暖通项目，施工统筹，质量管理，工艺管理，进度管理，验收管理等

岗位职责： 1.参与暖通类项目实施，保障工程质量和项目进度。 2.按照项目要求，完成暖通系统的方案设计、设备安装、调试及日常维护工作。 3.针对暖通系统运行中的问题进行诊断与处理，确保系统稳定高效运转。 4.与项目团队密切配合，推动项目各环节有序开展。 任职要求： 1.年龄30一50岁之间本科以上学历 2.掌握扎实的暖通工程技术知识，具备良好的职业道德素养。 3.具有同类暖通系统运维工作经验者优先考虑。 4.适应团队协作模式，具备较强的沟通能力与合作意识。

工作内容： 1、负责洁净室工程图纸的审查，统筹暖通、装修、水电等专业间的技术衔接与冲突协调； 2、参与技术方案的制定与优化，确保设计满足洁净等级、节能规范等相关标准要求； 3、解决施工现场各类技术问题，协助突破关键施工技术瓶颈； 4、组织客户技术交底会议，提供项目交付后的运维技术支撑； 5、整合内外部资源，保障项目顺利推进；指导团队成员，提升整体技术执行水平。 岗位要求： 1、年龄30-50岁，暖通相关专业，具备3年以上洁净室设计或项目管理经验； 2、熟悉暖通、装饰、电气等多专业协同设计流程，具有现场技术指导经验； 3、熟练操作AutoCAD、Revit等设计软件，具备较强的图纸审核与方案改进能力； 4、拥有良好的跨部门协作意识，表达清晰，具备团队管理与沟通协调能力； 5、身体状况良好，能适应频繁短期出差及高负荷工作节奏。

岗位职责： 1、承担数据中心暖通系统的技术管理与支持工作； 2、负责管辖范围内风冷精密空调的巡检、运行监控、维护及保养任务； 3、协助部门负责人拟定风冷机组设备的维修周期、保养安排及临时专项维护方案； 4、对机房风冷机组运行数据、环境参数及能耗信息进行收集、整理与分析，保障运行环境稳定可靠； 5、负责风冷机组日常故障处理、维护作业、季度保养及事件问题的技术归因与闭环管理； 6、按照管理规范定期开展设备及基础设施的健康评估和预防性检查，及时识别并消除潜在风险； 7、组织编写、更新和管理风冷系统相关技术资料，并组织开展内部培训； 8、承担本部门及其他技术支持人员的专业技能培训工作； 9、参与暖通系统的节能改进、个性化改造方案设计及项目落地实施； 10、配合完成辖区内的应急响应任务及上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，制冷、暖通、强电等相关专业背景； 2、5年以上本领域工作经验，其中至少3年专注于数据中心运维； 3、熟悉空调系统的结构组成、工作原理、性能特点及日常运维关键点； 4、熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件； 5、具备系统性分析能力，可独立完成小型工程改造的技术方案编制、预算测算及现场施工协调； 6、具备较强的沟通协作与组织能力，了解数据中心运行管理标准流程； 7、能够编制和审核暖通系统相关的运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案、测试方案等技术文档。

【工作职责】： 1.负责无尘室、洁净车间及暖通新风系统设备的日常操作与维护保养，确保系统持续稳定运行； 2.运用风险管控手段，提前识别并防范系统故障，保障生产流程顺利推进； 3.编制系统操作规程与管理制度，建立科学且具备可执行性的标准作业流程SOP； 4.熟悉工艺排风系统及洁净环境运行原理，具备相关问题处理能力； 【岗位要求】： 1.本科及以上学历，环保、化工、暖通、机械、机电一体化等相关专业优先考虑； 2.具备三年以上半导体企业暖通系统工作经验； 3.熟悉半导体厂务各类配套系统运行机制； 4.掌握半导体制造流程及相关设备基础知识。

1、承担暖通新建与改造项目的技术方案制定及施工图设计任务； 2、制定运维项目的系统调试计划，开展节能优化运行管理； 3、提供售前技术支撑，配合销售团队完成客户技术沟通和技术方案编制； 4、协同工程团队进行现场图纸交底、问题解答及相关售后技术支持工作； 5、负责暖通工程项目招投标文件的编制，以及项目预算与决算资料的整理与输出。 任职要求： 1、具备建筑环境与设备工程或相关专业大专及以上学历； 2、工作态度端正，责任心强，勤奋务实，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、了解暖通设计流程，掌握本专业基础理论知识，能熟练操作相关设计工具，具有2年以上水系统或多联机系统设计经验； 4、熟悉工程造价软件者优先考虑。

岗位职责 1、建立能源管理制度及能耗统计规范； 2、参与综合能耗管理项目的需求沟通、实地考察、需求梳理、评估分析等相关工作； 3、汇总并撰写能源资源使用目标达成情况、节能措施实施效果等总结性报告 岗位要求： 1、热能与动力工程、制冷、暖通空调等理工类专业背景，具备较强的数据分析能力； 2、掌握能源领域相关法规、标准及体系化管理流程； 3、了解工业生产中节能技术及其在设备端的应用实践

工作内容： 1、负责洁净室工程图纸的审核工作，统筹协调暖通、装修、水电等专业间的技术衔接与冲突解决； 2、参与技术方案的制定与优化，确保设计方案满足洁净等级、节能规范等相关标准要求； 3、及时响应并处理施工现场的技术问题，协助攻克施工过程中的关键技术难题； 4、牵头开展客户技术交底工作，提供项目交付后的运维技术支持服务； 5、整合内外部资源，保障项目高效推进；指导团队成员，提升整体技术执行能力。 岗位要求： 1、年龄30-50岁，暖通相关专业背景，具备3年以上洁净室设计或项目管理经验； 2、熟悉暖通、装修、水电等多专业协同设计流程，具有较强的现场技术指导能力； 3、熟练操作AutoCAD、Revit等制图软件，具备良好的图纸审查与方案优化技能； 4、身体状况良好，能适应频繁短期出差及高节奏工作环境。

岗位职责： 1、负责数据中心暖通系统的技术统筹与日常管理工作； 2、负责所辖区域风冷精密空调的巡检、运行监控、维护及保养实施； 3、协助部门经理拟定风冷机组设备的维修周期、保养计划及临时专项维护方案； 4、对机房风冷机组运行数据、环境参数及能耗信息进行收集、整理与分析，保障运行安全稳定； 5、承担风冷机组日常故障处理、定期维护、季度保养及事件问题的技术管控工作； 6、按照管理规范，定期开展设备及基础设施的健康评估与预防性检查，及时识别并消除潜在风险； 7、负责风冷机组相关技术资料的编制、归档、更新及培训材料的制作与维护； 8、组织并实施对本部门及其他部门技术人员的专业技能培训； 9、参与暖通系统的节能优化设计、定制化升级改造及项目落地执行； 10、配合处理管辖范围内的突发状况，并完成上级交办的其他临时任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，制冷、暖通、强电类相关专业，能力突出者可放宽至大专学历； 2、具备5年以上本专业技术工作经验，其中至少3年专注于数据中心领域； 3、熟悉空调系统的结构组成、工作原理、性能特点及运维操作要点； 4、熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件； 5、具备一定的系统分析能力，可独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及现场管理； 6、具有较强的组织协调与沟通能力，了解数据中心运维标准与作业流程； 7、能够编写和审核暖通系统相关的运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案、测试方案等技术文档。

1、承担新建及改造暖通项目的方案规划与施工图设计任务； 2、制定运维项目系统调试计划，实施节能优化策略与运行管理； 3、提供售前技术支撑，配合销售团队开展客户技术沟通，撰写技术解决方案； 4、协同工程团队完成施工现场图纸交底、问题解答及相关售后技术支持； 5、编制暖通工程项目招投标文件，负责项目预算与决算资料的整理与编制。 任职要求： 1、具备建筑环境与设备工程或相关专业大专及以上学历； 2、工作态度端正，责任心强，勤奋务实，具备良好的团队协作与沟通能力； 3、熟悉暖通设计流程，掌握本专业基础理论知识，能熟练操作相关设计工具，具有2年以上水系统或多联机系统设计经验； 4、具备工程造价软件应用能力者优先考虑。

安庆市招油漆工

有熟悉保洁两位到乡下1号2号，31号走二天，做的联系我一下。

烟管孔1个，卫生间排气孔1个，空调孔2个 共180元，

招聘招聘招聘 婷宝浇头面（淠河路店） 收银员:1名工资（4500-5000） 厨工:1名（4500-5000） 电话: 同步

池州市招强电

招冷库制冷工程师

华为IDC数据中心机房安装交付（施工） 岗位要求 1、大专及以上学历，电气工程、暖通制冷、自动化、机械电子类专业优先； 2、具备数据机房建设经验，掌握数据中心或通信机房的电力供应系统、空调通风系统、弱电控制系统及微模块架构； 3、配电方向需了解中压供配电、柴油发电机组、变压器等至少两项内容，熟悉UPS设备、精密空调、开关电源与微模块的运行机制和系统结构，具备现场产品交付实操经历； 4、暖通方向需掌握BA控制系统，精通暖通技术管理流程，了解冷源系统的配置与运作； 5、能够适应长期外派工作安排； 6、具有大型数据中心项目交付背景（单项目规模超2500机柜以上）； 福利待遇 福利：享受带薪婚假/带薪婚检假/带薪陪产假，工作满一年享有带薪年休假，周末及法定节假日加班发放加班报酬，入职后每年可领取办公五件套礼品，节日期间发放节日慰问品，面试通过后月综合收入达1.2万元以上

中央空调暖通技术员管理员，安排工作和项目部沟通等工作工作地点鹅埠比亚迪需专业人士

招暖通工程师

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

岗位职责: 1.跟进车间生产流程，确保生产进度与产品质量达标。 2.与生产团队保持顺畅沟通，协助处理生产过程中出现的各类问题。 3.汇总并监控生产相关数据，定期向上级反馈生产进展。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能跨部门高效配合。 2.工作积极主动，有较强的责任感和落实能力，保障任务按时完成。 3.具备良好的应变与问题处理能力，能及时应对生产环节中的突发状况。

熟悉业务运作流程。

协助生产部门负责人进行日常事务安排及交办的其他工作。 能适应车间环境，踏实肯干，积极配合工作调度。 要求初中及以上学历，年龄不超过40周岁。

招聘生产型企业文员，要求会办公软件，处事严谨认真，思维敏捷，有较好的沟通能力，有团队精神，有从业经验者优先。

任职资格 1、年龄35-45岁左右，大专及以上学历，理工类相关专业； 2、具有八年以上机械加工类企业生产管理经验，其中至少五年担任生产经理或更高职务；精通铆焊、喷涂、机加工作业流程及品质管控体系，擅长生产计划统筹、物料控制、仓储运作、质量监管、成本管控及相关综合协调工作； 3、掌握精益生产理念，具备精益管理模式下的实际运营管理经验； 4、有台资、日资或韩资企业（含独资或中外合资）同类岗位工作经验者优先录用； 5、通晓ISO-TS16949质量管理体系标准； 6、工作作风踏实，责任心强，积极主动，能承受较强工作压力，学习能力突出，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 岗位职责： 职责一：负责分管部门目标的制定，并推动计划分解与执行监督 1.组织下属制定年度实施目标及费用预算方案，汇总编制整体年度工作目标，经总经理审核、总裁审批后，指导下属将目标细化至各部门的年度计划与具体行动方案； 2.主导研讨并设计契合事业部发展需要且满足战略规划要求的二级部门以下组织架构，提交总经理及总裁审议决策。 注：须具备在产值超亿元的生产制造型企业中担任生产主管工作的实际经历。 熟悉机器人自动化流水线作业模式。

岗位职责： 1、按照上级部署，分解并执行生产计划，保障任务按时按量完成； 2、科学调配人力、物料及设备等资源，提升生产运行效率； 3、及时处理生产过程中的异常情况，并实施有效管控； 4、维持现场作业秩序，落实6S管理要求，确保工作环境整洁安全； 5、负责班组人员管理及现场操作培训的组织与实施。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有4年以上生产现场管理经验，有RTP线或液晶面板行业背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，善于问题分析，可独立完成异常分析报告； 4、熟悉品质管理及6S管理体系，具备丰富实操经验； 5、身体状况良好，能胜任夜班工作，适应无尘车间作业环境。

岗位职责： 1.组织每日生产例会，统筹当日工作安排并汇总提交工作日报 2.监控每班次良品率与生产效率，推动KPI优化，落实生产计划执行与人员合理调配，负责现场5S管理等日常事务 3.每周整理工作进展，编制PPT形式的周报并呈报厂长审阅

1、主要负责馅料车间员工考勤、物料数据统计及相关文书工作。 2、年龄要求：18-40周岁 3、工作时长：8-12小时 4、学历要求：大专及以上，掌握办公自动化软件，熟悉常用办公系统操作 5、服从安排，具备良好的敬业精神和吃苦耐劳品质，有同类岗位经验者优先考虑

风电叶片修复，需要登高证，高空作业，有团队最好

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