
运营培训工程师
1.5-2万元/月
培训师3-5年本科新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训
岗位职责:
1. 依据集团战略规划,构建并优化运营部门培训体系(涵盖海外区域),统筹培训需求分析与诊断、培训主题策划及课程开发;
2. 主导培训数智化平台的规划、设计与搭建工作,持续推进系统迭代升级,全面推动数字化管理进程,助力运营人才成长;
3. 负责中基层管理者领导力、通用能力及专业能力建设相关培训项目的方案设计与持续优化;
4. 设计并完善高技能一线设备操作人员培养机制,推动项目实施落地,实现全员TPM目标;
5. 统筹师课资源配置,组织开展内部讲师甄选与培养,推进标准化课程研发;
6. 推动PRD部门实训体系搭建,组织实施核心岗位技能竞赛,通过比武形式提升实操能力。
岗位要求:
学历专业:本科及以上,人力资源、管理学、教育学、心理学等相关专业背景
工作经验:3年以上锂电池生产、整车制造或大型制造业培训相关工作经验
语言:具备将英语作为工作语言的能力
知识技能:
1. 拥有TTT培训经验及课程开发实操能力
2. 熟练掌握视频编辑与PS图像处理工具
3. 具备独立完成课程设计与授课的能力,能够主导培训项目执行
其他:
1. 逻辑清晰,具备优秀的书面表达、沟通协调、问题分析与解决能力
2. 工作态度积极主动,踏实肯干,具备良好的团队合作意识和项目管理能力
3. 能适应较高强度的工作节奏及阶段性出差安排
护师考试培训讲师
6000-20000元/月
培训师经验不限大专教师培训经验大型教育机构经验培训机构有教研经验有销售经验线上教育外训职业与技能培训普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
每个人都有潜力讲好一堂课,IP讲师的新时代已经开启! 职业教育领域实战派与个人品牌讲师汇聚地正式开启招募!!
现面向社会公开招聘【护师考试IP讲师】兼事业合伙人,欢迎零基础新人加入。 提供一对一导师带教,三年内团队已成功孵化上百名年收入达50万的直播授课讲师,平台开放,团队年轻有活力,不空谈概念不灌输鸡汤,实行收益共享机制,多劳多得。诚邀优秀的你携手同行~
上班时间: 每日1小时至7小时,根据直播排课分为早班和晚班;
收入区间: 1w-10w/月
你的主要职责包括:
1. 承担护理类专业课程的讲授任务;
2. 完成直播前的内容策划与备课,参与直播执行及后续复盘工作;
3. 协同推进教学研究及相关教研活动的落实。
我们希望你具备以下条件:
1. 大专及以上学历,护理学或医学相关专业背景;持有护士执业资格证,具备初级护师或中级护师职称者优先考虑;
2. 普通话标准,语言表达清晰流畅,具有较强的交流互动能力;
3. 熟悉PPT等常用办公软件操作,能够独立进行课程内容设计与课件开发。
全国连锁健身机构培训导师
1.5-3万元/月
培训师5-10年本科
岗位职责:
1. 组织实施健身教学课程,帮助学员提升运动能力与健康知识
2. 制定并落实个性化的锻炼方案,保障学员安全高效达成健身目标
3. 跟踪学员训练进展,适时优化训练计划以提升训练成效
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,能与学员建立积极的互动关系
2. 热爱健身事业,善于激励和引导学员不断突破自我
3. 具备团队协作意识,能与同事协同合作,共同提高服务水平
培训经理/资深经理 (MJ002955)
1.3-1.8万元/月
培训师5-10年本科销售业务培训内部培训建材行业
【工作职责】
1、开展针对代理商、经销商及商用业务方向的培训需求调研与分析,精准识别市场与业务一线的实际培训诉求。
2、依据调研成果,构建契合商用业务特点及渠道伙伴需要的个性化培训体系架构,并制定系统化的培训发展计划。
3、整合内外部资源,主导课程的设计、开发、评审及持续优化迭代工作。
4、制定区域培训执行方案,全面统筹培训活动落地,涵盖培训组织、讲师安排、效果跟踪及能力认证管理等环节。
5、根据业务发展阶段与人员能力水平,策划并推行分层级培训方案,助力人才梯队培育与业务能力稳步提升。
【任职资格】
1、具有5年以上同行业或相关领域培训工作经验,其中至少3年专注于培训体系建设或培训管理工作。
2、了解建材行业市场特征及工程类业务运行逻辑,熟悉代理商管理机制与运作模式。
3、具备从无到有搭建培训课程体系或主导专项培训项目的经验,可独立完成培训规划与实施落地。
4、拥有出色的跨部门协作与项目推进能力,能高效推动培训项目在各区域的执行与覆盖。
5、逻辑思维清晰,具备优秀的分析策划与沟通表达能力,善于整合资源应对实际挑战。
小初高大理科试题录制招募(线上办公)
2000-3000元/月
兼职日结
【小初高大理科试题录制招募】
大学:高等数学、线性代数、概率论、大学物理、大学化学、电工、计算机
高中:数学(需要大量的人)、物理、化学,
初中:物理、化学、数学
小学:数学
对以上科目试题以视频录制的方式进行讲解(挑会的做,不会的可放弃
【硬件要求】
(平板+笔)或(电脑+手写板)(工作量达到200道可)
【软件要求】
1用平板的建议使用汗微微课宝(考核不需要开微课宝的会员,考核通过后正式做的时候必须要开,要不会有微课宝的水印,有水印的话会没法通过审核)
2用电脑的建议使用ev录屏+手写板(免费开会员)
【工作时间】空余时间即可
【环境要求】:要求相对严格,在录制流畅、字迹清晰、咬字清晰、环境安静等方面
【工作时间】业余时间,居家兼职
【结算机制】日结+月结,一道题约需2-5分钟按实际产出,多劳多得【双层激励方案加持】
我们需要的人:大学生,研究生、教师群体,知识变现群体
发布图文抖音
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一次5元,纯绿色,无污染,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
培训师本科
岗位职责:
岗位职责:
1、负责所辖区域内产品经理、营销经理、导购员产品线销售赋能及培训落地实施,包括直播培训、现场培训及区域培训闭环点检;
2、执行培训经理下发的月度培训任务、新品导入培训、产品强化对阵等,并采用过堂、抽查、考试等机制对培训对象进行闭环管理;
3、分公司环节的外部渠道(苏宁、TOP、五星等)产品线销售赋能及下沉渠道(天猫优品、零售云等)、运营商市场人员产品线销售赋能培训,改善销售结构;
4、导购员队伍管理,人员能力培养及技能等级评定组织实施、销售环节人员NPS闭环管理;
5、重点产品销售赋能,经典案例萃取、终端演示金点子、产品对阵分析等;
6、主抓产品竞争力研究、产品力落地研究、竞品对阵、产品对阵分析、产品讲解演示等并不断通过萃取、复制、过程跟踪等措施促进销售提升,达成销售任务。
任职资格:
任职要求:
1、学历:统招本科及以上;
2、专业:不限;
3工作经验:2及以上培训实操经验,有相关家电经验优先;
4、其它要求:有较强的市场营销意识;具备较强的抗压力:熟练使用MSOffice系列软件:敏锐的洞察力及人际关系处理能力,强烈的团队意识,学习能力强,正直积极向上;具备较强的抗压力
高级培训主管
7000-11000元/月
培训师5-10年本科内部培训销售业务培训技术岗培训拓展培训高级人力资源管理师中级人力资源管理师
岗位内容:
1. 策划并执行公司内部各类培训项目,涵盖新员工入职培训、管理能力提升及专业技能培养等方面;
2. 根据员工职级与发展需求,定制差异化培训计划,并跟踪落实培训成果;
3. 配合各部门推进人才选拔与绩效考核工作,为企业的运营决策提供专业支持与优化建议;
4. 完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1. 年龄35岁以下,本科及以上学历,教育学、心理学、人力资源或相关专业者优先;
2. 拥有5年以上培训管理工作经验,精通培训体系搭建、流程管控及效果评估;具备制造业从业经历者更佳;
3. 具备出色的沟通协作与组织协调能力,能够高效对接团队成员及各级管理人员;
培训师学历不限
岗位职责:
1.负责企业内部员工培训体系的搭建与优化,包括新员工入职培训、岗位技能提升培训及管理能力发展项目
2.独立开发培训课程内容,设计教学方案、课件及评估工具,确保培训实效性与业务贴合度
3. 组织并实施线上线下培训活动,跟踪培训效果,通过问卷、考核、行为观察等方式完成效果评估与持续改进
任职要求:
1.具备良好的沟通表达
2. 学历不限,人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
3.工作认真负责,具备较强的学习力、执行力与团队协作意识
高级培训专员
6000-8000元/月
培训师1-3年本科内部培训
岗位描述:
1、负责企业内部培训的方案设计与实施推进;
2、统筹企业文化相关活动的规划、执行及宣传推广。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,具备2年以上培训领域工作经验;
2、具有较强的组织协调、沟通表达及创新思维能力;
3、性格积极乐观,富有责任感,对工作质量和成效有明确追求;
4、适应变化与挑战,具备良好的团队合作意识和抗压能力。
直播老师
8000-13000元/月
培训师3-5年大专职业与技能培训内训
岗位职责:
1. 协助讲师完成对新手主播岗前学习带教、话术打磨、直播模拟演练等工作。
2. 负责学习资料整理、课程课件排版、脚本优化、案例素材收集。
3. 协助开展直播实操训练,指导新人镜头表现、节奏把控与互动技巧。
4. 跟进主播学习情况,记录学习反馈,协助优化岗前学习流程。
5. 配合完成岗前培训相关出镜示范及直播复盘工作。
6. 做好培训物料准备、场地布置及日常行政支持工作。
培训讲师
8000-12000元/月
培训师1-3年本科
岗位职责:
1. 根据企业需求设计、开发并实施各类培训课程,涵盖新员工入职、岗位技能、管理能力及企业文化等方向
2. 运用多样化教学方法(如案例分析、情景模拟、互动研讨)提升培训效果与学员参与度
3. 开展培训需求调研与效果评估,持续优化课程内容与授课方式
4. 协助搭建内部讲师体系,培养业务骨干成为兼职讲师
5. 管理培训档案、数据统计及结案报告,支持人才发展决策
任职要求:
1. 表达清晰流畅,具备优秀的课堂呈现力与感染力
2. 熟悉成人学习特点,掌握基本培训设计与引导技术
3. 具备良好的逻辑思维、沟通协调及跨部门协作能力
4. 有培训相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5. 普通话标准,熟练使用Office及基础教学工具
营养培训师
1.2-1.5万元/月
培训师3-5年大专婴童营养品职业与技能培训
岗位职责:
1、联同公司商务一起促成外部达人合作,并给达人介绍产品成分、功效、适用人群等知识,提炼产品核心卖点,规避夸大宣传,确保产品讲解合规且专业;
2、产品内训:协助培训电商客服、直播主播的基础营养知识,规范营养相关咨询话术;包括新品培训,营养学知识培训等;
3、跟达人一起出镜,协助达人完成直播;(有提成)
任职要求:
1、本科及以上学历,营养学、食品科学、医学、护理学等相关专业优先,具备扎实的营养学理论基础;
2、有达人助播,有培训经验,形象气质佳;
3、能接受全国范围内出差,一周1-2次;
4、有营养师证优先(加分项)
it培训讲师
6000-12000元/月
培训师经验不限本科
岗位职责:
1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课;授课内容为:智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计;数据库、BI报表设计、数据分析函数。
2、参与学术研究,需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力;
3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导,解答学生疑问和作业批改,评估学生学习情况等工作;
4、完成公司安排的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,研究生优先,计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先;
2、有教学经验优先,有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先;
3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力,能激发学生学习兴趣,并能独立完成课件编写与讲解;
4、逻辑清晰,表达能力强,能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容;
5、具备良好的团队合作意识,有亲和力,能够承受一定的工作压力,有较强的工作积极性,对于教育行业有一定的认识,高度认可并希望在该领域有所发展;
6、课程授课时间主要为周末及寒暑假,不能接受者勿扰。
综合收入:6.2-15K+(上不封顶)
福利待遇:五险,带薪年假,团建及节假日福利等,公司提供岗前培训,技术岗位,待遇优渥。
消防培训-培训师-消控证培训讲师(可接受消防相关专业应届毕业生)
8000-15000元/月
培训师经验不限中专/中技职业与技能培训
岗位职责:
1. 负责消防基础知识、消控设备操作、应急处置流程等课程的设计与讲授
2. 面向企事业单位开展消防安全培训及消控证考前辅导,提升学员实操与应试能力
3. 编写、更新培训课件、题库及教学资料,确保内容符合最新法规与行业标准
4. 组织模拟演练、案例分析与考核评估,跟踪培训效果并持续优化教学方案
5. 协助完成培训档案管理、学员服务及主管部门要求的备案材料整理
任职要求:
1. 消防工程、安全工程、应急管理等相关专业优先,接受优秀应届毕业生
2. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及亲和力,有授课经验者更佳
3. 熟悉《消防法》《建筑消防设施操作员职业技能标准》等政策法规
4. 持有消防设施操作员(中级及以上)证书或注册消防工程师证书者优先
5. 责任心强,具备学习意识与团队协作精神
本岗位有无经验均可,需要有耐心,好学,善于沟通!如果有相关的培训工作经历更好,无经验可岗前培训至上岗。
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【招募科目】
(ZYB):
小学:语文
初中:化学、生物、数学、物理、语文
高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文
(YFD):
小学:语文
初中:物理、数学
高中:物理、数学
【工作要求】
1.持有任一学科类教师资格证即可报名(适用于ZYB项目)
2.需具备对应学科教师资格证,或以高学段资格应聘低学段岗位,或持有其他学科教资但能提供所报学科教学经历证明(适用于YFD项目)
【薪资待遇】
(ZYB)薪酬按月结算,计件支付:
小学:数学4.8元语文6元
初中:数学7.5元语文6.8元
生物6.8元化学6.8元物理7.5元
高中:数学10元语文8.8元
生物8.8元化学8.8元物理10元
(YFD)薪酬按月结算,按题计酬:
小学4-6元/题
初中6-9元/题
高中9-14.5元/题
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