招聘精装质量员。岗位职责：参与各楼栋装修阶段分项验收及工序样板验收；负责材料进场验收及质量缺陷巡查、记录与整改跟进；负责分包单位施工人员质量交底及质量通病培训；质量类资料及影像资料收集归档；熟悉负责楼栋的设计变更及图纸变更。薪资福利：8000-10000，提供五险一金、带薪年假、高温补贴、一日三餐。工作地址：深圳市宝安区新安街道泰华梧桐林居1号门（新安地铁站C出口步行160米）。

招聘：试验检测员工地：深圳市坪山区内容：工地试验室-集料试验要求：35岁以下，证件无要求，熟悉集料试验，工地试验室两年工作经验。薪资6000-7000。联系方式：

招聘助理检测师，要求持有桥隧或公路证，双证持有者优先，需具备拌合站驻站经验。同时招聘试验检测师1名、助理检测师1名。薪资待遇：试验检测师9000-11000，助理检测师7000-8000。工作地点为深圳项目。

月工资10000-15000工作8小时，必须要有pcw 二次配工作经验的人，或者有中电四工作经验的人。 室内工作，有24小时空调，工资不拖欠，有质量员证的优先。 地址：深圳市光明区雪仙丽科技大厦工作地点，有宿舍管住。

深圳市坪山工程站现在招一名操作带品控，工资面议。地址：坪山区比亚迪全球研发中心。联系电话：

职责描述： 1、协助检测方面的技术支持、整理检测报告、项目文档整理； 2、协助工程项目设计方案，施工方案、工程预算； 3、组织、协调、监督项目工程施工各个环节的工作； 岗位要求: 1、能吃苦耐劳，有强烈责任心，为人正直，有团队意识； 2、有一定的弱电知识，熟悉CAD制图和常用的办公软件； 3、了解投标流程； 4、有驾照会开车； 5、有防雷检测证、销售能力优先。 6、男女不限，应聘毕业生优先考虑。

招聘试验检测师和助理检测师各1名，工作地点为深圳项目。要求持有桥隧或公路试验检测师证书，双证持有者优先，并具备拌合站驻站经验。薪资待遇：试验检测师月薪9000-11000元，助理检测师月薪7000-8000元。

深圳坪山区招建筑检测实习生【太科技术有限公司招聘】岗位：实习生2-3名 （包住不包吃）工作内容：房屋及建筑类巡查检查、检测报告整理上班时间：双休，8-12点、14-18点实习周期：3-6个月要求：土木、道路桥梁、建筑工程理工类专业，2026或2027届应届生优先，本月到岗优先。联系电话：周女士（）公司地址：太科技术有限公司东部技术中心（坪山区兰景北路21号）；工作地址：福田区、龙岗区、龙华区、坪山区（上下班有同事班车接送）

深圳光明新站招技术员，物检员。

深圳市坪山工程站现在招一名操作带品控，工资面议。地址：坪山区比亚迪全球研发中心。联系电话：

深圳市南山区招指挥/司索工

深圳南山招指挥/司索工深圳南山工地补充塔吊指挥一名，工期还有一年多，工地距离宿舍很近，很方便，入职需要体检。工资通知实名制全部发放，51岁之内，56岁之内，️。 惠州市惠东县新开工地招指挥2名，55岁之内，50岁之内，宿舍就在工地围墙外面，入职需要体检，工资次月全额发放。 ️ 。

深圳市宝安区招工地小工/杂工

家里卫生间接一个角阀，一个三通（ppr管）

深圳南山找2-3个人安装爬架，要求有证的。工资月接

招聘工地试验检测师，要求持有桥隧检师或助理检师证书且可注册，具备工地试验室工作经验。不符合条件者请勿联系。薪资为税前7000-9000元，非劳务派遣用工，提供五险、统一食宿、法定节假日、轮休假及相关工会福利。工作地址在重庆永川。

招聘检测员。要求持有公路水运（道路工程、桥梁隧道工程）任意一个检测员或检测师证书，或持有重庆住房和城乡建设委员会（道路工程、市政工程材料、建筑材料及构配件）任意两个证书。薪资待遇需面议。

招聘检测师。要求持有公路水运（道路工程、桥梁隧道工程）任意一个检测员或检测师证书，同时持有重庆住房和城乡建设委员会（道路工程、市政工程材料、建筑材料及构配件）任意两个证书。薪资待遇需面议。

云南昭通昭阳区招个品控，工资6200，联系电话秦主任:

1、负责三门核电项目土建工程现场质量巡检、关键工序旁站及隐蔽工程验收，严格按照核电规范、图纸及施工方案监督施工质量。 2、负责土建原材料、构配件进场质量核查及取样见证，核对施工机具、作业人员资质，落实施工全过程质量管控。 3、审核土建施工专项方案、质量计划，管控W/H/R质量控制点，完成工序验收、消点闭环工作。 4、排查现场质量隐患，发现违规施工及时制止，负责质量缺陷、不符合项的整改跟踪、复查闭环。 5、整理填报质控巡检、旁站、验收等质量资料，编制质量台账及月报，配合各方检查、迎检及竣工资料验收工作。 6、对接业主、监理、施工单位，协调解决现场土建质量问题，落实各项核电质保管理要求。

手机屏幕测试，包装，早10点上班，

岗位职责： 1、负责供应商的引入评审、年度审核、月度绩效评估、质量指导及淘汰机制执行； 2、制定并组织签署质量协议、环保协议、PCN变更协议，监督供应商依约执行情况； 3、主导样品与部件测试及样品承认流程，审核并参与样品承认书的会签工作； 4、实施供应商日常数据监控，按月统计分析其质量表现，对评分偏低者提出整改要求，并开展现场辅导与跟踪； 5、开展供应商风险识别与评估，实施现场帮扶，对连续三个月未达目标或无改善趋势的，启动替代供应商开发流程； 6、针对来料、制程、客户投诉及售后环节中涉及原材料异常的问题进行分析、处理、改善，并完成验证闭环管理，跟进8D报告落实效果； 7、在发生重大品质异常或MRB特采情形时，推动对供应商的索赔事宜； 8、管控不良率与不合格品，关注生产线每日退料情况，定期组织不良物料退货处理； 9、监控售后服务数据，依据物料在售后端的失效情况制定预防对策、控制手段及改进措施； 10、组织实施IQC人员培训并留存记录，维护和更新SIP文件，定期召开品质例会，核查现场执行是否符合公司标准； 11、负责来料检验管理工作，明确验收标准，编制及优化检验规范，设计检验工装，提供技术支持并指导检验员作业； 12、处理产线物料异常问题，包括在途与库存物料的异常处置； 13、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械、电子类相关专业背景； 2、具备8年以上同岗工作经验，有整机制造企业SQE工作经历者优先考虑； 3、熟悉电子元器件及结构件特性，掌握生产制程要点，了解来料检验流程与供应商质量管理机制； 4、熟练运用8D、QC七大工具、SPC等方法进行质量问题分析与改善； 5、通晓ISO9001、ISO14001管理体系要求及ROHS法规相关内容； 6、具备良好的沟通协调能力，能高效对接供应商及相关内部部门，维持良好协作关系。

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3.编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案 4. 监督劳动防护用品配备与使用，确保符合国家标准和现场需求 5.参与工伤事故调查分析，编写报告并提出预防改进措施 任职要求： 1. 熟悉国家安全生产法律法规及行业标准，具备基本安全管理体系知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场安全管理工作 3.持有安全生产管理人员资格证书（C类）者 4. 身体健康，能适应生产现场工作环境，无恐高、晕动等作业禁忌 5.有制造业、化工、建筑等相关行业安全管理工作经验者优先

LED品质经理是负责LED产品质量管理工作的关键岗位，其主要职责包括质量管理体系建设、质量控制、供应商管理、客户质量对接等方面。具体如下： -质量管理体系建设与维护：负责建立符合LED行业特点的质量管理体系，如ISO9001等，并确保体系的有效运作和持续改进。同时，制定、分解和监控质量目标与方针，带领团队完成公司质量目标。 -质量控制与检验[__LINK_ICON]：制定LED物料、制程、成品的检验标准和规范，如外观、尺寸、光电性能等方面的标准。管理IQC、IPQC、FQC等团队，对来料、生产过程和成品进行严格检验，处理异常情况，降低不良率。 -供应商质量管理[__LINK_ICON]：负责LED关键原材料的供应商审核，建立供应商质量评分体系，主导供应商质量改善，确保供应商供货质量符合要求，推动来料合格率及供应商PPM达标。 -客户质量对接[__LINK_ICON]：处理客户投诉，进行8D报告、FA分析等，主导英文会议沟通（如涉及国际客户），确保客户满意度，维护良好的客户关系。 -质量数据分析与改善[__LINK_ICON]：分析质量检验数据，编制质量分析报告，针对产品中出现的品质异常，组织相关部门进行原因分析，制定并跟进纠正预防措施，推动产品品质提升。 -团队管理与培训：负责品质系统人才梯队建设，制定部门人员的培训计划，提升团队成员的专业技能和质量意识，对部门员工进行绩效考核。

岗位职责： 1、承担IS013485质量管理体系相关文件的起草、修订与制定工作，涵盖手册、程序文件及第三层级作业指导书等； 2、负责体系内各类文件与记录的归档、分发、更新及管控工作； 3、组织外部文件、法律法规及相关要求的收集、识别与评估管理； 4、为公司各职能部门在体系运行过程中提供技术支持、协助与协调，并实施监督与检查。 任职资格： 1、大专及以上学历，本科优先考虑； 2、掌握IS0质量管理标准，具备2年以上IS0体系建立或维护的实际经验； 3、有参与质量体系认证或法规培训的经历，具备基本的英语读写能力； 4、具备良好的跨部门沟通意识和团队协作精神，工作细致严谨。 上班时间：9:00-12:30，13:30-18:00，大小周。

岗位职责： 1. 主导可靠性体系的构建，参与制定企业级可靠性流程、规范及验证机制； 分解整机与模块的可靠性目标，制定测试方案与验收准则； 2. 策划并推动核心部件及整机的可靠性试验（涵盖机械、电气、热、寿命、环境等方面）； 3. 组织开展FMEA分析、寿命评估、失效根因分析及改进措施闭环管理； 4. 支持研发阶段的可靠性设计（Design for Reliability）；指导团队成员，联动测试、质量、生产等部门提升整体可靠性能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、材料或可靠性相关专业背景； 2. 5年以上可靠性领域工作经验，具备机器人、无人机、汽车或复杂机电系统行业经历； 3. 熟悉环境与应力筛选、电机耐久性、电气热管理及整机可靠性评估方法； 4. 具备可靠性体系建设及跨职能协作经验； 5. 能独立推进可靠性验证流程实施，具备较强的故障分析与优化决策能力。

1、负责理化医学计量校准室的日常运行与管理； 2、承担实验室技术能力提升及质量管理体系的实施与维护； 3、负责相关计量标准设备的操作、日常维护及保养工作； 4、组织并参与相关项目技术规程、标准规范的学习与落实； 5、完成所辖计量项目的校准检测及相关技术任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备医药、医疗、生化等相关领域实验室计量检测工作经验者优先； 2、熟练掌握光谱、色谱等常规化学分析仪器的操作与应用； 3、持有注册计量师资格证书者优先考虑； 4、具备良好的组织管理与沟通协调能力，能接受短期出差安排； 5、熟悉理化类检测仪器的使用与校准流程，掌握操作规程及建标文档的编制要求。

正式工+五险一金 我们企业是一家集设计，研发，生产和销售为一体的国家高新技术企业，公司围绕精密功能件，智能自动化装备两大产品主线快速发展，深耕消费类产业及汽车，手机配件，电子设备，手机智能配件等产品。 招聘岗位 职位要求：学历不限，18-42岁，男女不限，踏实肯干，积极向上；当天安排宿舍薪资福利： 底薪2520，加班深圳劳动法买五险一金，夜班补贴300/月，绩效500-1000/月，岗位补贴300到500小时工：纯工价25元，包吃住，男女不限 综合薪资6500-8000/月，每个月12号发薪!!!食宿情况：住宿：住宿免费，水电费平摊，空调车间，公寓式宿舍!宿舍近，环境好!吃饭：入职发放饭卡，入职吃饭不用花钱!!上班每天八点对八点!!!工作岗位： 组装，测试，打包装，贴标签，都是独立岗位 !坐班!主要生产动力电池，手机保护套，保护膜，手机配等

招聘化学实验员有机、无机方向 方向一： 1、开展实验室中玩具、电子电器、纺织品等样品的无机项目检测，包括砷、铅、镉等重金属迁移量的测定； 2、按要求完成日常检测任务，规范填写实验记录，保障检测数据真实准确； 3、配合完成CNAS、CMA等相关体系审核的准备工作； 4、熟练操作并维护ICP-OES、ICP-MS、EDX、IC、UV等无机分析仪器； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、化学或相关专业背景； 2、具备1-3年第三方检测机构在玩具、消费品、纺织品领域从事无机检测工作经验者优先考虑； 3、掌握无机检测设备的操作与日常维护技能； 4、具备一定的英语读写能力，能熟练使用Word、Excel等办公软件； 5、性格积极向上，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，责任心强，吃苦耐劳，富有团队合作意识； 6、优秀应届毕业生亦可申请，我们欢迎有潜力的新人加入。 方向二： 岗位职责： 1、承担实验室玩具、电子电器、纺织品等产品的有机物检测任务，如邻苯二甲酸酯、偶氮染料、多环芳香烃、Reach等项目的分析； 2、按时完成日常样品测试及原始记录填写，确保检测结果准确可靠； 3、协助开展CNAS、CMA等资质评审的相关准备工作； 4、熟悉GC、GC-MS、HPLC等有机分析仪器的操作与维护； 5、完成上级安排的其他工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品、化学或相关专业毕业； 2、有1-3年在第三方检测机构从事玩具、消费品、纺织品有机检测经验者优先录用； 3、精通至少一种有机分析仪器（如HPLC、GC、GC-MS、LC-MS/MS）的操作与维护； 4、具备良好英语应用能力，熟练操作常用办公软件； 5、为人乐观踏实，具备较强的沟通表达与协作能力，工作主动积极，能承受一定工作压力，具有团队精神； 6、特别优秀的应届生也可投递简历，期待你的加入。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+激励奖金 2、晋升通道：销售储备经理→销售经理→高级销售经理→销售总监 3、工作时间：9:00-18:00，每日工作7.5小时，周末双休 4、薪资福利：定期调薪、年终奖金、节日礼金、社会保险、团建活动、旅游安排、下午茶点

岗位职责： 1.负责来料、制程及出货全链条品质管控，制定并执行检验标准与抽样方案。 2.推行ISO9001质量管理体系，组织内部审核与不符合项整改，确保体系有效运行。 3.运用QC七大手法、8D、FMEA等工具分析质量数据，主导重大品质异常处理。 4.协同交付主管及外协厂，对关键质量指标（直通率、客诉率）进行监控与改善。 5.建立供应商质量评价机制，推动外协厂持续提升质量能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，2年以上电子行业品质管理经验，熟悉平板/手机类产品者优先。 2.精通ISO9001标准，有内审员证书，能独立完成体系文件编写与落地执行。 3.熟练掌握SPC、MSA、因果图等品质管理手法，有实际改善案例。 4.执行力强，坚持原则，能深入产线一线发现问题并推动整改。 5.愿意从基层质量岗位做起，具备较强的学习与沟通能力。