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财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业
工作经验:需具备会计或相关领域多年的从业经历,通常包含管理或监督岗位的实际经验。 会计软件:精通各类会计应用软件及电子表格工具的操作与运用。 法规遵从:掌握会计规范、税务政策及财务报告准则,确保企业财务运作合法合规。 分析能力:拥有扎实的财务分析功底,能准确解读财务数据并为经营决策提供支持建议。 沟通技能:具备出色的书面表达与口头交流能力,可与团队、管理层及其他相关方顺畅协作。 领导能力:能够带领团队开展工作,胜任任务安排、绩效考核及员工职业成长指导等职责。 决策能力:面对复杂财务情境时,能够迅速判断并作出合理有效的决策。 道德标准:坚持高度的职业操守与诚信原则,保障财务工作的公开性与公正性。 持续学习:密切关注会计准则与税法更新,主动学习并适应行业发展趋势。 团队合作:善于在多部门协作环境中发挥作用,协同推进组织整体目标实现。 风险管理:具备财务风险识别与评估能力,参与拟定相应的风险防控措施。 项目管理:掌握项目执行方法,可统筹实施复杂的会计专项任务。 细节关注:注重工作细节,确保财务资料记录的精确与完整。 战略思维:能从全局视角分析财务议题,助力企业实现可持续发展价值。 适应能力:适应高强度、快节奏的工作节奏,灵活处理突发状况与变化需求。 报告编制:擅长撰写并向非财务管理人员清晰讲解复杂的财务报告内容。 内部控制:负责构建并优化内部管控机制,防范舞弊行为与操作差错。 技术适应性:积极接纳新兴会计技术与自动化系统,提升财务流程运行效率。
财务主管会计
5000-6000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析总账核算成本管理中级会计师税收筹划资金管理
全面负责客房及餐饮账目的设立与管理,同时承担税务账目的建立工作
财务主管会计
5000-6000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析总账核算成本管理中级会计师税收筹划资金管理
全面负责客房及餐饮账务的设立与日常管理,同时承担税务账目的建立与维护工作
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上成本应收应付固定资产核算结算
工作职责: 1.负责审核各类业务单据,确保结算凭证、发票资料等内容完整、真实准确,核算无误,原始单据填写规范,数据匹配,附件齐备,流程符合规定; 2.核查与关联公司之间的往来账务,确保双方账目核对一致; 3.协助完成部分成本预算相关数据的整理与核对,汇总形成完整预算资料,经确认无误后提交上级审批; 4.核对合同中的开票信息及供应商存货名称,依据结算单和销售发票确认当期收入; 5.编制发票对应的入账凭证,并根据成本结转表生成相关会计凭证; 6.审核供应商名称、银行账户及开户行信息的准确性,确保审批流程齐全,收款收据与付款单据金额相符; 7.保证记账凭证所记录内容与原始单据保持一致。 任职要求: 1.财会类专业背景,具备3年以上财务工作经验。 2.可独立完成全盘账务处理。 3.具备较强的执行力及良好的沟通协调能力。
记工员
8000-9000元/月
会计1-3年学历不限
要求工作经验,工作好,工作认真,再加薪水,月工资8000。年龄二十五岁到35岁。
财务文员
3000-4000元/月
会计大专及以上
招聘:财务文员 ​上班时间:上午8:30~12:00 下午1:30~5:30 ​要求:会使用各类办公软件,认真细心,善于沟通。 ​联系电话:
会计
5000-8000元/月
会计5-10年学历不限
有工作经验
人力主管
3000-8000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限人力资源成本管控人力资源规划招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责: 1. 制定并推进人力资源部门的战略规划,保障各项人力资源制度顺利落地执行。 2. 统筹员工招聘、培训、考核及离职管理流程,持续提升流程运作效率与质量。 3. 构建并落实员工关系管理体系,妥善处理劳动纠纷,促进和谐稳定的职场环境。 4. 跟踪评估人力资源工作的实施成效,针对性提出优化方案与改进措施。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调、计划制定与执行能力,可独立推动多项工作任务并行开展。 2. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识,能与团队成员保持高效互动。 3. 熟悉人力资源各模块操作流程,能够灵活应对各类人力资源实际问题。 4. 具备敏锐的洞察力和决策水平,能在多变环境中作出合理判断与抉择。
人事行政主管
4000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上大中型企业从业
岗位职责: 1、全面统筹人事行政管理工作,涵盖招聘配置、员工培训、绩效考核等关键环节; 2、参与起草并持续优化人力资源相关制度与行政管理规范,助力提升组织运作效率及员工工作体验; 3、负责办公场所的运行维护,保障公司日常事务有序开展,营造高效协作的工作氛围。 任职要求: 1、精通人力资源及行政管理各模块流程,具备良好的分析与应变能力; 2、具备优秀的沟通技巧,善于跨部门联动,有效支持团队目标落地; 3、拥有出色的统筹规划能力,能适应高强度工作节奏,妥善应对突发情况。
鄂尔多斯东胜区招聘一名专职会计。
7000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
招聘一名专职会计。
内蒙古乌海招A2司机拉煤标吨,主要口岸到,400公里左右,工资趟结,两证齐全,电话
A2趟结
招A2司机拉煤标吨,主要内蒙古口岸到乌海,400公里左右,工资趟结,两证齐全,电话
乌海
2月24日 18:34拨打电话
内蒙古乌海羔羊脖招聘服务员1名,年龄20一50岁,工资面议,电话,
服务员1-2人
羔羊脖招聘服务员1名,年龄20一50岁,工资面议,电话,
乌海
2月24日 18:28拨打电话
乌海海南区荣兴煤矿招推渣台铲车司机三名,要求有附近煤矿操作证,电话
铲车司机3-5人
乌海海南荣兴煤矿招推渣台铲车司机三名,要求有乌海附近煤矿操作证,电话
乌海 海南区
2月24日 18:24拨打电话
搬运工装卸工3-5人月结
乌海乌素图中盐吉兰泰氯碱化工院内招聘装卸搬运工,需求健康吃苦耐劳共招聘5人,月薪丰厚多劳多得至最高无上限,薪资待遇具体为每月至少可获得收入七千元以上。
乌海
2月24日 18:17拨打电话
A2挂车月结
招聘A2半挂车司机 必须熟悉乌海三区路线车在海南亭 三证齐全 半挂经验3年以上 保底加提成 工资每月按时发放
乌海 海南区
2月24日 18:13拨打电话
财务主管
2-2.1万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析成本管理审计外企
职位概述 我们正在招聘一位具备高度自主性与丰富经验的财务与行政高级主管,全面统筹上海办事处的财务运作。该岗位为独立担当角色,对保障办事处运营平稳、财务准确及合规执行具有关键作用。当选者将作为上海办公室财务事务的核心负责人,并直接向财务总监汇报工作。 主要职责 财务管理与会计 • 编制公司及集团总部所需的月度管理账目、财务报表及相关差异分析报告。 • 在企业ERP系统(如Odoo/SAP)中及时、准确地录入和更新全部财务数据,确保系统记录与实际业务情况一致。 • 负责日常现金流管理,主导银行账户对账及相关资金运作事务。 • 搭建并持续优化财务流程中的内部控制机制。 • 按需对接外部审计机构、税务顾问以及地方相关政府单位。
财务经理/主管3-5年大专及以上成本管理财务分析税务管理会计中级职称
一、招聘要求: 1、性别不限,年龄要求32至45周岁; 2、具备大专或本科及以上学历,财务会计、财务管理、金融等相关专业背景,持有中级财务或税务资格证书者优先; 3、熟练掌握日常财务报表编制及经营数据分析工作; 4、熟悉用友系统操作,熟练使用办公OA软件,具备较强的报表分析与撰写能力; 5、具有8年以上企业财务核算与管理经验,其中至少3年在食品连锁供应链企业担任中高层财务管理职务,有餐饮连锁行业财务背景者优先;同时具备审计事务所工作经验并转至连锁企业长期从事财务管理岗位者亦可;曾任职于年营收规模2亿元以上企业的财务管理者优先考虑; 6、具备高度的责任心和主动性,工作踏实敬业,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 二、财务经理职责要求: 1. 成本管控:兼具财务专业能力与供应链业务理解 财务专长:重点聚焦成本管理,能够完成食材采购、仓储、加工、配送全流程的成本核算;擅长资金统筹管理(合理规划供应商账期与客户回款周期,了解供应链金融模式);精通合规性核算(熟悉农产品进项抵扣政策、中央厨房相关税务处理)。 业务理解:熟悉“采购→仓储→加工→配送”整体运作流程,能结合财务数据发现并解决实际业务问题。 2. 职责重点:以“供应链降本增效”为核心目标 超越基础账务处理,深入参与业务运营:主导建立供应链成本核算体系,组织编制专项预算方案,持续监控库存周转效率,并为业务决策提供精准的财务测算支持。 3. 组织协调:具备跨部门协作与抗压能力 负责团队管理及财务制度的执行落地;善于与采购、仓储、运营等非财务部门进行有效沟通,使用业务语言推动财务管理要求融入业务流程(例如将预算审批节点嵌入采购执行环节),确保财务管控措施切实落地。
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析
一、招聘要求: 1、性别不限,年龄要求32至45岁; 2、具备专科或本科及以上学历,财务会计、财务管理、金融等相关专业背景,持有中级财务或税务资格证书; 3、能够独立完成日常财务报表编制,具备经营数据的分析与解读能力; 4、熟练使用用友系统、办公OA软件,擅长报表分析及财务报告撰写; 5、累计8年以上企业财务核算与管理经验,其中至少3年在食品连锁供应链企业担任中高层财务管理职务,有餐饮连锁行业财务背景者优先;同时具备审计事务所工作经验与连锁企业财务管理经历者亦可;曾任职于年营收规模2亿元以上企业的财务管理者优先考虑; 6、具备高度的责任心与主动性,工作踏实敬业,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 二、财务经理职责要求: 1. 成本管理:精通财务与供应链双重领域 财务专长:重点聚焦成本控制,可精准核算食材从采购、仓储、加工到配送各环节的成本,掌握资金运作(合理统筹供应商账期与客户回款,了解供应链金融模式),熟悉合规性核算(如农产品进项抵扣、中央厨房相关税务处理); 业务理解:熟知“采购→仓储→加工→配送”全链条运作流程,能结合财务数据分析并解决实际业务问题; 2. 职责方向:以“供应链降本增效”为核心目标 不仅监督日常账务处理与报表输出,更需深入业务前端,建立完善的供应链成本核算体系,组织编制专项预算,持续监控库存周转效率,并为业务决策提供精准的财务测算支持; 3. 组织协同:具备跨部门协作与承压能力 负责团队管理及财务制度的执行落地,能与采购、仓储、运营等非财务部门以“业务语言”高效沟通,推动财务管理措施融入业务流程(例如将预算审批节点嵌入采购执行流程),确保财务管控有效实施。
融资财务经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年硕士及以上
一、岗位职责 1、融资渠道建设与维护:拓展并巩固与商业银行、政策性银行、绿色金融平台、信托机构、基金公司及融资租赁等金融伙伴的合作关系,搭建稳定高效的融资网络。 2、融资方案设计与执行:结合光伏、风电等新能源项目特性,策划并落地项目融资、绿色信贷、供应链金融等多元化融资模式,优化资本结构,提升资金使用效率。 3、政策研究与合规管理:密切跟进国家及地方在新能源补贴、税收优惠、绿色金融政策、碳交易机制等方面的动态,确保融资策略符合政策方向与监管规范。 4、项目现金流与风险管控:主导新能源项目全生命周期的现金流测算、资金调度与风险预警,建立财务监控体系,保障资金链稳健运行。 5、财务支持与分析:协助构建投融资财务模型,编制财务分析材料,为投资决策和项目评审提供数据支撑。 二、任职要求 1、学历与专业:硕士及以上学历,金融、财务、经济、能源经济等相关领域背景。 2、行业经验:具备5年以上新能源(如光伏、风电)或电力行业投融资、项目融资、财务规划工作经验,熟悉新能源项目开发流程、投资评估方法及主流融资工具。 3、政策与市场敏锐度:对新能源产业政策与金融市场变化具有前瞻判断力,能及时调整融资策略以应对环境变化。 4、核心能力: · 具备优秀的金融机构资源整合与商务谈判能力,有独立推进融资项目落地的实际经历; · 精通财务建模与数据分析,熟练操作相关金融分析软件; · 出色的跨部门沟通协作能力,可与工程、开发、法务团队高效联动。 5、语言与国际视野:具有海外学习或工作背景,英语可作为工作语言,能够对接国际资本资源,研读海外新能源融资实践案例。 三、优先考虑条件 1、有光伏、风电类项目成功融资经验,掌握项目贷款、融资关闭全流程操作; 2、已积累一定银行、券商、绿色基金等金融机构合作资源; 3、持有CPA、CFA等专业资格证书者优先; 4、了解水利、基础设施等领域投融资模式者优先,具备传统业务与新能源板块协同运作能力。 四、薪酬福利 弹性薪酬:基础月薪 + 绩效奖金 + 项目融资专项激励,整体收入水平具市场竞争力; 福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、职称补贴等; 发展平台:深度参与公司战略新兴业务从0到1的搭建过程,职业成长与业务发展紧密挂钩; 学习支持:提供行业培训、政策解读及外部交流机会。
财务主管
1.5-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析成本管理税务管理投融资项目
一、岗位职责 1、负责与银行的对接事务,维护银企合作关系,办理融资、贷款等业务,确保公司资金链稳定供应; 2、组织编制财务规划、预算方案及资金使用计划,统筹协调资源以满足门店、仓库及工程师服务等环节的资金需求。 3、建立并完善财务管理体系与操作流程(涵盖费用报销、库存核算、售后回款等),监督执行情况并持续优化风险防控机制。 4、规范会计核算工作,准确归集和核算营业收入、配件成本、工程师薪酬等关键财务数据,及时完成财务报表及专项分析报告的编制。 5、统一调度资金安排,强化成本控制,跟踪应收应付账款及售后服务回款进度,有效降低坏账风险与运营成本。 6、主导税务筹划工作,依法开展纳税申报,配合各类外部审计或检查,确保财务运作合法合规。 7、带领财务团队高效运转,联动各业务部门,为公司重大经营决策提供专业的财务支撑与建议。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称,持有CPA证书者优先考虑。 2、具有8年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历。 3、熟练掌握财务核算、预算管理、成本控制、税务处理等核心职能,熟悉主流财务软件及办公自动化工具的操作。 4、具备较强的风险识别能力、团队领导力、跨部门沟通协调能力及决策支持水平,品行端正,责任心强,能适应高强度工作压力。
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专及以上总账
有化工厂工作经验,熟练操作金蝶系统
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 人事专员 工作时间:8:30—12:00,14:30—18:00。月休4天。 1、负责日常行政事务,如文件整理与档案管理; 2、协助团队运作,保障办公环节高效有序; 3、参与组织内部会议,并完成相关会议记录工作。 岗位要求: 1、具有较强的协调能力和语言表达能力; 2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感; 3、具备良好的职业道德及协作意识。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
人事专员 工作时间:8:30—12:00,14:30—18:00 月休4天 工作内容: 1、负责日常行政事务,如文件整理及档案管理; 2、协助团队运作,保障办公环节高效有序; 3、参与组织公司内部会议,并做好相关会议记录。 岗位要求: 1、具备较强的协调能力和语言表达能力; 2、能自主推进工作,工作态度认真负责; 3、具有良好的职业道德意识和协作意识。
招聘专职会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
常青树财务公司 招聘职位: 专职会计 工作地点: 乌海市海勃湾区钻石广场 薪资待遇: 4K+、法定休息、节日福利、绩效提成、奖金 岗位职责: 1.负责各类企业业务处理 2.完成各企业税务申报、审核等工作 3.与客户保持良好的沟通,并及时解决客户问题 4.妥善保管会计凭证、账簿、表册等其他资料。 任职要求: 1、大专以上财务相关专业,学习能力强,具有初级会计师及以上证书 2、正常运用OFFICE办公软件 3、责任心强、电脑操作熟练、普通话流利 4、工作积极、认真、细心、严谨 5、诚实、公正、责任心强、沟通能力好、工作效率高、良好的团队合作精神 联系人:李先生
财务助理经验不限大专及以上
常青树财务公司 招聘职位: 会计实习生2人 工作地点: 乌海市海勃湾区钻石广场 薪资待遇: 1K+、法定休息、节日福利、绩效提成、奖金 岗位职责: 1.负责给类票据的保管,签发 2.协助上级领导完成各类业务处理 3.学习并完成基本财务工作 4.妥善保管会计凭证、账簿、表册等其他资料。 任职要求: 1、学习能力强 2、掌握财务基本理论;正常运用OFFICE办公软件 3、责任心强、电脑操作熟练、普通话流利 4、工作积极、认真、细心、严谨 5、诚实、公正、责任心强、沟通能力好、工作效率高、良好的团队合作精神 6、10年老会计带,想长期从事财务工作的联系 联系方式: 联系人:李先生联系电话:
会计大专及以上
招聘职位如下: 1.会计, 2.法务, 3.土建工程师, 4.技术员, 5.测量员, 6.施工员, 7.安全、员, 8. 预算员, 9文员。 批量工程车,挖掘机,铲车,宽体车及司机等。
三星级酒店人事行政主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化酒店员工关系绩效管理人事经理人力资源管理培训与开发招聘与配置薪酬福利
了解人力资源六大模块,具备酒店管理相关工作经历。掌握酒店管理体系及运作模式
三星级酒店人事行政主管
5000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
了解人力资源六大模块,具备酒店管理相关工作经验。熟悉酒店运营管理体系
文员、司机等
4000-9000元/月
会计大专及以上
青岛市平度市招聘信息如下: 1.青岛鼎赓鑫土石方工程有限公司现有国家重点工程,现招聘以下职位:会计3名 2.法务 3.土建工程师 4.工程技术员 5.施工员 6.安全员 6.测量员 7.预算员 8.文员等岗位 待遇优厚。另需要大批量工程车,挖掘机,压路机及司机。
会计
7000-8000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本制造业初级会计师
2年以上相关工作经验,具备成本会计或化工行业会计经历者优先考虑; 岗位职责:
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供乌海财务经理招工在线招聘信息,主要招聘乌海财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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