岗位职责： 1、制定并落实采购策略，优化采购环节，保障供应链高效运转与成本优势。 2、维护供应商合作关系，开展供应商筛选与评估，构建可靠的供应网络。 3、跟踪市场行情变化，预判供应风险，灵活调整采购方案以适应市场波动。 4、协同相关部门配合，确保采购物料满足公司对品质、预算及交付周期的要求。 任职要求： 1、具备优秀的谈判能力与供应商统筹管理经验，能独立推进采购议价工作。 2、了解采购作业流程及有关法规要求，具备较强的成本管控意识。 3、具有良好的数据分析与决策判断力，可有效应对各类采购复杂情况。 4、具备团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

岗位职责： 1、制定并落实环保项目的招采策略，实现资源的高效配置与合理利用； 2、牵头开展供应商的寻源与管理，构建稳定高效的供应体系； 3、负责招采工作的组织实施，包括招标文件撰写、评标流程执行及最终定标； 4、参与合同谈判与签署过程，确保条款有利于公司权益保障； 5、跟踪项目采购执行进展，及时协调解决实施中的各类采购问题。 任职要求： 1、有环保领域相关从业经历，掌握环保工程采购全流程操作； 2、具备出色的议价能力和供应商统筹管理经验，能有效降低采购成本； 3、本科及以上学历，工程管理、环境工程等专业背景者优先考虑； 4、拥有良好的组织协调与团队管理能力，可应对多变复杂的工作场景； 5、工作认真负责，注重细节，具备较强的职业操守和保密观念。

岗位职责： 1、开展供应商的寻源与管理工作，完善供应链体系，保障物料供应的稳定性并提升成本优势。 2、参与制定采购方案，落实年度采购任务，跟踪采购支出，提高采购运作效率。 3、统筹协调内部及外部资源，及时处理采购执行中的各类问题，确保项目按期完成交付。 4、构建并维护长期稳定的供应商合作关系，组织实施供应商考核与绩效评价，促进其持续优化。 任职要求： 1、具有扎实的采购管理背景，熟知采购作业流程及相关合规要求。具备建筑材料、化工产品、机械设备等领域采购经验者优先 2、具备良好的议价能力和成本控制意识，能有效降低采购支出。 3、拥有较强的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧。 4、具备敏锐的市场分析能力和风险预判能力，能灵活应对市场波动

岗位名称:产品采购开发 岗位职责 1.结合市场动态与公司发展规划，甄选具有市场潜力的新品，研究同类产品及定价模式，制定具有竞争力的采购方案 2.开展供应商资源拓展与日常管理，发掘优质供应伙伴，维护稳定可持续的合作关系 3.通过多渠道询价、比价与议价，有效控制采购成本，提升采购性价比 4.组织样品索取与送样工作，协同内部完成评审流程，跟进首单生产、质检及交付各环节进度 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，供应链管理、国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上采购或产品开发工作经验，有大型商超从业背景者优先； 3.熟悉采购全周期操作流程，精通数据分析与市场调研，具备良好的谈判技巧及供应商管理能力

岗位职责： 1. 依据公司采购管理制度与流程执行相关工作； 2. 根据销售运营的商品需求计划，制定并落实采购及备货方案，全程组织并监督实施过程； 3. 主导供应商谈判，开展采购成本比对分析、行业成本调研，持续优化降本与管控措施； 4. 按照供应链管理要求推进供应商的开发、评估与日常管理工作； 5. 负责采购合同及相关文件的签订，包括法律条款、价格、账期等关键内容的协商确认； 6. 对接供应商完成对账工作，跟进账务处理及付款进度，确保账目与票据准确一致； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备较强的学习能力与独立处理问题的能力，能适应一定工作压力，有食品类采购经验者优先考虑； 2. 品行端正、勤勉尽责，工作细致严谨，能高效应对复杂事务； 3. 大专及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4. 具备较强的供应商开拓能力与谈判技巧； 5. 职业素养良好，稳定性强，具备优秀的团队合作意识。 薪酬福利待遇： 1. 提供免费员工餐，享有节假日福利、生日福利、五险； 2. 实行大小周休息制度，法定节假日正常休假； 3. 公司院内提供免费停车位，有住宿需求者可安排免费员工宿舍

岗位职责： 1.负责采购部门的日常运营，制定采购方案并科学统筹备货与采购安排 2.开展市场价格调研，掌握行情动态，执行核价流程与成本评估，拓展原材料（特别是肉类）供应渠道，争取有利采购价格 3.对接门店及生产工厂的各类产品采购需求，支持新产品的物料筹备工作 4.完成上级交办的其他相关任务 职位要求： 1.具备大专及以上学历； 2.拥有3年以上连锁餐饮行业采购经验，熟悉区域供应资源，掌握合同管理、食材专业知识、采购流程及相关质量管理体系； 3.具备出色的谈判技巧和良好的沟通协调能力； 4.有较强的团队协作意识和抗压能力； 5.熟练运用数据分析方法，精通Excel、Word、PPT等常用办公软件； 6.具备高度的职业操守，品行端正、责任心强、待人诚恳，工作严谨细致 福利待遇：入职交社保，节日购物卡，员工餐、宿舍等。

岗位职责： 1，基于O2O渠道前置仓模式线上闪购超市的商品需求，精准拓展本地优质供应商资源，科学构建供应渠道体系并实施动态管理与优化，确保商品供应持续稳定； 2，跟踪本地市场商品行情变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类在商品结构与采购成本方面的优化，提升商品盈利水平与市场竞争力； 3，完善在售商品的品类覆盖广度与结构升级，积极对接平台用户偏好及商品运营团队提出的新品开发任务，引入高性价比、多元化新品，助力品类销售增长； 4，主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关商务流程，并协同内部相关部门推进与商品相关的各项协作事宜； 任职要求： 1，统招大专及以上学历； 2，具备5年以上酒水乳饮、休闲食品及速食类产品的招商与选品实操经验； 3，具有B2B平台、社区团购、大型卖场、商超或连锁便利店从业背景者优先； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协调能力以及独立开展商务谈判的能力；

欢迎<<时尚达人>>前来咨询~~~ 一、工作职责： 1、具备良好审美能力，主导市场流行趋势研判，制定品类规划与选品方案； 2、负责品类供应链全流程管理，涵盖供应商开拓、商务谈判及风险控制； 3、运用数据手段提升毛利率，优化商品结构与供应商交付周期； 4、配合前线团队提供销售支持（如商品展示、核心卖点梳理），并跟踪订单执行保障准时交付。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉物资管理、采购管理或商品运营相关专业知识； 2、具有一年以上零售、百货或大型商超同类岗位工作经验； 3、具备一定时尚感知力与审美素养； 4、可适应出差安排，月均约7天，主要目的地为广州、义乌等地。 三、薪资及福利： 月薪6-8k+一年两次年终奖+孝道基金+司龄奖+全勤奖，提供免费住宿/早午餐，五险。 上班时间及休假： 8:00-17:30（含一个半小时午休） 周末双休，法定节假日正常休息。 地点：山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼

工作职责： 1. 洞察市场动态（涵盖品类发展、消费者需求及选品策略） 2. 统筹供应链运作，包括供应商拓展与商务洽谈，实施风险防控（如环保政策、疫情等突发因素） 3. 负责订单执行与产品交付进度跟进 4. 开展数据复盘（涉及毛利率分析、选品策略迭代、供应商交期改善） 5. 协同销售端提供支持（商品展示规划与核心卖点提炼） 任职要求： 1. 大专及以上学历，掌握物资管理、采购管理、商务谈判、企业运营等相关理论知识； 2. 具备2年以上零售、百货或大型商超采购供应链相关岗位实战经验； 3. 具备一定审美能力与时尚洞察力； 4. 可接受高频出差安排，月均出差约10天。 薪资及福利： 月薪4-6k+一年两次年终奖+孝道基金+司龄奖+全勤奖，提供免费住宿及早午餐，缴纳五险。 上班时间及休假： 8:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 地点：山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼

1. 依据企业生产规划及业务需求，拟定并落实生产采购策略与执行方案。 2. 配合上级制定物料供应战略，提供决策所需的信息支持与专业建议。 3. 负责采购与生产团队的搭建与管理，组织实施培训及人才梯队培养。 4. 对采购及生产团队的工作执行情况与日常表现进行监督与考核评估。 5. 跟踪物料市场动态，运用合理的采购方法有效控制并降低采购成本。 6. 快速响应并解决物料采购、生产应用及客户交付过程中出现的供应与品质问题。 7. 编制生产计划：结合企业战略方向、市场需求及产能状况，制定年度、季度、月度及周度生产计划，保障生产流程有序开展。 8. 组织协调日常生产运作：与生产、采购等部门保持高效沟通，确保生产计划顺利推进，及时处理各类突发问题。 9. 监控生产进度：定期核查生产进展，确保任务按期完成，并根据实际情况对生产计划进行动态调整。

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岗位名称：接货司机（4.2米接货）;长期装卸工（济南）;叉车司机（优先录用，济南）。 岗位要求：1.能吃苦耐劳；2.踏实能干；3.具备一定的装卸能力（对于叉车司机岗位需会开叉车）。 薪资待遇：1.接货司机薪资6000元/月，包吃住；2.装卸工薪资5000元/月，包吃住；3.叉车司机薪资待具体协商，包吃住。

岗位名称：钟点工（做饭、家务岗位）;槐荫区段店新苑双休时段钟点工;家政服务钟点工。 岗位要求：1.年龄约50岁。2.做饭技能良好，能够制作美味饭菜。3.干净整洁，动作利索，有良好的卫生习惯。 薪资待遇：工资预算为1650元/22天。具体薪资可能根据工作表现和其他因素有所调整。

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岗位职责： 1. 制定并落实材料采购战略规划，优化采购流程，有效控制采购成本。 2. 组织开展采购部门日常运作，提升工作效率与服务品质。 3. 负责采购团队的组建、培训及绩效管理，增强团队专业水平与协同能力。 4. 开拓、评估并维护优质供应商资源，保障供应链稳定与材料品质。 5. 跟踪材料市场变化，开展价格分析与趋势预判，支持采购决策制定。 6. 参与重大采购项目谈判，审核合同条款，维护公司合法权益。 7. 健全采购管理制度与流程，确保符合企业内控规范及相关法律法规。 岗位要求： 1. 拥有8年以上材料采购领域工作经验，其中5年以上团队管理经历。 2. 熟悉采购全流程运作，具备出色的商务谈判技巧与数据分析能力。 3. 为人正直诚信，抗压性强，具有良好的跨部门沟通与协调能力。 4. 具备较强的风险预判与应急处置能力，能快速响应供应链突发状况。 5. 了解ISO质量管理体系及供应商审核相关流程。 6. 本科及以上学历，材料科学与工程、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。

岗位职责： 1、负责门店水果等商品的采购工作，确保生鲜品类正常供应与销售； 2、严格监督采购过程中生鲜产品的品质标准； 3、准确反馈所购生鲜商品的市场价格信息； 4、掌握沈阳地区水果市场的动态行情； 5、具备高碑店采购市场工作经验者优先考虑。 任职资格： 1、年龄要求35至45周岁，可接受早班及晚班工作安排； 2、具备较强的责任心，能承受工作压力，踏实肯干； 3、有两年及以上相关工作经验，愿意在公司长期发展并接受住宿安排者优先。 薪资福利： 1、提供五险一金（包括养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金）； 2、享受员工福利餐，公司设有内部食堂； 3、享有法定节日福利待遇； 4、提供交通补贴； 5、配备公司集团号； 6、公司统一安排员工宿舍，提供带薪旅游机会及良好的职业晋升通道； 7、薪资水平具有行业竞争力，处于同行业前列。

工作职责： 1．主导合作厂商的开发、评估与日常管理，建立并维护长期稳定的供应关系，推进商品的自主开发； 2．统筹年度合同签订及对账事宜，组织实施工厂实地考察，审核供应商资质与合规情况，保障食品与品牌安全； 3．具备产品运营意识，能指导并提升门店销售能力，推动部门内品类业绩目标的实现。 任职资格： 1．本科及以上学历，需具备3年以上知名连锁商超在生鲜、食品、快消品或日化等领域的采购工作经验； 2．具备厂商开发、评估及管理经验，擅长构建长期合作关系，拥有独立完成商品开发的能力； 3．具备产品经营思维，能够开展商品销售相关的培训与赋能； 4．具备扎实的市场数据分析能力，善于从销售数据中挖掘业务价值； 5．抗压能力强，可高效达成业绩指标，能适应短期出差安排。

1. 协助院领导拟定部门发展规划及年度采购供应方案； 2. 收集与供应产品相关的行业技术质量动态、市场供给情况，为公司或部门的供应决策提供参考建议； 3. 依据公司年度采购计划，配合业务部经理推进产品采购与供应执行工作； 4. 参与供应商谈判，起草采购供应合同，并在授权范围内完成合同签署，落实合同履行及采购供应具体实施； 5. 配合部门经理、质量管理部门及相关单位开展供应商（生产企业）资质审核与综合能力评估，保障供货质量达标，参与构建供应管理体系； 6. 建立并维护供应商（生产企业）管理档案、质量记录及采购合同（结算）台账，提出优化供应管理的改进措施； 7. 协助供应商（生产企业）进行往来账务核对、发票对接及库存商品动态跟踪处理，推动建立稳定良好的供应合作关系； 8. 完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 具备医院招投标（药品、试剂、耗材）相关经验者优先考虑； 2. 具备良好沟通能力，性格亲和，积极进取； 3. 身体健康，热爱医药行业，具备较强的服务意识； 4. 性格外向、乐观向上，拥有出色的执行力、沟通能力和团队协作精神； 职位福利： 1、上班时间：早九晚五，遵循国家法定节假日安排，周末双休 2、社会保险：依照国家相关规定，按月缴纳社会保险 3、薪资：面议

工作内容： 1、全面统筹公司物资保障体系的运行与管理； 2、组织实施物资采购的招/投标事务，及时收集市场最新动态，并择优开展供应商实地调研； 3、把控采购物资质量，主导战略性商务谈判； 4、建立并维护供应商信息档案，实施规范化管理； 5、持续跟踪行业发展趋势，为公司引入新工艺、新技术及创新产品信息； 6、负责物资采购合同的全流程管理； 7、审核物资需求计划，并监督采购执行方式的有效落地； 8、对外维护供应商合作关系，对内协同项目部门高效对接； 9、指导并监督物资到货验收、运输调度、入库清点及交接流程； 10、管理供应商应付账款明细台账，编制资金使用规划建议； 11、开展采购数据统计分析，为管理决策提供有力支持； 任职资格： 1、能依据公司经营方针，独立推进采购各项工作的实施； 2、电气工程及其自动化、机电类、工商管理等相关专业背景，年龄在30-46岁之间； 3、具备五年以上电力工程领域工作经验，熟知市场采购运作流程，拥有良好的沟通协调与客户服务意识，对市场价格变动具有敏锐洞察力和调研习惯； 4、工作认真细致，作风严谨，具备前瞻性的思维能力，责任心强，富有工作激情，品行端正； 5、具备较强的内外部沟通与组织协调能力。

工作职责： 1. 市场趋势分析（聚焦品类规划、消费需求洞察及选品策略） 2. 供应链运营，涵盖供应商拓展与商务谈判，统筹风险应对（如环保政策、公共卫生事件等） 3. 订单执行与产品交付进度管控 4. 数据驱动决策（优化毛利率、选品结构及供应商交货周期） 5. 协助销售端支持（商品展示方案与核心卖点提炼） 任职要求： 1. 大专及以上学历，掌握物资管理、采购运作、商品企划等相关专业基础； 2. 具备2年以上零售、百货或大型商超采购类岗位工作经验； 3. 具备良好审美能力与时尚洞察力； 4. 可接受月均约7天出差安排，主要目的地为广州、义乌等地 薪资及福利： 月薪5-8k+一年两次年终奖+孝道基金+司龄奖+全勤奖，提供免费住宿/早午餐，五险。 上班时间及休假： 8:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 地点：山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼

招聘信息：招终端采购员3名，工作地点：济南西客站附近，一年以上工作经验，薪资：面议，要求：岗位职责：1、熟悉药品采购流程及国家相关政策；2、制定采购计划；3、具有采购谈判能力；年龄20-45岁之间，联系人：潘女士

1.公司简介：我们是做瑜伽服的电商公司，自己从设计到生产到销售全流程，市面上常见的平台我们都有开店，比如常见的淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等。 2.岗位职责： ①市场趋势分析，深入研究全球瑜伽服市场趋势、消费者偏好及竞品动态，定期输出行业报告，为产品开发提供数据支持 ②跟踪社交媒体（如小红书、Instagram）及电商平台（天猫、京东）热销单品，挖掘潜力爆款元素。 ③产品开发与选品，根据公司品牌定位（中高端瑜伽服垂直领域），主导面料、款式、色彩的选品决策，确保产品兼具功能性与时尚度。 ④协同设计团队开发季节性系列（如春夏透气系列、冬季保暖系列），平衡创新与供应链可行性。 ⑤采购计划与库存动态管理，成本控制在预算范围内。 优化库存周转率，结合销售数据动态调整采购计划，避免滞销或断货风险。 ⑥联动电商运营团队，制定新品上市策略（如主推款、搭配款），提供卖点话术及配合市场部策划营销活动（如618、双11），确保爆款库存充足且新品曝光最大化。 ⑦监控销售数据（UV转化率、退货率等），复盘选品效果，迭代选品逻辑。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务、企划等相关专业。 ②3-5年以上买手或商品企划相关工作经验，有运动服饰或瑜伽服装、运动服饰领域或电商快消行业经验者优先。 ③熟悉瑜伽服细分品类（如瑜伽裤、运动Bra的压感分级、面料科技等）。 ④对瑜伽文化和运动服饰有深刻理解，能够准确把握目标用户群体的审美偏好。 ⑤具有市场敏感度、熟悉瑜伽服面料特性、生产工艺与质量标准，能判断产品品质。 ⑥优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能清晰与设计、生产、销售等多方对接，准确传递需求与反馈问题，能够承受电商快节奏工作环境。 ⑦对时尚潮流和设计趋势有敏锐的洞察力，具备创新思维和解决问题的能力。 ⑧会用 Excel、数据报表工具分析市场、销售、库存数据。 ⑨了解淘宝、京东、抖音等电商平台运营规则与服装类目销售特点。 ⑩采购计划管理能力（如根据销售目标合理规划采购品类与数量）、库存动态管理能力（如平衡库存与销售需求，减少资金占用）。 4.福利待遇： ①具有竞争力的薪酬体系+绩效奖金。 ②专业培训机会和良好的职业发展通道。 ③宽松创意的工作环境以及年轻的团队配置。 5.工作时间： ①济南工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00，午休一个半小时，单休（周六周天选择一天休息），试用期三个月。 ②深圳工作时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30，午休一个半小时，大小周，试用期三个月。

采购（汽车发动机配件）（2名） 待遇：8千-1万五险一金 月休四天中午免费工作餐 职责：做好采购计划、及时订货等。 要求：至少1年相关工作经验。工作认真、责任心强，使用过ERP系统优先。 工作地点：桑梓店小寨村3-17号 工作时间：8：30-12：00 1：30-6：00

岗位职责： 1、负责投标文件的编制与整理，确保标书内容准确规范、符合专业要求； 2、配合相关部门推进投标工作，完成资料收集、文档排版及递交等任务； 3、跟进投标各阶段进度，及时汇报过程中出现的问题及相关需求； 4、做好投标资料归档管理，保证文件齐全、便于查询和追溯。 任职要求： 1、具有扎实的标书制作实践经验； 2、了解招投标流程及有关法规政策，能独立承担标书编写工作； 3、具备良好的协调组织能力和语言沟通能力，善于团队协作； 4、精通常用办公软件操作，尤其熟练运用Word、Excel、PPT等文档工具。

公司成立9年，年销售额达3亿元，团队规模超300人，成员均为95后，充满朝气与活力。 女装项目运营近2年，正处于快速发展期。目前在抖音平台拥有“济南多金女装”“济南多金女装店”“多金夫妇”等10余个账号，累计粉丝超80万。 在济南设有三家百平米实体门店（王舍人店/唐冶店/领秀城店），预计2025年将新增3家线下门店。 经营模式涵盖：抖音IP矩阵+主播矩阵、实体门店联动、私域流量运营。 核心服务人群：30至40岁具备稳定消费能力的宝妈群体。 产品定位：简约风、极简风格。 工作职责： 1、市场调研：关注女装行业潮流动向，掌握当季流行色彩、款式等趋势；调研竞品情况，分析其定价策略、产品亮点与短板； 2、配合采购团队完成服装款式的筛选与采购，参与系列化搭配规划； 3、商品数据分析：跟踪在售商品销售表现，进行数据解读，协同采购端及时决策重点款式补单； 4、深入分析进销存情况，制定货品补充或优化方案，并与供应商高效对接执行； 5、负责货品统筹管理，包括首次下单计划及后续返单安排。 任职条件： 1. 热爱时尚服饰行业，态度积极，富有责任心； 2. 具备2年以上女装类目产品开发、企划或运营相关工作经验； 3. 本科及以上学历。 公司福利： 1. 定期组织团建活动，每年安排一次集体旅游； 2. 节日关怀福利（如妇女节、中秋节、春节礼品）、发放年终奖金； 3. 周年庆典、内部购货会、茶话会等员工活动； 4. 女性员工专项福利：除法定带薪产假外，额外享有带薪产检假、哺乳假等支持政策。 这是一个年轻、热情、富有战斗力的团队，诚邀你的加入！

1.公司简介：我们是一家专注于瑜伽服研发与销售的电商企业，涵盖从产品设计、自主生产到终端销售的完整链路。目前在主流电商平台均设有官方店铺，包括淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店及小红书等渠道。 2.岗位职责： ①负责市场趋势研判，系统分析全球瑜伽服饰行业动态、用户消费习惯及竞争对手策略，定期输出研究报告，为产品规划提供数据支撑。 ②持续追踪社交平台（如小红书、Instagram）和电商渠道（如天猫、京东）热销商品，提炼潜在爆款特征与流行元素。 ③主导产品开发与选品工作，依据品牌定位（聚焦中高端瑜伽服饰垂直市场），把控面料选择、款式设计与色彩搭配，确保产品兼具实用性能与时尚美感。 ④协同设计部门推进季度主题系列开发（如春夏透气款、冬季保暖款），统筹创新设计与供应链落地能力。 ⑤制定采购方案并动态管理库存水平，将成本控制在预算范围内，提升库存周转效率，结合销售反馈灵活调整进货节奏，防范断货或积压风险。 ⑥配合电商运营团队制定新品发布计划（含主推款与搭配款），输出核心卖点文案，并协同市场部门策划大型营销节点活动（如618、双11），保障热销款供应稳定与新品曝光充分。 ⑦跟踪销售关键指标（如UV转化率、退货率），评估选品成效，持续优化选品模型与决策逻辑。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，专业方向为视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务或企划相关领域。 ②具备3-5年买手或商品企划工作经验，有运动类服装、瑜伽服品类或电商快消行业背景者优先考虑。 ③熟悉瑜伽服细分产品线（如瑜伽裤的压力分级、运动内衣支撑等级及面料技术参数）。 ④深入理解瑜伽生活方式与运动服饰文化，能精准洞察目标用户的审美取向与穿着需求。 ⑤具备较强的市场感知力，掌握瑜伽服常用面料属性、制作工艺与质量评判标准，可独立评估产品质量。 ⑥拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接设计、生产、销售等环节，准确传递业务需求并反馈问题，适应电商高强度工作节奏。 ⑦对时尚潮流与设计风向具有敏锐捕捉能力，思维活跃，具备创新意识与问题解决能力。 ⑧熟练使用Excel及数据分析工具处理市场、销售与库存相关报表。 ⑨熟知淘宝、京东、抖音等平台运营机制及服装类目销售规律。 ⑩具备采购计划制定能力（能根据销售目标合理配置品类结构与采购数量），以及库存动态调控能力（实现库存与市场需求匹配，降低资金占用）。 4.福利待遇： ①提供具市场竞争力的薪资架构+绩效奖励机制。 ②提供系统化专业培训与清晰的职业晋升路径。 ③拥有开放创意的工作氛围与年轻化的团队组成。 5.工作时间： ①济南办公区：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，午休90分钟，单休（周六或周日轮休一天），试用期三个月； ②深圳办公区：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休90分钟，实行大小周制度，试用期三个月。

工作职责： 1. 市场动向研判（聚焦品类规划、消费者需求洞察、商品选择方向） 2. 供应链统筹，涵盖供应商拓展与商务洽谈，风险应对（如环保政策、公共卫生事件等） 3. 订单执行管理（保障产品按时交付） 4. 数据分析应用（优化毛利率、选品策略及供应商交货周期） 5. 销售赋能支持（协助商品展示设计与核心卖点提炼） 任职要求： 1. 大专及以上学历，掌握物资管理、采购管理、商品运营等相关专业基础； 2. 2年以上零售、百货或大型商超采购类岗位工作经验； 3. 具备一定审美能力与时尚感知力； 4. 可接受出差安排，月均约7天，主要目的地为广州、义乌等地。 品类范围： 日用百货类，包括但不限于化妆品、饰品、配饰、文创产品、玩具、季节性用品、创意家居等。 薪资及福利： 月薪5-8k＋一年两次年终奖金＋孝道基金＋司龄奖励＋全勤奖励，提供免费住宿及工作餐（早午餐），缴纳五险。 上班时间及休假： 8:00-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 地点：山东省济南市天桥区时代总部基地六区50号三楼

公司成立9周年，年销售额达3亿元，现有团队300余人，成员均为95后，充满朝气与活力。女装项目运营近2年，正处于快速上升期。目前在抖音平台拥有“济南多金女装”“济南多金女装店”“多金夫妇”等10余个账号，累计粉丝超80万。 在济南已开设三家百平米实体门店（王舍人店/唐冶店/领秀城店），预计2025年将新增3家线下门店。业务模式涵盖抖音IP矩阵、主播矩阵、实体门店与私域运营相结合。核心服务人群为30至40岁具备稳定消费能力的宝妈群体，产品风格主打简约、极简路线。 工作职责： 1、市场调研：跟踪女装行业流行趋势，包括当季热门颜色、版型等元素；分析竞品产品结构，掌握其定价策略及优劣势； 2、配合采购团队完成款式筛选、采购及系列化搭配设计； 3、商品数据分析：实时监控销售表现，深入分析数据，协同采购对重点款式进行补单决策； 4、深入分析进销存情况，制定货品调拨或补充计划，并与供应商高效对接补货事宜； 5、负责订货排单、返单节奏规划等货品全流程管理。 任职资格： 1、热爱服装行业，态度积极，富有责任心； 2、具备2年以上女装产品开发、企划或运营相关工作经验； 3、本科及以上学历。 公司福利： 1、定期组织团建活动，每年安排一次集体旅游； 2、重要节日发放专属礼品（如妇女节、中秋节、春节等），并设有年终奖金； 3、举办周年庆典、内部购货会、茶话会等丰富员工活动； 4、女性员工享有额外关怀政策：除法定带薪产假外，还提供带薪产检假、哺乳假等福利。 这是一个年轻、热情且富有战斗力的团队，诚邀你的加入！

岗位职责: 1.制定并落实采购策略，提升资源利用效率； 2.维护供应商合作关系，保障供应链平稳运行； 3.策划并实施采购工作，涵盖招标、评审及供应商选定； 4.与供应商保持高效沟通，确保采购环节有序推进； 5.跟踪采购执行过程，保证项目按既定要求和时间节点完成。 任职要求： 1.熟悉谈判流程，具备供应商管理相关经验； 2.能够应对采购中的各类问题，确保操作符合公司规范及行业准则； 3.具备较强的统筹能力及团队协作意识； 4.适应高强度工作节奏，工作态度严谨细致； 5.拥有良好的表达能力和跨部门协调技巧。