工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：19:00-22:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-03-31 岗位职责： 1.为初中学生提供全科夜间辅导支持； 2.运用科学教学方式，帮助学生理解并掌握课程内容； 3.定期与学生及家长交流，及时了解学习情况与实际需求。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及协作意识； 2.能根据学生特点灵活调整教学方法，满足个性化学习需要； 3.热爱教育事业，有意愿持续提供专业、高效的教学服务。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：16:00-20:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位职责: 1.向学生系统传授学科知识并指导其掌握有效的学习方法； 2.结合学生实际学习进展与反馈，动态优化授课方案与教学内容； 3.定期与学生及家长交流互动，保障教学目标的顺利达成。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及团队合作意识； 2.能够采用新颖的教学手段，提升学生的学习积极性； 3.热爱教育事业，具备进取精神，积极追求教学水平的持续提升。

工作职责： 1、面向3至12岁儿童开展英语教学工作 2、承担课程讲授、师资培训及教研任务 3、具备KET、PET相关授课经验者优先 4、定期与家长交流学生学习进展，促进家校协同 5、对学生的学习成效负责，及时解决其在英语学习中的问题，并提供专业指导与学习规划建议 职位要求 1、统招本科及以上学历，英语专业背景 2、英语基本功扎实，口语表达清晰流畅 3、了解中西方教育体系与教学方式的异同 4、性格积极乐观，富有耐心与责任感，热爱少儿教育事业 5、有实际英语教学经验者优先考虑 职业发展管理路径 少儿英语老师-学术主管-学术经理-校区管理/校长 作为一家具备领先教学实力的英语教育机构，我们为您提供 1. 宽广的职业成长空间 2. 全面的社会保障（五险+补充商业保险） 3. 国内外旅游激励（优秀员工可获5000元旅游基金及5天带薪假期） 4. 系统化岗位培训（在职教师可参与教学能力提升课程，每年多次带薪参加集团组织的师资培训项目） 5. 具有市场竞争力的薪酬结构（底薪＋职级津贴＋绩效奖金+课时费＋Demo课奖励＋升学奖励＋“希望之星”口语赛奖励+里程碑奖励；综合年薪12w+） 6. 每半年一次职级晋升机会，年度调薪机制根据公司经营情况实施 7. 普通教师亦有机会通过发展成为公司合伙人，享有内部股权激励计划 8. 带薪年假、团队建设、健康体检、节日关怀等多元化员工福利 9. 高品质的教学体系、先进的教育理念与显著的教学成果，赢得广泛家长认可，成就教师职业幸福感与荣誉感 职位福利：绩效奖金、股票期权、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、项目奖金、住房补贴

正月十五以后开工，年龄20-30 黄冈 黄州 团凤 罗田 英山 红安 浠水 蕲春 黄梅 武穴 麻城，每个县需要一个人，人在市区的私我，国网拍照核查，简单

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-14 【居家办公！高收入副业！时间灵活！无任务压力！免费提供培训！无需出镜！收入上不封顶！】 线上教育机构（ZYB）现面向社会招募线上题目录制讲解教师，工作不受时间地点限制，支持在家完成。 【工作安排及职责】 1.可随时登录平台题库领取题目，当日完成视频制作并上传系统 2.根据所领题目的答案与解析，使用自己的表达方式录制讲解视频 【招聘学科方向】 （ZYB）（题目资源丰富、项目持续稳定、长期招人） 小学段：语文、英语、数学 初中段：数学、物理、语文、英语、生物、化学 高中段：数学、物理、语文、英语、生物、化学

有特长科目，无教资要求，有责任心

想找一份真正有钱有闲、受人尊重、越做越值钱的事业？这条信息，专为敢登台、求高薪、愿成长的你准备 我们需要这样的你 35岁以下，形象良好，追求高收入，有冲劲、有拼劲 热爱舞台，表达流畅，喜欢教育行业，有耐心、愿意学习 零基础也可加入，只要你肯学，我们提供全套免费培训 （具备销讲 / 演讲 / 主持经验者，年龄、学历可适当放宽） 你可能会感兴趣的事业 我们专注青少年记忆力与学习能力提升领域 用科学方法帮助孩子高效学习，市场需求强、口碑稳、发展可持续 工作内容 主讲记忆大师观摩课、交付课程、线上试听会、招商宣讲等 全程系统化培训，手把手教学，无需自行摸索 工作时间 周末全国巡回授课，周中自由安排或休息 差旅支持 住宿、交通、餐饮费用均由公司全额承担 团队配置 通过考核后，直接配备10人专属支持团队 （含主持、DJ、课程顾问等） 你只需专注讲课发光，其余事务由团队全程协助 加入后你能获得什么 薪资——不空谈愿景，只讲实际收益 无责任底薪：4000–8000元，随职级晋升逐年增长 销讲提成：按劳分配，上不封顶 真实收入水平： 普通讲师 15–40 万 / 年 优秀讲师 40–100 万 / 年 超级讲师 100 万 + 公司历史最高年薪记录 351 万，等你来突破 真正实现：有钱有闲・时间自由・边讲课边走遍全国 讲师是金领职业，体面受尊敬，越资深越受欢迎 0 成本成长——公司全面兜底 全套免费培训：涵盖演讲技巧、形体仪态、销讲逻辑、成交策略 资深带教一对一指导，无任何附加费用、无隐形支出 仅对内开放：20战队专属权益，名额有限 个人IP + 高端人脉资源 入职即创建个人百度百科词条+媒体宣传包装，快速建立行业影响力 团队成员皆为精英： 《闪闪发光的演说家》周锐、《登台》荣伟辉、北大状元、武大博士、华科名师等 10余位特级讲师亲自带教，助你快速起飞 最后说一句心里话 这不是普通兼职，也不是临时打工 而是一次低投入、高回报、快速逆袭的机会 无需资源、无人脉、无经验要求 只要你敢上台、想赚钱、愿学习 不会一次性透露所有细节 有些真实情况、现场氛围、收入上限，只有深入交流才能体会 感兴趣请直接留言，我通常秒回 缘分已至，只差你主动迈出一步 我在20战队，等你一起登台闪耀！

星伙计划说明：星伙实习计划是针对大学生就业问题和人才培养解决方案，致力于长期发掘有潜力的员工，参与学校实习是迅速提高自我能力，适应职场需要的最快解决途径，我们常年进行教育及教育辅助的内部委培教育实习生，针对特别优秀有发展潜力者进行定向培养； 实习时间（四个半月以上至十二个月均可）：寒暑假：周一~周五（周末协商）8:30~18:00；学期中周一到周五（周末协商）15:00～21:00 福利：实习期间提供免费三餐和住宿，部分宿舍电梯房，两人一房，四菜一汤，空调电扇洗衣机齐全，每天有热水洗澡； 我们提供： 1、实习期间吃住全免 2、视岗位提供顶岗实习报酬；【60元/天+奖金】 3、提供实习证明、盖章及推荐书； 4、实习优秀者优先录用，实习期算工龄，评定职称有专项内部培养加分； 5、优先转岗，优先提拔；实习要求：1、大专以上学历，汉语类、师范类优先，有艺术类特长优先，特别优秀者；2、本科大三、专科大二以上、有明确的实习规划和职业规划，严肃看待实习工作；3、有较好的沟通能力，亲和力，热爱教育事业；工作内容（学生主要为中小学生）： 1、按照老师要求，进行教辅及托管类协助 2、按照老师要求，辅导与检查作业与试卷，保证作业整洁和正确率，并回馈学生作业和考试情况给老师和家长 3、按照教务老师要求，进行授课学习和协助 4、定期回访家长 5、实习优秀者可作为内部合伙人培养 6、实习优秀者可以优先全职录用，实习时间算工龄 7、完成领导分配的其他事务 发展空间： 1、每年四次考核评定，每次加薪额度不等，每年四次升职加薪； 2、良好的晋升空间，转正后可转岗为教学老师或教务管理老师 3、透明的晋升体制，从基层晋升优先选拔，最快3年晋升校长或合伙人 我们的客户和合作伙伴：中国地质大学、华中科技大学文华学院、中南财大继续教育学院、湖北国土资源职业学院、武汉商学院、文化部艺术发展中心、海银财富、全民通财富、泰康人寿、合众人寿、佰果香实业集团、易游天下国际旅行社、盛龙装饰集团、金海岸文化有限公司、爱梓教育、教育宝、京东到家、乐行天下、文化部艺术发展中心、武汉市万里路体育休闲有限公司、卓忆教育等、网世学堂等、育星管理学院。 服务区域：水果湖、汉街、东湖复地、中北路等 长期服务校区：东亭小学、武汉小学、武汉小学（寄宿学校）、武汉中学、中山路小学、中南路小学、水果湖一小、水果湖二小、水果湖一中、水果湖二中、白鹭街小学（红岭小学）、中北路中学、武汉大学附属一小、武汉大学附属二小、省二保幼儿园、省三保幼儿园、武汉外校、武昌实验小学、武珞路中学、理工大附小、武汉大学医学部附属幼儿园等 爱星教育是一家综合性教育咨询服务单位：在湖北从事教育咨询及教育辅助事业十九年，十九年以来，一直从事各类教育咨询及教育辅助服务，包括：幼儿教育咨询、青少年托管服务、晚辅服务、中小学小班及一对一教育咨询、成人教育咨询等等，覆盖文化类教育、艺术类教育、心理类教育、家长类教育等多个教育领域，在湖北市场和学生家长心中有良好的口碑。 温馨提示：前三日为协议实习期，实习者主要实习内容为观察学习，在老师指导下适应环境，若可以适应环境，则签约；若不适应环境则可选择放弃实习；协议实习期内提供：场地、指导、免费吃住服务，此期间不提供其他实习报酬。

1. 组织策划：负责培训方案的规划与落地实施； 2. 赋能培训：面向一线员工、门店店长及店员开展产品知识讲解与销售政策传达； 3. 巡店指导：定期或不定期开展门店巡查，提供销售技巧现场辅导； 4. 完成上级交办的其他临时工作任务。 1. 大专及以上学历，具备医药行业工作经验或相关专业背景者优先； 2. 三年以上培训相关岗位从业经历； 3. 普通话流利，具备良好的沟通协调能力； 4. 学习与归纳能力强，擅长表达交流，具备出色的现场掌控能力； 5. 有药品、保健品领域培训经验者优先考虑； 6. 综合条件特别突出者，薪资可面议。

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 遵守用工单位规章制度，服从工作安排与现场管理 3. 保障作业安全，配合完成岗前培训及安全交底 4. 按时保质完成当日分配的工作任务，保持良好职业素养 5. 积极沟通协作，及时反馈工作中遇到的问题 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应一线工作环境 2. 工作态度端正，责任心强，具备基本沟通能力 3. 能接受灵活排班及阶段性工作强度调整 4. 无违法犯罪记录，信用状况良好 5. 学历不限，有相关经验者优先

万达广场附近招大烫临工一名，

请问有磨黑水泥顶的师傅吗。

招钉扣锁眼师傅

工作内容：组装生产台式电脑显示器\一体机 职位要求：16—45岁，男女不限 工作时间：长白班，8:00—20:30，月休四天，节假日正常休（忙时会拖班），要求能配和产线加班 薪资待遇：综合4500+（每周可以预支工资），每月25号发薪，第一个月15/小时，第二个月15.5/小时，第三个月16/小时 食宿待遇：包早中晚三餐，自带餐具。住宿四人间，均为下铺，独立空调热水器。每层楼有免费的洗衣房和热水饮水机。 优势：岗位轻松，恒温车间有空调！ 体检：可接受3个月内做的体检报告，。 接待时间：上午9点-11点，下午13：:00点-15:00点 地点：天门市候口街道办事处西环路15号

招计时临载一名

职位描述 1. 与培训总部保持协同，深入一线收集实际需求，协助推进课程内容的优化与开发； 2. 组织并实施区域内销售团队全周期业务培训工作； 3. 推动团队成长，策划经验交流活动，促进区域学习氛围建设； 4. 提炼典型业务案例，推动优秀实践在区域内的传播与落地； 5. 快速响应新竞品上市动态，整合相关信息并输出实用话术支持； 6. 针对区域中业绩表现薄弱的门店及个人制定并执行专项提升培训计划。 职位要求 1. 具备5年以上培训管理岗位工作经验，有新能源汽车领域背景者优先，拥有区域销售培训实操经验者更佳； 2. 能独立完成课程设计与课件制作，思维条理清晰，具备出色的语言表达能力； 3. 拥有成熟教学方法体系者优先考虑。

职位描述 1. 与培训总部保持联动，深入一线收集实际需求，协同推进课程内容的优化与落地； 2. 主导区域内销售团队全周期业务能力培训，覆盖从入职到进阶的各阶段培养； 3. 推动团队成长赋能，策划并组织经验交流活动，促进区域学习氛围建设； 4. 提炼典型业务案例，推动优秀实践在区域范围内的传播与复制； 5. 快速响应新竞品上市动态，整合相关信息并输出具操作性的话术支持； 6. 针对区域中业绩表现滞后或能力薄弱的门店及个人，实施定制化培训方案。 职位要求 1. 拥有5年以上培训管理岗位工作经验，具备新能源汽车领域背景者优先，有区域销售培训实操经验者更佳； 2. 能独立完成课程设计与课件制作，思维条理清晰，具备良好的沟通表达能力； 3. 具备成熟教学方法论者优先考虑。

岗位职责： 1、依据消防课程设置（初/中/高级消防设施操作员、维保方向等）招募专兼职授课教师，重点评估其在消防实操领域的从业背景（如从事过消防维保单位、消防队伍、鉴定机构等相关工作）及教学表达能力。 2、围绕消防考证核心高频知识点（如火灾自动报警系统、水灭火系统、防排烟系统等）建设内部试题资源、实操记忆技巧、考前模拟试卷。 3、协同地方消防鉴定机构，协助学员完成报名材料核验、考试场次安排、准考证下载打印等工作，保障参考流程顺畅无遗漏。 4、负责消防实操培训场地（含火灾报警主机、喷淋装置、灭火器材、防火卷帘门等）的日常管理，确保设备状态达标并满足鉴定考核要求；定期组织检修及耗材补充。 任职要求： 1、具备消防设施操作员（中级/高级）维保类证书或注册消防工程师资格者优先；若暂未持证，须深度掌握消防考证培训体系。 2、了解消防鉴定机构考核程序、评分细则及近年来机考模式的演变趋势。 3、具有课程编排、报名组织、学员资料归档等教务运作经验，能熟练操作至少一款教务管理系统或Excel工具。 4、可独立指导讲师规范实操教学动作（如联动控制设备操作、消防水泵控制柜运行状态识别等）。

岗位职责： 1、依据消防课程设置（初/中/高级消防设施操作员、维保方向等），招募具备专兼职授课能力的讲师，重点评估其在消防实操领域的从业背景（如曾就职于消防维保单位、消防队伍或鉴定机构）及教学表达能力。 2、围绕消防考证核心知识点（如火灾自动报警系统、水灭火系统、防排烟系统等），建设内部试题资源、实操记忆技巧、考前模拟试卷等内容。 3、与本地消防鉴定机构保持沟通，协助学员完成报名信息核对、考试场次安排、准考证下载等工作，保障参考率。 4、负责消防实操实训室（含火灾报警主机、喷淋装置、灭火器材、防火卷帘门等）的日常管理，确保设备运行正常、满足鉴定考核要求；定期组织设备保养及耗材补充。 任职要求： 1、持有消防设施操作员（中级/高级）维保类证书或注册消防工程师资格者优先；未持证者须深度了解消防考证培训体系。 2、掌握消防鉴定站考核程序、评分细则及近年机考形式的演变趋势。 3、具备课程编排、报考组织、学员资料归档等教务执行能力，能熟练操作至少一款教务软件或Excel工具。 4、可独立指导讲师规范实操教学动作（如联动控制系统操作、消防水泵控制柜状态识别等）。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

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湖北天门招募岳口晚班工作人员，工作时间为晚七点到次日凌晨两点。

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资产保护部主管 1、具备敏锐的观察力、良好的判断能力及沟通表达能力、分析和解决问题的能力，团队精神及工作责任心强。2、能熟练使用电脑办公软件，熟悉消防、安监、建筑安全、劳动、职业健康、食品安全方面的法律法规。3、能适应倒班工作，有相关工作经验优先。负责商场资产保护部的管理工作，协助资产保护经理实现部门的策略目标，通过评估商场在风险管理、质量保证、损失管理和诚信管理等方面的运作风险，提出合理化建议并制定有效的改进方案，降低所在商场的运作风险、提高商场的利润表现。 薪资福利:3500 - 4500元/月；入职当月即购买六险（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业险）一金（住房公积金）；每周工作40小时、倒班制；享受带薪年假、年度调薪、季度奖金、年终双薪、年度体检等若干福利。 招工人数:1名 基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何。任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义，均可向沃尔玛道德与合规部（）举报。（直接扫码投递简历） 工作地址:天门市开发区西湖南路1号沃尔玛购物广场

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招南洋大道湖北天门地区的包腰师傅五名，以每条两元的报酬进行作业。