
芜湖弋江区生产储备干部大专或者本科毕业生,没有工作经验也可,从基层开始培养,晋升快,工资6-9k
6-9千/月
生产运营20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资
生产储备干部
大专或者本科毕业生,没有工作经验也可,从基层开始培养,晋升快,工资6-9k
厂务工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
负责半导体厂区公用工程系统、洁净厂房、基础设施的日常运维、故障排查、保养优化及技改落地。岗位适配水、电、气、暖、暖通、给排水、机电等相关方向。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,机电工程、电气工程、给排水、暖通、能源动力、环境工程、自动化等理工类相关专业。
2. 行业经验:具备半导体行业厂务工作经验,熟悉晶圆、芯片、半导体厂区公用工程运行逻辑,了解洁净厂房运维标准。
3. 技能适配:接受水、电、气、暖任意单一或多方向经验,熟悉对应系统设备原理及运维方法。
catia工程师(远程面试加班补贴)
9千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专乘用车商用车新能源汽车
岗位职责
1. 负责汽车零部件、内外饰、空调管路、仪表板、底盘等部件的三维建模开发,完成结构设计、装配布局及DMU干涉分析,实现设计方案优化;
2. 依据三维模型绘制符合规范的二维工程图样,编制BOM清单及相关技术文件;
3. 协同工艺与生产团队,解决试制及量产阶段的设计问题,提供必要的技术支持;
4. 参与项目迭代过程,落实设计变更管理与数据更新,严格执行设计标准化要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、车辆、飞行器设计等相关专业,具备5-8年相关领域工作经验;
2. 熟练掌握CATIA软件,精通零件设计、装配设计及工程图模块,具备曲面设计能力者优先;
3. 熟悉机械设计原理、制图标准及常用加工工艺,能独立完成结构设计任务;
4. 工作认真细致,责任心强,具有良好的团队协作意识和项目推进能力;
5. 具备汽车行业背景者优先考虑
材料研发工程师(J16763)
9千-1.6万/月
材料工程师1-3年硕士材料研发
岗位职责:
1. 负责新产品的研发工作,包括市场调研、工艺优化、性能验证,制定技术路径与标准规范;
2. 跟踪零部件毛坯进展,协同生产部门,主导陶瓷材料成型、烧结及加工等环节的工艺开发;
3. 改进陶瓷成型配比与烧结参数,提升材料物理化学性能及批次稳定性;
4. 与团队协作攻关研发过程中的关键技术问题,推进产品落地与规模化生产;
5. 编写完整的技术文档、操作规程,保障研发过程可追溯及工艺统一化;
6. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 学历及专业:硕士研究生,理工类相关专业背景;
2. 能适应生产现场环境,具备积极进取的态度和持续探索的热情;
3. 至少掌握一种陶瓷成型技术,如冷等静压、注浆成型或3D打印;至少了解一种烧结方式,如反应烧结、常压烧结或重结晶烧结;熟悉材料微观结构、理化特性及宏观缺陷的分析手段;
4. 熟练使用办公软件及制图工具,具备基础模具设计与草图绘制能力;
5. 因项目安排,初期需在清远进行一段时间的工作与学习。
合肥统一2026管培生项目:储备助理工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员1年以下本科
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上学历
2. 专业:机械/食品/包装/自动化/工业工程等相关专业
3. 经验:应届或2年内工作经验(2024-2026届应届毕业生)
4. 硬性条件:适应倒班、服从跨区域调动
【工作职责】
1. 跟岗学习与工艺认知:系统学习食品生产核心工艺流程、设备原理及SOP/HACCP/ISO/FSSC等食安管控体系;跟岗观察各工序操作规范与质量控制要点,在师傅指导下辅助性参与生产辅助工作,做好学习记录与总结。
2. 实操执行与现场维护:掌握产线设备操作技能,负责日常点检、清洁及基础维护;落实5S及安全规范;发现异常即时上报,主动提出改善建议并参与现场优化项目。
3. 自我驱动与骨干成长:以成为技术骨干为目标,主动钻研核心技术,持续提升专业技能与现场管理能力;积极参与生产改善活动、相关专业资格认证,在实践中积累经验,逐步具备独立带班能力,为公司储备技术与管理力量。
【培育规划】
制定了3年的培育计划,分为学习期、定岗期、轮岗期,每过一期,储备津贴均会增加。
【福利待遇】
1. 薪酬福利:7K-10K
2. 基本福利:入职即缴纳五险一金、提供员工宿舍、工作餐补等。
3. 其他福利:节日福利、生日礼品、婚礼贺金、防暑降温补贴、团队基金等。
4. 假期福利:带薪年休假、产假、丧假、带薪护理、育儿假等。
招聘截止时间:2026年9月30日
感谢您对统一的关注!
存储模拟开发工程师
3.5-6.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士电路设计LinuxIC设计/应用工程师VerilogCadenceNAND芯片设计
工作职责:
1、承担模拟电路的设计与验证工作,包括Bandgap、charge pump、LDO、oscillator等模块,开展前后端协同分析与仿真验证;
2、协同版图工程师完成版图布局规划,与器件/工艺团队对接定制化器件需求,配合测试工程师完成模拟电路功能、性能及可靠性测试,并支持客户相关问题的技术分析;
3、负责撰写设计报告及相关技术文档;
4、完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1、电子工程、微电子等相关专业硕士及以上学历,掌握器件物理、半导体工艺、信号与系统等基础知识;
2、具备3年以上模拟/混合信号集成电路开发经验;
3、精通模拟集成电路设计方法,具有扎实的模拟与混合信号电路理论基础;
4、熟练操作VIRTUOSO、HSPICE等IC设计与仿真工具;
5、有存储类产品开发经验者优先考虑;
6、逻辑清晰,具备良好的问题分析与解决能力,责任心强,富有敬业精神,具备优秀的中英文沟通能力和团队协作意识。
快乐工作享受生活
1、优越的工作环境:配备5A标准的高端办公空间。
2、股权激励:依据公司经营成果,向表现优异的员工授予股票权益。
3、带薪年假:按社会工龄计算,每年不少于5天。
4、下午茶点:全天候免费供应。
5、节日福利:端午、中秋、生日、春节等节日发放专属礼品。
6、五险一金:全额缴纳,保障全面。
7、工作时间:9:00-18:00,支持弹性工作制,周末双休。
8、定期体检:关注每位员工的身体健康。
管培生/储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 前期产线轮岗,学习各线操作,了解各线器械。
2. 协助导师,学习并完成领导交办的任务。
【岗位要求】
1. 本科以上学历。
2. 食品类、机械类、机电类专业优先。
3. 能适应车间(流水线)基层轮岗。
4. 12小时两班倒。
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责
负责液压泵站、液压系统、阀组、油缸等产品的方案设计、原理图绘制及三维建模工作;
完成液压元件的选型计算、压力与流量参数核算,编制BOM清单,输出工程图纸及相关技术文件;
配合生产装配环节,提供现场技术支持,解决装配、试压和调试过程中的技术难题;
参与产品测试验证与持续优化,提升系统可靠性,推动降本增效,并落实质量体系相关要求;
协同电气控制系统,明确动作时序与传感器接口需求,实现液压系统的自动化控制。
任职要求
大专及以上学历,机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业背景;
具备2年以上液压系统设计或调试工作经验,有液压泵站、阀块及油路设计经验者优先;
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks软件,能独立完成图纸绘制、三维建模及液压系统计算;
精通液压原理,熟悉各类元件(泵、阀、油缸、密封件)选型,掌握试压检漏与故障诊断方法;
具有良好的工艺与质量意识,沟通协作能力佳,能够全程跟进项目执行。
材料研发工程师
1.2-2万/月
材料工程师1-3年硕士锂电池正极材料正极材料三元材料新能源经验锰酸锂化学相关专业材料改性经验
岗位职责:
1、开展同领域高端产品竞争力评估、样品测试验证及分析报告撰写;深入解读行业领先企业主流产品与核心技术路线
2、主导材料项目产品从中试到量产阶段的技术导入,提供全过程技术支持,编制工艺文件与过程数据报告,完成相关数据分析
3、负责量产阶段及客户端产品的失效机理分析,配合客户进行项目对接,协助解决技术难题
4、牵头正极材料新工艺自主研发与延伸拓展,探索新型合成方法与工艺路径
5、推进正极材料先进工程化技术的研发与实际应用落地
6、完成领导安排的其他工作任务
任职资格:
1、硕士及以上学历,材料、化工、化学、电化学等相关专业背景
2、熟悉锂离子电池正极材料合成装备、设备选型原则及工艺关键控制环节
3、具备2年及以上锂电正极材料合成开发与规模化生产实践经验
4、具备良好沟通协作能力,思维敏捷,富有创新意识
招几个焊工450一天 包吃住不卡证 可0基础学徒
380-450元/天
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年龄22-45以内都可以
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充电桩安装长期1-2人月结
安徽本杨新能源科技服务有限公司,现黄山市招聘充电桩安装运维工若干名。负责整个黄山市充电桩安装运维工作。无经验者,可以免费教学。有电工证(国家应急办颁发的)优先,无电工学会后可一边工作一边考取,两个月内考取都可以。有新能源车优先
司机招聘一万三包住宿
1.2-1.3万/月
小车司机包住6-10人月结C1照驾龄1-2年
保底13000。上海紧急招募小车司机10名,有驾驶证就行,每天开车10个小时左,月纯收入:12000-18000左右,公司提供新能源纯电车,公司提供酒店公寓!能来上海跑车的师傅抓住机会,非诚勿扰!
月薪7000招文员长白班经验不限!简单好上手
7-8千/月
文员全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
迈出搞钱第一步,不必害怕被拒绝!!!
穷不可怕,止步观望才赚不到钱。
高薪不是画饼,敢沟通就能拿到结果,零基础可做,全程老人一对一带。
薪资福利
1.?薪资构成:基础薪资+招聘提成1000?2000/人,缴纳五险,综合薪资8000?12000,上不封顶;长白班,包吃住。
2.?晋升透明:凭个人能力晋升管理岗,不看资历,多劳多得。
3.?团队福利:不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。
日常工作(全程室内办公 工作自由 管理人性化)
公司提供现成招聘平台资源。
1.?线上发布、刷新岗位信息;
2.?简单电话沟通,邀约求职人员入职;
3.?维护渠道,做好求职者对接跟进。
任职要求
17?35周岁,男女不限。
普通话流利,会基础打字、简单电脑操作即可,不需要任何招聘经验。
上班时间
9:00?17:00,长白班,单休,无夜班,不加班。
独立工位,一人一台电脑,恒温室内办公,团队氛围轻松。
与其躺平内耗,不如抓紧搞钱。
有意直接投递,收拾行李即可上岗,开启新的收入赛道.
客房保洁
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4. 协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5. 遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
陕西西安邦泰地产项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。
工长安全员技术员
邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。
广东深圳机构工程师岗位,工期为3-6个月左右。薪资为120元/小时,可以预支工资,次月底发
工长工程师月结
机构工程师岗位,工期为3-6个月左右。薪资为120元/小时,可以预支工资,次月底发放。
工艺技术员
6-8千/月
工艺工程师PE1-3年本科五险一金不需要出差切削工艺UGAutoCAD刀具/磨具经验机械加工制造经验专用机械经验CNC数控设备经验装配/总装经验热处理工艺
1、熟悉机械原理及机械设计相关知识;
2、熟练操作各类绘图软件;
3、具备图纸审核能力;
4、能够对委外加工产品实施工艺管控并提供技术支撑;
5、具有CNC调试实际工作经验
cnc编程
7千-1万/月
工艺工程师PE3-5年大专机械加工制造经验
1. 具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制的实际工作经验。
2. 熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。
3. 拥有一定的工装夹具设计能力。
4. 熟悉设备的调试与编程,了解各类金属加工设备(如车床、镗床、加工中心等)的性能与加工范围,掌握多种金属与非金属结构件的加工技术,能够独立快速解决现场发生的技术与质量问题,并指导操作人员严格按照工艺要求规范作业。
5. 能够准确清晰地传递工艺文件中的各项要求。
6. 擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档,合理编制工作计划,并形成书面材料提交上级审核。
7. 可接受短期外出差任务。
食品车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 全面负责车间的生产运作,确保生产计划按时按质完成。
2. 对生产流程进行持续改进,提高生产效率和产品质量。
3. 管理生产团队,包括人员培训、考核及激励机制建设。
4. 制定并执行安全操作规程,保障员工健康与安全。
5. 协调各部门资源,解决生产过程中遇到的问题。
6. 监控成本控制,减少浪费,提高经济效益。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程、食品制药工程等相关专业优先。
2. 至少5年以上制造业生产管理经验,有车间主任或生产经理背景者优先。
3. 熟悉ISO9001质量管理体系及相关安全生产法律法规。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队领导力。
5. 能够承受较大工作压力,适应快节奏的工作环境。
6. 优秀的分析解决问题的能力,善于运用数据驱动决策。
PMC主管/经理
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产与物料的统筹规划,确保计划科学合理并有效执行。
2. 协调生产、采购、仓储等环节,保障供应链协同运作。
3. 监控物料需求与库存水平,优化资源配置,提升交付效率。
4. 组织生产计划的动态调整,应对订单变化与资源波动。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
工艺工程师 (薪资:8000-10000,熟悉钣金结构件、电气房)
8千-1.2万/月
工艺工程师3-5年大专钣金经验冲压经验铸造经验成型工艺经验表面处理工艺经验连接/切割工艺经验装配/总装经验AutoCADKeyshotSolidWorksCATIAPLC编程软件
一、新工艺的开发
1.审核设计图纸并根据图纸编制加工工艺;
2.对新工艺设计,进行改进;
3.编制工艺文件,主导加工工时定额的核定、设计工装;
4.研究日常的技术问题、解决和技术攻关;
5.按“项目开发流程”的要求实施新工艺的设计开发工作;
二、
1.对生产工艺(作业指导书)、工艺工装应用前的技术交底;
2.成熟产品工艺的持续维护、改进与跟踪;
3.研究、改进生产工艺、工艺装备入手,方便加工,减少加工工时的分析、跟踪;
4.分析对现场质量问题提成技术改善方案,确保技术问题及时解决
技术主管
6千-1万/月
机械工程师5-10年大专双休
岗位职责:
1. 负责生产工艺的持续改进,开展工艺流程的设计与优化,完成工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作;
2. 负责标准作业时间与生产能力相关数据的收集与整理;
3. 在生产启动前,对产能、人员配置、设备及工装条件进行初步评估与规划;在产品转产前协同制造团队开展项目对接,落实技术状态确认及技术资料、工装准备等准备工作;
4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估与导入,推动生产效率提升与产品质量改善;
5. 负责新产品标准工时的制定,建立并维护工时数据库,为生产排程和计划管理提供数据支持,并在实际生产中持续优化工艺以提高效率;
职位要求:
1. 大专及以上学历,工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景;
2. 具备五年以上相关领域工作经验,熟悉机械行业基本运作和技术要求;
机械制图员1-3年大专不需要出差机电设备经验AutoCADSolidWorks机加工工艺经验焊接工艺经验切割工艺经验结构设计经验
招聘CAD机械绘图人员2名岗位要求:大专及以上文凭,年龄不超35岁;有三年以上工作经验,能熟练运用CAD绘制机械加工零部件图纸,并能从总图分解车间生产所需部件图;薪资待遇:月薪6000-10000元,试用期1个月;福利待遇:单位包吃住;联系电话:王经理工作地点:黄山高新技术产业开发区新潭镇金鸡路103号
设备工程师
6千-1万/月
机械设备工程师本科
岗位主要职责:
主要负责管理厂内所有设备设施相关工作,保障设备设施的正常运转,能够有效地控制成本、提高生产效率和产品质量,保证员工工作环境和防护安全。
任职要求:
1、本科学历(特别优秀者可放宽至大专),电气或机械自动化专业;
2、可以操作简单的CAD或EPLAN画图软件。
3、能阅读机械图纸,熟悉3D图纸优先考虑,能进行简单的工装夹具设计。
4、良好的文档编辑能力,熟悉设备文件的编写。
5、掌握分析、处理、解决生产过程中设备相关疑难问题的技能。
6、具有高、低压电工证技能。
7、具有ESD静电管理相关经验。
8、具有PLC编程、故障排除能力,精通三菱、汇川、欧姆龙或西门子PLC,了解组态软件,能对市场主流触摸屏进行编辑和修改。
9、熟悉主流的视觉检测设备,如海康威视、康耐视等。
10、有机械手调试及应用经验,如:发那科、爱普生、电装、汇川、埃斯顿等。
技品部经理
8千-1万/月
工艺工程师PE5-10年本科PLC编程软件表面处理工艺经验AutoCAD需要出差自动化设备经验机械加工制造经验专用机械经验检具经验SolidWorksCNC数控设备经验装配/总装经验
1.负责生产工艺的持续改进、工艺流程的规划与优化、工装夹具设计及工艺技术文件的编制工作;
2.负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理;
3.在生产启动前,开展产能、人员配置及设备工装的初步评估与规划;负责产品转产前与制造团队的技术对接,完成项目技术状态确认及所需技术资料、工装准备;
4.主导新工艺、新设备、新材料的应用评估,推动生产效率提升与产品质量改善;
5.负责新产品标准工时的制定,建立并维护工时数据库,为生产计划提供排产支持,并在实际生产中不断优化工艺以提高作业效率。
职位要求:
1.本科及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业;
2.具备五年以上相关领域工作经验,熟悉机械行业运作特点。
牵引器支撑板设计工程师
1.3-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科商用车CATIA重卡牵引器支撑板设计结构优化材料选型与工艺方案
工作职责
1. 主导重卡牵引器支撑板的正向开发与结构改进,确保产品符合商用车对高强度和高可靠性的应用需求。
2. 承担牵引器支撑板的材料评估、工艺路线规划及可制造性分析,攻克生产环节中的关键技术问题。
3. 参与牵引系统整体测试与验证工作,结合仿真计算与实车试验优化结构设计,增强系统运行稳定性。
4. 联动供应链与制造团队,推进牵引器支撑板批量生产实施,保障产品品质与成本目标达成。
5. 关注商用车牵引系统前沿技术动态,推动先进材料与创新工艺在产品中的应用以提升市场竞争力。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械设计、车辆工程等相关专业,具有扎实的力学理论与结构设计能力。
2. 具备3年以上商用车零部件开发经验,须有重卡牵引器支撑板专项设计实际经历。
3. 熟练掌握CAD/CAE软件(如CATIA、ANSYS),可独立开展结构建模与强度仿真分析工作。
4. 掌握金属材料性能特点及冲压、焊接等加工工艺,具备工艺改进与问题解决能力。
5. 具备良好的团队协作与跨部门沟通能力,能够高效推动项目落地交付。
食品车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责车间的生产运作,确保生产计划按时按质完成。
2. 对生产流程进行持续改进,提高生产效率和产品质量。
3. 管理生产团队,包括人员培训、考核及激励机制建设。
4. 制定并执行安全操作规程,保障员工健康与安全。
5. 协调各部门资源,解决生产过程中遇到的问题。
6. 监控成本控制,减少浪费,提高经济效益。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,工业工程、食品制药工程等相关专业优先。
2. 至少5年以上制造业生产管...
栏目概述
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