工作经验： 1-3年暖通设计、施工或运维经验，或具备节能改造及项目管理相关背景 熟练操作AutoCAD、Revit、天正暖通、鸿业暖通等专业设计工具 掌握BIM（建筑信息模型）应用技术 能运用负荷计算软件（如HAP、DEST、EnergyPlus等）进行系统分析 了解CFD（计算流体力学）仿真工具（如Fluent、STAR-CCM+）的基本应用 熟悉中央空调系统（包括VRV、水机、风冷热泵等）、地源热泵、新风系统及洁净空调系统 具备楼宇自控系统（BAS）基础知识 岗位职责： 负责暖通工程施工过程的技术监督，及时处理现场技术问题 参与设备安装调试、竣工验收及系统运行优化工作 编制技术方案、成本预算及项目进度安排 开展暖通系统能耗分析，制定并提出可行的节能改造措施 承担既有建筑暖通设备的日常维护与故障诊断任务 熟悉热回收、冰蓄冷、辐射供冷/供暖等高效节能技术应用

我们正在招聘一名专业的暖通工程师，承担公司暖通系统的设计、优化及维护任务。 工作内容： 1. 承担暖通系统的方案设计、性能优化与调试实施； 2. 负责暖通设备的选型匹配及现场安装技术支持； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程或相关专业； 2. 具备3年以上暖通工程领域实际工作经验； 3. 熟练操作AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件； 4. 掌握暖通系统运行原理及相关设备的应用技术； 5. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力。

职位描述 职能职责： 1、协助设计院完成市政热力管线设计，以及居民小区配套的热力一、二级管网和换热站工程的设计工作； 2、参与项目施工过程中的相关技术支持与配合。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑环境与设备工程（集中供热方向）或热能动力类相关专业； 2、具有一年以上市政领域城市集中供热管网、小区热力配套管网、换热站及锅炉房设计能力或实际工作经验； 3、熟悉本专业技术规范，熟练操作制图软件及相关办公软件，具备扎实的热力专业理论知识； 4、具备良好的职业素养、积极进取的态度、较强的沟通协调能力以及团队合作意识。 职位福利：五险一金、各类奖金、采暖补贴、节日福利、通讯补助、可提供食宿。

专业技能： 熟练操作 AutoCAD、SolidWorks、UG 等设计软件 熟悉西门子、三菱、欧姆龙等品牌PLC编程技术 了解伺服电机、变频器、传感器等常用电气部件的原理与应用 掌握 Modbus、Profibus、CAN 等工业通信协议 具备 C/C++、Python、MATLAB 编程能力，熟悉嵌入式开发平台（如 STM32、Arduino） 能够运用 ANSYS 进行结构与流体分析，熟练使用 MATLAB Simulink 完成控制系统建模与仿真 岗位职责： 1. 承担机电一体化设备的方案设计、开发实施、调试测试及性能优化工作 2. 参与自动化产线、工业机器人或智能化装备的研发与集成 3. 负责PLC与HMI控制程序的编写与调试，保障设备自动运行稳定可靠 4. 开展设备故障排查、维修维护及技术升级改进 5. 编制相关技术文件，包括设计方案、测试记录、操作说明等文档

岗位职责 负责工业/商用/家用除湿机、恒温恒湿机、新风暖通设备的安装调试、巡检保养、故障维修、拆机移机等全流程售后服务工作。 面向客户现场开展故障排查，快速定位电路、压缩机、控制系统、管路风道等问题，实施维修更换并完成试运行验收。 定期上门对合作项目设备进行巡检与维护保养，建立设备运行档案，记录运行参数、故障类型及处理情况。 负责售后配件的申领、保管与领用登记，规范管理物料消耗、维修工时，并及时闭环提交服务工单。 为客户开展设备操作使用、日常维护保养培训，提供技术答疑，提升客户使用满意度。 及时汇总反馈产品在实际应用中的质量情况、设计不足及典型问题，同步至技术与销售团队，助力产品与安装方案优化。 服从公司外勤及出差安排，遵守调度指令，保障服务响应时效与作业规范，维护品牌形象与售后服务口碑。 任职要求 大专及以上学历，暖通、机电、制冷、电气自动化等相关专业优先；具备除湿机、空调、暖通制冷类设备售后维修经验者优先。 掌握制冷系统原理、电路图识读及管路施工规范，可独立完成除湿机与暖通设备的安装、调试、维修、检漏、加氟等作业。 能读懂设备电气图纸，熟练判断主板、传感器、风机、压缩机、四通阀等核心部件的常见故障。 适应出差需求，踏实肯干，动手能力突出，具备较强的现场独立问题处理能力。 具有良好的沟通表达能力，服务意识到位，遵守公司各项规定，工单处理及时，工作责任心强。 持有电工证、制冷工操作证者优先，有驾驶证且能熟练驾驶者优先。

岗位职责： 1、负责中央空调、给排水系统及生产工艺系统的专业技术指导与运维支持； 2、对中央空调、给排水系统及生产工艺系统的运行数据进行实时监控与分析，编制专业分析报告； 及时识别设备运行中的潜在风险并采取有效应对措施，突发故障发生时迅速提供解决方案，完成事故原因分析，撰写技术报告，制定预防策略，并推动落实直至问题彻底解决； 3、制定本专业领域的预防性维护与维修计划，并监督实施全过程； 4、统筹管理相关专业外包单位的作业执行，负责维修保养工作的质量核查与最终验收； 5、为班长及技术员提供暖通、给排水及相关系统的技术培训与技能指导； 6、根据设施设备实际运行状况，定期提出节能优化建议，经审批后组织实施并跟踪成效。 任职要求： 一、学历及专业要求：本科及以上学历，制冷、暖通等相关专业背景；持有注册公用设备工程师证书或具备高级工程师职称者优先考虑。 二、工作经验及要求： 1）具有8年以上本专业技术工作经验，其中至少5年从事大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的运行维护或工程管理工作； 2）熟悉大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的基本原理与常见故障处理流程，具备2年以上上述系统运行、维保及维修管理实操经验。 三、专业能力要求： 1）熟练掌握暖通、给排水、空压系统的基础理论知识，全面理解相关设备的工作原理； 2）了解国家及行业关于暖通、给排水、空压系统的技术标准与规范要求； 3）熟悉上述系统的安全操作规程及相关管理制度； 4）具备良好的团队协作、跨部门沟通能力，能够开展运行数据分析并持续优化解决方案； 5）具备暖通、给排水、空压系统改造方案的设计能力，可独立完成图纸审核、现场巡查及项目验收工作； 6）能主导编制暖通、给排水、空压系统的运行与维护管理体系文件； 7）具备较强的故障诊断、应急响应及抢修组织能力； 8）了解无尘室洁净度等级划分，熟悉无尘室气流组织方式， 掌握无尘室专用设备特性，熟悉MAU/DCC/FFU/PCW/酸碱排、有机排等系统的功能与运行要点。

制药厂暖通值班，针对空调机动力设备，空压机设备，预处理设备，巡检记录

岗位职责 1、熟练掌握各大品牌冷机、精密空调、新风系统、水处理设备及恒湿系统的运行维护与保养流程，为相关工作提供全面的技术支持。 2、依据运维体系标准，负责搭建并持续优化暖通专业文档体系，确保技术资料的规范性与实际应用价值。 3、根据项目现场情况和设备特性，制定并审核切实可行的暖通专业技术实施方案，保障方案的科学性与可执行性。 4、开发暖通系统培训教材，组织实施专业技术人员培训，提升各项目团队的技术能力与实操水平。 5、提供设备运行数据的技术分析支持，协助评估设备运行状态，推动系统运行效率优化。 6、参与售前技术支持工作，结合项目现状与客户需求进行技术研判，准确识别接管过程中的潜在风险。 7、主导各项目暖通技术人员的能力评估与面试考核，协助团队选拔匹配的专业人才。 8、针对暖通专业交付过程中出现的技术问题提供支持，协同解决实施中的各类复杂技术难题。 9、在项目人员交接空档期，及时承担临时岗位职责，确保运维工作的平稳过渡与连续运行。 10、在重大故障应急处置中提供关键技术支撑，协助制定决策方案，提升故障响应效率，减少影响范围。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上数据中心暖通系统维护与运营管理经验，持有制冷与空调作业操作证、低压电工证等专业资质证书。 2、系统掌握数据中心暖通设施（如冷水机组、空调箱、冷却塔、精密空调等）的工作原理、运行规律及管理要点，具备较强的组织协调与沟通表达能力，能熟练使用Office、CAD等办公及专业工具。 3、精通数据中心暖通技术体系，具有空调、通风、制冷等系统设备的日常维护、故障诊断与性能调优实践经验，熟悉行业相关标准与规范。 4、心理素质良好，抗压能力强，能接受中短期出差安排，工作态度认真严谨，责任心强，能够高效应对突发设备问题。 5、如同时掌握数据中心电气、消防、智能化等其他专业技能，或参与过暖通系统改造升级项目者，予以优先考虑。 6、具备大型数据中心、算力中心项目经理工作经验者优先录用。

职位描述 职能职责： 1、协助设计院完成市政热力管线设计，以及小区配套热力一二级管网、换热站工程项目的设计工作； 2、参与施工现场的技术支持与配合工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑环境与设备工程（集中供热方向）或热能动力相关专业； 2、具有一年以上市政领域城市集中供热管网、小区热力配套管网、换热站及锅炉房设计能力或实际工作经验； 3、熟悉本专业技术规范，熟练操作制图软件及相关办公软件，具备扎实的热力专业理论基础； 4、具备良好的职业素养、积极进取态度及较强的沟通协调能力，富有团队合作精神。 职位福利：五险一金、各种奖金、采暖补贴、节日福利、通讯补助、包吃、包住

建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等相关专业，本科及以上学历，具备中级或以上职称， 5年以上机电安装施工技术与现场管理经验， 熟悉本专业各类设备性能及施工流程，熟练操作相关专业软件， 有大型机电安装项目经历者优先考虑。

招油烟机清洗工人2至3人，主要是给饭店，食堂清洗，以夜班为主，活不累，工作轻松，自由，干完活就下班，没有重体力劳动，要求不怕脏，吃苦耐劳，40至50岁，工作期间不能饮酒，专兼职均可，不会有师傅教，日结月结均可。

沈阳市铁西区招行车工

一、岗位职责： 1、结合公司所用原料及产品检测需求，搜集并掌握相关标准与检测技术； 2、依据企业实际，拓展新增检测项目，组织实施实验，明确技术参数； 3、编制检测流程与实验方案等技术文档； 4、按照质量管理体系要求，更新和完善检测相关文件资料； 5、掌握原辅料及产品材料性能的检测状况，并对检测结果进行核查； 6、每月汇总检测数据并开展统计分析； 7、按公司规定执行原材料与配方研发的试验检测任务，并提交书面报告； 8、完善各类检测设备的操作规程； 9、落实检验仪器的校准与验证工作； 10、建立并维护检测数据信息库； 11、负责设备档案及实验资料的归档管理； 12、科学安排各项实验工作； 15、完成上级交办的其他临时性任务。 二、岗位要求： 1、性别不限； 2、高中及以上学历； 3、接受过高分子材料或管理类相关专业培训； 4、具备两年以上塑料制造行业工作经验； 5、熟悉产品检测方法，能熟练操作常用办公软件； 三、福利待遇： 1、试用期2个月，试用期工资3200元/月，转正后4000元/月； 2、缴纳五险一金，每周单休1天，享受法定节假日； 3、提供午餐，不提供通勤补贴和住宿； 4、工作时间早8点至晚5点，午间休息1小时； 5、男女不限；

壹品佳宴中餐厅诚聘店长，薪资面议，服务员，改刀，凉菜，烤鸭厨师，广告长期有效，有经验者优先。电话

北镇街里老年公寓招聘护工1名护理老人有爱心供吃住联系电话

招聘职位名称：技术管理助理（暖通行业） 岗位职责： 1. 配合技术团队推进项目的规划、设计与落地执行，涵盖暖通设备的安装、调试及日常维护等工作。 2. 负责技术文件的收集、整理、归档和动态更新，确保技术资料的规范性与可追溯性。 3. 协同处理项目实施过程中出现的技术障碍与工程异常，积极参与现场调试与故障分析。 4. 搭建与客户、供应商及相关职能单位之间的沟通桥梁，保障项目各环节高效衔接。 5. 参与项目进度计划的编制与落实，跟踪执行过程，及时识别风险并提出应对措施。 6. 投身于团队内部的技术培训与经验交流活动，持续提升专业能力与协作水平。 7. 协助办公室主任开展日常行政与运营支持事务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修机械、电气、暖通或相关领域。 2. 拥有1-3年行业经验，了解暖通系统及其设备运行原理。 3. 动手实践能力强，善于分析问题并有效应用专业知识解决实际问题。 4. 具备出色的沟通技巧和团队意识，能与多元背景人员顺畅协作。 5. 展现出一定的管理潜质和抗压韧性，有志于在技术和管理双通道发展。 6. 学习适应能力强，具备自我驱动意识，能快速响应项目变化与环境调整。

公司名称：湖南开成佳道能源科技有限公司 工作地点：湖南长沙望城经开区衡开智能园区 一、岗位职责 1. 售前技术支持：协同销售团队推进项目技术对接，开展现场勘查，独立完成暖通及能源类项目技术方案的定制化编制，为业务推进提供全流程技术保障。 2. 能源平台运维与数据分析：承担空调与能源系统平台的远程运行监控，定期进行数据采集、汇总与深度分析，及时识别设备异常并推动问题闭环处理，确保系统高效稳定运行。 3. 设备日常运维：负责空调、光伏、电气等设备的巡检、保养、调试及常规故障处理，落实设备周期性维护与系统优化调试，保障设施持续正常运转。 4. 完成上级交办的其他相关工作事项。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机电、暖通、电气、能源管理、设备调试等相关专业优先，专业对口者可快速适应岗位需求。 2. 具备空调系统运行维护、设备检修或能源平台运营管理经验者优先，了解能源方案设计及设备运维作业流程。 3. 熟悉暖通空调系统、电气设备的基本调试与运维知识，具备一定的数据整理与分析能力。 4. 接受零经验应届生或转岗求职人员，只要踏实认真、学习主动、责任心强，公司将提供全面培训与专人指导，助力快速上岗。 5. 能够接受省内短期出差安排。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：3000-5000元/月，薪酬可协商，根据个人能力与经验灵活定薪，具体面议。 2. 基础保障：公司按规定统一办理社会保险，保障员工基本权益。 3. 生活福利：提供食宿，减轻生活负担，办公环境整洁舒适。 4. 工作环境：岗位位于大型现代化工业园区，园区设施齐全、管理规范、环境优越，工作流程简洁高效，氛围专注轻松。 5. 职业发展：企业聚焦能源管理核心领域，行业前景广阔，市场需求持续旺盛，属于长期向好的发展潜力行业。公司平台成熟，配备完善的导师带教机制与明确的晋升路径，岗位稳定，利于员工长期发展与职业积累。

岗位职责： 1. 依据项目资料及相关要求，完成各类专业技术文件的编制与设计工作（如图纸、计算书、数据表、清单、规格书、报告等）； 2. 负责与各专业及相关部门的技术对接与协作，确保设计任务有序推进； 3. 参与采办环节中的招标、评标、技术答疑、图纸审查及设备工厂验收（FAT）等工作； 4. 与业主保持顺畅的技术交流，及时处理项目技术问题，保障设计成果符合规定标准； 5. 完成项目负责人安排的其他专业技术工作。 6. 承担海外项目HVAC系统的方案设计、系统计算及整体技术统筹管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有3年以上海洋石油工程、石油石化领域或船舶与海洋工程相关设计工作经验； 2. 英语能力良好，具备较强的听、说、读、写水平，能胜任涉外项目工作环境； 3. 工作态度端正，细致严谨，富有责任感和敬业精神； 4. 具备自主学习能力，能够快速掌握新技术与新知识； 5. 具有良好的组织协调能力，可高效推动多专业、跨部门间的沟通合作； 6. 熟悉暖通专业相关设计规范、行业法规及政策要求。

岗位职责： 1、构建并维护集团厂房安全消防管理体系及相关标准文档，落实安全培训教育推广与安全文化建设； 2、制定集团厂房安全消防管理目标，定期汇总、分析各基地安全消防指标数据，并组织实施考核评估； 3、搭建厂房安全双重预防体系，推进各基地安全风险分级管控及隐患排查治理工作的落地执行； 4、完善厂房事故应急响应与横向展开管理机制，推动基地实现事故闭环管理、应急处置及跨区域排查整改。 岗位要求： 1、本科及以上学历，安全、消防类相关专业优先考虑； 2、具备7年以上生产制造型企业厂房安全消防管理工作经验，有团队管理经历者优先；持注册安全工程师或一级注册消防工程师证书者优先； 3、熟练使用CAD、Excel、PPT等办公软件，具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、执行力和抗压能力； 4、具有较强的组织策划、协调推进及现场管控能力，职业素养良好，富有团队协作精神与工作责任感。

岗位职责 1、掌握HVAC暖通系统及其设备运行原理，能够独立排查和处理设备异常情况。 2、负责厂区空调系统的日常运行管理，配合工程师开展维护与维修工作，确保系统高效、节能稳定运行。 3、负责厂区生活污水处理系统的巡检、运行监控、设备保养及故障应对，保障系统符合规范并持续稳定运行。 4、组织并监督专业外包单位实施现场作业，全程跟踪施工过程，确保作业安全、质量达标及进度可控。 5、工作态度积极，具备较强责任心，能协同团队完成厂务运维相关任务。 岗位要求 1、制冷、暖通、机电等相关专业背景者优先考虑。 2、具备1年以上暖通厂务工作经验，持有高处作业证或电工证者优先。 3、熟悉工厂HVAC系统与污水系统的运维流程，具有独立处理现场问题及现场监管的能力。

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工作内容： 负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 薪资待遇： 试用期享受带薪培训，底薪4k（无经验）/5k（有经验）+多项绩效+团队管理奖金2k，综合月收入5-8k+，收入与工作量挂钩，多劳多得，缴纳五险一金 工作地点： 沈阳各区域，结合住址安排就近服务范围 任职要求： 年龄18-40岁，踏实勤奋，具备责任心与良好的服务意识，入职后提供带薪培训机会，有相关工作经验者优先，学历条件可适当放宽 工作制度： 弹性作业模式，完成当日任务即可，仅需早晚打卡（8:30/19:00），无需固定坐班，每周单休，法定节假日正常休息 联系人： 李经理 福利待遇： 提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升通道、带薪年假、节日福利、定期组织团队建设活动等

招聘: 光伏设计师3名会熟练使用CAD管吃管住每周休息一天工资3000~5000工作地点瓦房店

负责各单位的办公设备的维护维修，安装监控、网络工程。会开车

1. 掌握机电专业各系统的技术规范、使用功能及工作原理，具备机电管线综合排布能力； 2. 熟练操作AutoCAD、广联达、BIM等软件，可完成图纸审查、工程量提取、深化设计及综合排布，能独立编制施工方案、技术方案和图纸会审文件，并提出切实可行的优化建议； 3. 具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和问题处理能力，了解消防报审、检测、验收及备案的完整流程； 4. 能够适应出差、长期驻守项目现场，接受加班安排，抗压能力良好，持有C1驾驶证。

工作职责： 1、负责暖通系统的运行维护与管理工作，包括中央空调、通风系统、制冷机组等设备的日常巡检、保养及故障排除，监控水、电、气等能源使用情况，分析能耗数据并针对异常提出优化措施。 2、建立并维护设备档案，完善维修记录，确保各项操作符合EHS（环境健康安全）规范要求。 3、编制应急处理预案，如应对极端气候下的设备防护及突发性停机事件，并牵头组织紧急抢修作业。 4、负责编制SOP（标准作业程序）及其他相关技术文档。 任职要求： 1、本科及以上学历或具备暖通专业中级职称，供热工程、能源与动力工程等相关专业背景，具备基础英语沟通能力； 2、5年以上在整车制造企业动力部门或厂务系统的工作经验，能够识读本专业相关技术图纸； 3、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识。

1、岗位职责：主要承担家庭宽带的安装调试、设备日常维护及故障维修、光纤熔接等相关技术工作。（提供前期带薪培训，不收取任何费用，零经验也可快速入门） 2、工作时间：8:30-19:00，享有法定节假日休息；无需固定坐班，实行弹性工作安排 3、薪资待遇：底薪加绩效奖金模式，综合月收入4000-8000元及以上；享受五险一金、带薪培训机会、带薪年假等福利 4、岗位要求： （1）年龄在18至40周岁之间，身体健康，具备相关经验者条件可适当放宽 （2）具备良好的沟通表达能力和亲和力，具有较强的责任心与服务意识 5、工作地点：根据住址就近分配至市区各辖区 6、面试地址：皇姑区鸭绿江东街 有意向者请直接投递简历

主要工作，日常巡检，消缺，维修等，要求有高空作业证，高低压电工证，会电脑操作日常办公软件。年龄30～50岁。入职有五险。

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备现场接货、组装、调试及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障排除与维护任务，保障设备稳定可靠运行； 3、参与机组故障处置、大型部件更换支持、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天可休息8天，未休假期可累计。 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴存； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄长短发放相应标准的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司依规发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬孝金； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等按政策执行； 3.8、夏季提供防暑降温实物福利，冬季发放御寒保暖实物福利； 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，属于非固定收入部分。

岗位内容： 1. 负责消防巡查与风险评估，建立并落实消防安全管理体系； 2. 组织消防知识培训，提升员工消防安全意识与实操能力； 3. 协助编制消防应急预案，并参与组织应急演练工作。 任职要求： 1. 持有消防工程师执业资格证书； 2. 掌握消防管理相关的法律法规、技术标准及规范要求； 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及服务意识。