
运行巡检工
7000-8000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限高中及以上全职
3班倒,月薪7000有高温补助,中午管饭,提供优质宿舍,入职缴纳五险一金,要求年龄40以下,应届大学毕业生优先,联系人董先生
生产车间标准化专员
5000-6000元/月
生产运营1-2人月结大专及以上
岗位职责:
1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程,确保各项操作符合行业标准。
2.协助进行标准化项目的调研和规划,确保项目按时完成。
3.负责标准化管理流程的监督实施,确保流程的有效运行。
4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。
5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够有效推进标准化项目的实施。
2.熟悉相关行业标准和法规,能够准确理解并应用于实际工作中。
3.具有较强的分析和问题解决能力,能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。
4.良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同部门有效沟通协作。
5.有相关工作经验者优先,能够熟练使用相关软件和工具。
Prober维护维修工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上公司内部维修/保养职位精密仪器机械工程专业会AutoCAD
1.熟悉TSKOPUS等prober设备的操作流程,包括设备参数设置与调试
2.具备prober故障诊断与处理能力,可独立应对并解决设备报警问题
3.掌握prober日常维护规范,能够完成设备的安装、校准及定期保养
4.有2-3年相关工作经验者优先考虑
技术研发专员
5000-8000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验无机非金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责:
1、参与技术研发项目,配合完成技术调研、需求梳理及方案设计工作;
2、承担技术文档的撰写任务,如技术标准、设计说明和测试总结等;
3、与项目团队密切协作,保障技术方案顺利落地并持续优化;
4、关注行业前沿技术趋势,为产品升级与创新提供技术支撑;
5、参与关键技术问题的分析与突破,提出可行的解决策略并推动实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料成型、高分子材料等相关专业背景;
2、具备较强的逻辑分析能力,能独立开展工作任务;
3、拥有良好的团队合作意识,沟通顺畅,擅长表达与文档整理;
4、对新兴技术有浓厚热情,具备快速学习与实践应用的能力;
5、应届毕业生优先
尾板技术工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限不接受居家办公
1:从事尾板行业技术相关工作,掌握各类规格型号尾板的设计要求与标准。
2:了解尾板运行机制,具备汽车尾板相关实操经验或项目经历。
3:公司提供员工旅游、五险保障、带薪休假及法定节假日福利。
面料开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上服饰面料面料风险评估熟悉面料成分染整研发确定材料的功能性要求供应商管理面料测试洗水牢度颜色纺织/染整专业面/辅料质检织造研发
1.研究户外行业发展趋势,收集新材料、新工艺及前沿科技信息,结合研发方向明确功能性面料的成分构成与织造方式。依据设计师及公司需求推进材料定向开发,同步跟进供应商技术进展。
2.制定当季新品开发所需材料清单,按品类规划及开发数量完成材料资源整合与最终确认。
3.挖掘材料的功能优势与科技亮点,协同品牌与视觉团队开展技术传播,撰写材料说明文档,准确传达核心科技内容与产品特性。
4.明确材料功能性指标、执行标准及相关检测项目,确保品质符合企业标准与国家标准,预防潜在质量风险。
5.掌握原材料市场动态,合理控制材料采购成本。
6.持续优化材料功能与科技资料库,系统规划每季材料的技术布局。
7.组织材料在开发阶段的风险评估,主导测试、洗水、色牢度及颜色稳定性等关键性能验证,确保达标。
8.统筹材料开发整体进度,保障材料准时到位,配合大货生产交付周期。
9.构建高效供应商管理体系,科学进行供应商开发与资源储备,并实施定期考核与评估。
面料生产技术工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中及以上服饰面料梭织面料大货颜色染整研发梭织面料工艺配方纺织/染整专业面/辅料质检织造研发梭织面料生产技术工艺梭织面料风险评估梭织面料品质管理
1.负责梭织批量订单的技术工艺制定与落地实施。
2.对开发转量产的订单进行生产可行性分析,评估量产稳定性,预判潜在异常并优化工艺以预防问题发生。
3.跟踪大货生产过程中的品质表现,确保工艺执行的持续稳定。
4.与研发部门协同推进新工艺开发,掌握功能性工艺的技术配方。
5.配合完成大货颜色及功能性能的确认,保障其稳定达标。
宿迁宿豫区聚氨酯模塑发泡研发人员1.高分子材料或化工专业本科以上学历2.负责配方研发及工艺制作3.有
8000-15000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年本科及以上全职
聚氨酯模塑发泡研发人员
1.高分子材料或化工专业本科以上学历
2.负责配方研发及工艺制作
3.有聚氨酯软泡模塑发泡3年以上工作经验优先
配菜理货员
"南城附近做卤货熟食,男女不限。7-12点。月薪2600元左右,52岁内,身体好
聘剁鸡工,月薪5000元包吃住,凌晨3.3-11 3.30-6点,58岁内,男女不限,身体好。
小区客服,男女不限,56岁内男,女53岁内,8-11.30 2-6点。月休四天,月薪2800-3000元,有提升空间。会简单电脑。海州。
急聘送饮料工,会骑三轮车或开汽车有驾照,8-11.30 1.30-6点左右,月休四天,公司交五险,多劳多得,月薪4500-6500元,
墟沟连云新城食堂帮厨,55岁内,有工作经验优先,月薪3000元,交五险,月休四天,7.30-4.30 或7-1 4-7点,二班倒。供吃。
超市理货员,
半天班3500一月,上午下午轮班倒。上午8-3点或
下午3-9点。二班倒,56岁内,识字,干净利索勤快。东区
☎"
高栏车A2挂车货运司机月结
招一名有任责心A 2挂车驾驶员 单驾13米高栏 驾龄5年以上 执行力强 4 5岁以内 保底1 3000 有一定的地图分析能力 全国飞 电话
江苏连云港连云港开发区某项目招聘:1.高低压运行保障电工岗位要求:年龄55周岁以下,持有高
4000-4300元/月
电工电气工安装设备低压电月结电工证
连云港开发区某项目
招聘:
1.高低压运行保障电工
岗位要求:年龄55周岁以下,持有高低压电工证,3年以上工作经验
工作内容:1、负责项目现场高低压电气作业,遵守安全作业规范;
2、负责对各种电气作业工具、安全防护用品、劳保用品的送检、管理和保存;全面熟悉并妥善保管各种技术资料、图纸;负责材料领用及完工交付的确认;
3、负责监控电气设施设备正常运行,对配电设备进行监控,定期对设备进行检查、维护及保养,确保设备处于良好的运行状态;
4、确保新设备的安装符合相关标准,对已安装的设备进行验证;与其他部门沟通,确保电气设备与其他系统的兼容性。
5、完成公司下达的其他工作安排。
薪资待遇:到手月薪4000-4300
福利待遇:过节费,上24小时休48小时(加班有加班费)
工作地点:市区或开发区
报名电话:
江苏连云港,如果有人愿意去的话,你让他给我打电话,这个人要俩个起重工,句体自己打电话说
起重工1-2人
,如果有人愿意去的话,你让他给我打电话,这个人要俩个起重工,句体自己打电话说
懂设备管理、水利(河道)、大型土方开挖等相关工作经验者优先等相关工作经验者优先
1-1.2万元/月
生产经理1-3年学历不限
懂设备管理、水利(河道)、大型土方开挖等相关工作经验者优先等相关工作经验者优先
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
9000-10000元/月
生产经理经验不限高中及以上
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
生产经理
1.6-1.8万元/月
生产经理3-5年大专及以上
项目施工现场全面生产管理工作的组织和指挥者。对工程工期、质量、安全生产、和环境保护忽悠直接的领导责任;
2、领导编制项目生产计划(年、季、月、周)。负责审定,考核分包单位月、周计划、并组织贯彻实施;(进度控制是重中之重,进度计划编制与审核)
3、负责组织实施项目施工组织设计及既定的方针目标。直接领导安全生产、文明施工、施工机械设备、现场材料等各项管理工作;(简称项目管理)
4、组织施工人员严格按照施工工序、科学安排施工作业。加强指挥,合理调度,对施工过程质量、工期和安全生产控制、检查。(安全、进度、成本、质量、必须保证)
5、负责协调总包各工种间、总部与各分包间交叉施工中相互配合工作。组织对项目施工资源进行协调、调配;(组织与协调精细化管理)
6、主持本项目经理部的生产例会,落实项目施工生产计划和完成情况;(包括进度分析会,会议安排有责任人完成时间及标准)
7、参与工程各阶段的验收工作,具体负责质量事故,安全事故和环境污染事故的调查处理;(验收前后相关准备工作必须做细)
项目主管(项目位于外地,需长期驻外)
1.1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上道路工程经验隧道工程经验隧道工程国内派遣桥涵工程经验道路工程施工单位
1.专业要求:具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,大专及以上学历,掌握钢筋加工、建筑结构等方面的系统性理论知识。
2.工作经历:拥有5年以上钢筋加工领域实际工作经验,其中至少2年从事管理工作,熟悉钢筋集中加工的全流程、工艺规范及质量验收标准。
3.技术能力:能够熟练操作CAD、BIM等绘图工具,具备识读复杂施工图纸的能力;计算机应用熟练,精通常用办公软件及项目管理类软件操作。
4.管理素养:具备较强的团队组织与领导能力,能有效开展团队建设、任务分配与绩效指导,提升整体作业效率;沟通协调能力强,可顺畅对接内部部门与外部合作单位。
5.综合素质:具有突出的问题分析与应对能力,能快速响应并解决生产过程中的突发状况;工作态度认真细致,责任心强,具备良好的成本管控意识。包吃住,
上班时间:根据项目进度安排
上班地址:按公司项目分配调配
储运部经理
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上入库登记库存状态管理进出库验收制定库房管理制度库房清理库存盘点出库登记
工作内容:
1、负责公司储运部的日常运营与管理事务;
2、统筹商品的入库、出库、存储及运输等环节的管理工作,定期分析各类操作异常情况,制定并实施有效的改进措施;
3、严格遵循GSP质量管理体系要求,完善物流环节内部作业质量控制流程,并推动执行落地。
岗位要求:
1、具备药学、化学、生物工程、物流等相关专业大专或以上学历;
2、具有3年以上医药行业仓储管理实际工作经验,熟悉GSP管理规范者优先考虑。
机械技术员
8000-13000元/月
机械工程师5-10年大专及以上机械工程专业AutoCAD图纸设计重型机械综合性工程师其他机电设备经验钢结构自动化机械经验非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
具备5年以上机械行业工作经验,基础扎实
工作态度严谨、认真、细致
熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件
拥有5年钣金工艺相关经验
具备5年机械加工工艺实践经验
熟练运用各类办公软件
责任心强,具备良好的沟通协调能力
设备技术员
8000-9000元/月
机械设备工程师5-10年大专及以上设备生产设备保养/维修SolidWorksAutoCAD中级职称及以上机械工程专业
28-45岁,全日制大专及以上学历
岗位职责:
1.负责各生产环节设备的巡检工作,提出设备维护与检修建议,并监督落实执行情况;
2.参与新建、技改及维修项目的技术方案评审与实施过程,跟踪项目质量、进度及合同执行情况;
3.组织开展设备维护与管理相关的技术培训工作;
4.编制并持续优化设备点检与维修的技术规范与标准。
其他要求:
1.机械设计制造及其自动化相关专业,具有中级职称资格;
2.拥有全流程钢铁企业设备管理实际工作经验;
3.熟悉烧结、炼铁等生产工艺流程及相关设备运行特点;
4.精通机械传动原理及通用机械设备的维修技术;
5.具备基础的供配电系统知识;
6.熟练操作常用办公软件及AutoCAD或Solidworks等制图工具;
7.工作责任心强,具备优秀的团队协作能力及对企业文化的认同感。
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械工程师3-5年本科及以上团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD仿真设计经验机电设备经验机器人经验双休自动化机械经验UG非标设计经验整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程
机械或机电类专业,具备三年以上相关工作经验,熟练使用CAD等绘图工具,有机械制造领域从业背景者优先考虑。
主要职责:负责机械设计、图纸绘制、物料清单编制及生产现场技术指导等工作。
船舶设计工程师
1.5-2万元/月
机械结构工程师3-5年大专及以上团队管理经验UG铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验
岗位职责:
1.负责船舶设计与建造阶段的技术支持及项目全流程管理;
2.参与船体结构力学分析、强度校核与稳性评估工作;
3.组织协调解决建造过程中出现的技术问题,保障项目按期推进;
4.与设计、制造、质检等相关部门协同配合,确保图纸与技术规范有效落实;
任职要求:
1.具备船舶与海洋工程或相近专业教育背景;
2.熟练掌握船舶结构设计相关软件及制图工具;
3.了解国际海事组织(IMO)相关法规与行业标准;
4.具有较强的沟通协调能力与团队合作意识,能高效处理多项任务并确保项目质量。
设备科员
6000-8000元/月
机械设备工程师经验不限本科及以上不需要出差企业(甲方)接受无机械设备工程师经验
全日制本科及以上学历,应届毕业生或往届毕业生皆可;
冶金工程、金属材料工程、材料成型与控制工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、能源与动力工程等相关专业优先;
具有较强的学习能力、沟通表达能力以及团队协作和组织协调能力。
机电工程项目负责人
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上工程管理机电安装项目经理
1.大专及以上学历,具备扎实的机电工程项目与施工管理背景,持有二级或以上建造师资格证书,熟悉各类工程技术标准及相关规范要求;
2.具备8年以上机电安装工程(涵盖石油化工、电力等领域)行业实践经验,其中3年以上担任项目副经理或施工经理等管理岗位;
3.主导机电安装项目的生产经营工作,全面负责工程质量、安全管控、施工进度等方面的管理工作;
4.组织编制并落实各项施工方案、总体进度计划以及月度、周度工作安排;
5.科学组织与调配生产资源,履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制及激励等职能,确保项目质量、安全、工期与成本目标顺利达成;
6.有效协调处理项目内外部各方关系,保障工程建设有序开展;
7.负责施工现场的整体管理,优化物料、机械设备及人力资源配置,严格控制各环节施工成本;
8.完成公司交办的其他相关管理任务。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产跟单建材
岗位职责:
1、主要负责生产车间的日常运营与管理工作。
职位要求:
1、年龄45周岁以下,具备相关工作经验者条件可适当放宽。
2、能够熟练操作常用办公软件,需具备大专或以上文化程度,能力突出者可酌情放宽标准。
3、具有本行业管理背景者优先录用,有管理潜力者将重点培养,踏实肯干、愿意学习,可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。
栏目概述
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