懂资料编制，懂成本报价，懂现场施工

一、岗位职责 1.现场施工管理：全面负责劳务班组日常施工组织与调度，合理分配班组人员工作任务，明确各岗位作业标准与时间节点，确保施工进度符合项目计划要求，杜绝窝工、怠工现象。 2.安全与质量把控：严格执行施工现场安全管理制度，每日开展班前安全交底，检查作业人员安全防护装备佩戴情况，及时排查用电、机械操作、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故；监督施工过程质量，对照设计图纸、施工规范及技术交底要求，检查工序质量，确保每道工序达标，避免返工。 3.人员管理与协调：负责劳务班组人员的日常管理，包括考勤记录、纪律监督，及时了解班组人员思想动态，协调解决人员矛盾；对接项目管理部、技术部、物资部等部门，沟通施工需求（如材料供应、技术支持），反馈班组施工问题，保障施工环节衔接顺畅。 4.技术落地与指导：熟悉项目施工图纸与技术方案，向班组作业人员清晰传达技术要求、施工工艺及质量标准，针对复杂工序进行现场示范指导，确保技术方案有效落地；协助技术人员开展现场技术交底，记录交底内容及执行情况。 5.成本与资料管控：合理使用施工材料、机械设备，减少材料浪费、设备闲置，控制班组施工成本；按要求记录施工日志，收集整理班组施工过程中的相关资料（如工序验收记录、人员出勤表），及时提交至项目管理部门。 6.应急处理与汇报：遇到施工突发情况（如设备故障、人员受伤、工序偏差），第一时间启动应急处理措施，控制事态发展，并立即向项目负责人汇报；参与项目例会，汇报班组施工进度、质量、安全情况及需协调解决的问题。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业，3-5年建筑施工行业劳务管理经验，至少有2个及以上完整光热/风电/光伏/火电/核电等项目的班组管理经历，熟悉结构施工/电仪/通风/管网/保温/消防/等全流程作业。 2.专业能力：能看懂施工图纸，熟悉行业技术规范；具备施工进度规划、人员调度及现场问题解决能力，能独立处理班组施工中的常见问题。 3.证书要求：持有施工员证、安全员证、特种作业操作证者优先。 4.管理与沟通：具备较强的团队管理能力，能有效凝聚班组人员，提升作业效率；沟通表达清晰，能与项目各部门、劳务人员顺畅对接，协调解决矛盾；有较强的责任心与抗压能力，能适应施工现场高强度工作。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程和拥有劳动力资源者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 三、薪资福利 1.薪资结构：月薪8000-15000元/月，根据项目规模、管理难度及个人能力调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。

需具备内外墙施工质量控制与现场管理能力

认真负责，专业技能强，统筹能力强。

招聘项目经理base温州 一、岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的统筹管理，涵盖施工计划制定、进度把控、质量监督及安全管控等工作； 2.组织协调建设单位、监理单位等相关方的关系，保障项目有序推进； 3.编制施工技术方案、图纸会审文件、合同文本等资料，并监督落实执行情况； 4.负责施工现场的日常管理，办理项目所需的各类手续与证照。 二、任职要求： 1.具备建筑施工项目管理相关从业经历，熟悉土建及桩基工程流程，有EPC项目经验者优先考虑； 2.持有二级建造师资格证书及安全员B类证件，了解工程建设相关法律法规和技术标准； 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效整合各方资源、平衡多方需求； 4.具备较强的计划统筹和组织执行能力，可科学制定施工进度与实施方案； 5.工作责任心强，心理素质好，能适应项目管理中的高压力环境与风险应对。 三、任职条件 1.大专及以上学历，工程类相关专业毕业； 2.从事房建工程领域工作满5年以上； 3.已取得二级建造师执业资格及安全员B证； 4.曾参与过金额超1000万元的房建项目管理，具备独立负责500万元以上项目的能力，所管理项目无重大安全事故记录，能确保公司收益处于合理区间，工程质量与技术水平获得甲方或内部专业团队认可。 四、薪酬福利及休假： 月薪+项目提成+项目生活补贴（约1500元）+年终奖金+五险一金+项目假期可累计使用。 五、职位要求 最低学历：大专 跳槽频率：平均工作经验不少于2年 行业经验：同行业背景优先 工作经验：3-5年 背景经验：其他 是否出差：否 学校偏好：不限

公司主要经营基坑支护（拉森桩，PC桩）及贝雷桥相关业务，需具备相关工作经验，具备良好的沟通与协调能力。

【岗位职责】 1. 负责项目质量管理工作，确保工程依约依规竣工。 2. 参与或组织施工方案技术交底，监督施工过程的合理性（重点针对隐蔽工程，尤其是钢筋工程）。 3. 参与或组织各个工程节点质量验收工作，监督落实规范质量标准。 4. 审查设计图纸并纠正设计不合理问题。 5. 监督施工安全，及时发现并纠正隐患。 6. 协助现场负责人完成其他质量监督工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业。 2. 3-5年同岗位或类似岗位工作经验，大型医药企业厂房建设经验优先，至少两个完整项目经历。 3. 熟练掌握各隐蔽工程质量要点、钢筋工程平法要点。 4. 熟练掌握内外架体搭设、高空作业安全技术要点。 5. 具备强沟通能力、问题解决能力、成本质量控制意识，能利用专业知识落实到实际指导监督施工。

年龄45岁以下，施工现场工作协调管理、产值上报、大专以上学历，10年以上温州市区地下管网工作经验项目经理，

要有别墅装修经理的经验管控成本质量熟悉装修最好接触过老房改造这一块的

浙江温州龙港招聘2名指挥人员，薪资为6000元加20元（因宿舍原因）。年龄要求在54岁以内。工作地点为新工地。需自带体检报告，体检合格后即可上岗。

仓库员1名电话

招聘电焊工，要求自带电焊机，且需持有相关证件。

乐清黄金溪花苑新房开荒保洁，面积约140平方米，橱柜已入场，不限时长，做完为止。完成后到手700元，需提供三张以上好评图片。服务地址位于浙江省温州市乐清市黄金溪花苑。上门前请电话联系。

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岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（优先5-10年同类项目管理经验） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力

1、3年以上工装装饰项目管理经验，看得懂图纸，熟悉装修全工序； 2、独立统筹现场进度、质量、安全，管理各施工班组； 3、对接甲方、监理、物业，会做签证、收方、现场资料； 4、沟通协调能力强，能驻场

15天工期，有意者细聊

1. 全面负责智能化弱电项目（智慧园区、校园、政企大楼、雪亮工程等）从进场施工、过程管控到竣工验收、回款交付全流程管理。 2. 负责图纸会审、方案沟通、技术交底、编制施工计划，管控工期、质量、安全、材料成本。 3. 对接甲方、监理、审计，组织报验、变更签证、资料收集、结算对接。 4. 统筹劳务班组、技术员、施工员，协调供应商供货，把控现场风险。 5. 配合前期投标、方案、清单报价，跟进项目回款。 任职要求： 6. 3 年以上智能化弱电项目管理经验，独立操盘过百万级弱电项目。 7. 熟悉监控、门禁、停车、网络、机房、综合布线等全套智能化系统，看得懂图纸、清单。 8. 熟悉弱电验收流程、签证变更、竣工结算，有政企项目经验优先。 9. 具备较强沟通协调能力，能带队，可接受长期驻项目、出差。

本公司主要以酒店、办公楼、家装、KTV、售楼部等不锈钢金属装饰类为主营业务。 招聘项目负责人若干名。 【岗位职责】 1. 负责和甲方项目负责人或设计师对接； 2. 负责测量尺寸、下单； 3. 负责看图纸，会使用CAD绘图软件； 4. 负责协调安排项目安装人员等。 【岗位要求】 1. 有从事不锈钢装饰工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责装修工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.统筹协调各工种、供应商及分包单位，保障项目高效有序推进 3.编制施工计划、技术交底及现场签证，及时处理施工过程中的技术问题 4. 监督材料进场验收与使用，确保符合设计及规范要求 5. 配合竣工验收、资料整理及交付工作，完成项目闭环管理 任职要求： 1. 具有多个装修工程项目施工经验，熟悉装饰装修施工全流程 2.具备良好的统筹协调与沟通表达能力，性格外向，责任心强 3.熟练掌握施工工艺、验收规范及常用施工图纸识读 4.能独立组织现场生产，应对突发问题并提出有效解决方案 5.学历不限，本科学历优先 6.年龄限制28-50之间

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

1、负责项目现场施工管理，图纸会审、技术交底、测量放线、工序管控，独立处理现场各类技术难题； 2、统筹劳务班组、机械、材料安排，管控施工进度、质量、安全，严格遵守业主各项管理规定、验收规范； 3、对接监理、总包及 现场管理人员，做好沟通汇报、隐蔽验收、现场签证、影像留存、施工日志、过程资料整理上报； 4、及时协调现场多方矛盾，预判施工风险，发现问题当场落实整改，保障项目一次验收通过； 5、完成工程量核算、收方、变更资料，配合竣工验收。

招聘工程师岗位，长期稳定。 工作地点位于浙江省温州市龙湾区永兴街道滨海三道。 薪资为260-290元/天，按月结算，可预支生活费。 岗位要求：熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品；持有效身份证件，入职体检合格；掌握设备日常保养与点检流程。 福利待遇：工龄工资逐年递增，全勤奖与绩效奖金，每月15号准时发薪。

岗位职责： 1. 主要负责温州乐清、永嘉、平阳区域内的户用光伏项目现场勘查工作。 2. 按照公司制定的户用光伏房屋准入标准，配合业务人员实地勘察意向安装房屋。 3. 与光伏设计团队进行现场沟通，准确反馈房屋实际情况，包括建筑结构、光伏安装方案、可布置区域及周边遮挡物等信息。 4. 承担公司指定其他区域临时性踏勘任务（含工商业屋顶、户用屋顶项目）。 岗位要求： 1. 年龄40周岁以下，具备大专或以上学历。 2. 持有C1驾驶证，有私家车者优先考虑（公司提供油补），亦可使用公司配属车辆。 3. 熟悉光伏工程施工及现场勘查流程，无恐高情况，具备无人机操作能力者优先录用。 4. 要求工作态度严谨，细致认真，责任心强。

持有二级建造师建筑专业或机电专业

10年以上水电安装施工经验，总包或者专业分包工作经验，安装有一项擅长方向，有酒店、机场、医院等公建项目施工经验优先考虑，有从事过安装造价5000万及以上项目优先考虑，有一建机电的优先考虑，学历不限。 项目集中在温州，需要大量的项目经理和施工员，有意向可投递。

1. 对接机关事务管理局，落实会务支持与日常事务汇报，严格执行机关保密要求 2. 统筹管理会议服务、保洁、绿化及工程维修等物业各板块的日常运作 3. 负责物业团队及外包维保单位的人员管理，组织实施培训与绩效考核 4. 主抓大楼消防安全巡查，制定应急处置预案，妥善应对各类突发事件 5. 控制项目运营支出，规范各类台账管理，高效响应报修与投诉事项 6. 承担办公区搬迁、空间调整及甲方交办的各项后勤保障任务

【岗位要求】 1. 拥有有效的建造师证书。 2. 具备丰富的相关工作经验，年龄在30至45岁之间。 3. 具备良好的管理能力，包括团队管理、项目管理和资源协调能力；熟悉房屋建筑项目的施工流程和管理要求。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与各类相关人员有效合作。 5. 具备解决问题的能力，能够妥善处理各类项目风险和挑战。 6. 会仪器和拉线。 7. 有汽车且有C1驾照。 8. 接受偶尔外地出差。 加分项： 有以下行业经验：房屋建筑工程、装修装饰、土木工程。 【岗位职责】 1. 负责监督和管理房屋建筑项目的全过程，包括项目计划、预算、资源调配等。 2. 确保项目按时完成，符合质量标准和安全要求。 3. 协调各相关部门和供应商，确保项目顺利推进。 4. 解决项目中出现的问题和风险，提出解决方案并及时汇报上级。 5. 监督和评估项目进展情况，及时调整计划和资源分配。 6. 工程是别墅自己管理的项目，有分红提成。

【岗位要求】 1. 拥有有效的建造师证书。 2. 具备丰富的相关工作经验，年龄在30至45岁之间。 3. 具备良好的管理能力，包括团队管理、项目管理和资源协调能力；熟悉房屋建筑项目的施工流程和管理要求。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与各类相关人员有效合作。 5. 具备解决问题的能力，能够妥善处理各类项目风险和挑战。 【岗位职责】 1. 负责监督和管理房屋建筑项目的全过程，包括项目计划、预算、资源调配等。 2. 确保项目按时完成，符合质量标准和安全要求。 3. 协调各相关部门和供应商，确保项目顺利推进。 4. 解决项目中出现的问题和风险，提出解决方案并及时汇报上级。 5. 监督和评估项目进展情况，及时调整计划和资源分配。 6. 工程是别墅自己管理的项目有分红提成。