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行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责: 1.全面负责公司行政工作的统筹与管理,保障各项行政流程高效有序运转。 2.建立并持续优化行政管理制度,涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3.负责行政团队的日常运作,包括人员管理、团队协作建设及员工能力提升培训。 4.监控行政费用预算执行情况,合理调配资源,提升使用效益。 5.协调处理公司对内对外各类行政事务,如接待安排、会议会务组织等。 任职要求: 1.具备出色的规划与组织能力,能有效推动行政体系的落地与执行。 2.拥有良好的沟通协调技巧,能够与各部门及团队成员保持高效协作。 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时解决行政工作中突发的各种状况。 4.重视团队协作,具备领导力,能带动团队共同完成工作目标。 5.有较强的统筹能力和执行意识,确保行政工作质量与运行效率。 月休四天介意勿投
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理子公司/办事处管理经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。 2. 建立并持续优化行政管理流程,涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3. 负责行政团队的日常运作管理,包括团队协作推进、人员培训与能力提升。 4. 监控行政预算的实际执行,合理调配资源,提升使用效益。 5. 协调处理公司内外各类行政事项,如来访接待、会议安排与会务支持等。 任职要求: 1. 具备出色的组织策划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。 2. 拥有良好的沟通协调技巧,能够与团队及跨部门保持顺畅协作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。 4. 富有团队合作意识,能够带动团队成员共同完成既定目标。 5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行的质量与效率。 月休四天 介意勿投
行政经理/主管
3-4万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
行政事务处理,文件归档管理
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。 2. 建立并持续优化行政管理制度与流程,涵盖流程制定、发布、监督及执行效果评估。 3. 主导行政团队的日常运作,组织实施团队建设、人员培训及能力提升工作。 4. 跟踪行政预算执行情况,合理调配资源,提升使用效益与成本控制水平。 5. 协调处理公司对内对外各类行政事宜,如来访接待、会议安排及相关支持工作。 任职要求: 1. 具备出色的组织与规划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。 2. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够与各部门及团队成员高效协作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。 4. 富有团队合作意识,能够带动团队积极进取并共同实现工作目标。 5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行稳定且高效。
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化资产管理企业文化建设
岗位职责: 1. 统筹并执行公司日常后勤事务,确保企业运营顺畅有序。 2. 监督厂区环境的清洁、安全及绿化美化工作的落实与管理。 3. 负责员工食堂的日常运营及相关协调事宜。 4. 实施并监督公司人力资源相关工作的开展。 5. 搭建并优化后勤服务体系,包括制定、修订和完善各项后勤管理制度,并推动有效执行。 6. 全面负责公司车辆的调度与日常管理工作。 7. 对公司各类财产物资及固定资产进行监督与管理。 8. 负责仓库的安全、卫生等综合管理,并组织仓库根据合同需求及时提交外购产品采购申请。 9. 发挥辅助决策作用,主动为管理层提供有效信息和可行性建议。 岗位要求: 1. 具备三年以上相关领域管理工作经验。 2. 具有较强的组织协调能力,沟通顺畅,能适应较高工作压力。 福利待遇: 五险一金,免费午餐,节假日福利,生日福利。 市内提供免费通勤车。
行政经理/主管
3-4万元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织企业文化建设
行政事务处理,文件归档与管理
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-3年学历不限六险一金月休四天
负责生产计划的实施与工艺指导,及时处理生产线上的各类问题 组织车间人员管理,确保当月生产目标按时保质完成
车间主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限货车司机
要求会开大车负责日常发货送货听从公司安排无外出期间配合工厂搬运月休四天
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业企业文化建设
1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,拥有较强的语言表达及接待能力。 2. 熟悉公司业务内容以及所属行业的相关知识。 3. 精通各类办公软件操作,能高效完成数据整理与文件处理工作。 4. 具有良好的团队协作精神,能够合理协调任务分配,积极主动参与并推进工作落实。 5. 可独立负责人事与后勤管理工作,严谨细致地执行上级交办的各项任务。 6. 工作责任心强,品行端正诚实,恪守职业道德规范。
主管经理
餐饮主管
日料店前厅领班或者经理
餐饮收银包住包吃月结
渤大食堂招聘前台 1⃣ 早8:30-晚9:30 工资4200(可提供食宿) 2⃣ 早9:30-晚6:30 工资3200(周末可干半天、工资面议) ☎ 以上岗位2月末上班
锦州
2月7日 10:38拨打电话
辽宁锦州胡家顺丰快递大量要人,时间下午3点~9点!工人90工人80!有去的联系我
80-90元/天
分拣
胡家顺丰快递大量要人,时间下午 3 点~9 点!工人 90 工人 80!有去的联系我
锦州
2月7日 10:30拨打电话
锦州北镇市大厅招卖货工人有经验者优先,电话
营业员
北镇大厅招卖货工人有经验者优先,电话
锦州 北镇市
2月7日 10:30拨打电话
辽宁锦州老宋家包子铺招聘工人,工资面议
服务员
老宋家包子铺招聘工人,工资面议
锦州
2月7日 10:21拨打电话
临时工
招人了 年龄25-45周岁,工作时间弹性大,每天上午8:30到10点,不耽误接送孩子,还可以兼顾家庭。周六周日,节假日休息哦~~想了解抓紧时间联系我哦(同步)
锦州
2月7日 10:10拨打电话
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。 2.从业经历五年以上,年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管 ·核心职责: ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求: ·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整) ·核心能力: ·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。 ·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。 ·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
后厨服务员寒假工
招聘 罐老大罐罐米线店万象城店 招聘前台,后厨,烧烤,大厅,服务员,储备店长等岗位,基本工资4000➕ (法定节假日三薪)➕满勤奖,寒假工,小时工,多劳多得,有无经验均可, 要求:年满18 周岁,40 岁以下,男女不限 有工作经验或者持健康证的优先 联系电话:
锦州
2月1日 23:31拨打电话
助理
2000-3000元/月
经理助理1-3年中专及以上
助理岗位主要负责接送领导出行 工作时间随领导安排,通常为早上8点至晚上6点 早晨接领导上班,傍晚送领导下班 其余时间在指定地点待命 偶尔协助接送人员或递送文件等简单事务 工作轻松,无高强度任务 薪资待遇为2300元加200元油费补贴 每周双休,节假日按国家规定执行
企管督导员
2000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上具备人力经验
岗位职责: 1、监督并管理公司各部门的绩效考核执行情况,统筹各项制度与流程的落地实施。 2、汇总各部门工作任务,依据承诺或规定时限核查完成进度,监督工作成果质量,对逾期未完成或执行不力的情况依规处理。 3、负责企业安全生产及后勤保障工作的组织与管理。
资料专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理资质/证照管理
资料归档,合同归类,资质维护
辽宁锦州火锅店招聘前厅经理电话:地址:春熙嘉园附近
餐厅领班
火锅店招聘 前厅经理 电话: 地址:春熙嘉园附近
锦州
2月1日 21:02拨打电话
跟单文员
3000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限学历不限不需要出差双休五险
任职要求:*******(具备相关经验者年龄可适当放宽) 岗位福利:缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动(非纯文职类岗位) 岗位职责:具备一定权限,能够独立处理相应事务,无法直接解决的问题做好记录并及时上报升级 上班时间:实行倒班制,每日工作8小时,月休4至8天
行政专员/助理
5000-6000元/月
行政专员经验不限大专及以上供应商管理接待/外联物品采购/领用熟练驾驶车辆具备财务经验
性格好,有责任心,
生产协调员
2000-3000元/月
车间主任1-3年本科及以上接受无生产管理经验
1.生产计划工作2.班组管理3.工资与考勤管理4.材料管理
文员1-3年大专及以上数据统计五险一金 奖金绩效包吃有团餐经验
财务文员 1、负责项目日常财务管理工作; 2、负责项目日常经营数据的统计与核算; 3、负责与供应商之间的账务核对; 4、负责日常物料及固定资产的管理与盘点工作。 工作内容:库房管理、收货验收、出入库操作,每日收入、成本、费用及利润的核算,编制每日营业财务利润报表,每月完成班组档口结算,并与学校、供应商及各档口进行对账。 适应期1-3个月,转正后可享受绩效奖金; 月休4天+寒暑假,寒暑假期间按区域规定的最低保障工资标准执行。 能力要求: 1. 熟练掌握Excel等常用办公软件; 2. 具备团餐项目财务相关工作经验者优先考虑; 3. 工作认真细致,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力。 职位福利:五险一金、绩效奖金
门窗/玻璃制作生产跟单/文员工厂学徒工
两江新区爱国推拉门工厂招聘全能大工1人合片工2人办公室文员5人车间学徒5人提供食宿,爱国家园工业园区电话
锦州
1月31日 08:56拨打电话
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