吉林鑫达钢铁有限公司诚聘新建365烧结工长2名，要求本岗位工作5年以上，全日制专科学历，45周岁以下，电话。

岗位职责: 1. 承担光学平面窗口及棱镜的制造与加工任务 2. 保证加工流程满足既定技术规范 3. 协同团队成员，保障项目按计划推进 任职要求: 1. 具备10年以上本领域相关工作经历 2. 精通光学加工工艺及相关技术要点 3. 拥有较强的协作意识和沟通能力 4. 能够快速融入新环境，持续学习并优化专业技能

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出优化建议并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，合理控制浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地转化。

招聘工装工长 岗位职责： 1. 负责工装项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全及成本控制 2. 对接甲方、监理，协调施工班组、材料进场与工序衔接 3. 熟悉工装施工工艺，能看懂施工图纸，编制施工计划 4. 监督现场文明施工，处理施工中的技术与协调问题 5. 完成竣工验收、资料整理及结算配合工作 任职要求： 1. 有工装项目现场管理经验，熟悉办公、商业、餐饮、酒店等公装流程 2. 精通水电、木瓦油、吊顶、隔墙等工装施工工艺 3. 能独立带班、管理班组，沟通协调能力强 4. 吃苦耐劳，责任心强，能驻场/适应项目调配 5. 持有相关上岗证、有成功工装案例者优先 薪资待遇： 面议/月薪+绩效+项目奖金，待遇从优 工作地点：__红星美凯龙______ 联系电话：_______ 联系人：____张总____

应届生储备干部 1、学历及专业要求： （1）2023年-2025年毕业生，专科及以上学历 （2）机械类、电子类、电气类、汽车类、车辆工程等相关专业 2、发展方向： （1）职能序列类：可从事人事、财务、采购、质量、销售、物流等职能部门岗位 职业发展路径：助理→专员→主办→高级专员 （2）设备工艺类：涵盖工艺开发、产品设计开发等技术岗位 职业发展路径：助理工程师→工程师→主任工程师→高级工程师→总工程师 （3）工厂管理类：承担生产现场运营管理相关岗位 职业发展路径：班长→车间主任→厂长→总经理 3、培养方式： 依托企业健全的课程体系与多元化培训机制，具体包括： （1）基础知识与实操技能的系统化培训 （2）跨区域轮训：根据需要安排至国内其他子公司进行交流学习 4、基本素质要求： ①勤奋踏实，具备较强的学习能力和抗压能力 ②具有良好的团队协作意识，沟通协调与动手实践能力突出 ③在校期间成绩良好，身心健康，符合岗位要求 5、公司福利： （1）依据年度经营情况发放年终奖励 （2）统一缴纳五险一金，提供团体意外险 （3）依法享有年休假、婚假、产假、病假、丧假等各类假期 （4）食宿安排：免费提供午餐、晚餐及住宿 （5）定期组织健康体检，设有集体活动专项经费 6、应聘说明： （1）请将简历发送至指定渠道，邮件标题格式为“储备干部+学校+专业+意向方向” （2）面试需携带材料： 个人简历（附1寸彩色照片1张） 身份证原件 就业推荐表（或毕业证） 相关资格证书或技能证明材料 （3）面试安排：投递后如符合条件，将在一周内通知面试时间 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、年终分红、项目奖金、转岗机会

岗位职责： 1、负责辖区内交货仓库的选址、考察及日常运营管理。 2、跟进区域内粮食仓储、出库及物流配送等环节的全流程管理。 3、实时掌握粮食市场动态、价格变化等相关信息。 4、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，电子商务、物流管理、粮食工程相关专业优先；欢迎应届毕业生投递。 2、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力与执行力。 4、能接受长期外派或频繁出差安排。 薪酬福利： 1、五险一金、工龄工资、年终奖金； 2、提供餐补、免费体检、生日礼金及各类节日福利。 职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补

岗位职责： 1、对客户投诉的异常产品进行分析，复现客户反馈的问题现象，制定并验证有效的改进方案； 2、前往客户现场解决产品使用中的异常情况，并开展与产品应用相关的技术培训； 3、深入分析客户投诉及内部测试中发现的产品质量问题，推动根本原因排查与改善； 4、参与测试团队工作，负责测试方法的编写与优化，按时完成规定的测试任务； 5、组织部门内部专业技术培训，落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具有化学、机械、电子等相关专业硕士学历，通过大学英语四级或以上； 2、具备良好的实验设计（DOE）能力、实践操作能力、学习能力和责任意识，善于钻研，有封装厂、电子厂或Fab厂工作经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，具备出色的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。

可以接受应届生 一、岗位职责 1、负责新产品电泳粉末喷涂涂装工艺方案的设计，涂料与前处理剂的选型及可行性分析 2、编制涂装工艺规程、作业指导书、PFMEA及控制计划等相关技术文档 3、优化现有涂装工艺参数（如温度、压力、固化时间等），提高产品质量与生产效率 4、解决试制及批量生产过程中出现的涂装技术问题（如涂层缺陷、附着力不良等） 5、主导涂装质量问题的根本原因分析，制定并验证纠正与预防措施（输出8D报告） 6、参与新涂装设备的选型、调试及工艺匹配工作，输出设备所需的工艺参数标准 7、负责涂装材料（包括涂料、稀释剂等）消耗定额的制定与成本管控 8、开展新型涂料及新工艺的试制工作，并完成性能测试验证（如盐雾试验、百格测试、耐候性检测等） 9、监督现场工艺执行情况，组织员工进行涂装技术培训，提升操作技能水平 10、维护PLM系统中的涂装工艺数据，确保技术文件版本受控并及时归档 11、贯彻执行环保与安全生产规范，持续改进涂装环节的废气、废水处理工艺 12、配合设计、生产、质量检验等部门，确保涂装工序与整体制造流程高效协同 二、岗位要求 1、可接受应届毕业生，本科及以上学历，专业方向为金属腐蚀与防护、涂装工程、应用化学、材料科学与工程等相关领域 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等

从事塑料桶生产，熟悉设备操作、模具调试及生产工艺

岗位内容： 1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注销售产品的市场反馈，掌握消费者偏好，推动现有产品的迭代与优化； 3. 配合相关部门完善工艺流程设计，协助提升生产效率与产品整体质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景； 2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力； 3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。

有扛稻苗的18号，需要两个人，有干的打电话

吉林市昌邑区招水电劳务

用一个跑趟司机，今天下午两点多走，四米二货车，去吉林，装完货就会<br/>岗位职责:<br/>1. 持有相应机动车驾驶证（B2/A2等，与所驾车型匹配），驾驶危货罐车需危运资格证<br/>2. 有货车或半挂驾驶经验<br/>3. 能熟练驾驶4.2米至17.5米等常见车型，适应长途、倒短、场内转运等场景<br/>4. 行车日志、运单填好，该交的单据交<br/>5. 驾驶危货、罐车须持押运配合及相应培训，严格遵守危运安全规程

 明天，滨江花园用一个力工跟老板做防水，早七晚五，供饭，日结170。能干的联系我，

铁东吉华九中需要四个工用云梯上料，大半天活，下午就收拾现场，早六点半晚六点，190日结，电话

因工地发展需求，现招聘如下岗位，力工两名，代理工长一名，做饭，一名，有意者私聊

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：丙一船舶类型：散货船薪资待遇：11000合同时长：长期招聘人数：01

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：八个月招聘人数：若干人

明天南湖大路用小车10有工长

职位描述 1. 根据项目管控施工进度计划，落实完成每天工作进度安排。 2. 根据项目施工管控进度计划提出现场物资需求计划。 3. 全面学习图纸并参与图纸会审工作，对有特殊要求的分部分项工程对劳务作业队组进行技术交底。 4. 按照工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录，做好重要部位的技术复核工作，参与分部分项工程的隐蔽验收，预验收工作。 5. 督促施工作业队组做好施工现场安全防范，文明施工等工作。 6. 对进入现场的施工原材进行检查。 7. 组织协调分管单位工程的各工种间的技术配合问题。 8. 辅助项目经理完成现场生产安排工作。 岗位要求 1. 熟悉各工种施工工艺。 2. 对栋号安全文明施工能全面把控。 3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。 4. 有责任心，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，安全意识强。

1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等有机反应的机理及实验操作。 2、负责氧化与偶联类反应的条件筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、参与产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物分析，建立合理的检测方法。 5、针对目标分子或催化剂开展设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求： 1、具有大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业背景，具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验，拥有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应，熟悉常见化工单元操作流程。 3、有聚酰亚胺单体合成经历者优先录用，综合素质优秀的应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作，具备钻研精神，善于思考和解决实际问题，能适应倒班安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点：缴纳五险一金

1。按配方通知投料员投料，监督投料数量品类。 2。核对生产配方，成品入库仓，入库数量，确认是否有额外添加 3。整理数据报表 4。合理安排投料时间，生产顺序 5。负责中控及同楼层卫生 6。熟悉设备运转流程，设备信号状态。

1. 招聘CNC数控技术员（机械加工工程师），需有成熟经验，至少3年相关工作经验。 2. 试用期为三个月，须能独立完成数控机械加工中的产品识别、编程及报价工作，熟练操作相关办公与专业软件。 3. 薪资范围4000-6000元。 4. 提供免费通勤班车及工作期间用餐。

岗位职责: 1. 负责机械类产品的设计、研发及性能优化 2. 承担产品售前支持、售后技术保障及生产环节的技术服务 3. 参与产品制造与装配流程，确保产品质量与运行性能达标 4. 解决生产现场出现的技术难题，持续提升生产效率 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或自动化相关专业，年龄在35至45岁之间 2. 具备独立开展机械产品设计与开发的能力 3. 有机械传动结构设计及设备外观设计经验者优先考虑 4. 能够接受出差安排 岗位福利： 五险一金，周末双休，法定节假日休息，提供免费午餐

1.本公司优先考虑2024–2026届应届毕业生年龄不超过24周岁的技术新人，。 2.本公司设有为期1个月的岗前集中教学，学习CAD、CATIA、UG及办公软件。二维拆图规范、焊装工艺常识、BOM编制逻辑与图纸审核要点。 3.入职后前3–6个月为实习期，6个月后为能力成长期。实行固定底薪制（明确标准，有无压力业绩考核），让您安心学习、稳扎稳打。 4.满一年公司培训焊接夹具设计工程师培训。能独立设计后安排出差(根据项目3-6月)，出差和住宿费。额外有出差补助。 5.焊接夹具设计属于技术岗位，只看您真正掌握多少能解决实际问题的能力。能力强涨薪就快。 6.注意；此岗位必须经历2D工程图能力筑基期，2D期为底薪保障期，重在夯实基础，能接受基于项目节奏的合理加班，服从组织统筹，包括必要的出差安排。(能否接受) 7.在学习期发现当前工作内容与个人职业倾向存在明显偏差及其他问题中断学习，公司安排其他工作。

吉林市家具厂招文员一名，年龄45以下月薪3500两天休息，提供食宿，工作地址；吉林市珲春北街热电厂对面，

1、机电一体化、机械工程等相关专业毕业；具备3年以上非标自动化设备、装配类自动化设备相关的机械设计工作经验； 2、承担单机及自动线类非标自动化项目的设计任务，具备较强的新产品研发能力与沟通协调能力，可依据方案或客户需求独立或协同完成整机设计； 3、工作内容涵盖结构设计、标准件选型、工程图绘制及技术文件输出； 4、熟练掌握计算机应用软件，精通CATIA、UG、Pro/E、Inventor、SolidWorks等至少一种三维设计工具，能熟练使用办公类软件； 5、具备与电气控制、工业机器人等专业协同配合的能力； 6、参与并指导设备的装配与调试，及时解决项目实施过程中遇到的机械技术问题； 7、熟悉输送线及相关机械行业产品者优先考虑； 8、品行端正，抗压能力强，踏实肯干，责任心强，积极进取，具备良好的团队协作精神与独立作业能力； 9、招聘应届本科及硕士毕业生，提供具有竞争力的薪酬待遇。

岗位职责： 1.负责制定各类工艺技术管理制度，并监督落实执行情况。 2.实时掌握各生产装置运行状况，及时处理生产过程中的技术难题。 3.收集国内外同类型生产装置的先进指标与前沿技术，结合公司实际生产情况，提出切实可行的工艺改进方案。 4.组织编制并审核各装置的操作规程、技术规程等技术性文件。 5.负责公司联锁变更的统筹管理与审批工作，检查各装置制度执行情况。 6.落实各装置工艺变更台账的建立与实施管理工作。 7.对各生产装置的工艺指标及运行参数进行监督与核查。 8.组织开展技改项目的评估立项、进度跟踪、验收工作，并提供全过程技术支持。 9.持续优化生产工艺流程，提升生产效率，降低运营成本，保障产品质量与生产安全。 10.负责相关技术资料的撰写、修订与归档，确保文档内容准确完整。 知识要求： 掌握煤化工领域工艺技术，了解苯胺产品的质量标准，熟悉苯胺、硝酸、合成氨等生产工艺流程。具备生产优化、技术改造、开停车操作、技术分析与总结等方面的专业能力。 技能要求： 1.熟练操作现代化办公设备及常用办公软件。 2.熟练运用CAD进行工程图纸绘制。 特殊要求（如体能等）： 身体健康，通过入职体检，能够胜任频繁出差任务。 薪资福利： 入职即缴纳五险一金、享有工龄工资、节日福利、生日福利、免费班车、免费健康体检、带薪年休假、长白班、单双休

岗位职责： 1.在导师的带领下掌握机械设计领域的基础理论与实践技能； 2.参与机械设计项目全流程工作，涵盖方案设计、图纸绘制、零部件加工等环节； 3.配合团队推进项目从初步构想到产品落地的各个阶段； 4.保持作业区域整洁，遵守安全生产规范； 5.按时保质完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.热爱机械设计工作，具备较强的学习意愿和求知欲； 2.具备良好的协作意识，能在多任务环境下稳定高效地开展工作； 3.机电一体化、机械工程等相关专业本科及以上学历，或具备一定机械设计基础知识与实操经验者优先； 4.熟悉常用设计软件及工具的操作使用。 岗位福利： 1.设立为期1年的培养期，期满后依据技术水平、项目表现等因素调整薪资级别，并享有项目奖金及相关福利待遇。

公司是以军工、电力（核电）、汽车、化工等领域自动化、智能化装备、生产线及专用机器人研发制造为核心的科技型企业，属高新技术企业、专精特新企业，设有独立技术中心、博士后工作站、研究生工作站，并与多所高校共建产学研基地。因业务拓展需要，现面向社会招聘工业设计工程师，携手将创新构想转化为市场认可的产品，在技术革新中体现设计驱动力。 1、要求机电一体化或机械工程等相关专业背景，具备3年以上非标自动化设备、装配类设备的机械设计实践经验； 2、承担单机设备与自动线类非标项目的结构开发，具备较强的新产品研发能力与协作意识，能依据方案或客户需求独立或协同完成整机设计任务； 3、工作内容涵盖机械结构设计、标准件选型、工程图绘制及技术文档输出； 4、熟练掌握计算机应用，精通CATIA、UG、Pro/E、Inventor、SolidWorks等至少一种三维设计软件，能够高效使用办公类软件； 5、具备跨专业协作能力，可与电气控制、机器人系统团队紧密配合推进项目； 6、参与并指导现场装配与调试，及时解决项目实施过程中出现的机械技术问题； 7、熟悉输送线及相关机械行业产品者优先考虑； 8、品行端正，抗压能力强，踏实肯干，责任心强，积极进取，具备良好的团队合作精神与自主作业能力； 9、电气方向人员需具备独立完成PLC编程、电气元器件选型及电气图纸绘制的能力。