工作简单，是人手就可以，16-45岁都行，明天上午8点来

招剥虾工100名男女不限工资计件年龄60以内，

主要工作内容包括： 1. 物资过磅与数据记录：操作衡器对进出物资称重，记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息，核对后打印磅单，确保数据准确并妥善保管记录。 ​ 2. 设备维护与管理：每日检查衡器（如汽车衡），定期校对维护，排除一般故障，保持磅房及设备清洁，确保正常运行。 ​ 3. 合规操作与安全：遵守计量规程，监督过磅车辆规范操作（如熄火、驾驶员离磅），防止设备损坏，保守生产数据机密。 ​ 4. 系统协作与交接：对接仓储、物流系统录入数据，严格执行交接班制度，协助货物验收等工作。

1. 员工享有健全的福利体系与职业发展通道，包含六险二金（五险、补充医疗保险、子女补充医疗、企业年金、公积金），底薪加提成，年终奖金，节日福利等。公司依法签订正式劳动合同，执行标准工作时间制度，享受国家规定节假日，偶有加班或出差安排 2. 主要职责包括团队日常管理、业务督导、组织培训工作，协助推动团队建设与发展，支持目标达成，是基层管理岗位的储备人选 3. 要求年龄在35周岁以下，一本院校本科及以上学历，熟练掌握PPT、Excel等办公软件并具备良好汇报能力，具有三年以上保险行业内勤或管理相关工作经验；本岗位为服务支持类职位，主要面向外勤团队提供学习、管理、培训等方面支持 4. 薪酬结构：底薪范围6000-8000元，另享提成，综合年收入约15万元

职位描述 一、工作职责 1. 梳理并调研业务团队的学习发展需求，参与制定培训项目计划； 2. 协同内部讲师推进课程建设，参与课件打磨、课程推广、宣传内容及视频制作等相关工作； 3. 统筹线上线下培训实施，保障培训各环节有序推进； 4. 开展培训效果回顾与项目总结，针对流程与形式提出改进建议； 5. 结合学习平台运营情况，输出优化策略，提升学习体验与参与度。 二、职位要求 1. 全日制硕士学历，英语六级水平，人力资源、教育学类专业优先考虑； 2. 具备2年以上培训领域工作经验，掌握培训运营全周期管理； 3. 熟悉学习活动策划与宣传文案撰写，精通PPT制作，富有创意能力； 4. 掌握访谈基本逻辑与结构，拥有实际访谈实践经历； 5. 可独立完成课程开发，有讲授课程经验者更佳； 6. 学习能力强，思维清晰，具备良好的沟通协调能力； 7. 有团队协作精神，执行高效，能适应一定工作压力。 加分项：具备微信公众号、短视频内容运营或视频剪辑技能者优先。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：11K-13K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 请将中英文简历发送至HR邮箱。邮件标题请按格式填写：培训专员-姓名-学校-专业-学历。

工作职责 1. 主导搭建企业培训体系，编制年度培训规划与预算方案，保障资源科学分配。 2. 深入各业务单元开展培训需求调研，审核岗位技能类课程内容及教学材料。 3. 统一推进培训项目执行，统筹内部讲师队伍建设与培训资料库的搭建维护。 4. 构建培训成效评估系统，追踪学习成果落地情况并持续优化培训流程。 5. 管理员工培训记录，建立完整可查的人才成长数据档案。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具有完整的培训项目管理经验，精通课程设计与实施落地。 3. 具备出色的沟通协作能力，能够高效对接业务部门实际需求。 4. 熟练使用Office办公工具，具备数据分析与报告撰写能力。 5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下推动项目顺利进行。

一、工作职责 1. 梳理并调研业务团队培训需求，参与制定培训项目计划； 2. 协同内部讲师推进课程研发，承担课件打磨、课程推广、宣传内容及视听素材制作等任务； 3. 策划并执行线上线下的培训实施，统筹培训各环节进度管理； 4. 对培训实施效果进行回顾与评估，针对流程、形式提出改进建议； 5. 就培训活动组织及学习系统运营提供优化建议，提升学习体验。 二、职位要求 1. 全日制本科及以上学历，通过英语六级，人力资源或教育学类专业优先； 2. 具备培训相关工作经验或实习经历，掌握培训运营全周期流程； 3. 擅长学习项目策划与宣传文案撰写，精通PPT制作，富有创意能力； 4. 熟悉访谈逻辑与结构，拥有实际访谈实践经历； 5. 具备课程独立开发能力，有讲授课程经验者更佳； 6. 学习能力强，思维清晰，具备良好的沟通协调能力； 7. 富有团队协作精神，执行力高，能适应较强工作压力。 加分项：具备微信公众号运营、短视频运营或视频剪辑技能者优先考虑。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：7-13K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

岗位职责: 1. 承担小语种课程的教学任务，保障授课质量及学生学习成效 2. 参与课程内容设计及教学材料的编写与整理工作 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，掌握学习需求并提供针对性辅导 任职要求： 1. 拥有小语种授课经验，能灵活运用教学技巧提升学生学习积极性 2. 具备团队协作意识，愿意与同事协同优化教学方案 3. 沟通表达能力强，可高效开展与学生及家长的交流互动 4. 法语、德语、西班牙语、日语教师优先考虑

岗位职责: 1. 负责计算机课程的教学与学生学习进度的管理 2. 组织并参与班级日常管理，确保教学质量 3. 与学生和家长保持良好沟通，解决学习中的问题 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够快速适应新环境，融入多变的工作团队 3. 持续关注教育行业动态，不断提升专业技能 4.要求会硬件懂网络、会Python、MySQL优先或湖北省计算机类技能高考教学经验优先

天门市钢筋绑扎招2个能做包工的师傅，兄弟伙一起做包工，一个班400到500.月生活费3000

招聘打磨师傅，工作内容包含打杂。工作时间为夜晚10:00开始，至次日八九点结束。薪资为8000元，，薪资将调整为8500元。招聘人数为1人。下午3点到夜里11点期间请勿拨打电话。工作地址位于湖北天门。

天门市招二保电焊工师傅2人，焊工字钢架子，每天上班11小时，35元一小时，餐补不包住，工期大概20天

金龙大道招做饭阿姨一名

招聘下料辅助工 工作内容：不锈钢板、碳钢板、管材下料，配合师傅与主管 30 岁以内，爱学习会电脑，工作认真踏实，吃苦耐劳，服从安排。 待遇：4000-4500元/每月，每天8.5小时，月休2天，包中晚餐 地址:天门市岳口工业园

一、岗位内容 "1、规划质检、培训团队工作流程及拟定相应考核指标 2、对审核业务质量指标负责，通过数据分析、问题定位、主动发现问题并制定相应提升策略 3、对新人培训结果、尾部提升、全员质量提升负责 4、预判业务风险，前置储备风险管理" 二、岗位要求 "1、学历：专科及以上学历 2、岗位经验：有2年以上同岗位相关团队管理经验 3、团队管理经验丰富，具有良好的资源协调能力可以接受加班、行政班轮班； 4、熟悉操作系统及Office办公软件 5、具备独立课程开发、课件制作、培训授课的专业能力，熟练掌握培训授课从0到1全流程以及培训方法技巧等； 6、根据培训体系，制定更新培训物料，确保培训课程的准确度及专业性； 7、善于通过日常培训工作中发现问题，总结问题，助力产品、策略、机制、规则等迭代更新；定期梳理业务知识等内容进行分类、沉淀、讲授； 8、根据培训计划设定合理培训流程，推动培训进展，并根据进程做好跟踪与改善动作，设计达到既定目标的培训方案。" 三、工作时间 "1、工作时间：周一至周五 09:00-18:00（运营需求时会涉及到周末排班） 2、月休4-7天，月休少于7天正常支付加班费。" 四、薪资待遇 "1、薪资结构：基础工资+全勤奖+住宿补贴+绩效奖+其他福利（月度优秀奖励、年终福利、管理忠诚奖） 2、综合薪酬 9K--13K，根据面试情况定职级定薪酬 3、每半年进行一次职级评定提薪"

岗位职责： 1. 负责五金建材类产品知识及安装维修服务标准的培训授课与带教指导 2. 制定并实施新员工入职带训计划，确保快速胜任岗位要求 3. 开展在岗员工技能提升培训，定期组织考核与效果评估 4. 梳理典型业务场景案例，开发实用性强的培训课件与工具包 5. 协同业务部门优化培训流程，提升团队整体专业能力与服务水准 任职要求： 1. 熟悉五金建材行业产品特性、应用场景及具备维修安装技能 2. 具备良好的表达能力、课堂控场能力及带教辅导经验 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策并转化为培训内容 4. 有五金建材类安装维修经验，具备带训能力。 5. 大专及以上学历不限，具备培训经验者更佳

任职要求： 1. 具备青少年无人机培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与主流教学方法论 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力，能适应多场景授课 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成从需求分析到课件交付的全流程 5. 学历不限，教育学、人力资源管理、关专业背景优先

对学员做安全理论培训，获得焊接作业培训师师资资格，大专及以上学历，五年以上相关工作经验，持注册安全工程师/中级职称优先。工作地点南通

法定双休制度，外勤授课后可弹性调休 线上 + 线下双向授课，综合成长空间大 跟随市场布局走访多城，公费出行 福利：五险一金、带薪病假、加班餐补费、年终奖 法定假期：法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等 节日礼品或奖金：在传统节日如春节、中秋节，部分公司会发放节日礼品或奖金 绩效加薪：基于员工的年度或季度绩效考核结果，表现优异的员工可能获得加薪。绩效考核标准通常包括工作完成情况、目标达成、团队合作等多个维度。 工作时间：下午13点~22点(双休) 岗位职责 1、深耕公司商业模式，提炼平台与产品核心优势，面向合作客户开展市场宣讲与品牌推广； 2、结合公司销售规划与业绩目标，完善、更新全套培训课件与培训档案； 3、配合大区市场开拓落地，统筹落地品牌招商会、线下市场沙龙等各类营销活动； 4、定期为合作品牌、合作商家开展线上产品科普、平台实操授课演示； 5、按需奔赴各地市场落地线下实地授课，出差后可享受弹性调休。 任职要求 1、大专及以上学历，2 年及以上专职讲师授课经历，有电商、互联网行业讲课经验优先录用； 2、临场表达出色，擅长当众宣讲，沟通流畅有亲和力，可高效对接合作客户与内部团队； 3、能配合工作需要常态化跨城市出差，临场应变、现场控场能力优秀； 4、具备活动主持、大型会场讲课实战经验者优先。

新天地附近招包退货阿姨。湖北天门

华泰小学附近招长期打包装阿姨1位，

华泰小学附近招聘长期打包装阿姨1位。

财富广场招包装工2位

现在需要两个计时师傅有空联系

明天招聘计时人员一名，工作地点为湖北天门。

华泰小学附近招长期打包装阿姨1位，

招外单贴条码小妹年龄18到40岁工作时间12点到下午5.30左右有意向的直接联系我电话

招聘通宵班次工作人员，工作地点位于湖北天门。

要一个大烫。