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整椅设计工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计汽车座椅CATIA
岗位职责: 1、配合座椅工程师按照产品开发进度,确保开发任务按时高质量完成; 2、参与设计方案的拟定,在满足功能与外观需求的前提下,追求成本优化; 3、负责编制产品技术资料,包括工程图纸、BOM表及相关文档; 4、协助响应客户反馈,并参与问题分析与解决过程; 5、主导样品试制协调、客户送样及所需文件的整理准备; 6、定期归纳总结座椅研发过程中出现的问题及改进经验; 7、对接供应商及工厂部门,提供必要的技术支持与沟通协作; 岗位技能: 1、具备良好的团队合作意识,性格踏实稳重、品行良好; 2、熟练操作工程设计软件及办公软件开展日常工作; 3、性格开朗,具有较强的沟通亲和力; 4、有机构或模具设计背景,具备座椅设计经历者优先考虑
其他生产营运人员3-5年大专
任职要求: 1、大专及以上学历,汽车、机械类相关专业优先; 2、具备3年以上汽车冲压工艺领域工作经验,能够独立完成产品数据的BOM分解及SE分析; 3、熟练掌握AutoCAD、CATIA等设计软件,了解整车制造加工流程; 4、具有良好的学习能力、技术沟通能力与团队协作意识; 5、工作积极主动,富有责任心,能适应公司安排的各项任务。 工作职责: 1、参与车身结构件、底盘部件及电池包相关冲压件的设计评审(DFM),评估冲压工艺可行性,使用AutoForm或Dynaform等CAE工具开展冲压成型仿真,优化工艺路径,配合同步工程开发; 2、熟悉汽车零部件成本核算与预估方法,掌握工艺降本策略及VAVE项目推进流程,通过SE分析为产品定价提供工艺技术支持; 3、可担任驻场工程师角色,阶段性入驻主机厂,主导冲压工艺规划,制定冲压SE规范,支持单件模具检具报价的技术方案输出; 4、负责项目开发过程中客户相关技术信息的收集与维护,涵盖协同开发、采购及质量协同等方面内容。 福利待遇:五险一金 薪资范围:10–16k(具体面议)
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启职业新篇章! 你将收获: 1. 专业的业务培训,快速提升实战技能; 2. 多岗位轮岗实践,深入掌握风电、光伏、储能及变电站的运行与维护; 3. 参与真实项目,积累一线经验,实现能力跃迁; 4. 在团队中分享成长点滴,彼此激励,共同进步。 我们希望你: 1. 热衷学习,对新技术保持热情; 2. 勇于面对挑战,具备自我突破的精神; 3. 乐于沟通,愿意在协作中成长; 4. 所学专业为电气、自动化、机械、新能源等相关方向。 岗位详情: 1. 所有岗位均为公司直接签约(非外包),享有完善的运营支持和系统化人才培养体系。 2. 公司业务遍布全国,将结合个人意向省份进行就近安排,同时根据实际业务需求适度调配。工作地点主要为新能源电站——包括风机、光伏、储能及变电站(部分位于远离市区区域),公司统一提供免费食宿,全面保障基本生活需求。 3. 实行“工作20天休息10天”的弹性休假制度,兼顾效率与生活平衡;采用12小时轮班制(早八至晚八为白班,晚八至早八为夜班),休息24小时后轮换班次。 培养与发展路径: 1. 配备专属成长计划:通过集中培训 + 一对一导师带教模式,每3-6个月前往公司培训基地开展为期20天的封闭式专业集训。 2. 培训内容涵盖电站核心技术与管理知识,覆盖从P0到P3岗位所需能力体系,全程助力由新手成长为运维专家或场站管理人才。 3. 晋升机制透明,每年依据个人能力与业绩表现进行岗位调整,提供广阔发展空间。 期待你的加入,一起踏上这段充满意义的成长之旅! 工作地点:湖南、广西等地
阜阳颍州区招工长/工程师
3-5千/月
工长全职
阜阳市颍州区招工长/工程师
其他生产营运人员1-3年本科精益生产管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中突发异常,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
SMT工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专五险一金团队管理经验印刷/贴片/回流焊只上白班GKG/DEK/MPM自动化设备经验SPI/AOI有设备管理经验
【岗位职责】 1. 主导DFM评审,审核PCB/BOM/Gerber,优化焊盘、封装与布局;完成钢网设计、印刷/贴片/回流焊参数、SPI/AOI程序开发与调试;跟进试产、首件确认,闭环试产问题,确保顺利转量产。 2. 设定并标准化印刷/贴片/回流焊核心参数,保障Cp/Cpk达标;编制/更新SOP、点检表、工艺卡,符合IPC、IATF16949等体系。 3. 负责印刷机(GKG/DEK/MPM)、贴片机(松下/雅马哈/ASM)、回流焊、SPI/AOI/X-Ray的编程、调试、日常维护与故障处理;制定设备PM计划,协调校准与维修,保障稼动率。 4. 分析虚焊、少锡、偏位、立碑等不良,用X-Ray/切片/SPC定位根因并改善;降低AOI误报/漏测,管控过程质量。 5. 培训操作员/技术员,提升技能。落实ESD防护、6S,保障车间合规。 【岗位要求】 1. 大专及以上,电子/机电/自动化/微电子等相关专业。 2. 3–5年SMT工艺/工程经验,熟悉全流程;有NPI导入经验优先。汽车电子、医疗电子、航空电子等高可靠性行业经验加分。 3. 熟练至少一种主流贴片机(松下/NPM、雅马哈/YSM、ASM/SIPLACE)编程与调试;精通印刷/回流焊参数优化;会SPI/AOI/X-Ray操作与数据分析。熟悉IPC-A-610、DFM、SPC、DOE;懂锡膏特性、钢网开孔设计;能独立解决常见焊接不良。会CAM350、AutoCAD、Excel(数据透视/图表)。 4. 强问题分析与解决能力,快速响应现场异常。良好沟通协作,跨部门(研发/生产/品质)推动改善。责任心强、抗压能力强。
阜阳颍州区招工长/工程师、建筑木工、消防安装
270-350元/天
建筑木工消防安装工长1-2人
阜阳市颍州区招工长/工程师、建筑木工、消防安装
其他生产营运人员3-5年大专CATIA后视镜汽车内饰汽车电子产品UGNX
工作职责 1. 在产品开发初期,理解并分析客户技术需求,制定报价方案及技术规范; 2. 针对现有产品存在的设计缺陷进行优化与改进; 3. 编制产品DVP计划、特殊特性清单、BOM等关键技术文档; 4. 协同测试中心试验工程师,参与总成类零部件试验方案的评审,独立编制外协件试验大纲,并提交客户审批; 5. 负责开发阶段台架试验的过程监督,联合质管部门完成新产品功能确认;主导新零件(含新模具)特性的识别及零件与样品控制计划的编写; 6. 参与影响产品结构、材料、数据的相关技术工作,运用VAVE方法,提升设计开发中资源利用效率; 7. 组织客户端新项目的技术沟通,对从研发到量产前的技术问题进行诊断与改善; 8. 联合制造工艺团队参与产品前期试制,解决试产、装车及试验过程中涉及产品结构、材料、图纸等方面的设计问题; 必要时发起设计变更,借助问题清单实现问题追踪与闭环管理; 9. 参与项目开发中新型产品与技术的引入与吸收; 10. 参与影响产品结构、材料、数据的技术活动,配合实现产品开发过程中的资源与成本优化; 11. 在整个开发流程中,严格遵循客户及汇通体系要求,落实各阶段工程技术内容与文件的管控; 12. 掌握后视镜CCC及ECE认证要求; 13. 按照客户标准完成CMDS/IMDS系统信息录入及相关认可工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,汽车类、机械制造、高分子材料等相关专业; 2. 具备3年以上产品设计与开发经验,有汽车后视镜开发背景者优先; 3. 具备基础制图知识,能识读产品图纸及相关技术要求; 4. 熟练使用常用2D、3D设计软件的功能及应用场景; 5. 有汽车后视镜开发经历者优先考虑; 6. 了解机械结构及模具构造; 7. 熟悉注塑、喷涂、电镀等生产工艺; 8. 掌握常用工程材料的基本性能特点; 9. 熟知IATF16949质量管理体系要求; 10. 具备一定的英语阅读与写作能力。
保安1-2人月结
滁州中学:招夜班保安1名,员工,55岁左右,身体健康,12小时,上六休一工资3000元/月联系电话:徐主任
滁州
10月23日 14:46拨打电话
A照货车司机
9千-1.3万/月
A2挂车货运司机月结A2照驾龄3-5年全市配送省内配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业机械设备食品饮料平板车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒
- 岗位职责:驾驶17.5米自动挡柴油半挂牵引车(高低板),负责滁州、芜湖、马鞍山、太仓等城市之间的食品、汽车配件等货物运输,无需装卸。 - 任职要求:持A2驾照及货运从业资格证,能开会倒、熟悉路况、会盖雨布、了解车辆日常保养,熟练使用手机导航;接受长期稳定工作者优先。薪资9000-13000元/月+安全奖,每月五号发工资。欢迎符合条件的司机联系! - 有意者请致电咨询,期待您的加入!
滁州 琅琊区
10月23日 14:45拨打电话
滁州明光市招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
滁州市明光市招电焊
滁州 明光市
10月23日 14:43拨打电话
C照3-5人周结省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C2照不需要装卸货物驾龄1-2年
直招,公司配车,面试通过当天可上班,可以先试岗再决定,试岗也会给工资 不压工资, 再次申明,不收任何费用!!不会当面一套背后一套,!!要能干活的人 基本都是托盘货为主 1.听从调度安排,按导航点对点送货,不装不卸,主要运送板材、布料、 零件等货物 2.小长途送货, 3.每月休息可自行安排,月薪8000-13000 友情提醒各位求职的驾驶员: 由于货运行业非暴利行业,多劳多得,一份耕耘付出才有一份合理的回报,请勿听信他人超高收入的诱导,理性选择 原标题:《滁州招送货司机需要的联系》
保安1-2人月结
招聘保安一名60多岁,上24小时,休24小时,夜间可以睡觉,但要巡逻两次,工资2000,有需要的联系我,电话,
滁州
10月23日 14:40拨打电话
德州德城区招工长/工程师、装修监理
3-8千/月
工长装修监理保险1-2人月结全职
德州市德城区招工长/工程师、装修监理
宝鸡陈仓区招工长/工程师、装修监理
8千-1.1万/月
工长装修监理
宝鸡市陈仓区招工长/工程师、装修监理
西安雁塔区招工长/工程师、装修承包
工长装修承包
西安市雁塔区招工长/工程师、装修承包,,加微 不要打电话
工长
承德承德县招工长/工程师 岗位职责: 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准 3. 协调各工种作业,解决现场技术问题与突发状况,保障施工安全与效率 4. 编制施工日志、验收资料及工程量统计,配合项目结算与归档工作 5. 监督材料使用与设备调配,控制成本并提升资源利用效率 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程 2. 熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见施工工艺 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应工地环境,具备较强抗压能力 5. 持有建造师、施工员或安全员等相关证书者优先
怀化通道侗族自治县沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
9千-1.2万/月
工长
怀化市沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
一、生产管理 * 制定并落实生产计划:结合销售订单与库存状况,编制月度、周度及日度生产安排,并跟进实施过程,保障产品按时交付。 * 优化生产作业流程:对现有生产环节进行梳理分析,发现制约因素,提出可行性改善措施,提高生产效能与产品品质。 * 控制制造成本:监控原材料消耗、人工投入及设备使用情况,减少资源浪费,实现降本增效。 * 跟踪生产进度:动态掌握各环节生产进展,适时调整排程,确保各项任务如期完成。 * 协调跨部门协作:与采购、仓储、质检等职能部门保持沟通,保障物料供应、库存周转和质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 * 团队建设与管理:主导生产队伍的招聘选拔、技能培训及绩效评估,持续提升团队专业水平与执行效率。 * 建立生产规范体系:制定并推行标准化操作规程与安全生产制度,确保作业合规、安全可控。 * 激发员工积极性:通过合理激励机制,增强员工责任感与参与感,促进生产效率与产品质量双提升。 三、设备管理 * 编制设备维保方案:统筹设备日常保养与定期维护工作,保障其稳定高效运行。 * 故障应急处理:快速响应设备异常,组织维修抢修,降低停机时间,维持生产连续性。 * 设备升级建议:依据产能需求和技术发展,提出设备引进或更新方案,助力生产能力提升。 四、质量管理 * 落实质量控制标准:严格执行质量管理体系要求,确保各工序产出符合规定标准。 * 解决现场质量问题:迅速识别并处置生产过程中出现的质量异常,防止批量性问题发生。 * 推动质量持续优化:运用数据分析手段,结合工艺改进策略,不断提升产品整体质量水平。 五、安全管理 * 执行安全生产制度:全面落实安全生产责任制,杜绝违规操作,防范安全事故发生。 * 开展安全教育培训:定期组织安全知识宣导与实操演练,强化员工安全防范意识。 * 应对突发安全事故:第一时间处理突发事件,深入分析原因并制定整改措施,避免重复发生。 六、其他职责 * 完成上级领导交办的临时性工作任务。 * 关注行业发展趋势,主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求: * 教育背景:机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 * 工作经验:具备5年以上机加工领域生产管理实战经验,熟悉各类生产工艺与流程。 * 专业技能:精通生产运作、质量控制、设备维护及安全管理相关知识,具有计划编排、进度把控、成本核算与品质监管能力。 * 管理能力:具备良好的团队领导力、跨部门协调能力和问题解决能力。 * 职业素养:责任心强,工作严谨细致,拥有优良的职业操守和团队协作精神。
生产主管
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1.制定生产排程,统筹调配人员、设备及物料资源 2.动态监控生产执行情况,快速响应并协调处理制程异常,保障产线高效运转 3.管控产品质量与制程品质,落实质量追溯机制 4.组织设备日常维护与保养,确保生产设备稳定运行 5.推行现场GMP、6S等规范化管理要求 6.汇总、统计及分析生产相关数据,支持决策优化 7.落实生产安全管理制度,防范安全风险 岗位需求 1.具备20人以上团队管理经验,善于团队激励,能有效应对和解决管理中的各类问题 2.熟悉包装行业机电维修及MES系统操作,具备实际应用经验 3.掌握电气自动化、机械制造等相关专业知识 4.计算机应用能力熟练,可高效使用办公软件及系统工具 5.拥有3年以上塑料行业从业经历,累计5年以上生产经理岗位工作经验 6.大专及以上学历
研发主管
1.1-1.4万/月
生产运营1-2人月结3-5年大专
全面负责家电产品的技术战略规划、研发实施、品质控制及团队统筹,对产品竞争力、研发效能、技术创新与成本优化承担直接责任 1. 主导新产品立项、方案设计、结构/电控/软件/工艺开发、样机验证、试产及量产导入的全周期管理。 2. 审定重大产品设计、技术路线与BOM方案,攻克研发过程中的关键技术难题与跨部门技术分歧。 3. 控制研发进度、质量与成本指标,保障新品如期上市、性能符合标准、成本处于可控范围。 4. 推动新技术、新工艺、新材料的评估、引入与应用,增强产品技术差异化优势。 5. 管理前瞻性预研项目,构建技术储备,支撑未来产品升级迭代。 6. 对产品设计质量、可靠性与安全性负总责,确保通过3C、CB、CE、UL、能效标识等国内外安全规范与认证要求。 7. 组织研发阶段的可靠性试验与失效分析(FA),解决试产及量产过程中出现的重大设计类质量问题。 8. 搭建研发质量管理体系,减少设计缺陷、降低售后故障率与批量返修风险。 9. 审批关键设计变更(ECN/ECR),综合评估性能、成本与生产工艺可行性。 10. 推进研发项目管理机制建设,提升项目按时交付率与执行成功率。 11. 应对重大客户或市场端的技术投诉,提供权威性技术应对方案与支持。
厂长/主管5-10年本科
【岗位要求】 1. 5年以上钢木家具同岗位管理经验。 2. 熟悉钣金、焊接、喷涂、组装全流程。 3. 懂生产计划、质量管控、成本控制、团队管理。 4. 能独立负责工厂全盘运营。
滁州来安县家具跟单员
4-5千/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验家居家具经验建材经验
家具跟单员
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工
岗位职责: 1、参与生产流程的优化与改善,提高生产运作效率; 2、配合团队推进生产工作,保障产品品质达到规定标准; 3、监控生产进程,快速响应并处理生产中出现的异常情况; 4、整理生产相关数据,为管理决策提供有效依据。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工类专业者优先考虑; 2、具备良好的表达能力及协作意识; 3、学习能力强,能够高效分析和解决实际问题; 4、适应高强度工作节奏,有志于在生产管理领域长期发展。
研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科元器件芯片功率器件研发
岗位职责: 负责新产品的设计与开发,推动新产品及新技术项目的实施; 开展晶圆厂新材料、新工艺导入的可行性评估,并制定相应的实验设计方案; 为销售团队提供技术支持,解答相关技术问题,处理客户反馈的技术异常; 任职要求: 1. 掌握半导体基础、半导体制造工艺、功率器件原理、功率器件TCAD设计等专业知识; 2. 了解MOSFET、IGBT等功率半导体产品的研发流程; 3. 具备晶圆厂实际工作经验,以及MOSFET、IGBT等功率半导体产品开发或生产经历; 4. 熟悉版图设计(Layout Design)及器件仿真(TCAD Simulation)工作;
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计非标设备自动化设备
岗位职责: 负责丁腈手套生产线核心工段自动化设备的升级改造,主导新设备及全新产线的技术方案设计与研发; 围绕现有丁腈手套自动线运行中的实际问题,开展产能提升与系统稳定性优化工作,识别产线瓶颈环节、设备故障频率及停机损失等关键指标,制定针对性改进措施并组织实施验证; 根据丁腈手套产品工艺更新和规格多样化的发展需求,对在用自动化装备进行结构优化与功能升级; 跟踪手套制造领域自动化、智能化前沿技术与先进设备动态,结合工厂实际生产条件,引入适用的自动化单元、智能传感装置、在线检测系统等新技术,推动产线由半自动向全自动、智能化转型,减少人工干预; 牵头处理产线重大设备异常和技术疑难问题,快速响应设备卡顿、频繁故障、产出不足等情况,实施专项技术攻坚; 负责新设备、新产线及技术改造项目的现场实施,包括安装调试、试产跟进,全过程管控项目进度与执行成效,完成验收评估、效果分析及后续优化,确保各项研发技改达成预定的产能、品质与成本控制目标; 协同生产、工艺、质量及设备维护团队,对接产线实际需求与质量规范,同步技术改进进展,配合完成设备操作培训、运维支持及生产适配落地等工作。 任职要求: 学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化工程、智能制造等相关专业; 3年以上自动化产线研发、技术改造或持续优化工作经验,具备橡胶制品、手套或日用品行业非标自动化设备开发与改善经验者优先,熟悉丁腈手套生产工艺流程者优先;具有独立主导非标自动化设备从方案设计到调试落地全流程项目经验; 熟练掌握SolidWorks、CAD等机械设计工具,可独立完成结构设计与工程图纸绘制;了解自动化产线传动系统、气动元件、电气控制及伺服驱动原理,掌握非标设备选型方法、成本测算逻辑及技改实施流程;熟悉制造业产线节拍优化、产能提升及降本增效常用改善手段; 具备较强的现场问题诊断与解决能力,能准确识别设备运行痛点并提出可行实施方案;思维条理清晰,具备独立推进项目的能力,善于技术积累与总结归纳;适应制造业现场环境,可长期驻厂推进技术改造落地; 其他要求:工作态度认真严谨、积极主动,具备良好的责任心与团队协作精神,能够适应生产端快速迭代的技术节奏,有制造业企业内部技改项目实践经验者优先。
研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科自动化图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCADSolidWorks热能能源与动力锅炉
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据和分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改良、成本控制及产品后期维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力和技术创新意识; 4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD和Solidworks等制图工具;
化工工程师
7千-1.2万/月
化工工程师1-3年本科化工工程师证化学品清洗液湿电子化学品电镀液CMP研磨液
【岗位职责】 1. 负责生产过程中的工艺流程设计、改进及优化,确保生产过程的安全、高效运行。 2. 对生产过程中出现的技术问题进行分析,提出解决方案,并组织实施。 3. 参与新产品的研发工作,协助制定产品生产工艺流程。 4. 跟踪行业动态和技术发展趋势,为公司引进新技术、新设备提供建议。 5. 定期对生产设备进行维护保养,确保其正常运转。 6. 编写技术文档,包括操作规程、维修手册等,保证生产活动有据可依。 7. 协调与其他部门之间的合作,确保项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 化学工程与工艺等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上化工企业生产管理或工艺开发相关工作经验。 3. 熟悉化工生产流程及安全规范,了解化工设备的工作原理。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 能够独立解决问题,具备较强的创新意识和学习能力。 6. 工作认真负责,具有较强的责任心和执行力。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
职位描述 现场管理 生产计划管理 安全管理 汽车零部件 职责及责任 1、遵守工作安排,落实生产主管下达的各项任务。 2、保障本班组产品质量、生产数量及交付进度的实现。 3、掌握车间人员调配与日常管理。 4、配合生产主管优化车间作业流程,提升整体生产效能。 5、落实安全生产要求,推进5S管理,维持现场整洁有序。 任职资格 1. 中专或同等以上学历; 2. 能熟练操作常用办公软件。
锅炉研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科锅炉设计锅炉制造工业锅炉SolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1、负责免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并结合试验数据与分析结果提出创新性技术解决方案,应对产品开发中的各类技术难题。 2、承担产品质量提升、设计改进、成本控制及后期维护相关工作; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供必要的技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通协调能力良好,应变能力强,性格耐心,态度积极; 5、熟练掌握常用办公软件,精通AutoCAD和Solidworks等制图工具;
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