岗位职责： 1.负责家装别墅小院园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果与落地质量统一 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报，配合团队完成文本编制与效果图协调工作 3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点，能独立处理设计变更与现场问题 4. 5.跟踪行业动态与新材料应用，持续优化设计方案的生态性、功能性与美观性 任职要求： 1.学历不限，家装风景园林、 2.具备园林/景观设计相关工作经验，熟悉AutoCAD、SketchUp、Lumion或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间表达能力及手绘基础，能清晰呈现设计意图 4.责任心强，具备团队协作意识与跨部门沟通能力 5.热爱景观事业，关注可持续设计与地域文化表达

工资日结300-500 纯提成 多劳多得。 工作时间自由，挣多少看自己业务能力。 需要自带车 私家车就行。 工作内容主要是跑各个营业场所，看他们灭火器是否过期。

1:不限制时间和地点 2:随时可做，时间自由安排，有执行力

经纪人薪资待遇：无责底薪3500+提成（20%-50%），没有业绩考核，不要求有经验，有完善的岗前培训（免费）和店里师傅带教，其他岗位面议。 上班时间： 上午8:30--12:00，下午14:00--18:30. 每周上六休一，周二休息 福利：带薪年假，精英汇旅游，店面团建等

招聘房产经纪人，新房二手房租赁

【薪酬福利待遇】 1、薪酬构成：底薪3500元+20-50%提成+免费培训+就近分配 2、保险保障：入职即办理商业保险，全面保障无后忧 3、奖励机制：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队激励等多项奖金 4、晋升机制：坚持内部提拔，每三个月组织晋升考核，杜绝“空降”管理岗位 5、工作环境：团队如家，成员间互帮互助、团结协作、氛围融洽，打造温馨职场 6、企业理念：为理想之家引路。秉持以家传幸福、主动担当、诚信公正、高效服务、专业协同为核心价值观 7、员工关怀：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富活动，节日赠送惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，传递如家般的温暖 【任职要求】 1、年龄20至50岁，大专及以上学历；不限户籍、专业及性别 2、经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极乐观，主动性强 4、工作踏实认真，为人正直真诚；有强烈责任感，具备团队协作精神 【岗位职责】 1、新员工入职后，快速熟悉所在商圈情况；办公与商圈一体，无需频繁奔波 2、接待到店客户，维护公司分配资源，精准了解客户需求，实现信息高效匹配 3、主导商务洽谈，推动买卖及租赁成交；从带看至签约，由师傅或店长全程指导 4、提供细致周到、专业贴心的置业服务；坚持客户第一，赢得口碑并带来持续转介绍 5、践行企业文化，积极参与定期“义工活动”，助力提升企业社会形象 【培训体系（助力成长）】 1、入职初期：开展为期3天岗前基础培训（明确工作内容） 2、正式上岗：实行师徒制，通过教、练、扶、送四阶段辅导（掌握操作方法） 3、前三个月：安排补充课程与专项技能训练（提升执行质量） 4、三个月后：提供绩优人员进阶培训与晋升专项培养（迈向卓越） 【发展通道（内部晋升，拒绝空降）】 1、晋升公开透明，管理层全部由基层选拔，不看资历看贡献与能力 2、职业路径：客户经理（约半年）→店长→区域总监，提供稳定成长平台，坚持能者上、平者让 我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现自我价值的事业舞台！ 求职提示：若您对该岗位感兴趣，可直接投递简历或来电咨询，我们将优先安排面试 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 乘车路线： 工作地点：全洛阳市区就近分配工作点，提供住宿！ 本公司直招，非中介结构，不收取任何费用，请放心应聘

2024年度销售提成数据：第一名91万元，第二名82万元，第三名80万元，前十名均突破50万元，第10至20名提成区间为30-50万元…… 福利待遇： 1、保障性底薪（4000-10000元），无业绩压力，每季度根据表现评估调整底薪标准；提成比例35%-40%，起提点高，收益空间大。 2、公司依法缴纳五险一金，提供完整社保服务。 3、法定节假日出勤，享受三倍薪资待遇。 4、每月组织团队聚餐一次，增强团队凝聚力与归属感。 5、每季度开展团建活动，涵盖省内及跨省行程。 6、获评“季度百万经纪人”，次季度可享7天国内旅行（支持携带父母），全程费用由公司承担。 7、年度排名前三及单月冠军，可获得公司全额资助的年度海外游资格。 8、春节享有“5+7”天休假政策，入职满3年员工额外增加5天假期。 工作内容： 我们专注于商业地产领域，主要负责郑州地区一手及二手商铺的销售工作，与多家知名开发商或业主建立长期合作，包括万科、保利、招商、朗悦、美盛、金地、泉舜、亚星、谦祥、华瑞等，市场占有率稳定在70%-80%，行业竞争优势显著。公司统一提供客户资源与项目匹配，不向客户收取中介服务费，经营模式区别于传统地产中介。 秉持“雁阵精神”，倡导协作共赢，办公氛围轻松融洽，无内部竞争与人际内耗，不设门店驻守模式，实行资深带新人机制，提成分配公平透明，全程配备专业培训支持。 职位要求： 1. 性别不限，年龄范围22-30岁（出生于1995年至2003年之间）。 2. 有房产从业经历者需高中及以上学历，无相关经验者须具备全日制大专或以上学历。 3. 形象良好，具备良好的沟通能力、理解力和团队协作意识，富有进取心。 4. 退役军人优先考虑，具有长期销售实战经验、曾获公司销售冠军者，条件可适当放宽。 【晋升通道】 实习资管顾问 → 资管顾问 → 组别主管 → 经理 → 监 → 部长 → 城市负责人 晋升机制公开透明，杜绝空降，完全依据个人能力与业绩表现。平台完善、成长路径清晰，适合渴望突破现状、追求长期职业发展的你勇敢挑战！ 工作时间： 上午9:00至晚上8:00，中午休息一个半小时。 【月度团队聚餐、季度拓展出行＋年终海外游】 创造非凡，共启新程！2025年携手拼搏，一份值得当作事业深耕的工作等待你的加入！

要求设计与施工全流程协同，具备3—5年以上设计院工作经验，有在永威、康桥等本地高品质房企，或万科、绿城、融创等一线房企工作经历者优先； 能适应出差安排； 能力要求：熟悉设计施工一体化流程，具备较强的组织协调与沟通能力； 其他任职要求： 1、5年以上相关工作经验，其中3年以上地产行业乙方经验，擅长施工现场效果把控； 2、兼具甲方与乙方单位工作背景； 3、年龄******

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很多人选择房产行业，不仅仅因为房屋交易金额大、提成比例高，真正让人长期坚持的，是这个行业持续旺盛的需求。每年上海的人口流动超过1100万，常住人口达2400多万。安居才能乐业，安居在前，意味着每个人都有住房需求，再加上带客户实地看房的服务过程，决定了这一行业始终被大众广泛认可，在上海更具备深耕发展的潜力。 太屋中国作为上海房产经纪领域人均业绩领先的集团，诚邀刚踏入社会的新人或正在寻找新发展平台的有志之士加入！ 【薪资福利】 1.大专学历底薪6000元，本科学历底薪8000元： 正常干：7000-12000元/月； 努力干：12000-30000元/月； 拼命干：50000元/月以上（上不封顶）； 2.高额提成制度：租赁统提35%，为全行业租赁最高水平；买卖提成15%-45%，拥有业内领先的开单效率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建活动（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等丰富福利，公司氛围极佳； 4.提供员工宿舍（宿舍距公司步行10分钟，配备空调、洗衣机等基本家电）； 5.亲情游项目：邀请父母参加国际会展中心晚宴，并报销往返交通费用。 【培训晋升】 1.实行理论与实践结合的带教机制：拥有行业内最完善的带薪培训体系，提供真正负责任的一对一指导； 2.每月安排3~4次学习机会，涵盖全面的房产业务知识（房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等）；即使零基础入行，只要肯努力，就能实现突破； 3.清晰的职业发展路径：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.平台发展空间广阔，所有管理岗位均从基层培养晋升，100%内部提拔，坚持“能者上，平者让”的用人原则； 我们提供的不仅是一份工作，更是一个成就自我的事业平台！ 【培训计划】 1.新人入职：岗前3天基础培训（明确工作内容）； 2.入职后：师徒制带教模式；教学—练习—帮扶—独立作业（掌握执行方法）； 3.前三个月：强化技能培训与实操训练（提升专业能力）； 4.三个月后：开展晋升及绩优人员专项培训（追求卓越表现）。 【任职要求】 1.具备大专及以上学历，相比文凭更重视个人能力和态度； 2.******，性别不限，无论是否有经验，关键看是否具备进取意愿； 3.具备良好的服务意识和综合素养，有服务行业背景者更具优势； 4.能吃苦耐劳，目标感强，征信良好，无不良嗜好； 5.退伍军人优先录用，团队精神与坚韧品质是我们看重的核心素质； 6.对应届毕业生一视同仁，我们将成为您融入社会、成长进步的理想起点。 【岗位职责】 1.主要通过面谈、网络、电话等方式与客户沟通，挖掘并理解其真实置业需求，提供专业的购房咨询建议； 2.根据客户需求匹配合适房源，陪同客户实地考察，并进行专业讲解； 3.协调买卖双方意见，促成交易达成，在一致基础上作为第三方协助签订房屋买卖合同； 4.提供完善的售后支持，持续维护客户关系，建立长期信任。 【公司实力】 1.位列中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力突出； 2.拥有业内权威的培训体系——太屋大学，被誉为真正的行业“黄埔军校”； 3.上海首家成立的房产经纪企业，专注本地市场28年，现有门店650家，覆盖全市； 4.人均产出与人均收入均居同行首位，业务竞争力强劲； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，排名全市前二； 6.连续17届蝉联房产经纪“金桥奖”； 7.心怀感恩，践行公益：长期投身社区服务，用行动回馈社会； 8.2021年全年累计完成好人好事1534件，参与重大突发事件救援60余起，成功挽救7条生命。 【企业文化】 我们的目标：成为受人尊重的企业； 我们的使命：让客户满意，让员工热爱，让社会认可，让同行敬畏； 我们的价值观：勤奋、诚信、正向、分享、利他； 我们坚守“真文化”：说真话、做真事、真服务、真付出、真拼搏，以真诚赢得信赖，以托付成就彼此，助力员工成长，推动企业发展，最终回馈社会。 【求职提示】 若您对该岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电、在线咨询，我们将优先安排面试！本公司自主招聘，不收取任何费用，请放心沟通，主动联系者将优先处理！ 工作区域：浦东商业核心地段，交通便利，统一安排住宿，欢迎咨询了解。 在上海哦，在上海哦，在上海哦 提醒：后续入职可能需前往上海参加培训，当地薪资水平普遍在1.5-3万元之间，公司提供住宿支持。有意在上海发展、渴望增收者可积极投递，暂不考虑赴沪者请另寻其他机会。

招工：装布碎 电话:

中通快运招聘:送货员数名，大件（物流送货不是快递），男女不限，年龄:20-40 岁，底薪4000起，提成另算， 客服数名:男女不限，薪资3000起 另招县城乡镇二级加盟商，带车司机：具体面谈 电话☎:

招工:钢板剪板折弯工、激光切割工、二保焊工、普工 CAD设计制图人员数名，月工资6000～9000元，国假有带薪假期 要求长期工 踏实能干 吃苦耐劳，有饭，没活休息有工资，有意者面议。工作地址:太康县北关大鹏钢板 联系电话：

1.韵达极兔招聘客服5名，行政班，工资面议。 2.快递员，负责区域内的快递分拣与配送，，长期工，工资4000-6000➕ 3.韵达招聘装卸工，，长期工，不接受短期，30-50岁，月工资4500元 4.韵达极兔招聘司机，拉县城周边快递送到仓库，(4.2货车)有开货车丰富经验，会处理路上的突发事件，驾龄3-5年，工资面议， 电话: 地址:淮河路磊磊集团 润泰纺织园内

有铺地板砖的班组没有。厂房有一万多平，电话

1.负责雕塑方案设计 2.具有良好的雕塑造型功底 3.对雕塑造型整体效果负责 专业要求 1.具有扎实的美术功底和手绘基础

1.负责雕塑方案设计 2.具有良好的雕塑造型功底 3.对雕塑造型整体效果负责 专业要求 1.具有扎实的美术功底和手绘基础 公司雕塑产品网站：http://www.tipartsculpture.cn/ 艺术家具网站：https://tipart.cn/

独立跟客户对接，从设计到施工交付一个人可以独立完成，认识广东省内绿植，适应短暂出差。懂得植物的喜阳喜阴属性。 我们公司常年从事市政绿化和别墅阳台景观设计施工一体化。

假山施工设计

有一堆石头需要设计堆砌成假山，要有高山流水

乡镇管理员 ①高中及以上学历，持有驾驶证，熟悉乡镇区域环境，了解乡镇风土人情，常住本乡镇人士。②遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人修养及责任意识，无不良记录。，年龄要求20 - 40岁之间。④服从管理、认真负责，具有较强的团队协作能力；有上进心，能吃苦耐劳，学习能力强，具备良好的沟通能力。工作地点在杨庙乡、清集乡、龙曲乡、五里口乡、转楼乡 2026年2月22日开始报名，电子邮箱： 工作地址:河南太康县灵运路东段南侧（铁路西侧）

具备良好的沟通能力，熟悉装修材料与施工流程，熟练操作设计类软件，工作态度严谨、责任心强。

太康县大风车儿童乐园招聘长期工40名，工资2400元到3500元，电话

岗位职责: 1.配合室内设计师开展室内装饰设计的调研与方案开发工作。 2.深度参与项目全流程，涵盖从初步构思至最终落地的各个环节。 3.与项目团队协同作业，保障设计思路与客户实际需求高度契合。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与设计人员及客户顺畅高效地对接。 2.具有较强的学习能力，能迅速掌握并应用新的设计工具与技术。 3.能准确理解设计理念并有效执行，确保设计方案的高品质呈现。

年龄22 - 35岁 薪资福利:综合10000左右，上不封顶；工作时间：9:00 - 12:00，下午14:00 - 18:30，休息2小时，大小周休息 工作地址:郸城

捡圈拾圈

擅长设计理念，负责沟通业主，设计业主想要的效果图

岗位职责: 1.依据客户实际需求，构思并打造兼具创意与美感的室内空间方案； 2.参与项目初期研讨，输出设计概念与创新思路； 3.与客户及项目组保持高效沟通，确保设计方案准确落地执行； 4.全程跟进项目实施过程，提供专业指导以保障设计成果符合预期标准； 5.协调供应商及相关合作方，确保材料资源按时到位满足设计需要。 任职要求： 1.具有优秀的创意能力与美术功底，可独立承担设计任务并完成全流程工作； 2.具备良好的表达能力和协作意识，能与客户及团队顺畅对接； 3.熟悉当前室内设计流行趋势，善于融合客户需求与市场动向进行创作； 4.拥有较强的项目统筹能力，能在既定预算和工期内推进设计与施工进度； 5.熟练操作常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等软件。

房产经纪人，房产中介，新房二手房买卖，租赁，装修，贷款等业务

熟练掌握室内设计相关软件，具有室内外设计、建筑设计等专业背景，具备优秀的创意理念与审美素养，能独立完成整体设计方案，善于学习创新并具备团队合作精神，拥有较强的抗压能力及问题解决能力