招聘岗位包括司机、商务司机、车辆管理员和行政助理。要求持C1驾驶证，具备5年及以上驾驶经验，驾驶技术熟练。无不良驾驶记录及重大事故历史，注重安全意识。商务司机需懂商务礼仪。车辆管理员和行政助理需具备服务精神，忠诚踏实。薪资待遇为月薪2200元，正式录用后提供通勤和住宿。

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酒店司机（接送机、接送站）工资：4500元工作时间：8:30-21:30（含中间吃饭时间）休息日：月休2天福利：包吃住不需要接送的时候在办公室休息联系电话：

招聘岗位包括司机、商务司机、车辆管理员和行政助理。要求持有C1驾照，具备5年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟。无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，安全意识强。懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识，为人踏实、老实忠厚。月薪2200元，录用后签订正式劳动合同、缴纳社会保险、提供通勤和住宿。

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招聘草原之星旅游车队司机和旅游顾问。要求服务意识强、沟通能力强、服从能力强。司机需驾驶五座轿车、五座SUV、别克商务或九座商务车型，年龄以90后、00后为主，车况良好，驾龄五年以上。优先考虑性格好、毛病少的司机。男女不限，数量不限。薪资待遇需面试后详谈，根据经验和能力进行定价。

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招聘啦招聘啦卓资工厂招聘专职司机，退伍军，年龄25到40。工资电议（8.25）联系电话:

招聘小车司机，要求驾驶工龄3年以上，中专学历，年龄45岁以下，退伍军。月薪5000元，缴纳五险，每月轮休3天。工作地点为商都、化德、集宁。

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一日游300左右，到大足石刻等景点400左右、一天1-2趟，工作时间早7到晚7，休息时间自己安排，定点定线 月休4天，可自己安排。 收入待遇：保底7000+游客消费返点，月结 可提前预支。 入职要求：驾龄1年半以上，年龄21-59岁即可面试。

没有一次性12分，没有案底就可以

岗位职责： 1. 负责日常安全驾驶，准时高效完成接送任务 2. 做好车辆清洁、保养及基础检查，确保车况良好、行车安全 3. 礼貌接待客户及公司人员，提供专业、周到的乘车服务 4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车信息 5. 配合完成临时调度安排及简单行政协助工作 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备良好服务意识与沟通能力，形象端正、言行得体 3. 无不良嗜好，责任心强，能适应弹性工作时间 4. 身体健康，无影响驾驶的疾病或生理缺陷

工作内容：1. 负责公司人员、乘客日常接送、通勤出行。 2. 承接市内短途出行 3. 负责车辆日常清洁、基础检查、保养报备，保证行车安全。 4. 服从公司合理安排，配合日常用车调度。 职位要求：1、驾照c1以上均可，驾驶熟练 待遇：8000元-10000元 工作时间：早七晚七

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.联系租车客户，维护客户关系，促进车俩业务的开展 2.积极发展新客户，扩展租车市场，提升租车业务量 3.协助完成租车服务，确保客户租车体验顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.有责任心，工作积极主动，能承受一定的工作压力，有驾驶证优先 3.有客户开发者优先 4.会短视频拍摄与剪辑者

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

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岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司代理记账服务内容及优势 2. 准确记录客户信息及需求 3.解答客户关于财税政策、记账流程、费用标准等方面的咨询 4. 配合销售团队完成月度/季度销售目标，定期反馈市场信息 5.维护老客户关系，挖掘二次合作及转介绍机会 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售或客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，责任心强，具备较强的学习意愿和抗压能力

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岗位职责: 1. 接待售楼处现场及电话来访客户，提供专业咨询 2. 介绍项目信息，协助客户了解产品特点与优势 3. 协助客户完成认购、签约等购房流程 4. 维护客户关系，促进成交并提升客户满意度 任职要求： 1. 形象良好，具备良好的沟通表达能力； 2. 工作积极主动，有较强的服务意识和责任心； 3. 具备基本的抗压能力，能适应销售工作节奏； 4. 有团队协作精神，服从项目管理安排。

岗位职责： 1、客户开发与拜访:根据区域总监分配的客户名单、区城和开发方向，制定个人月度客户拜访计划，确保客户覆盖率和新客户开发数达标;对客户进行分级管理:按要求及时(24小时内)在CRM系统记录拜访信息。 2、商机获取与推进:主动挖掘客户需求，识别销售商机;对于有效商机按商机管理流程推进商机阶段(线索一需求确认-方案/报价一商务谈判一签约)，提升商机转化率。 3、产品销售与成交:向客户推介公司代理的产品(电脑、软件、文印设备、网络设备、音视频设备等)，提供合适的产品解决方案，促成签约成交，。 任职要求： 1大专以上学历 2.服从公司安排 岗位福利： 1.五险 2.定期团建

岗位职责： 1.负责商业地产项目招商策划、品牌引进及商户洽谈签约工作 2.开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略与租金定价方案 3.维护重点品牌资源库，拓展区域及全国连锁商业客户渠道 4.协同运营、工程、法务等部门推进商户落位、装修验收及开业筹备 5.跟踪已入驻商户经营状况，优化租户结构并提升整体商业氛围 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营管理相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2. 了解内蒙古及周边区域商业市场，有本地品牌资源者优先 3. 具备较强的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4.沟通表达清晰，逻辑思维强，能独立完成招商全流程工作 5.大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先

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