1、编制部门年度工作计划，组织实施并跟进执行情况； 2、建立、优化公司设备管理相关制度与流程，并监督执行； 3、制定设备维护保养方案，监督实施过程与效果； 4、统筹设备异常问题的预防与管控措施； 5、协调内外部资源开展设备维修工作； 6、组织新进设备的技术验收，建立并动态更新设备台账及相关信息； 7、控制维修费用、易损件及配件支出，管理本部门日常运营成本；推进节能降耗项目的策划与落地； 8、制定并执行设备团队培训计划； 9、推动部门团队建设，提升团队协作与凝聚力； 10、完成上级安排的其他工作任务。

工作职责 1. 负责生产设备的日常巡查、故障排查与维修作业，确保生产线持续稳定运转。 2. 制定并落实设备预防性维护方案，减少非计划性停机时间，控制整体维修支出。 3. 参与新设备的安装、调试及验收流程，编写相关操作规程与维护技术资料。 4. 对设备运行数据进行分析，发现性能短板并提出有效改进措施，提高设备运行效率与安全水平。 5. 处理设备突发故障，提供现场技术支援，并对操作人员开展设备规范使用培训。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具有设备维护与故障处理的实际经验，了解生产设备的构造原理及运维流程。 3. 熟悉预防性维护体系，能独立编制并实施设备维护计划。 4. 具备一定的数据分析能力，能够基于设备运行数据制定优化策略。 5. 拥有良好的问题应对能力和团队合作意识，可及时响应并解决设备突发状况。

岗位职责： 1. 负责生产设备所需备品备件的采购申请及到货验收工作。 2. 编制并落实设备日常点检、定期保养、润滑维护及检修计划，完善设备台账、维修档案与备件管理记录。 3. 承担生产设备在机械、电气、液压、气动及自动化系统方面的运行维护、调试优化和技术改进，提升设备运行效率与稳定性。 4. 参与设备技术改造、性能优化、升级换代以及新设备的安装、调试与验收流程。 5. 应对生产现场突发性设备故障，主导故障原因分析，制定并实施预防对策，降低同类故障发生率。 6. 统计与分析所管设备的维修成本，达成维修费用控制目标。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械设计、电气自动化、设备工程等相关专业背景。 2. 具备集装箱、钢结构等行业工作经验者优先考虑。 3. 熟悉集装箱类设备的结构组成及工作原理。 4. 能熟练使用绘图软件，了解生产工艺流程及相关工序要求。

一、岗位职责： 1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障检修，并根据需求推荐相关零配件。 2、通过持续学习提升商务沟通技巧，与客户建立稳定合作关系，服务存量客户，降低流失率，增强客户粘性； 4、深入掌握空压机相关技术知识与维修能力，积极参与公司组织的各项培训任务； 5、配合其他技术服务人员完成需协同作业的大型安装或调试工作。 能带给你的： 1、你将拥有独立操作空间，具备较高的自主性与职业责任感。 2、可接触多样化的客户现场、应用场景及技术环境。 3、持续接触并学习新产品、新功能与前沿技术。 4、与专业能力强的团队成员共事，定期交流经验，促进共同成长。 5、我们倡导温馨和谐的家庭型企业文化氛围。 6、作为德耐尔核心岗位之一，直接对接终端客户，肩负传递品牌服务理念的重要职责。 7、与售后服务团队高效协作，形成紧密工作联动。 8、享有丰富的学习资源支持（集团定期上海集中培训、分公司导师带教、外部专项培训等）。 9、具备在德耐尔股份体系内长期发展的晋升通道。 10、完善的福利体系（无责任底薪、五险一金、团建活动、生日会、表彰大会、拓展训练、旅游福利等） 岗位要求： 1、大专及以上学历，持有驾照，具备机械类设备维修经历，有配件销售背景且职业规划清晰者优先； 2、机电一体化、热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先录用； 3、掌握基础办公软件操作； 4、工作积极主动，具备良好的沟通表达与团队协作精神，能承受一定工作压力； 5、能够适应出差安排，责任心强，品行端正诚实守信。 此岗位涉及出差 不接受出差者请勿投递 无责底薪4000元起 公司地址：铁西区千缘财富星座C座13C07

1. 负责日常设备的维修与维护，确保设备稳定运行； 2. 负责检查料品清洗效果，根据实际情况及时优化设备运行参数； 3. 执行设备定期巡检及保养工作，预防故障发生； 4. 落实责任区域内的清洁管理，严格执行5S流程规范； 5. 完成上级交办的各类临时工作任务； 工作要求：1. 优先考虑能适应倒班安排的人员； 2. 具备设备维修相关经验者优先录用；

岗位职责： 1、安全管理： 负责重点区域的巡查与隐患排查，防范安全事故发生； 及时处理设备故障及突发状况，确保人员与设备安全，减少事故损失。 2、温度控制： 负责库房温湿度调节，保障产品储存质量； 执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作，维持制冷效率； 按时记录设备运行参数及温度数据报表。 3、能耗管理： 负责制冷系统能耗统计与分析； 依据能耗监测结果，优化温度调控策略，提升能源使用效率。 4、设备保养： 负责制冷设备的日常维护与检修，确保设备稳定运行； 定期修订和完善设备保养标准文件。

岗位职责（包括但不限于以下几点）： 1、任职资格： 主要业务责任： （1）承担ESR\SMR\R\DUR的评估与处置，开展系统设备安全等级划分等相关工作，并对结果的准确性承担责任。 （2）负责跟进和解决设备的一般性技术问题，保障问题得以高效、及时处理，具备定值计算相关实践经验。 （3）参与生产准备阶段的SDM审核、变更评审以及DCL\DCK的跟踪与落实，推动技术问题闭环及经验反馈的有效实施，保障移交过程中设计文件的准确性和系统的可靠性。 （4）参与设备改造管理、替代方案管理等工作，对所承担工作的质量负责。 其他要求： 1、掌握核电厂系统运行机制及相关设备结构与工作原理，了解电厂改造及管理流程，能熟练识读并运用流程图、逻辑图、模拟图等技术文件。 2、具有核电或火电行业工作经验者优先考虑。 3、具备扎实的电气设计、制造及验证基础知识，熟练操作各类常用办公软件。 4、掌握电气系统设备的设计规范与标准。

岗位职责： 1. 负责石油化工装置中动静设备（如泵、压缩机、管道系统）的安装、调试、验收及退役处理。 2. 协同工艺团队调整设备参数，保障生产运行需求。 3. 提升设备运行效率（如提升原油采收率），参与新设备选型与老旧设备技术升级。主导设备故障排查与维修工作，针对重大故障开展根因分析并制定改善措施。实时监控设备运行状况，确保满足防爆等特殊环境下的安全要求。 4. 制定设备安全操作规范（SOP），组织操作人员培训与能力评估。编制设备维护手册、点检标准及检修技术方案。归集整理设备技术资料（包括图纸、验收文件、改造记录）。建立并维护设备管理台账，跟踪备品备件库存，优化采购策略。 5. 参与新建、改建及扩建工程项目：评审设备布置方案，监督施工质量，协调安装与调试进度。支持投标项目，提供设备技术指标及成本测算支撑。 任职要求： 学历：本科及以上，机械、自动化、石油工程等相关专业优先考虑。 技能：熟练掌握化工设备工作原理、PLC/DCS控制系统、CAD/UG绘图软件。 具备3年以上石化领域设备管理实践经验。

岗位职责描述 1、根据公司生产设备情况，编制设备维修保养方案，并做好相关数据记录； 2、执行设备日常巡查、维护及保养工作，保障设备正常运转； 3、对设备故障进行现场排查与处理，参与抢修作业，降低停机时长，确保生产顺利进行。 要求： 1、中专及以上学历。 2、具备3-5年专用设备制造行业相关工作经历。 3、需持有有效电工证。

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上行业工作经验

岗位名称：工厂合缝工（做假毛）; 岗位要求：1. 长期工作，能够适应加班和一定工作压力；2. 专注单款产品制作，熟练掌握相关技能和流程；3. 具备良好的团队协作能力。 薪资待遇：日薪600～800元，月结工资，提供良好的工作环境及伙食，提供宿舍和热水。

服务员50岁以下，干净利落，能长干。工作时间，早8点半到晚8点半薪资福利:工资面议，供吃住招工人数:1名

辽宁大连开发区聚美东湾附近寻求临时钳工两名，欢迎有意向赚取额外收入的人士应聘。

后厨工年龄30-45岁，有无经验均可薪资福利:工资高招工人数:3人，工作地址:彰武县东校对面

零活薪资福利:工资面议工作地址:四期南门小桃园酒家

岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档，确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

招聘，代业主检修管理质量及进度控制 1.管道工程师：容器及管道定检配合支持，阀门下线回装跟踪。 2.静设备工程师：换热器检修跟踪支持，压力容器定检，气化炉检修支持。 3.动设备工程师：磨煤机质量管控，往复机、汽轮机质量控制支持，空冷风机检修支持。 4.安全工程师：现场安全管控支持（中级职称）。 岗位要求有煤制油或煤气化工作经验优先。

招聘：双休 包住宿 设备调试 薪资：面议

工作内容： 1、配合需求部门完成备件采购相关事务，涵盖每周定额预警备件的整理与采购、一至三单元周度备件需求梳理采购、工单线备件需求池的更新与采购执行，以及采购过程中的澄清、到货差异核对和备件到货验收等工作； 2、协助开展物资主数据管理工作，包括新物资数据创建、扩展视图调整、主数据信息变更、数据疑问澄清及数据清洗；同步支持备件管理平台的数据维护与采购计划进度跟踪； 3、参与设备PM管理优化工作，协助完成设备PM项的新建、停用、优化调整（如执行频次、责任人、起始时间、作业内容等修改）及PM信息一致性核查； 4、协助完成相关技术文档的编制与版本升级，如QDR处理方案撰写、采购技术规范书编制、技术分析报告整理、巡检报告的编写与更新； 5、支持科室其他日常事务，包括QC管理辅助、设备性能监测、设备数据调整、变更流程推进及各类数据统计汇总工作。 任职要求： 1、专业要求：机械类（涵盖泵/阀/容器/风机/柴油机/汽轮机）、电气、仪控等相关专业； 2、具备核电领域工作经验者优先考虑。

1.全面负责机修车间的日常运作与整体管理； 2.需具备5年以上精细化工行业机修车间主任工作经验，大专及以上学历者优先考虑； 3.负责机修、电气、仪表团队的统一协调与管理工作； 4.熟练使用常用办公软件； 5.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 6.具体事宜可进一步沟通。 福利待遇：五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等

岗位职责: 1. 负责宽带设备的安装及日常维护工作 2. 保障宽带安装流程高效有序开展 3. 解决用户在宽带使用期间遇到的各类技术故障 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能准确响应并处理客户反馈的问题 2. 拥有团队协作意识，能与同事协同推进任务完成 3. 年龄在18-40周岁之间 4. 初中及以上学历，具备网络工程或局域网维护相关经验者优先考虑 5. 喜欢人际交流，性格耐心细致，具备良好的服务心态 福利待遇 工作时间： 8:30-19:00为考勤时段，实行弹性工作制，每月享有4天调休。 不限工作经验，公司提供带薪岗前培训，职业发展空间广阔。 薪资范围4K-8K，依据个人综合表现进行动态调整。 依法缴纳五险一金。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理要求 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析，推动制程持续改善 4.带教新员工，组织班组内技能分享与基础培训，提升团队作业熟练度与协作效率 5.按时准确填报生产报表，汇总产能、良率、工时等关键数据，支持管理决策 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.具备基本识图能力与质量意识，能看懂作业指导书及简单工艺图纸 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，可适应倒班安排 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，有班组长或拉长实操经验者优先 5. 无不良记录，认同企业价值观，服从工作调配

对图，反玻璃尺，排产。沟通客户。

岗位职责: 1、负责消防水暖系统的运行维护，保障设备正常运转 2、快速应对突发状况，采取有效措施及时处置 3、配合团队完成日常检修及安装作业 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧，能与同事及客户顺畅对接 2、适应高强度工作节奏，确保工作进度按期推进 3、具备较强的故障排查能力，能迅速应对各类技术问题 4、项目位于齐齐哈尔，需长期驻外出差

1. 参与公司项目开发全流程，承担变流器研发工作，涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等环节 2. 承担变流器产品控制算法的设计与代码实现，并负责系统集成测试相关任务 3. 开展变流器控制系统建模、仿真分析及控制策略研究，组织实施多系统协同仿真工作 4. 依据公司质量规范和项目开发流程，结合项目组提出的产品需求和技术指标，研究适用标准，编制产品规格书与总体技术方案，输出测试策略、测试方案及用例，并移交中试与量产测试团队 5. 负责撰写变流器产品开发过程中所需的技术文档、报告等材料，参与科技项目研究、课题申报文件编制以及相关标准制定工作 任职要求： 1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历，应届生需具备相关项目实践经验，非应届人员须具有一年以上相关领域工作经验，有变流器研发背景者优先考虑 2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识，理解其在实际应用中的运行要求，熟悉变流器工作原理、电机控制算法及自动控制理论 3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具，具备独立完成大功率变频系统建模与仿真的能力，掌握常用数值分析及电路仿真软件 4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境，具备独立完成功能模块程序开发与调试的能力 5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备，具备严谨、细致、负责的工作态度，良好的沟通能力，可根据项目需要配合出差 6. 英语熟练，能够阅读英文技术文献，编写英文技术资料，并与外籍人员进行基本技术交流

生产管理：根据销售订单及市场实际需求，科学编制生产计划，明确各环节的产量目标、工艺流程和交付节点。统筹调配人力与资源，协调各班组高效配合，保障生产任务按期达成。严格执行质量管控体系，全过程监督生产环节，及时发现并解决质量问题，持续降低不良品率。 人员管理：结合员工技能特点合理安排岗位任务，充分调动工作主动性。构建畅通的沟通渠道，积极听取员工反馈，协助解决工作与生活中的困难，促进团队协作与内部和谐。 安全管理：完善车间安全管理制度，强化安全教育培训，增强员工安全防范意识，落实各项安全操作规范。 现场管理：实施6S管理体系，维持车间环境整洁有序，提升作业效率。优化生产区域布局，科学设置物料存储与作业分区，确保物流运转高效顺畅。

沈阳市招工长/工程师

岗位职责:根据公司生产安排，跟踪各项目实际进展情况

一、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程相关专业，年龄不超过50岁，具备5年以上工程管理相关工作经验； 2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具，具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑； 3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用； 4、具备独立审图及工程量核算能力，可自主完成算量、提料，并能审核分包队伍提交的材料计划，确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量； 5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容，能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算，具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。 二、岗位职责： 1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件，针对图纸及施工过程中发现的问题，及时与设计、建设、监理单位沟通协调，达成解决方案并办理书面洽商手续； 2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜，将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批； 3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本，并向项目部核心管理人员进行交底，定期检查方案执行落实情况； 4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底，确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底； 5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料，确认其符合规范标准及图纸要求，发现问题及时提出处理措施； 6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作； 7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作； 8、在钉钉系统中提报分包材料计划，并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求； 9、组织进场材料验收及施工过程质量验收，监督检查工程质量，及时解决现场出现的技术问题，协助上级完成相关工程事务； 10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理； 11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进； 12、参与对上商务对接，配合整理挂账资料，及时办理各类签证手续，积极争取业主或其他相关方的经济索赔，主动参与经营造价调整工作； 13、按时完成上级交办的其他工作任务。 三、工资标准：月薪12000元及以上。实行调休制度，提供食宿。 四、从属关系：直接上级为总包部执行经理，下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。 五、工作地点：本溪。