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设备管培生
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容: 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养; 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。 发展路径: 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理
海南白沙黎族自治县招工长/工程师
工长
白沙黎族自治县招工长/工程师
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款健康类产品,如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验演示与产品讲解,登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作地点在室内,每月轮换四个单位,工作稳定且有规律。 任职资格: 1、年龄18岁以上,语言表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售类工作充满热情,愿意挑战目标; 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的应变能力和抗压能力; 5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度,有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动; 每年安排一次团队境外旅游; 每月享有8天休息时间; 业绩突出者,年底可享受双薪及额外奖金激励; 公司不定期开展专业培训,提供丰富的学习成长机会。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,周末双休,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,配套完善。 晋升机制:业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责: 1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。 任职要求: 大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
装修工长
装修工长
有自己的施工团队,工人干活细致,有一定的实力承包家装施工工地,款项按施工进度支付,无预付款。
海南白沙黎族自治县招家装工长
1.2-1.5万元/月
工长周结
白沙黎族自治县招家装工长
产品应用工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专暖通设计给排水工程消防工程机电工程中级暖通工程师职称高级暖通工程师职称设计院技术交流产品技术推广
岗位职责: 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接,全面传达产品关键技术参数与核心优势,协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程,围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持,解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动,输出针对性行业解决方案,增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验,熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧,能够高效对接设计院技术团队,准确把握并响应其需求。
其他生产营运人员免费培训月结经验不限高中运营方向门店运营热爱中医
职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才,也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程,前期需从基层岗位做起,逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业,拥有百余款产品,包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源,你的工作职责是将产品带入指定单位,为客户进行现场体验与讲解,登记客户信息,并协助完成下单。每周固定服务一个单位,工作均在室内进行,每月轮换四个单位。 任职资格: 1、年龄18岁以上,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力; 2、对销售类工作有浓厚兴趣,积极主动; 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧; 4、意志坚定,反应灵敏,拥有较强的适应能力和抗压能力; 5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态,有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动; 每年安排一次团队境外旅游; 每月享有8天休息时间; 业绩突出者,年底可享受双薪及奖金激励; 公司不定期开展专业培训,助力个人成长与能力提升。 工作时间: 1、标准工时制:每周五天,每天八小时,实行上五休二,法定节假日正常休息; 2、免费提供住宿,居住环境良好,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施,齐全便利。 晋升通道: 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
其他生产营运人员经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
海南五指山招刷油漆半天到一天的活
250-280元/天
油漆工1-4天1-2人
五指山市招刷油漆半天到一天的活
五指山
5月7日 17:31拨打电话
海南五指山招贴砖
地砖贴砖
铺地砖5平米(砸掉原来3平米地砖)
五指山
5月7日 17:08拨打电话
海南五指山招工地小工/杂工
小工
五指山市招工地小工/杂工
五指山
5月7日 16:20拨打电话
海南五指山招指挥5500,加班费202名左右,司机带指挥也可!。张总
5500元/月
指挥工1-2人月结
五指山招指挥 5500,加班费20 2名左右,司机带指挥也可!。 张总
五指山
5月7日 16:14拨打电话
除草绿化1-2人
五指山市避暑山庄招聘: 【招聘岗位】:保洁绿化主管1名 【岗位职责】: 1.全面负责园区保洁、绿化日常管理工作,合理安排人员排班与作业; 2.督导保洁卫生清扫、垃圾清运、公共区域消杀等工作,落实卫生标准; 3.负责打草,绿植修剪、浇灌等 4.统筹班组人员管理、日常考核、现场问题整改。 【岗位要求】: 1.年龄不限。身体健康,吃苦耐劳; 2.须有住宅小区物业保洁、绿化管理相关工作经验 3.具备基础统筹管理能力,责任心强,服从管理。 【薪资待遇】:3200-3500元/月 【招聘岗位】:绿化工1名 【岗位职责】: 1.小区绿地打草、树木修枝,绿植修剪; 2.绿化区域杂物、落叶清理及垃圾清运; 3.会使用割草机,高枝锯、油锯等工具 4.配合完成日常绿化养护及领导安排的其他协助工作。 5.工作内容简单,上手容易。 【岗位要求】: 身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排;有无经验均可,年龄合适,踏实肯干优先。 【薪资待遇】:2600元/月 【福利】:缴纳五险一金,月休四天。 【联系方式】:五指山番阳站、() 【工作地点】: 海南省五指山市避暑山庄
五指山
5月7日 14:26拨打电话
工长工程师安全员月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
安全员月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
工长
简尚铭居装饰工长 1.大专及以上学历,装饰、建筑等相关专业优先。2.具备较强的组织管理和团队协作能力,有良好的沟通能力和服务意识。3.具备相关工作经验者优先考虑。4.能适应高强度的工作环境,有较强的责任心和工作热情。1.负责与客户沟通,了解并解读装饰需求,提供专业的装饰建议和方案。2.管理施工团队,确保工程按时按质完成,控制工程成本,并协调解决施工过程中的问题。3.督导和监督施工过程的执行,确保装饰效果符合客户要求和公司标准。4.对新入职员工进行必要的培训和工作指导,提高团队整体水平。 薪资福利:公司福利齐全:带薪年假、年终奖、员工旅游、生日及节日福利、团建活动应有尽有。享带薪培训、全勤奖、弹性工作制,晋升通道清晰透明。 识别二维码可查看招聘详情 工作地址:杞县政通路建业城西门北10米路西(欧派全屋定制)
开封 杞县
5月7日 17:21拨打电话
宝鸡陈仓区招工长/工程师、电焊
工长电焊
宝鸡市陈仓区招工长/工程师、电焊
广东佛山莺冲桥附近招聘花边炒工长期职位,工作内容涉及裁制与炒制花边。
工长
广东佛山莺冲桥附近招聘花边炒工长期职位,工作内容涉及裁制与炒制花边。
佛山
5月7日 16:37拨打电话
制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容: 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成; 2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。 发展路径: 关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
其他生产营运人员月结5-10年本科液压设计液压元器件液压系统液压阀液压马达液压泵AutoCADSolidWorks叉车AGV
工作职责 1、开展叉车液压系统新方案的研发与设计,涵盖液压泵、马达、阀组、油缸等关键部件的选型及系统集成优化,提升系统的技术领先性、成本效益与运行稳定性; 2、牵头实施液压系统的仿真分析与试验验证,基于测试数据进行设计迭代与性能优化,攻克系统效率瓶颈与潜在失效问题; 3、联合结构、电气、控制等专业团队推进系统整合与整机调试,保障液压系统与整车动力输出、控制策略协调匹配; 4、编制液压系统相关的设计文件、技术标准与规范,主导零部件选型与供应商协同,实现质量与成本的有效管控; 5、关注行业新技术发展动态,推动液压系统向智能控制、模块化设计、高效节能方向升级,牵头专利布局与成果应用转化; 6、统筹项目执行进度与内外部资源调配,确保各阶段目标按期达成并顺利进入批量生产,承担核心技术决策职责。 任职资格 1、本科及以上学历,机械工程或车辆工程相关专业,具备5年以上液压系统设计背景,其中至少3年牵头新方案开发的实际经验; 2、熟练掌握液压系统设计理论与计算方法,熟悉各类液压元件的选型流程、系统匹配原则及常见故障诊断技术; 3、具有良好的跨部门协作和项目推动能力,能够独立负责复杂液压系统的全流程设计并实现量产落地。
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向
岗位职责: 1、制定并落实生产排程与执行方案; 2、推进生产现场5S管理、可视化管理及TPM体系运行; 3、监督生产流程与产品质量检验,确保符合设计规范,重点保障关键工序的加工质量; 4、推动流程优化与改善活动,实现降本增效与人力效率提升; 5、保障生产设备正常运转,满足生产工艺需求; 6、协同安全环保相关职能部门,落实各项措施,确保作业环境与设备设施符合国家及企业标准; 7、组织并开展一线生产人员培训,确保操作符合工艺规范和工业工程要求; 8、加强基层团队管理,促进员工参与持续改进工作。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,取得相应学位,食品、生物、机械或管理类等相关专业; 2、能力要求:具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,注重细节,具备问题识别与处理能力; 3、工作积极主动,责任心强,具备抗压能力,富有进取心,学习适应能力强。
研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专设计研发测试
工作职责 1. 主导新产品从研发到落地的全过程,承担工程图绘制、工艺流程规划、BOM表制作及工装夹具定制等关键技术任务; 2. 深度参与新型材料与创新结构的测试验证及优化升级,确保产品性能符合制造与实际应用标准; 3. 推进现有生产工艺的持续改善,依托数据化测试手段评估改进成效,并构建长效的跟踪与归档机制; 4. 编写并动态维护工艺规程、操作指引等技术文件,保障生产作业的规范性与一致性; 5. 负责研发项目相关资料的系统整理与管理,确保技术文档齐全、可查、可追溯; 任职要求 1. 具备机械、电气等相关专业学习背景,或拥有工业技术领域实际工作经验; 2. 熟练掌握AutoCAD软件,能够独立完成产品工程图纸设计;熟悉至少一种三维设计软件(优先使用UG/SolidWorks/Pro/E); 3. 熟悉Office办公套件,具备扎实的技术文档编写及汇报展示能力; 4. 目标明确、执行高效,对新技术保持敏感与热情,具备快速掌握新知识的能力; 5. 具备良好的沟通协作能力,能顺畅对接生产部门与客户技术团队,推动问题闭环与项目实施; 补充说明 福利待遇:社保、公积金、节假日福利、免费工作餐、住宿补贴、带薪年假、生日福利、不定期团建等 薪资范围:上不封顶
产品品质工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责: 1. 负责新能源电池壳生产过程中的质量控制,监督关键工艺环节,及时发现并分析制程异常,主导完成8D报告撰写,推动问题有效解决,实现闭环管理,持续降低不良品率。 2. 编制并持续优化电池壳制程检验标准(SIP),健全品质管控体系文件,组织实施QC人员的岗位技能培训与绩效考核。 3. 参与新产品的试产评估,识别潜在制程质量风险,制定相应预防方案;跟踪工程变更实施情况,验证执行效果。 4. 组织开展制程质量数据的统计与分析,熟练运用SPC、FMEA等质量工具,推动制程稳定与质量提升,提高产品良率。 5. 协同应对客户反馈的质量问题,落实改善措施并追踪成效,保障客户对产品质量的信心。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、材料、质量工程等相关专业背景,具备1-3年在新能源电池壳或精密制造行业从事PQE工作的经验。 2. 熟练掌握QC七大工具、SPC、FMEA等质量分析方法,能独立完成8D报告编写,熟练使用Minitab等数据分析软件。 3. 熟悉电池壳制造流程(如冲压、焊接等)及相关质量控制重点,了解IATF16949质量管理体系要求。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协作能力,工作认真负责,能够高效推进各项质量改进任务。
材料工程师
1-1.5万元/月
材料工程师5-10年本科材料研发高分子材料
工作职责: 1. 负责产品所需材料的选型、评估与验证,平衡材料性能与成本优化; 2. 编制材料技术标准与规范文件,搭建材料数据库并制定选材指导方案; 3. 跟踪量产阶段材料的一致性表现,落实质量监控及持续改善措施; 4. 针对材料异常情况进行分析,牵头开展根本原因排查并推进解决执行; 5. 联动研发、品质、采购等团队,提供材料领域的技术支持与协作。 招聘要求: 1、本科及以上学历,高分子材料、材料科学等相关专业,具备5年以上相关行业及材料领域工作经验。 2、具有塑胶、光学材料方面的研究背景及实际应用经验。 3、熟练操作材料物性检测相关仪器设备。 4、具备良好的学习能力与组织协调能力。
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验高分子材料经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验制药/医疗经验材料改性经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业
岗位职责: 1. 负责微球材料(如荧光微球、磁性微球等)的方案设计与性能提升,涵盖配方研发、工艺优化及量产阶段的技术支持; 2. 承担公司微球产品的制备过程与质量检测工作; 3. 按计划推进实验任务,真实记录实验数据并完成报告的整理与输出; 4. 关注领域内最新技术动态,参与核心技术难题攻关及跨部门协作项目,包括文献调研、专利撰写、测试文档编制等工作; 5. 及时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 材料、高分子、化学、生物工程等相关专业背景,具备本科或以上学位; 2. 掌握无机物/聚合物/天然高分子微球的合成原理与制备技术(如悬浮聚合法、沉淀聚合法、模板法等); 3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析能力与创新思维; 4. 具备良好的责任心、严谨的工作作风以及出色的团队协作精神; 5. 能够独立查阅英文文献,并完成技术文件的撰写; 6. 有微球/纳米颗粒制备、表面功能化修饰或相关方向研发经历者优先考虑;
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