪5500+全勤500+餐补500+不住宿房交通补500 学历补贴大专300/月本科500/月 (转正每月享有) 2.奖金(满一年以上的员工有年终奖、每一年提薪一次) 3.带薪年假、国家规定法定节假日休、产假、婚假 【每个月10号发上月的薪资】 4.正常月收入达6500-8000 5.住宿 免费提供电梯公寓式双人间单人间需申请水电自理 6.一金(城市比例缴纳) 7.转正工作时间:8:00--17:00 午休1.5h(周六周日双休)
汽车品质工程师
8000-10000元/月
汽车质量工程师3-5年中专/中技新能源汽车乘用车商用车车身底盘系统过程质量工程师质量体系工程师客户质量工程师
岗位内容: 1. 开展汽车零部件及整车质量特性的研究与优化工作,涵盖强度、刚度、密封性等关键指标。 2. 编制并实施汽车产品的各类测试方案,组织实施寿命、环境适应性及可靠性等测试项目。 3. 对测试结果进行系统分析,输出专业测试报告,为产品优化提供数据支持和技术建议。 4. 结合客户意见与市场趋势,推动产品迭代升级,持续提升产品质量与市场竞争力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、汽车工程或相近专业背景; 2. 具备不少于5年汽车质量工程领域实际工作经验; 3. 精通汽车产品设计、生产制造及全过程质量管控流程; 4. 具备扎实的统计学基础,熟练掌握数据处理与分析方法; 5. 熟练使用CAD、CAE、MATLAB等相关工程软件工具; 6. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力,拥有团队管理经验者优先。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通灵活,富有耐心,工作态度积极主动; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
生产管理1-2人高中
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,落实工艺标准与质量管控要求,及时发现并解决异常问题 3. 组织班组安全教育与现场5S管理,预防安全事故发生,维护整洁有序的作业环境 4.协助开展员工技能培训与绩效反馈,提升团队协作效率与执行力 5.汇总生产数据并提交日报/周报,配合上级完成产能分析与持续改进工作 任职要求: 1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力及抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 吃苦耐劳,可适应倒班或加班安排 5.学历不限,有相关行业3-5年一线生产或班组长经验
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验精益改善经验
【工作内容】 -制定并执行生产计划,保障生产任务按时保质完成; -组织生产流程管理,持续优化工艺环节,提升生产效能与产品品质; -跟踪生产成本变动,合理管控原材料使用,实现降本增效; -联动各职能部门,确保物料供应、设备运转及人力资源的高效协同; -推进生产队伍的搭建与培养,强化员工专业能力与作业效率; -落实安全生产责任制,防范和应对各类生产安全隐患; -关注行业技术动态,推动先进工艺与装备的应用,增强企业竞争力; -定期向上级反馈生产运行情况,并制定可行性优化方案。 【任职要求】 -机械工程、工业工程或相关专业大专及以上学历; -掌握汽车零部件制造工艺(如冷冲压、热成型、焊接、激光加工),具备汽车行业生产管理背景者优先考虑; -具备优秀的组织协调与沟通能力,能有效带领生产团队运作; -具有较强的问题分析与决策能力,能在突发状况下迅速做出准确判断; -具备成本管控思维,可有效监督和调节生产支出; -熟练操作办公软件及ERP系统,具备基础的数据整理与分析能力; -工作态度积极,责任心强,遵守职业规范,具备良好的协作意识。
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理液晶显示行业
岗位职责: 1、按照上级部署,分解并执行生产计划,保障任务按时按量完成; 2、科学调配人力、物料及设备等资源,提升生产运行效率; 3、及时处理生产过程中的异常情况,并实施有效管控; 4、维持现场作业秩序,落实6S管理要求,确保工作环境整洁安全; 5、负责班组人员管理及现场操作培训的组织与实施。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、具有4年以上生产现场管理经验,有RTP线或液晶面板行业背景者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,善于问题分析,可独立完成异常分析报告; 4、熟悉品质管理及6S管理体系,具备丰富实操经验; 5、身体状况良好,能胜任夜班工作,适应无尘车间作业环境。
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成高社发[2019]12号
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