二，任职要求 1。技能要求 。懂水电维修，能独立处理电路故障，灯具安装，开关插座更换，水管漏水，疏通下水，洁具维修。 。会基础木工，瓦工，简单电焊/气割，空调拆装维护，门锁维修优先。 。熟悉常用维修工具使用，懂基础安全用电，消防常识。 。持有高低压电工证优先。 2。素质要求 。身体健康，能吃苦耐劳，可接受加班，应急抢修，高空作业。 。动手能力强，做事细致负责，有安全意识，无违规操作习惯。 。服从管理，沟通顺畅，服务意识强，能和甲方/同事友好对接。 。有物业，工厂，酒店，厂区综合维修经验优先。

岗位要求 1.熟悉家庭维修作业（水电、照明、疏通、门窗、锁具等）及一般家具的维修。 2.根据客户报修工单，严格按照操作流程，及时完成维修任务，做到台账清晰，确保一次性维修到位; 3.负责应急事件的处理及抢修工作; 4.诚信正直，态度热情，责任心强，踏实肯干； 5.能积极主动完成上级安排的其他各项工作。 6.有啄木鸟或者长租公寓房屋维修经验者优先。 7.持有弱电电工证 工作地点：北京丰台区

负责商城水电维修工作，有五险一金、饭补、工龄奖，包住，月休四天，要求年龄55周岁以下，有电工证

工作内容 1、参与白云机场内部基建项目建设； 2、协助设备的日常维护与保养工作； 3、执行设施设备维护保养计划，对机场公共区域进行定期检查。 任职要求 1、 50 岁以下， 40 岁以下，中专以上学历； 2、有任一电工证，焊工证 高空证，安全员证，泥瓦工证优先。 3、能够适应工程类工作环境，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1. 负责物业区域内水电、暖通、门窗、照明等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行定期保养计划，及时更换老化零部件，保障设施安全稳定运行 3. 响应住户报修需求，快速定位问题并高效完成维修任务 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉常见建筑设施构造与维修流程 2. 持有高压电工证 3. 动手能力强，能独立判断和解决一般性设备故障 4. 吃苦耐劳，服务意识强，具备良好的沟通协调能力

招聘滨湖区维修工 1 名需要持电工证五险一金 年龄：55岁以内 工作岗位：工程部（维修工） 工作时间：8小时工作制，8.30-5.30做六休一 工作薪资：月结4300/月，缴纳五险一金 工作内容：住宅公区设施设备，维修和保养。 工作地点：滨湖区和风路与瑞景道交叉口

招聘：综合维修技工 招聘人数：1名 性别要求： 年龄要求：40周岁以内 任职要求： 1. 持有有效电工证，熟悉日常水电维修工作 2. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡小型面包车 3. 身体健康，做事踏实，服从工作安排，有责任心。 工作职责 1. 负责公司日常水电安装、检修、维护工作。 2. 配合团队完成其他相关辅助工作，服从岗位调配 薪资福利 1. 月薪：6000元～8000元 2. 公司统一缴纳社保 3. 提供住宿 4. 工作稳定，环境良好 有意者欢迎来电咨询或直接面试！

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

岗位福利: - 薪资8000-15000/月，维修单日结！防水/房屋改造月结（每月20日结清） - 就近派单，不用跑远路，节省时间多接单 - 免费培训+旺季补贴+好评奖励，多劳多得 - 清晰晋升通道，优秀者晋级组长，拿管理提成 任职要求: - 年龄50周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心 - 会使用智能手机（接单、导航），操作简单易上手 - 自备维修工具及交通工具；防水师傅需自备车辆，粤B车牌优先 - 特殊岗位要求：高空作业（如空调维修）需有有效高空作业证；电类维修需有有效电工证，证件可在国家安全资质网查询 招募岗位：家庭维修师傅 工作区域：东莞市（核心覆盖莞城、清溪、寮步，就近派单） 维修品类： 水电维修、家具门窗维修、马桶维修、空调维修、厨电维修、冰箱维修、防水工程及房屋改造（品类全，订单足）

北京海淀区机关单位招聘综合维修1名 工作内容：负责大厦的日常用电、用水保障，工程方面综合维修，项目工作稳定，环境好。 薪资：6000-6500管吃不管住。 要求：年龄45岁以内，持有高低压双证(有额外证件的加钱，如空调证，电梯证，水暖证，音响证等等有就加钱)维修主管方向培养！ 工作时间：8:00-16:30， 工作地点：北三环和平西桥

拉萨找胶轮压路机司机一名，人在拉萨的请联系

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、卸甲、接睫毛、护理等全流程操作 2.根据顾客需求及手部/眼部条件，推荐合适的产品与服务方案 3.保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.维护客户档案，定期回访并提升复购率与口碑转介绍 5.积极参与店内培训与产品知识学习，持续提升技艺与服务品质 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.熟练掌握主流美甲美睫技术（如延长甲、光疗甲、单根嫁接、五点定位等） 3.有独立操作经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.讲卫生、重细节、有责任心，能适应美业服务节奏 5. 具备基础审美能力与色彩搭配意识，愿意长期在美业发展

招聘湘菜炒锅厨师一名。要求具备团队精神，服从工作安排。薪资范围为9000至10000元。月休3天，提供食宿，宿舍环境良好，配备热水器和洗衣机。该岗位在大型餐饮机构中发展空间广阔。

招聘切配人员2名。要求具备团队精神，服从工作安排。薪资范围为5500至8000元。每月休息3天，提供食宿，宿舍环境良好，配备热水器和洗衣机。该岗位在大型餐饮企业内，发展空间广阔。

找两个打扫卫生的，工作地点在西藏拉萨，55岁以下，工资7000，工资月结再找两个二把刀辅助机修干活工资8000到9000电话

招聘物业品质运营高级经理。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：1.负责拟定物业公司年度经营计划目标责任书并进行签订，并负责跟进指标达成。2.组织各职能部门及服务中心编制年度季度工作计划，并检查、考核计划落实情况，对存在问题及时预警或明确调整建议。3.定期组织召开公司周、月例会、半年度/年度分析会议，跟进各经营计划完成情况，并提出改进建议。4.负责梳理完善组织管理流程、节点计划、成本管控、风险管控、成本预算编制，负责公司组织架构设计及调整方案编制。5.根据标准体系规范要求，进行精细化管理及流程化设置，组织对品质运营类体系文件、标准及管理制度报批审核，并组织宣贯、执行、优化。6.梳理优化公司各服务中心、案场的客服、秩序、环境业务流程并进行培训，提升人效坪效。7.制定公司年度满意度提升方案并监督方案执行，确保物业公司满意度指标达成。8.建立客户回访机制及投诉渠道，跟进客户投诉销项，处理上升至公司层面的重大客户投诉。9.研究和策划不同业态，参与审查预接管项目物业管理方案，制定不同等级的物业服务标准，并组织落实。10.负责对外招投标项目工作开展及资料管理事宜，组织预接管项目开办费测算，拟定各服务中心、案场物业服务收费标准，并提报公司审批。11.针对服务中心增值服务方案的提出、组织、实施、评估。12.组织对各服务中心、案场的服务品质巡查，并对服务质量进行分析评估和考核整改。13.建立秩序、环境、景观类供应商资源库，进行动态管理，淘汰不合格的供应商，开发并新增有潜质的供应商。14.负责部门廉洁工作纪律及作风建设。15.完成领导交办的其他工作。

[庆祝]物业公司诚聘：1、管家负责人（南京-板桥）2、非住市场拓展经理(南京-建邺)3、职能工程COE(南京-建邺)4、工程主管(非住)（南京-栖霞）5、客服主管（非住）（南京-雨花）[庆祝]欢迎自荐或推荐[玫瑰][庆祝]联系电话：

佳木斯日晟物业有限公司招聘1. 物业经理：负责公司全面管理、经营考核及团队目标达成，薪资6000—8000元。2. 保洁员：负责区域卫生清洁（按标准执行），薪资1750元，月享4个半天带薪休假、节假日串休。3.保安员：60周岁以下，严格按要求着装，巡逻检查，维护小区秩序，薪资1700元，倒班制工作24小时休息24小时，可以睡觉。4. 万能工：负责供配电、排水、供暖等设施运营及维护维修，薪资2500元。-工作时间：8:00-17:00，周休1天（带薪），免费午餐，年节福利。-地址：佳木斯市向阳区长青路南段-联系：

招聘公司因发展需要诚聘：保安经理1名；物业经理1名；要求（1）年龄45岁左右（2）有工作经验优先录取  （3）退伍军人、会开车优先、工作地点:君兴大厦八层 薪资待遇面议   电话   

物业【案场负责人】招聘 【任职要求】 1、40岁以内，大专及以上学历。 2、3年以上案场管理经验，其中1年以上住宅项目管理经验。 3、较强的团队管理、销售现场管控及沟通协调能力。 【工作地点】重庆奉节 【福利待遇】六险一金、年终奖、包吃、年度体检、年度旅游、节假日福利、团建下午茶等福利多多 【联系人】杨女士（）

岗位职责： 1.负责物业区域内日常巡查、设备运行监控及基础维护协调工作 2.处理业主报修、投诉与咨询，及时响应并跟进闭环 3.协助开展物业费收缴、公共区域安全管理及环境卫生监督 4.组织或配合开展社区文化活动及应急演练，提升服务满意度 5.整理归档物业相关台账资料，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备物业服务意识与良好沟通能力 2.有物业管理员相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，具备基本办公软件操作能力 4.持有物业管理员证、消防设施操作员证者优先 5.形象端正，服务态度亲和，能适应轮班制工作安排

guo企招聘维修工一名，聘用期限一年。 工作内容：负责楼宇的设施设备维护，日常检修，应急抢修，后勤保障，高压设备辅助检修，供暖系统运维，水电设施抢修，日常巡检等多项工作。 薪酬及福利待遇：每月7580元，享受意外伤害保险，提供食堂。 要求：50岁-61周岁之间，有guo企主管级及以上工作经验者优先。有意者可电话沟通。

招聘岗位:综合维修师傅1名 薪资待遇：6000 工作时间:早8：:30-17:00，上五休二的调休 任职要求：，年龄 47 以下 有高压证，有制冷本 有过物业写字楼经验， 面试通过，不能来的勿扰 工作地址：朝阳地坛医院对面

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队开展实地踏勘，检查标书内容； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

招聘:北京按摩医院西城院区 岗位：综合维修白班 白白休休，周一至周五早 7 点半到晚上 21点半，午休一个半小时， ，周六日节假日，早上7点半到下午16点半， 要求年龄： 56周岁以下，有高压电工证和低压电工证，无犯罪记录证明 有员工餐，可提供宿舍 薪资 5000

协和医院项目部招聘经理 月薪15000元 + 五险一金（5%） 工作地：协和医院项目部 8:00-17:00，周休两天 要求： 35-45 岁，身高 175cm 以上 全日制本科（工科专业） 5年以上工程运维经验（医院经验优先） 持有电气/给排水/暖通工程师证书 试用期2个月（工资80%），线下面试2轮，（三甲） 有意私聊或自荐

招聘综合维修工，做一休一，每天12小时，八点到八点，工资5500一个月（已包含节假日工资），包住有工作餐。 岗位职责： 1.负责酒设施设备的日常巡检、维护和故障排除，确保生产或运营环境正常运行 2.承担日常水电设备的安装、维修与保养工作 3.及时响应并处理突发性维修任务。 4.遵守安全操作规程，配合完成各类安全检查与整改任务 任职要求： 1.具备相关维修工作经验。 2.持有相关职业资格证书，能独立完成常见水电的维护作业 3.具备良好的动手能力和问题解决能力，责任心强 4.能适应紧急抢修工作安排，服务意识佳 5.学历不限，有同类岗位经验者优先考虑

招聘物业综合维修工，年龄50岁以下。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

工作地址：上海杨浦区 工作时间：9点-21点 做六休一 提供住宿 底薪8-10k+做单提成，综合到手10-15k，需要线下面试定薪 岗位职责： 1.40以内 2.要求技能点：家庭综合维修（门窗、水电、堵塞疏通、五金洁具维修、墙面维修）、家庭家电维修（洗衣机、空调、电视、冰箱等维修），跑过啄木鸟、万师傅等平台单师傅优先） 3.自备电动车及基本维修工具