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其他生产营运人员1-3年本科射频设计射频开发天线设计微波暗室电磁测量
注:此岗位需频繁出差。 福利: 1. 试用期即缴纳五险一金; 2. 实行双休制度; 3. 享有延长的春节休假; 4. 具备健全的人才培养与发展机制; 5. 定期开展多样化的团队建设活动; 6. 办公地点位于成熟产业园区,临近地铁6号线“丈八六路”站。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向为电子信息工程、无线通信、自动化控制等相关领域; 2、能基本操作CAD、CAXA、Solidworks等绘图工具中的一种; 3、熟悉伺服控制基本原理,具备松下伺服驱动系统应用经验者优先; 4、射频相关专业背景,有微波射频测试系统实践经验者优先(应届射频专业毕业生亦可投递); 5、熟练使用平面度仪、激光干涉仪、激光跟踪仪、经纬仪等测量设备者优先; 6、工作态度端正,细致严谨,具备良好的协作意识与团队精神。 岗位职责: 1、组织召开项目启动会、关键节点评审会、周例会、现场汇报及交付准备等相关会议,并整理会议纪要; 2、开展项目现场勘查工作,编制勘查报告,为设计与安装提供基础依据; 3、牵头制定并动态调整项目计划,明确设计方案的关键时间节点; 4、跟进项目整体进度,协调内外部资源并定期进行进度汇报; 5、识别项目实施过程中的潜在风险,制定应对措施并持续跟踪管理; 6、对交付产品(包括暗室、机械设备、控制系统、射频器件等)的技术指标进行检测与验证; 7、组织现场暗室与机械设备的安装作业,完成控制系统及射频系统的调试任务; 8、协调客户开展系统性能验收,移交技术资料并完成签收手续; 9、负责项目全过程文档的整理、归档与管理工作。
工时定额专员
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限精益生产
工时定额专员 / 生产数据工程师 【职位类型】 生产运营 - 工业工程 一、 核心使命 作为生产运营的“效率标尺”,您将主导构建并持续优化公司关键工序(激光、钣金、焊接、机加、装配)的标准工时体系。您的输出将直接支撑生产排程、成本测算、绩效评估与产能决策,是企业推进精细化管理与精益制造的重要保障。 二、 主要职责 标准工时体系建设: 深入生产现场,运用测时法、MOD法或预定时间标准法等手段,精确采集激光切割、折弯、焊接、机加工及装配等环节的实际作业时间。 负责建立、修订和管理各工序的标准工时数据库,确保数据真实、可靠且动态更新。 牵头新产品试制阶段的工时预测,为项目报价与成本分析提供核心依据。 生产效率分析与优化: 监控各班组、订单的计划与实际工时偏差,识别效率短板与作业浪费。 针对异常工时工序,联合生产与工艺团队开展动作研究与流程再造,推动作业效率持续改善。 数据应用与支持: 为生产计划提供准确的工时参数,提升排产合理性与执行达成率。 向财务部门输出可用于成本核算与报价决策的标准化工时资料。 为员工绩效考核提供客观、统一的数据支撑。 标准化推进: 参与工艺规程的制定与完善,协助编制标准作业指导文件,推动作业规范化落地。 三、 任职资格要求 我们希望你具备: 经验与知识: 3年以上制造业工时管理或工业工程领域实战经验。 必须熟练掌握以下至少三类工艺的作业流程与时间构成:激光切割、钣金折弯、焊接(氩弧焊/二保焊等)、机械加工(CNC/龙门铣等)、装配作业。 熟悉主流工时测定方法,如秒表测时、MTM、MODAPTS等。 技能与能力: 对数据高度敏感,具备优秀的逻辑思维与数据分析能力。 能熟练操作Excel进行数据处理,具备CAD或三维软件读图能力者优先考虑。 具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接一线操作人员及各级管理人员。 坚持客观公正立场,工作严谨,责任感强。 四、 加分项 具有离散制造或非标零部件行业从业经历者优先。 参与过精益生产推行或效率改善项目的实践者优先。
液压系统设计师
1.3-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计
岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、液压或相关专业背景; 2、具有3年以上液压系统设计及现场施工协作经历,能独立承担液压系统的方案设计与设备选型,掌握三维建模技术,具备较强的现场安装调试能力及故障排查经验; 3、工作地点:成都 职位福利:五险一金、交通补贴、餐食补贴、通讯补贴、取暖补贴、带薪年休假、免费通勤班车、节日慰问福利
BIM工程师3-5年本科一级BIM建模师二级BIM高级建模师洁净厂房
岗位职责: 1、参与(或主导)电子、新能源、半导体等领域厂房洁净室及配套厂务系统项目在投标阶段的BIM设计工作: (1)完成指定区域各专业BIM建模任务(涵盖建筑、结构、暖通、给排水、消防、工艺管道、电气、洁净内装等); (2)开展初步的空间规划与管线综合,并对BIM模型进行局部深化与优化; (3)基于BIM模型输出用于投标的技术图纸; (4)具备运用BIM软件制作效果图、动画或视频能力者优先考虑。 2、参与(或主导)电子、新能源、半导体等领域厂房洁净室及配套厂务系统项目在施工阶段的BIM设计工作: (1)执行BIM模型的搭建与调整; (2)实施空间协调管理,排查并解决碰撞问题; (3)推进模型的深度优化与完善; (4)通过BIM系统导出施工图及工程量清单; (5)配合施工现场,协同深化设计与施工团队完成技术对接。 3、参与BIM技术相关的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电安装工程相关专业应届毕业生,或具有3年以上机电安装现场工作经验,有洁净厂房施工经历者优先; 2、具备良好的环境适应性,能适应工地现场作业条件; 3、熟练操作BIM相关设计软件; 4、具备较强的图纸识读能力(含建筑、结构、暖通、给排水、消防、工艺管道、电气、洁净内装等专业图纸); 5、熟悉施工现场对空间布局的实际需求,掌握常用设备材料的安装方式、施工方案、工艺流程及工序安排; 6、可接受全国范围内项目外派,身体健康无重大疾病。
其他生产营运人员1-3年本科元器件设计传感器
1. 具备振动信号测试与分析、结构设计相关背景,有独立主导产品开发的实际经验,具备一定项目统筹能力;有压电式振动传感器研发经历者优先考虑; 2. 掌握结构振动基本理论及振动信号测试与处理技术;具备扎实的振动测试分析与结构设计技能; 3. 熟练使用MATLAB、UG及常用办公软件,具有较强的数据处理与技术文档编写能力; 4. 工作认真负责,抗压性好,踏实肯干,能够接受短期出差安排。
技术储备干部
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士大学英语四级生产管理方向
岗位职责: 1. 负责统筹公司内外部产品转移项目的管理工作,拟定年度技术转移项目实施规划; 2. 参与产品技术转移前期的技术对接,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各职能部门执行进度(涵盖工艺文件编制、分析方法准备、物料筹备、厂房设施与设备配置、车间启动及转移实施进展等),持续维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目推进过程中的各类问题; 3. 负责技术转移前期相关资料的整理与归集,起草或审核变更控制、风险评估、关键质量属性(CQA)与关键工艺参数(CPP)评估、工艺验证方案、工艺规程、批生产记录等技术文件; 4. 负责修订与产品技术转移相关的标准操作规程(SOP),并组织相关部门开展必要的培训工作; 5. 按既定计划开展已上市产品的工艺优化研究,制定小试攻关方案,并对实验过程及最终成果进行总结与分析; 6. 负责编制已上市产品的工艺验证及清洁验证方案,对验证实施过程进行培训、监督与技术支持,处理验证中出现的技术异常,并完成验证结果的汇总与报告撰写; 7. 负责已上市产品持续工艺确认工作的推进,依据数据分析结果提出产品质量提升策略并组织实施改进措施; 8. 参与公司已上市产品在质量与技术层面的优化攻关,保障产品安全、有效、质量可控; 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 2026届硕士研究生学历,中药学或相关专业背景; 2. 具备高度的责任意识和积极的工作态度; 3. 具备良好的组织协调能力与判断力,拥有较强的团队协作精神及沟通能力; 4. 具备基础的检验操作能力及相关专业知识储备。
BIM工程师3-5年博士方案设计
工作职责: 1. 开展BIM+GIS融合下的工程数字化领域相关研究,包括科研课题、标准制定、理论探索以及工程数字化产品的方向研判与技术路径研究(聚焦于产品技术规划,不涉及具体产品设计),承担具有创新性和前瞻性的工作任务。 要求1: 1. 具备工程类或相关专业博士学位,特别优秀的工程类硕士可酌情考虑; 2. 掌握BIM+GIS技术、工程数字化、数字城市、智能建造等相关领域的知识体系; 3. 有公路工程建设、运维管理经验者优先,具备编程开发能力者优先。 要求2: 1. 具备强烈的探索意愿,学习能力突出,善于思考,思维开放,拥有良好的研究素养与创新意识; 2. 专业基础深厚,了解行业设计流程及技术架构,具备实际设计项目经历者更佳; 3. 责任心强,工作主动积极,具备优秀的沟通能力和团队协作精神。
研发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士三类无源植入类医疗器械
岗位职责: 1. 制定并推进项目研发计划的执行,确保研发目标达成; 2. 主导技术难题的识别与解决; 3. 依据质量管理体系要求,完成设计开发文档的编制与输出; 4. 承担研发过程中注册申报资料的撰写工作; 5. 配合其他部门开展项目协作相关事务。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,材料、高分子、化学(材料方向)、生物工程/制药等相关专业背景,具有生物医药、三类无源医疗器械、制剂(颗粒)领域工作经验者优先; 2. 具备扎实的技术研发能力,包括问题预判、发现、分析及解决能力; 3. 熟悉生物医药行业相关的法规与标准要求; 4. 具备一定的项目规划能力,具备质量体系相关意识; 5. 具备良好的跨部门沟通与协调能力。
其他生产营运人员月结经验不限硕士化学药中药
岗位职责: 1. 熟悉两个岗位所涉及的质量关键控制环节及异常情况的应对措施,确保管辖区域内无责任性重大偏差、重复性偏差,杜绝产品报废,避免发生责任性质量问题及客户投诉; 2. 具备考取至少两个岗位上岗资格证书的能力; 3. 了解相关岗位的环境影响因素与安全风险点,确保作业期间无安全事故发生; 4. 确保所负责工序的产品得率和人均生产效率达到公司设定的考核标准; 5. 对生产各环节中的质量监控点进行有效监管,针对现场存在的不符合GMP、SOP、工艺要求的情况,或存在隐患且无法即时整改、反复出现的问题,及时向QA主管报告并推动偏差/CAPA流程启动,牵头完成整改工作; 6. 按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 2026届硕士研究生学历; 2. 中药学相关专业; 3. 具备中药制剂及饮片相关知识者优先考虑; 4. 具备吃苦耐劳的品质,拥有良好的抗压能力; 5. 学习能力强,能够快速接受并适应新技术、新理念的发展变化; 6. 具备较强的文字撰写能力与良好的沟通表达能力; 7. 具有组织协调能力和团队管理潜力; 8. 熟悉常用检测与维修工具的使用,熟练操作Office、CAD等办公软件。
总工助理
2000-5000元/月
生产运营1-3年大专
【岗位职责】 协助总工程师进行研发事务管理 跟进结构、电气工程师的工作任务进度,记录并反馈 整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要 管理研发物资(试验器材、样品、材料)的台账与库存 外协加工跟进 根据指令将图纸外发加工商(机加工、钣金、CNC等),跟进报价与交期 取送样品,进行基础尺寸检验(使用卡尺等工具) 反馈加工进度,处理异常情况 采购执行 根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单 跟踪交期,处理到货验收与入库登记 文档与图纸管理 负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制 确保团队使用最新版本图纸 内外部协调 协调研发与生产环节的物料衔接 配合工程师进行样品取送、测试跟进 【任职要求】 基础条件 大专及以上学历,机械、机电、电气、电子等相关专业 0-2年工作经验; 技能要求 能看懂基础机械图纸(CAD/三维图) 熟练使用Office办公软件 持有C1驾照并能熟练驾驶(需外出取送样和配件) 素质要求 细心、有条理,做事踏实 主动性强,能记住交办事项并主动反馈 愿意在小型团队长期发展 加分项 了解机加工、钣金等基础工艺 会使用游标卡尺等测量工具 有采购、仓管或文员类实习/工作经验
KTV酒水销售员
4000-8000元/月
酒水销售包住包吃11-20人经验不限学历不限网络销售地推销售门店销售批发/零售无经验要求
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限
菜馆切配
诚招早餐(熟悉食堂早餐流程就好)、小炒师傅、切配老手各一名,待遇电联(同行比价) 工作地点:圆通食堂 招聘热线: 张总
自贡
5月5日 22:29拨打电话
四川自贡诚招早餐、小炒师傅各一名,待遇电联(同行比价)工作地点:圆通食堂招聘热线:张总
面点上什
诚招早餐、小炒师傅各一名,待遇电联(同行比价)工作地点:圆通食堂招聘热线:张总
自贡
5月5日 22:09拨打电话
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结电子电器坐班
厂区直招无套路不体检 本公司主要以生产,蓝牙耳机,数据线,充电器加工为主 岗位:组装。包装。质检。全坐班。手工活轻松,无需经验 要求:16-45岁,认识字,身体健康, 薪资:底薪2500+加班费+补贴+绩效,综合工资7000-8500每月10号准时发薪 【工作时间】每天在岗8-10小时,上六休一,每月工时保证240-280个工时 福利:包吃住(空调宿舍+独立卫浴)、可预支工资 免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵免费工作餐,四菜一汤,另提供水果餐,吃饱为止。 免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网独立卫生间等)
自贡沿滩区招强电、水电
300-350元/天
水电工强电工1-2人
自贡市沿滩区招强电、水电
自贡 沿滩区
5月5日 21:53拨打电话
BIM驻场工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年大专模型碰撞可视化核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
本公司长期承接各地BIM相关项目(建模、机电深化、驻场配合、图纸优化等),现诚招BIM合作人员,非全职坐班,项目制合作: 1. 出差驻场期间:; 2. 无出差项目期间:无固定薪资,可自主安排; 3. 项目多为外地出差,适应长期驻场优先; 4. 暂,只做项目现金合作; 5. 要求:会Revit、广联达等基础BIM软件,能吃苦、能出差,有现场配合经验优先; 6. 合作模式简单透明,不压工资,。 有意者发简历,微信详谈。
BIM驻场工程师
1.2-1.5万元/月
BIM工程师3-5年大专模型碰撞可视化核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
本公司长期承接各地BIM相关项目(建模、机电深化、驻场配合、图纸优化等),现诚招BIM合作人员,非全职坐班,项目制合作: 1. 出差驻场期间:; 2. 无出差项目期间:无固定薪资,可自主安排; 3. 项目多为外地出差,适应长期驻场优先; 4. 暂,只做项目现金合作; 5. 要求:会Revit、广联达等基础BIM软件,能吃苦、能出差,有现场配合经验优先; 6. 合作模式简单透明,不压工资,。 有意者发简历+近期作品,微信详谈。
BIM驻场工程师
1.2-1.5万元/月
BIM工程师1-3年大专模型碰撞可视化核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADFuzorRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
本公司长期承接各地BIM相关项目(建模、机电深化、驻场配合、图纸优化等),现诚招BIM合作人员,非全职坐班,项目制合作: 1. 出差驻场期间:; 2. 无出差项目期间:无固定薪资,可自主安排; 3. 项目多为外地出差,适应长期驻场优先; 4. 暂,只做项目现金合作; 5. 要求:会Revit、广联达等基础BIM软件,能吃苦、能出差,有现场配合经验优先; 6. 合作模式简单透明,不压工资,。 有意者发简历,微信详谈。
BIM工程师3-5年大专化工石化装置生产车间经验者方案设计结构分析造价管理核心建模二级建造师弱电/给排水/暖通相关经验
岗位职责: 1. 负责建筑/钢结构/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化 2. 根据施工图纸完成构件建模、节点深化、碰撞检查及出图交付 3. 配合项目团队进行技术交底,提供模型支持与可视化解决方案 4. 维护模型标准与族库管理,确保模型精度与信息完整性 5. 参与图纸会审、施工方案模拟及进度计划可视化呈现 任职要求: 1. 熟练掌握Revit、Tekla、Navisworks等主流BIM建模软件 2. 具备施工图识图能力,了解相关设计规范与施工工艺 3. 逻辑清晰,具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 能适应项目制工作节奏,责任心强,注重细节 5. 干过化工厂者联系我们
BIM工程师1-3年本科钢结构模型碰撞方案设计核心建模一级建造师NavisworksAutoCADRevitBIM实操经验BIM一级
岗位职责 1、依据图纸完成建筑、结构、钢结构精细化 BIM 建模及模型深化,处理构件开孔、节点优化、碰撞检查等工作。 2、负责 Revit 参数化族库制作、维护及标准化管理,完成共享参数绑定、数据规范统一。 3、规范模型尺寸标注、单位格式设置,完成模型出图、图纸核对工作。 4、基于 BIM 模型提取工程量,统计构件信息,编制物料清单 BOM。 5、熟练模型整合、项目成果整理、文件归档,对接各部门完成技术沟通与需求落地。 任职资格 本科及以上学历,土木、结构、建筑、钢结构相关专业,通过英语四级,识图能力扎实。30岁以下 25届应届生有一年经验ok 1、1 年以上 BIM 相关工作经验,熟练操作 Revit,精通结构建模、自定义族编辑、参数设置。 2、熟悉 AutoCAD、Navisworks 基础操作,擅长 Excel 数据整理与清单统计。 3、建模严谨细致,精度把控严格,可独立解决模型、参数、标注格式等常见问题。 4、沟通良好,责任心强,工作条理清晰,具备良好执行力与学习能力。
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理; 2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务; 3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作; 4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。 5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
其他生产营运人员月结5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈 职责及责任 1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。 2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。 3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。 4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。 5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。 6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。 任职资格 1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。 3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。 4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。 5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
四川自贡招工长/工程师、空调安装/维修、管道安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温
工长管道安装空调安装通风安装通风保温
自贡市招工长/工程师、空调安装/维修、管道安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
操作员
3000-4000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4. 管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5. 落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1.自贡荣县 2.年龄28-35岁优先 3.懂机修的优先 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 持有相关职业资格证书者优先
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误; 2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效; 3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题; 4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整; 5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑; 2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel; 3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳; 4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作; 5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任 1、核实生产任务安排,科学配置作业人员; 2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量管控意识; 3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范执行情况进行巡查; 4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报; 5、推动实施质量改进、效率提升、成本优化等相关改善项目; 6、配合生产经理完成其他交办工作事项。 任职资格 1、具备大专及以上学历; 2、具有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉汽车动力电池零部件生产流程者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,组织策划能力突出; 4、工作认真负责,具备较强的抗压能力。
食品厂
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1. 生产计划与执行:根据生产办公室的排产计划,合理分配各车间生产任务与资源,并跟踪进度、协调产程,督查各车间制程工况,确保订单按时、按质、按量完成。 2. 质量与合规管理:严格执行HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全标准及国家法规,监督生产线卫生状况,确保符合食品安全生产规范(SSOP)监督生产过程中关键控制点(CCP)的执行、车间各记录的检查,确保质量记录真实完整、可追溯;配合质检部门开展抽检、留样及不合格品处理,保障产品符合标准要求。 3. 现场与安全管理:推行车间6S管理,保持生产环境整洁有序;监督员工规范操作,确保所有员工遵守安全生产规章制度,定期开展安全培训与隐患排查,防范工伤及安全事故,确保生产安全无事故。 4. 成本与设备管理:负责收集各生产工艺实际数据差异,及时与技术中心协同、努力提高产品得率;监控各车间原辅料、包材的领用与核对,确保账物相符减少浪费,合理使用能耗、提高工效等方式实现降本增效;监督设备日常维护与保养,配合开展故障排查及预防性保养,降低停机时间成本与控制。 5. 数据与汇报管理:根据产量、原辅料、耗材统计数据,分析效率波动原因,定期提交生产报表并提出改进建议。 6.团队与协作管理:负责生产团队培训、考核与激励,培养员工技能,营造协作氛围。 任职要求: 1. 教育背景:大专及以上学历,食品科学、食品工程等相关专业优先 2. 工作经验:具备 3年以上 食品生产行业工作经验(熟肉制品行业优先),至少1年以上 车间主任管理或主管经验。 3. 专业技能:对HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全标准及国家法规,具有一定的认知。 4.能熟练操作办公软件(Word, Excel, PowerPoint)等生产管理软件;具备数据分析与问题解决能力。 5. 资格证书:持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关证书者优先。 6. 个人素质:责任心强,具备良好的组织协调与团队管理能力;能适应车间工作环境,抗压能力强。 7.男女不限,年龄35岁左右
食品厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 生产计划与执行:依据生产办公室制定的排产安排,科学调配各车间生产任务与资源,跟进生产进度,协调各环节流程,监督车间制程运行情况,确保订单按时、保质、保量交付。 2. 质量与合规管理:严格落实HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全管理体系及国家相关法规要求,监管生产线卫生状态,确保符合食品安全生产规范(SSOP);监督关键控制点(CCP)执行情况,核查车间各项记录,保障质量数据真实、完整、可追溯;协同质检部门完成抽样检测、留样管理及不合格品处置,确保产品达标。 3. 现场与安全管理:推进车间6S管理制度实施,维持生产区域整洁有序;监督员工规范作业,确保全员遵守安全操作规程,定期组织安全培训与隐患排查,预防工伤和安全事故,实现安全生产零事故目标。 4. 成本与设备管理:收集各工序实际生产数据差异,及时联动研发部门,持续优化提升产品得率;监控车间原辅材料及包材领用与核销,确保账实一致,减少损耗;通过合理能耗控制、效率提升等方式推动降本增效;督促设备日常维保工作,配合故障处理与预防性维护,降低停机成本。 5. 数据与汇报管理:基于产量、原材料及耗材使用数据,分析效率波动原因,定期编制生产报表,并提出可行的改进措施建议。 6. 团队与协作管理:负责生产团队的培训、绩效考核与激励管理,提升员工技能水平,促进团队协作氛围建设。 任职要求: 1. 教育背景:大专及以上学历,食品科学、食品工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具有3年以上食品生产行业工作经验(熟肉制品行业经验者优先),具备至少1年车间主任或主管级管理经验。 3. 专业技能:熟悉HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全体系及相关法律法规要求。 4. 熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint)及常用生产管理工具;具备良好的数据分析与问题解决能力。 5. 资格证书:持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关资质者优先。 6. 个人素质:责任心强,具备优秀的组织协调与团队管理能力;能适应车间现场工作环境,抗压能力突出。 7. 年龄要求:35岁左右。 上班时间:08:30-17:30(午餐12:00-13:00)单双休 薪资:6-8K 福利:五险、带薪年假、节日福利等 工作地点:自贡市高新工业园区卫里路68号
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的协同作业(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅与效率提升。监督现场设备运行状况,及时处理模具及生产过程中的突发问题,确保产线稳定运转。 2. 严格执行质量控制 落实安全操作规程,定期巡查设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,协助班组完成日常作业决策,增强现场应变能力。 4. 定期向上级汇报工作 按时提交工作进展报告,提出优化生产流程的可行性建议,在非安全类紧急情况下可独立处置突发事件,并及时向主管反馈处理结果。 5. 资源协调与执行 根据生产需求调配所需资源,监督工艺标准执行情况,协同其他部门推进跨工序协作,确保各项生产目标按期达成。 6. 生产不脱离生产 严格遵循每班次规定的人力配置与设备开启数量比例,实行不脱产管理模式,确保管理人员深入一线参与实际操作。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备不少于5年的低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法 4. 具有铸造全流程管理能力,熟悉设备操作与调试技术 5. 工作责任心强,热爱本职岗位,能胜任连班铸造作业,严格执行安全规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高强度作业环境下保持良好状态,对员工安全与产品质量负起责任 6. 具备问题分析与解决能力,能够有效应对设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制,降低同类问题重复发生概率
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