工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进，保障其安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推进设备标准化管理，制定并执行设备维护方案，确保设备运行的可靠性，延长使用寿命。 3. 快速响应并处理设备故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与保养任务。 4. 管理设备资产信息，跟踪公司设备升级计划，定期汇总并上报设备运行数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。 3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件，可独立开展设备方案设计与技术文件编制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效分析和解决现场问题。 5. 学习能力强，能快速适应新环境，掌握新技术及设备故障应对策略。 6. 有同行业背景者优先录用。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

1. 具备市政设施设备（如给排水、电气、热力、燃气、园林绿化等）相关专业大专及以上学历，具有两年以上相关领域工作经验者优先考虑； 2. 熟知市政设施设备设计所涉及的规范、技术措施及制图标准，具备一定的现场设计经验与技术方案编写能力； 3. 能够熟练操作市政设施设备相关的辅助设计工具，精通CAD等常用设计软件； 4. 具备较强的责任意识、良好的沟通协调能力与学习能力，工作积极主动，踏实肯干，能适应一定强度的工作任务，时间管理能力强。

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【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8800-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在（苏州旭创科技），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

30/小时.320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

本厂长期急招大量普工，岗位简单轻松、上手快、工作环境干净舒适，不限学历、不限经验，男女均可，适合长期稳定上班，入职即可安排岗位，当天安排宿舍！ 招聘岗位 电子厂普通操作工、组装工、质检、包装岗 岗位轻松简单，坐班为主，流水线作业，无需技术、无需经验，新手有人带，零基础也能快速上手。 招聘要求： 1. 年龄 18–53周岁，身体健康、能吃苦耐劳 2. 不限学历、不限工作经验 3. 无需文化、不用考试，只要踏实肯干即可入职 薪资待遇 • 综合月薪：5000–6000元 • 工资每月准时发放多劳多得，收入稳定 班次选择 厂里岗位充足，长白班、两班倒自由选择 可根据个人情况安排合适班次，想要轻松长白班可优先安排。 食宿福利 包吃包住，宿舍为标准员工宿舍，独立空调、热水器，四季居住舒适 宿舍环境干净整洁，住宿免费，水电平价 厂区食堂菜品丰富、荤素搭配，伙食好 工作优势 1. 岗位轻松不累，活简单好做，适合大龄工、新手 2. 入职门槛低，不用体检、不用学历 3. 厂区环境好、车间干净恒温，上班轻松 4. 岗位稳定、常年稳定招人，适合长期干 当天面试、当天安排入职、当天可以安排宿舍，不用等待、不耽误上岗 想稳定赚钱、找轻松靠谱工厂工作，直接联系！名额有限，招满即止！

招聘续期收费专员3名要求：年龄：25～50岁学历：高中以上，大专和本科学历优先[庆祝]全职兼职都可以待遇：底薪业绩提成+实物奖励+旅游入职后有、一金、一补贴上班时间：8:30～10：30下午时间自主安排，周日休息联系

榆中今晚7点要一组铲工.

下午需要一组铲工，三角城附近，闲的联系

招聘岗位●押运员人数：1名，必须要有真实有效押运证职位要求：1、身体素质好，无高血压及其他高危疾病，职业健康体检合格；2、有较强的安全意识，能吃苦耐劳，服从管理，爱惜设备和工具；3、年龄50岁以下，无违法犯罪记录；4、入职需提供初中及以上学历证件，押运证原件，身份证，邮政银行银行卡。薪资福利：1、试用期5600元/月，试用期过后7000元/月；次月25日-30日发放工资；2、每月定期发放用品；3、公司缴纳保险；4、公司免费提供食宿，干满一年5、工龄工资：干满一年100元/月。联系人，杨队电话:

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重庆俄资半导体 | ... 想学一门硬技术，不想一直干普工的看过来！ 厂区直招，不是中介。 【核心优势】 不穿无尘服，不流水线！跟外方工程师学设备调试、维护技术。学成后晋升空间大，工资涨得快，不是纯体力活！ 【岗位】设备维护助理 / 技术员学徒 【要求】18-40岁，对机械、设备感兴趣，有无经验均可，有师傅带。 【薪资】 学徒期综合6000-8000（带薪学技术）； 转正/定岗后综合8000-12000元/月。 【福利】 外资标准五险一金，公积金缴存比例高； 包吃包住（宿舍有空调、WiFi）；

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责 1、巡检与点检执行：在生产过程中开展动态巡查，监督作业人员按SOP规范操作并处理现场异常；班后实施静态点检，核查设备清洁状况与运行性能，完整留存点检记录，确保点检准确率符合标准； 2、预防性维护执行：根据工程师制定的PM计划落实检修工作；参与点检标准优化建议的提出；执行中修、大修任务，输出关键部件运行状态分析报告； 3、故障上报与维修协助：记录设备运行异常情况并及时反馈至工程师；配合完成应急维修作业，参与故障根因分析，协助编制5Why分析报告； 4、操作培训与台账管理：对新进员工进行设备操作培训及上岗资格评定，落实日常操作行为监督；建立并维护重点设备操作人员资质台账； 5、现场管理与设备验收：在责任区域推行5S管理要求；负责设备到货验收、安装调试协作及技术资料归档；落实设备稳定性提升措施，发现异常及时上报。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、专业知识：熟悉设备点检、预防性维护、5Why分析、5S管理等基本方法； 3、经验要求：工作经验不限，具备设备维护或现场操作经验者优先；持有电工证或焊工证者优先录用。

岗位职责： 1、负责饲料生产线的日常运营与流程优化，保障生产环节高效稳定； 2、监督产品质量，落实质量管控方案，确保产出达标； 3、统筹调配生产所需资源，如人力、设备与原材料，提升效率并控制成本； 4、对生产数据进行分析，提出优化建议，支持持续改善工作的推进； 5、执行安全管理制度，确保作业环境满足安全生产规范要求。 任职要求： 1、有饲料生产或相关领域管理工作经验； 2、掌握饲料生产工艺及质量管理体系； 3、具备优秀的团队管理与跨部门协作能力； 4、能应对生产过程中突发状况，具有较强的应急处理能力； 5、熟悉安全生产相关法规，可有效推行安全管理工作。

岗位职责 你将全面负责甘肃基地肉鸡加工厂核心生产设备的全生命周期管理，保障生产线的稳定、高效与安全运转。具体职责包括： 设备维护与保障： 负责屠宰流水线、分割设备、冷链系统、污水处理设备等各类机电设备的日常巡检、预防性维护、突发故障处理及周期性保养，确保设备持续处于良好运行状态。 计划与库存管理： 编制并落实年度及月度设备维保计划，建立并维护备品备件台账，合理规划库存配置，提升物资周转率，控制运维成本。 技术改进与效率提升： 参与设备技术改造项目，通过分析设备运行参数，识别瓶颈环节，提出并推动实施改进措施，提高设备综合利用率和产线整体产能。 安全与合规： 严格执行设备安全作业规范，确保所有设备操作与管理符合国家安全生产、食品安全相关法律法规及企业内部管理制度要求。 任职要求 学历与专业： 大专及以上学历，机电一体化、自动化、机械设计制造及其自动化、食品机械工程等相关专业优先。 工作经验： 具备3年以上食品或肉类加工行业设备维修与维护实际工作经验；具有5年以上同类岗位经验者优先录用。 必备证书与技能： 证书要求：须持有有效的电工操作证；具备焊工证或特种设备（如压力容器、起重机械）操作资格者可优先考虑。 专业技能： 熟练掌握屠宰线、分割设备、制冷机组等食品加工关键设备的机械结构与电气控制系统原理；具备较强的现场故障判断与应急处置能力，能独立解决复杂技术问题；了解PLC控制、气动与液压传动系统者更佳。 综合素质： 工作认真负责，作风踏实细致，具备强烈的质量意识与安全责任感；能够适应制造型企业生产节奏，抗压性强，富有团队合作精神。

一.岗位职责： 1）负责现场设备的安装指导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维护等任务 2）执行定期检修及日常故障维修工作 3）承担风电场的运行与维护相关事务 4）根据现场主管安排，完成各项日常作业任务 二.职位要求： 1）能够适应长期外派及风电项目现场的工作条件 2）身体素质良好，工作认真踏实，具备吃苦耐劳品质，无恐高症状 3）具备较强的安全意识与责任意识 4）执行力强，善于团队协作 三.福利待遇： 1.直驱实习期工资5000+转正后工资6000-9000 双馈实习期工资6000+转正后7000-11000 2.包住宿 3.月休7天，2-3个月休息一次，交通费用报销 4.包住宿 5.入职缴纳六险一金 6.端午节、中秋节、春节会有相关福利发放

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本厂招车间操作工两名，年龄40至55岁计件工资，月工资八千左右，工资月发，提供宿舍，包住不包吃，联系我时打电话，别发信息。信息不回，重要的事说三遍，信息不回。别再发信息。

岗位职责： 1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合，确保符合国家消防技术规范和地方标准 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3. 制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4. 负责消防设施（火灾自动报警、自动喷淋、防排烟等）的维护管理与技术档案建设 5. 配合消防主管部门开展监督检查，及时完成整改反馈与合规性闭环 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级），证书需在有效注册期内 2. 具备3-5年消防工程设计、维保、检测或安全管理相关工作经验者优先 3. 熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策，能独立处理消防技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应阶段性现场巡查与应急响应任务

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招聘：风电定检工程师（六险一金+包住餐补+各类补贴）薪资：5600-10000元风电运维工程师岗招聘区域：甘肃，新疆，青海，陕西，宁夏招聘条件：1.年龄：18—35周岁2.学历：大专及以上学历，机械电气类优先，3.身体健康、听力正常，无恐高症、无色弱。4.三证齐全（高压、低压电工证，登高证）无特岗作业证的，初试通过公司会统一安排取证，考证！！！证件到手才能安排上岗，上岗后每月有证件补贴薪资架构：1、实习工资：每月5600-7000元，（3-6个月转正）转正综合工资是7000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，2.薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）3.节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200。4.工作时间：常白班轮休制5.每工作2-3个月带薪休假10-15天，休假回家来回，6.管住，项目部有人做饭，伙食费项目部均摊工作地点:无经验者需服从区域分配（陕甘宁新青），面试，就近分配原则【如若第一次分配区域不满意，干满6-12个月，能独立处理风机故障的能力了，可以申请二次调度】

新建工厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 【薪资待遇】 1、小时工待遇:28元每小时，一天工作10小时280一天 一个月试用期，保底7500，新人奖励打卡满30天奖励2000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7500-8000，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。地址在苏州 4、要求本人身份证，临时身份证也可

任职要求： 1、招聘风力发电机组定期检修维护人员、叶片维修技术人员； 2、薪资范围9000-17000元，提供食宿补贴； 3、须持有低压电工证及登高作业证方可上岗，无经验持证者可培训后持证上岗； 4、能够适应长期外派工作，遵守公司调度安排； 5、新员工入职后，公司为其购买150万商业保险及5万医疗保险；