焊接工艺工程师
3000-6000元/月
工艺工程师PE3-5年大专焊接
岗位职责：
1、负责电路板、连接器及线缆的焊接作业
2、承担电子产品的组装与生产任务
3、协助完成电子产品的调试与测试工作
任职条件：
1、熟练掌握直插式与贴片类电子元器件的焊接及装配工艺；
2、能够识读电装图纸和接线图；
3、具有三年以上相关工作经验；
4、有电子产品维修经验者优先录用。
职位福利：
五险一金、周末双休、节日福利、年底双薪、定期体检、加班补助、带薪年假
资深工艺技术专家
8000-9000元/月
工艺工程师PE10年以上中专/中技CAD机加工工艺工艺改良
职位描述：
疑难问题处理：负责攻克生产过程中遇到的各类技术瓶颈与质量难题，持续优化工艺流程，提升产线效率及产品合格率。
新工艺研发与实施：主导新工艺、新材料、新结构的开发、验证与落地应用，助力工厂实现技术革新与产品迭代。
质量管控与提升：搭建并完善生产工艺规范与质量管理体系，针对制程中的品质异常进行根因分析与闭环改善。
技术辅导与培训：为现场操作人员提供专业技术支持与培训，强化团队技术能力与标准化作业意识。
图纸审查与改进：运用CAD工具对产品图纸进行审核、优化及拆解，保障设计文件的准确性与实际生产匹配度。
前瞻技术专业设计师（智能机器人运动控制底层软件研发）
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机器人算法运动控制算法
工作职责
1. 负责机器人运动控制中强化学习算法的整体架构设计；
2. 负责开发并优化机器人运动控制策略；
3. 搭建机器人仿真环境，处理运动相关数据，推进Sim2Sim与Sim2Real的迁移实现；
4. 搭建强化学习训练平台，支持多卡并行训练，并完成算法的部署与调试。
工作要求
1. 学历要求：本科及以上，自动化、控制工程、人工智能、计算机等相关专业优先；
2. 工作经验：掌握多自由度机器人控制基础知识（如PID、MPC等），熟悉3D坐标空间变换原理，具备机器人电机控制、运动学（正逆解）、刚体/非刚体动力学建模能力，拥有丰富的仿真与实机调试经验，并有实际落地项目案例。
长春二道区职位描述 1.根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。 2.根据进度计划提出现场物资需
8000-11000元/月
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
工业制造技术工程师
7000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年大专机械加工制造经验汽车经验自动化设备经验机电设备经验模具经验检具经验夹具/治具经验电子系统经验汽车车身及配件经验内外饰经验装配/总装经验AutoCADUGSolidWorks
1.工艺设计开发：主导汽车座椅加热、通风系统及风扇类产品的工艺方案制定，负责加热垫封装、风机组装、扇叶成型等关键工序的流程设计，编制完整工艺技术文件；参与新项目开发，从制造可行性角度协助优化产品结构设计。
2.工艺优化升级：通过仿真分析与实验设计（DOE）手段调优核心工艺参数，有效改善加热不均、风量波动等缺陷问题；推动新材料、新工艺的应用落地，实现降本增效与技术水平提升。
3.现场技术支持：及时处理生产过程中出现的电阻丝绕线异常、风机装配偏移等工艺故障；配合开展质量异常分析，制定纠正措施，响应客户关于工艺方面的投诉与建议。
4.工艺验证评审：牵头组织产品工艺验证工作，借助试生产阶段评估工艺稳定性与可制造性；参与新产品工艺会审，确保设计方案满足批量生产质量要求。
5.工装夹具管理：负责加热丝绕线治具、风机定位工装等专用器具的设计与开发，对接供应商管控制作质量；建立工装台账，实施定期维护与校验，确保设备持续可用。
6.标准化建设：制定企业内部座椅加热、通风及风扇组件的工艺标准体系；跟踪行业前沿工艺技术，持续完善公司工艺规范与作业指导。
7.跨部门协作：联动研发团队提升产品可制造性，协同生产、质量、采购等部门推进物料匹配与过程质量控制，保障产线稳定运行。
涂装工艺技术员
1-1.5万元/月
工艺工程师PE本科
岗位职责：
伴随车型开发流程，针对数据认可等关键节点的产品成熟度，从量产实施角度，协助发包方开展新车型涂装工艺可制造性评估与优化工作，涵盖电泳膜厚分析、电泳排气沥液分析、PVC涂胶可制造性评估、中面漆喷涂可行性分析、气密性验证、空腔灌蜡分析、工装通过性校核、电泳膜厚仿真、排气沥液仿真及电泳烘干炉仿真等内容。同时，配合发包方推进涂装同步工程管理工作，包括产品数据状态清单的编制与维护、跨专业协调平衡、问题反馈单的跟踪闭环等任务。
要求：
本科及以上学历，理工类专业背景，具备5年以上汽车设计或工艺相关工作经验。
熟悉整车涂装全工序工艺流程，擅长涂装领域成本分析，了解新产品开发全流程，有项目管理经验者优先。
掌握电泳、排气排液、涂胶、喷漆、灌蜡及工装通过性等涂装工艺可行性评估方法，累计参与三个以上新车型项目的分析工作。
熟练使用CATIA、电泳仿真软件、排气沥液仿真软件及电泳烘干仿真工具，能够独立完成建模、仿真计算与结果分析，具备基本英文资料阅读能力。
机械工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专钢铁经验需要出差机械加工制造经验其他专用机械经验机电设备经验
岗位职责：
1、制定并优化机械加工工艺方案，保障生产流程的高效性与稳定性；
2、参与新产品工艺开发，配合解决制造过程中的关键技术问题；
3、负责工艺文档的编制与更新，包含工艺流程图、作业指导书等资料；
4、持续推进生产工艺改善，提高产品品质及产线运行效率；
5、协同设备、质量等相关职能部门，确保跨部门项目顺利实施。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械工程、自动化或相关专业背景；
2、掌握机械加工工艺知识，具备扎实的理论功底和实际操作经验；
3、熟练操作CAD/CAM类软件，如SolidWorks、AutoCAD等工具；
4、具备较强的技术分析能力，能独立判断并处理工艺异常问题；
5、拥有良好的沟通协作意识和团队精神，适应力强，能应对工作变化。
厨师1-2人月结
上海路串店招聘炒主食厨师一名工资7300+满勤200+绩效+每半年涨50工龄工龄工资300封顶联系电话
水电工
招聘万能工，要求精通水电，工作认真负责，能吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好，年龄60岁以下。薪资福利面议，工作轻松，待遇优厚。工作地址位于双鼎尚学府小区。
廊坊固安县岗位职责：1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进2.组织技术交底、安全培训及
7000-10000元/月
工长
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范
3. 协调各工种作业，解决现场技术与管理问题，保障施工安全与质量
4.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料，配合项目竣工交付
5.监督材料使用与设备调配，控制成本并提升施工效率
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等施工流程
2.能独立组织现场施工管理，具备较强的沟通协调与应急处理能力
3. 持有相关执业资格证书（如建造师、施工员、安全员等）者优先
4.责任心强，能适应工地环境，服从项目所在地工作安排
5. 无不良从业记录，认同企业质量与安全文化
工长
深州任家整装招聘库管、销售、设计师、工程管理人员，人数若干。
库管、主播、设计师、工程工长薪资待遇为3000元加提成，工长薪资为5000元加提成。
库管要求年龄在35至50岁之间，设计师需会使用酷家乐软件，工长需擅长沟通并管理工地，有装修经验者优先，装修行业人员优先。
工作地址位于礼门寺第7人民医院。
工长月结全职
室内装修（家装）项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职！月发工资（包活，散工勿扰）
如果想长期稳定发展，
只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务，业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容：
1.安排施工计划，材料计划，安排施工
2.现场管理，解决现场问题，验收
3.材料管理
4.其他
要求如下：
1.有家装施工经验，动手能力强，做事细心
2.有组织能力，能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事，公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30～46岁之间
工作地址：应城城区
公司主要做旧房改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件都可报名加入
设备主管
1-1.3万元/月
机械设备工程师5-10年大专团队管理经验要求有机械设备工程师经验需要出差企业（甲方
工作地点：鞍山海城、吉林舒兰
岗位内容：
1.负责机械设备的安装、保养、检修及维护工作的监督与管理。
2.诊断设备运行故障，提出有效处理方案，并协调供应商开展维修及零部件更换。
3.编制设备维护计划，跟踪并确保各项维护措施落实到位。
4.保障污水处理系统、制冷装置及生产线机械设备的正常稳定运行；
5.完成设备相关技术文档、记录及报告的整理与归档工作。
任职要求：
1.具备机械工程类专业背景，且拥有5年以上设备维护或机械管理相关工作经验。
2.掌握机械设备运行原理及维护流程，具备常见故障排查与处理能力。
3.具备良好的沟通协调能力，能与供应商、客户及其他协作方高效对接。
4.工作态度认真负责，细致严谨，能按时保质完成各项任务。
5.具备较强的工作抗压能力，能够适应现场驻点工作安排。
冲压模具设计技术员
5000-8000元/月
模具工程师1-3年大专汽车制造五金模具AutoCADUGCATIA
1.招聘冲压模具设计员，需有2年以上相关工作经验，要求熟练掌握岗位技能。
2.试用期为一个月，须具备独立完成冲压模具设计与分析的能力，熟悉常用设计软件，具备一定的现场问题处理经验，公司按规定缴纳五险一金。
3.薪资范围5000-7000元。
4.提供免费工作餐及通勤服务。
生产组长/拉长3-5年大专生物工程医药制造医疗设备/器械诊所医院
基层市场
【岗位职责】
1、严格遵循国家法律法规、行业标准及企业合规规定，规范开展药品学术推广工作；
2、面向医疗机构相关人员（如医生、药师等），准确、科学、完整地传递药品适应症、用法用量、禁忌内容、不良反应及注意事项等关键信息，运用专业知识回应咨询，帮助其深入掌握药品特点；
3、与医疗单位专业人员保持合规、有效的专业交流，依据临床用药指南提供合理用药参考，协助其规范使用药品，降低用药风险，提升治疗的安全性与合理性；
4、积极收集药品在临床实践中的使用反馈、不良反应记录及实际疗效数据，同时整理医疗机构和医务人员关于合理用药的需求与优化建议，为产品改进和学术支持积累真实依据。
【任职要求】
1、医学、药学类相关专业背景，具备大专或以上学历；
2、掌握药物基本理论和临床应用知识，了解药品领域相关法规及推广合规要求，具有扎实的专业基础；
3、具备较强的沟通表达能力与合规素养，能精准传达学术信息，自觉遵守行业行为规范；
4、工作态度严谨，责任心强，具备良好的信息归纳能力和团队协作精神；
5、无任何商业贿赂、失信行为或违法违规记录。
cnc数控技术员
4000-6000元/月
机械工程师3-5年大专汽车制造技术改造与调整制定操作流程标准化审图综合性工程师AutoCADUGCATIA机械工程专业熟悉各类加工工艺
1. 招聘CNC数控技术员（机械加工工程师），需有成熟经验，至少3年相关工作经验。
2. 试用期为三个月，须能独立完成数控机械加工中的产品识别、编程及报价工作，熟练操作相关办公与专业软件。
3. 薪资范围4000-6000元。
4. 提供免费通勤班车及工作期间用餐。
农机生产主管（玉米收获机）
7000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技生产计划管理成本管理现场管理装配工艺焊接工艺钣金工艺玉米收获机
1、根据公司生产计划，细化玉米收获机组装任务，制定班组及个人的生产目标与完成时限。
2、统筹安排生产所需的零部件、工具和人员，处理物料供应不足、工序配合不畅等现场问题。
3、监控生产进展，动态调整作业方案，确保订单按时交付。
4、执行玉米收获机装配质量规范，重点监督割台安装、脱粒系统调试等关键环节的操作流程。
5、制定车间安全管理机制，围绕重型部件装配、机械操作等高风险作业开展安全教育与培训。
6、科学分配车间人力资源，明确装配工、调试工、辅助工等岗位职责，提升人员使用效率。
7、协同技术部门推进装配工艺优化、设计变更落地，确保一线员工准确落实新工艺要求。
8、对接采购与仓储部门，确保零部件供应及时、库存水平合理。
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计化学专业精细与专用化学品化学化纤产品研发
1. 对氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及操作熟练掌握和灵活运用。
2. 开展氧化及偶联反应的条件筛选及放大工艺的开发及工程优化。
3. 开展产品的结晶、蒸馏、去离子等纯化工艺开发及应用研究。
4. 使用相应检测设备对反应进行跟踪和产品检测，确定检测方法。
5. 对目标分子或催化剂进行设计合成。
6. 实现所负责项目的小试、中试及产业化。
【岗位要求】
1. 大专以上学历，化学、化工、有机合成和高分子材料相关专业，2年以上药厂、化工有机合成实验室小试经验，有中试放大工作经验更佳。
2. 能独立完成两步或者多步有机反应，熟悉化工单元操作。
3. 有聚酰亚胺单体合成经验优先考虑，优秀应届毕业生也可重点考虑。
4. 热爱研发或技术类工作，喜欢钻研，愿意思考核琢磨问题。
五科专业技术岗
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1. 负责金属非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与推进进度
2. 与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标
3. 持续开展专业技能学习，不断提升自身能力并改进工作流程
任职要求：
1. 主体主业毕业，具备五年以上一线矿山实际工作经验
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专高分子材料材料研发
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等有机反应的机理及实验操作。
2、负责氧化与偶联类反应的条件筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。
3、参与产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其实际应用研究。
4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物分析，建立合理的检测方法。
5、针对目标分子或催化剂开展设计与合成工作。
6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。
任职要求：
1、具有大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业背景，具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验，拥有中试放大经验者优先。
2、能够独立完成两步或多步有机合成反应，熟悉常见化工单元操作流程。
3、有聚酰亚胺单体合成经历者优先录用，综合素质优秀的应届毕业生亦可重点考虑。
4、热爱技术研发工作，具备钻研精神，善于思考和解决实际问题，能适应倒班安排。
职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金
职位亮点：缴纳五险一金
无菌线生产管理总监
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位：无菌线生产管理总监
岗位职责：
1、负责制定无菌生产线的年度及月度生产规划，保障产能利用率、交付准时率以及设备综合效率（OEE）达成公司设定目标。统一调度各班次与产线资源，科学排产，降低停机时间与资源浪费。
2、全面管控无菌线日常运作，确保生产全过程严格遵循标准操作规程（SOP）、GMP规范及食品安全管理体系要求。重点监管关键工艺环节，包括UHT杀菌参数控制、无菌灌装环境维持、无菌连接操作及封口密封性检测等。
3、推进精益管理模式，持续降低原材料损耗、能耗水平及人力成本支出。通过分析灌装效率、设备故障频率、产品收率等核心生产数据，识别改进机会并优化整体运营表现。
4、协同设备管理部门，参与设备预防性维护计划、年度大修安排和技术升级项目，保障生产设备稳定高效运行。主导生产团队（含操作人员、班组长及主管）的人才梯队建设、绩效评估、技能培训与安全意识培养。
5、与质量、销售、研发及工程等部门保持高效协作，确保生产计划顺利落地执行。积极参与新产品的试生产、工艺验证和包装材料切换等专项工作，提供现场实施支持与反馈建议。
6、严格执行安全生产管理制度，防范各类人身伤害与设备事故的发生。配合质量体系完成内外部审计、偏差调查处理及产品追溯等相关合规任务。
7、推动自动化、数字化与智能化技术在无菌线中的应用落地，引入先进的管理方法提升产线运行效率与生产灵活性。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品工程、机械自动化、工业工程、轻工类或相关专业背景优先考虑。
2、具备10年以上食品或饮料行业生产管理经验，其中至少5年在无菌灌装线担任生产主管、生产经理或更高级别职务，具有多条无菌线统筹管理经验者优先。
3、精通饮料类无菌生产工艺流程及相关设备原理（如UHT系统、无菌灌装机、吹瓶机、贴标机等），熟悉洁净车间运行管理。熟练掌握精益生产、TPM、5S管理、OEE分析等常用生产管理工具。
4、具备优秀的组织协调能力、决策执行力和团队领导力。善于运用数据分析手段解决实际问题，能够快速响应并处置生产异常情况。具备ERP、MES、SCADA等生产信息化系统使用经验者优先。
5、持有PMP认证、精益生产相关资质或食品安全管理体系证书者优先。英语能力良好，可与设备供应商或国际团队进行有效沟通。
栏目概述
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