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设备技术员
1-2万元/月
设备工程师1-3年大专电气设备
岗位职责: 1、负责生产线设备的日常维护、保养及相关人员培训; 2、制定并执行设备一、二级检修计划; 3、开展设备OEE数据分析与改进,确保目标达成; 4、跟进新设备的导入与调试工作; 5、优化设备能力CMK指标; 6、编制设备维修手册,并组织相关培训; 7、对设备异常情况进行分析与处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业; 2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电器元件的功能与结构原理; 3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件; 4、具备工控自动化设备(PLC、触摸屏、伺服、工控机等)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术; 5、具有锂电、钠电设备维修或管理经验者优先。
锂电设备工程师
1.1-2万元/月
设备工程师经验不限大专安装/调试装配设备
岗位职责: 1、负责产线设备的日常维保及操作培训; 2、制定并执行设备一、二级保养计划; 3、开展设备OEE数据分析与优化,推动目标实现; 4、跟进新设备的引入与落地实施; 5、提升设备能力CMK指标; 6、编制设备维修指导手册并组织相关培训; 7、处理设备运行异常并进行根因分析。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业; 2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电气元件的功能与结构; 3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件; 4、具备工控自动化设备(PLC、触摸屏、伺服、工控机等)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术; 5、具有锂电、钠电设备维护或管理经验者优先。
PACK设备工程师
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专PACK锂电
1. 参与新设备的选型、安装及验收相关支持工作 2. 负责设备台账和维修备件信息的建立与动态更新 3. 制定模组PACK设备、工装夹具及公用设施的预防性维护保养方案 4. 承担模组PACK设备故障维修任务,编制相应的设备操作与维修指导文件 5. 配合工艺与生产团队开展工艺流程优化的技术支持工作 任职要求 1. 大专及以上学历,机械或电气类专业背景,具备3年以上模组PACK机械设备维修工作经验 2. 熟悉机械与电气基本原理 3. 具备独立分析并排除设备电气机械故障的能力 4. 熟练操作CAD、PPT等常用办公软件 5. 持有有效电工操作证书
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备自动化设备
岗位职责: 1、负责匀浆-涂布、辊压、分切、模切生产线设备的日常维护、保养及相关人员培训; 2、制定并执行设备一、二级检修计划; 3、开展设备OEE数据分析与改进,确保达成既定目标; 4、跟进新设备的导入与调试工作; 5、持续优化设备能力CMK指标; 6、编制设备维修手册,并组织相关培训; 7、对设备异常情况进行分析与故障处理。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业; 2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电气元件的功能与结构原理; 3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件; 4、具备工控自动化设备(如PLC、触摸屏、伺服系统、工控机)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术; 5、具有锂电、钠电设备维修或管理经验者优先考虑。
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车NVH开发汽车NVH仿真新能源车汽车变速器燃料电池汽车整车
岗位职责: 1、主导变速器(齿轮/电机/系统)NVH开发工作,制定技术目标并开展风险识别与评估; 2、牵头开展技术难题攻关及根本原因分析; 3、组织实施台架与整车NVH试验,完成数据采集与深度分析; 4、制定EOL下线检测标准,保障产品NVH性能的一致性控制; 5、定期组织技术交流与内部培训,推动团队专业能力持续提升。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、汽车制造、车辆工程、振动噪声等相关专业; 2、具备5年以上变速器或齿轮类NVH开发相关工作经验; 3、熟练掌握LMStest lab、Artemis软件及信号处理技术(达到masteruser水平); 4、熟悉齿轮宏观与微观参数设计原理及齿轮加工工艺流程; 5、具有扎实的力学、振动学、声学理论基础; 6、具备较强的抗压能力,良好的沟通协调能力和团队合作意识; 7、有海外学习或工作经历者优先考虑
粉碎车间机修工
9000-10000元/月
机械维修包住1-2人月结全职砖厂粉碎机焊工证
粉碎机维修,粉碎机日常检查保养,驻厂,机器出问题及时维修
产品设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科发动机底盘系统结构设计尺寸设计商用车SolidWorks
岗位职责: 1、承担汽车新产品的研发工作,包含产品结构设计与方案持续优化; 2、推进产品开发全过程,负责产品与工艺的验证确认,并为批量转移阶段提供技术支持; 3、执行项目进度计划,协调开发节奏,主持项目团队会议及各阶段评审活动; 4、主导样件及小批量试制的组织与实施; 5、牵头开展量产前的产品优化与改进工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、机电、力学等相关理工科专业背景; 2. 掌握公差分析方法,或具备注塑类材料产品相关知识者优先; 3. 熟练操作二维、三维绘图软件,具备良好英语能力者优先。
发电机组维修工
7000-8000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职
负责柴油发电机日常维护保养,维修。
设备机修工
4000-9000元/月
机械维修
岗位职责: 1. 负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2. 执行设备定期检修计划,更换易损件,保障设备稳定运行 3. 参与新设备安装调试、技术改造及润滑管理等工作 4. 填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常情况 5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求 任职要求: 1. 具备机械维修/保养相关工作经验 2. 熟悉常用机械设备结构原理及维修工艺 3. 能识读机械装配图、零件图等技术图纸 4. 动手能力强,具备基本钳工、焊工或电工操作能力者优先 5. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
机修
6000-10000元/月
机械维修包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备生产设备电工证焊工证
岗位职责: 1.负责机械设备的日常维护与定期保养,确保设备稳定运行 2.及时排查并处理机械故障,制定维修方案,降低停机时间 3.按照标准操作流程进行设备巡检,记录运行数据并提交维护报告 4.协助安装、调试新设备,配合生产部门完成技术改造任务 5.遵守安全规范,参与设备管理优化,提升维修效率与安全性 任职要求: 1.具备机械维修相关工作经验,能独立完成常见设备故障诊断与修复 2.熟悉常用机械结构及传动系统,掌握基本电工知识者优先 3.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先考虑 4.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作能力 5.学历不限,有实践经验者可优先录用
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安庆桐城市招工地小工/杂工
150-200元/天
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安庆桐城市招电焊
200-300元/天
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安庆市桐城市招电焊
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设备工程师5-10年大专设计结构设计非标设备化工设备
岗位职责: 【设备管理与维护保养】 1、全面负责宜都工厂生产设备(搅拌釜、反应釜、粉碎机、包装机、输送泵等)的日常运行管理,建立并维护设备台账及技术档案。 2、制定并执行设备预防性维护计划(PM),涵盖日检、周保、月保、年保等内容,保障设备稳定运转,减少故障停机时间。 3、组织并指导机修人员作业,监督维修过程质量,完善维修记录体系,开展故障分析并提出针对性改进措施。 【技术改造与产能提升】 4、结合生产实际与发展目标,拟定设备技术改造方案,评估项目经济性,主导技改全过程的设计、实施与验收工作。 5、配合电气工程师推进设备电气系统升级与自动化控制优化,提高产线运行效率和本质安全水平。 6、参与新设备选型论证、采购技术把关及安装调试,确保其性能参数符合生产工艺需求。 【备件管理与成本控制】 7、制定备品备件清单及安全库存标准,科学规划采购节奏,保障关键部件供应不断档,同时降低库存资金占用。 8、统计分析维修费用与能耗数据,提出切实可行的节能降耗举措,持续压降设备全生命周期运营成本。 【安全合规与文档管理】 9、牵头落实特种设备(如压力容器、起重机械等)的定期检验申报及相关合规管理工作,确保符合国家法规要求。 10、编制和完善设备操作规程、保养手册、安全作业指引等技术文件,组织开展操作培训,提升员工设备管理能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、机电一体化、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业。 2、具备3年以上化工或精细化工行业设备管理、技术改造相关工作经验。 3、熟悉化工类设备(反应釜、搅拌系统、输送泵等)结构原理,掌握常规机械维修与设备管理体系方法。 4、熟练使用AutoCAD/SolidWorks进行绘图,具备设备故障诊断、技改方案设计及项目管理能力。 5、实践动手能力强,能扎根现场解决实际问题;具有较强的安全意识与成本管控意识。 优先考虑: 有拉丝粉或磷化液生产设备管理经验者优先。 具备自动化生产线改造或智能制造项目实施经验者优先。 持有压力容器、起重机械等特种设备安全管理类证书者优先。
机械设计工程师
9000-18000元/月
设备工程师5-10年本科非标设备设计非标技改
岗位职责: 【设备管理与维护保养】 1、 全面负责宜都工厂生产设备(搅拌釜、反应釜、粉碎机、包装机、输送泵等)的日常管理工作,建立完善的设备台账及技术档案。 2、 制定并执行设备预防性维护计划(PM),涵盖日检、周保、月保、年保,保障设备稳定运行,减少因故障导致的停机时间。 3、 组织并指导机修人员开展维修作业,监督维修过程与质量,建立完整的维修记录体系,分析设备故障规律并提出改进措施。 【技术改造与产能提升】 4、 结合生产实际与发展规划,制定设备技术改造方案,评估技改经济效益,主导项目设计、实施及验收全过程。 5、 联合电气工程师推进设备电气系统升级与自动化控制优化,提升产线运行效率与本质安全水平。 6、 参与新设备的技术选型、采购评审以及安装调试工作,确保设备性能满足工艺技术要求。 【备件管理与成本控制】 7、 建立备品备件目录及安全库存机制,科学规划采购节奏,在保障供应的前提下有效控制库存资金占用。 8、 统计分析设备维修费用与能源消耗数据,制定节能降耗实施方案,降低设备全生命周期运营成本。 【安全合规与文档管理】 9、 负责特种设备(如压力容器、起重机械等)的定期检验申报及相关合规管理工作,确保符合国家法律法规要求。 10、 编制设备类操作规程、保养手册和安全作业指引,组织开展操作培训,强化员工设备使用与维护意识。 任职要求: 1、 本科及以上学历,机械工程、机电一体化、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业。 2、 5年以上在化工或精细化工行业从事设备管理、技术改造相关工作经验。 3、 熟悉化工类设备(如反应釜、搅拌系统、输送泵等)的构造原理,掌握常用机械维修与设备管理体系方法。 4、 具备AutoCAD/SolidWorks绘图能力,能独立完成设备故障诊断、技改方案设计及项目协调管理。 5、 实践能力强,能够深入现场解决复杂问题;具备较强的安全意识与成本管控意识。 优先考虑: 具有粉体类设备运行管理经验者; 有拉丝粉或磷化液生产设备管理背景者优先; 具备自动化生产线改造或智能制造项目实施经验者; 持有压力容器、起重机械等特种设备安全管理证书者优先。
设备工程师经验不限中专/中技电厂,电网,运维,技术
【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理; - 协助完成设备运行状态的监控与记录; - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作; - 定期整理设备运行数据,提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历,专业不限; - 年龄18-32岁,身体健康,吃苦耐劳; - 有较强的责任心和沟通能力,能适应加班及轮班工作; - 欢迎应届毕业生或无经验者报名,公司将提供系统培训。
设备工程师3-5年大专
岗位描述: 1、负责各类生产设备的机械维修工作; 2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作; 3、对设备的运行安全和防护安全进行评估; 4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划,分析核算整改成本; 5、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施; 6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试。 任职要求: 教育程度 大专及以上学历 工作经验 3年以上相关专业领域工作经验 业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程;B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。 通用素质 A、熟练使用各种办公软件;B、积极主动,善于沟通,执行力强,有服务精神。 身体健康 健康
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责: 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率 4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境 5.学历不限,有相关行业经验者优先
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划与物流控制汽车
岗位职责: 1.负责每日生产例会的组织与协调,按时汇总并提交工作日报 2.监控每班次产品良品率,持续优化生产效率,推动KPI指标提升,合理规划生产排程与人员调度,落实现场5S管理要求 3.每周整理周报数据,制作PPT汇报材料并提交至厂长
涂装车间段长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源生产成本管理
在车间主管的指导下,负责本班次的日常运营管理工作,带领班组成员持续优化生产流程,实现高质量、高效率、低成本的生产目标。主动配合车间各专项管理人员,确保生产任务按时、按质、均衡完成,保障各项指标顺利达成。
生产主管
1-1.1万元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范,落实6S现场管理,及时排查并整改安全隐患 4. 负责班组建设与员工培训,指导技术操作,提升团队专业能力与执行力 5.协同质量、工艺、设备等部门,推动持续改进,降低不良率与生产成本 任职要求: 1. 具备车间主任或生产主管相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产理念 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有机械制造、装备制造或相关行业背景者优先
安徽风电运维
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
风电运维
工厂焊工氩弧焊
安庆市怀宁县工业园安庆怀宁工业园招氩弧焊两类岗位:岗位A简易氩弧点焊,工作内容为单一氩弧焊点焊工序,看懂简易图纸即可;工时早8点-晚8点计薪10小时,28元/小时,月休2-4天;、48周岁以内,无焊工证也可入职,熟手、新手均可;岗位B能源管道氩弧焊(高薪技术岗),工作内容为能源管道氩弧焊焊接,要求焊缝熔透;薪资48元/小时,入职满3个月上调至50元/小时,每日计薪11小时,月休2-4天;、52周岁以内,必须携带有效焊工证(住建证、高级焊工证均可,实操技术优先);两岗位均包两餐、免费宿舍,宿舍每月赠送30度水电额度;体检按年龄分普通体检或职业病专项体检,3个月内体检报告可复用;
安庆 怀宁县
8月11日 13:32拨打电话
安徽安庆安微安庆这边有没有船厂焊工,大量要人,
工厂焊工
安微安庆这边有没有船厂焊工,大量要人,
安庆
8月3日 18:13拨打电话
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限机械设备/机电/重工
生产副班长岗位职责: 岗位职责: 1、负责当班期间的发货作业; 负责仓库区域的整理及日常管理; 协同本班次检验员/备货员完成检验与备货任务; 配合班长开展班组各项日常管理工作。 2、在班长授权或休假期间,代行班长管理职能; 协助班长落实人员调度、生产计划执行及现场5S管理; 处理一般性设备故障与工艺异常问题。 3、参与班组内质量异常及生产问题的原因分析。 4、完成班长安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、中专或以上学历。 2、掌握基础办公表格操作,持有叉车证者优先录用。 3、工作态度积极,具备责任感,有意向向管理方向发展。 4、具有较强的学习能力与团队协作意识。 岗位福利:综合薪资约5000-7000元,缴纳五险。 薪资结构:底薪+加班费+绩效奖金。
叉车工包住包吃加班补贴夜班补贴餐补
免费吃住,不扣税!无套路!日结元/天门店出发送被褥三件套,周六普工正常面试[强]【安庆长期高价日结工】大量接收叉车工员工政策:[红包]8月元/天+吃住免费[红包]9月元/天+吃住免费[红包]10月元/天+吃住免费[红包]11月元/天+吃住免费[红包]12月元/天+吃住免费+不转正继续干长期元/天+吃住免费无任何套路打卡7天每天可预支275元按25元/小时预支上几个小时结几个小时剩余发薪日补齐18-43岁(不满23查学籍不要学生)不能太胖不忌口均可接收!包吃包住,,,水电均摊!提示,不满77小时和自离,前7天发150元/天满月元车补。
安庆
8月8日 06:13拨打电话
安徽安庆普工,叉车工工作地址:日结/天主要生产组装汽车18-40岁
叉车工日结
普工,叉车工工作地址:安庆日结/天主要生产组装汽车18-40岁
安庆
8月2日 20:33拨打电话
安徽安庆【招聘岗位】总装,涂装,焊装,包装,物流,质检等。
质检员
★【招聘岗位】总装,涂装,焊装,包装,物流,质检等。
安庆
8月3日 00:29拨打电话
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