
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介1-3年学历不限
岗位职责:
1.为客户提供建筑地产领域的专业购房及投资顾问服务;
2.主动开展市场调研,及时了解并掌握房地产行业最新动态;
3.协助客户完成房产买卖流程,确保各环节合法合规;
4.持续维护客户关系,定期进行交流并收集反馈意见。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和商业敏感度;
2.能够灵活应对市场波动,具备较强的应变与问题处理能力;
3.热衷于房地产领域发展,拥有良好的市场研判能力;
4.具备强烈的责任感和职业操守。
房产经纪人
1-1.1万元/月
地产中介经验不限大专及以上意外险年终奖绩效奖金全勤奖工龄奖
1.具备责任意识
2.沟通顺畅高效
3.性格友善亲和
4.富有团队归属感
月入过万高额提成
1-1.5万元/月
地产中介经验不限学历不限
联系客户与客户沟通,了解客户需求,根据需求给客户匹配适合的房源,带客户看房促进成交。
房屋租赁运营专员/住宿/月入8K-15K
8000-13000元/月
地产中介经验不限中专及以上上班自由,弹性时间
我们专注住宅出租,非中介模式,不收取中介费用,客户更易信任与接受。公司欢迎无经验者加入,提供师傅一对一指导,快速掌握业务,轻松入门。
公司拥有短租、及长期租赁等多种房源类型,资源丰富,匹配度高,成单更高效。
岗位职责:
1:全面负责房屋租赁业务流程,包含租赁合同的签署与续约管理;
2:维护与客户的良好沟通,建立稳定合作关系,保障服务品质;
3:发布房源信息,接待客户咨询,安排线上交流,协助客户了解租赁流程及相关条款;
4:定期巡查租后房屋状态,落实安全检查工作,确保居住安全;
岗位福利:
节日关怀福利,办公区域覆盖无线网络,定期组织团队建设与聚餐活动;
支持实习生入职,可按规定出具实习证明
房产店长/上午10点上班/不预支薪资
5000-10000元/月
地产中介社保经验不限学历不限
一、岗位职责:
1. 负责房产门店的日常运营与管理工作
2. 督导店内人员及时完成上级安排的工作任务,组织团队达成业绩目标
3. 推动团队协作,提高整体工作效率
二、任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能高效协调门店内部事务
2. 能够自主开展工作,具备独立解决问题的能力
3. 学习能力强,持续改进和优化工作方法
三、福利待遇
1、直营门店资源共享,发展空间广阔
2、店长底薪5000+提成(非借薪)
3、成都拥有200家门店,示范效应强,成长机会多,可接触更多优秀人才
4、新房资源丰富,配备专业驻场支持,助力快速结佣
5、购买社保,团队提供电瓶车免费使用。
上班时间: 早10点上班 懒觉班次
房产店长/薪资9000/40%的分红奖比例
9000-15000元/月
房产店长五险一金3-5人1-3年大专及以上电话销售网络销售门店销售较多外勤回款提成新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
【岗位薪酬】
薪酬自主:包括底薪,各项补贴和门店管理利润,9000+40%利润,具体面议。
(外聘店长岗位入职满1个月,且完成转正考核工作目标的,可以申请报名提前转正。)
更多福利:五险一金、各类带薪假、专业培训、定期团建等。
【岗位要求】
需要有地产行业管理经验可以直接应聘管理岗,可入职后组队,不做带队应聘要求。
【岗位职责】店长岗位主要带团队做以下工作,岗位优先安排龙华区
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
5、每日完成规定的量化指标;
6、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
【培训体制】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训
3、导师一对一带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导
【晋升发展】
合适的人放在合适的岗位,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上90后管理人员,鼓励纵向或横向发展。本岗位为营销管理岗位,光速晋升发展。
1、店长一营销副总经理一营销副总裁
2、全集团已有90后店长656名,副总经理42名!
【应聘直通车】
欧阳主任微信:应聘高峰期,欢迎主动咨询面试安排,面试当天出结果,添加微信备注名字)
房产销售
1、对接有法拍房购买需求的客户,解答咨询,分析匹配房源
2、跟进客户看房、尽调、参拍、过户全流程,提供专业服务直至成交
3、维护客户关系,拓展新客户资源,积累高净值人脉
保洁开荒保洁月结
招聘,红光山绿城广场,招保洁,65岁以下,,能流利的国语交流,吃苦耐劳,服从安排,月休四天,工资3200,有诚意者电话联系,
配菜
❤乌鲁木齐某大学招聘
打饭人员:两名:工资3500-4000
要求:普通话好,有责任心,会写汉字
配菜人员:2名:工资4000-4200
过油师傅:1名:工资4000-4500
下面人员:2名:工资4000-4500
包吃包吃,要求长期干,鸽子勿扰
联系电话:
菜馆切配包住包吃月结
水区单位职工食堂招聘:
1⃣切配师傅(熟练工):4500元,男女不限
以上人员年龄要求55岁以内,每月公休四天待遇优厚,工作简单
单位提供免费食宿,期待你的加入!
单位地址 :水磨沟区
保安月结
一、公司高薪招聘
104团附近单位招聘保安,男女不限,18到50岁以下,保安月工资4200,消防国证4500,吃饭有食堂汉餐,月休4天。
电话:成队
园林绿化设计
6000-7000元/月
景观设计师学历不限
岗位职责:
1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导,确保设计效果与落地质量统一
2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通,独立完成设计文本、效果图及技术说明
3.协同建筑、市政、水电等专业完成多专业配合,解决施工过程中的设计问题
4. 跟踪行业动态与新材料、新工艺应用,提升设计方案的生态性、功能性与美学价值
5.配合招投标工作,编制技术标书及相关图纸资料
任职要求:
1.学历不限,风景园林、环境艺术、城市规划等相关专业优先
2.具备园林/景观设计相关经验,熟悉国家及地方设计规范与制图标准
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop、Office等设计及办公软件
4. 具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力
5.责任心强,具备团队协作意识与较强的沟通协调能力
负责园林/景观项目的方案设计
1.5-2万元/月
景观设计师经验不限学历不限要有美术基础绘画功底的施工图出图园林景观专业熟悉施工流程
岗位职责:
1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导,确保设计效果与落地质量统一
2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通,配合团队完成文本编制与效果图协调
3.熟悉植物配置、硬质铺装、水景构筑等专业技术要点,能独立处理设计变更与现场问题
4.协同建筑、结构、水电等专业完成多专业图纸会审与技术交底
5. 关注行业动态与新材料应用,持续提升设计方案的生态性、功能性与美学表现
任职要求:
1.园林、景观、环境艺术或相关专业背景,学历要求:不限
2.具备园林/景观设计相关工作经验,经验要求:不限
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop及Office办公软件
4.具备良好的审美能力、空间表达能力和方案汇报能力
5.工作地点:不限;行业信息:房地产、市政工程、文旅开发、生态修复等相关领域
庭院景观铝艺设计师
1-1.5万元/月
景观设计师3-5年大专及以上方案设计施工图出图建筑与景观设计商用建筑居住建筑3ds MaxAutoCADPhotoshop园林景观专业熟悉工程造价熟悉施工流程
岗位职责:
1,负责别墅、豪宅等高端住宅项目的门窗、庭院、花园景观方案设计及深化,重点聚焦于铝艺产品(入户门、阳光房、庭院门、庭院护栏、铝单板、凉亭、葡萄架、廊架等)的整体规划与融合。
2,深入理解公司铝艺产品的特性、尺寸、工艺及安装要求,能熟练将各类铝艺产品创新、合理且美观地融入景观设计方案中,并提供详细的产品选型、布局及节点设计。
3,独立完成概念方案、深化方案设计,熟练运用设计软件(如AutoCAD,SketchUp,Lumion,Photoshop等)制作高质量的效果图、平面图、立面图、节点大样图等,清晰表达设计意图。
4,参与前期客户需求沟通,准确理解业主对庭院功能、风格、预算及铝艺产品的具体要求,提供专业的设计建议与解决方案。
5,与销售、工程、生产部门紧密协作,提供设计图纸的技术交底,解答施工中的设计疑问,确保设计方案能高效、精准落地,并符合公司铝艺产品的安装规范。
6,关注别墅景观设计、户外铝艺产品应用的最新趋势、新材料和新工艺,不断提升设计水平和产品应用能力。
岗位要求:
1,教育背景:园林、景观设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业专科及以上学历。
2,工作经验:3-5年及以上铝艺园林景观设计工作经验,能独立完成的别墅、豪宅庭院景观设计。
3,专业技能:精通CAD,熟练使用建模及渲染软件制作效果图,了解景观设计规范、有一定的水电基础。对尺度、空间、比例有良好的把握能力,能将铝艺产品的结构、尺度、美学与整体庭院环境完美结合。
4,核心能力:
•极强的方案设计能力与创新思维:能独立构思并呈现高品质的别墅庭院设计方案。
•出色的沟通与理解能力:能精准理解客户需求,清晰表达设计理念,有效进行跨部门协作。
•强烈的落地意识与问题解决能力:关注设计细节,确保方案可实施性,能解决设计与施工衔接中的问题。
•优秀的审美能力与空间感:对现代、简约、新中式、欧式等别墅常用风格有深刻理解和把控能力。
•责任心强,注重细节,有良好的抗压能力。
岗位待遇:
•有竞争力的薪酬待遇(底薪8K-15K+项目提成/绩效奖金,具体面议)。
•五险、节日福利等完善福利保障。
•专注于高端别墅领域的发展平台,接触优质项目与客户。
•与公司核心产品线深度结合的设计工作,发挥专业价值。
•良好的团队氛围和职业发展空间。
效果图设计
3000-8000元/月
展览设计1-3年学历不限
新疆嘉瑞祥广告公司现招聘三维效果图设计人员:3D建模、渲染,(Sketchup)草图大师、CAD,PS、cdr人员两名;本公司是做广告装潢装修的,需要做展厅三维效果图、平面图,剖面效果图、平面图,广告海报文化墙效果图,户外广告栏效果图等。要工作态度认真仔细、责任性强、为人正直、形象良好、性格积极乐观、积极主动、善于学习进取,团结集体优良人员
每周六天八小时制、单休
(夏天)9:30-20:00午休2小时
(冬季)10:00-19:30午休1小时30分
工作地点王家梁小区外面门面房
置业顾问(房产销售)
3000-8000元/月
置业顾问生日福利3-5人经验不限大专及以上本科及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班回款提成销售额提成
喀什东城热销楼盘招聘:
置业顾问5名
岗位要求:形象良好,踏实肯干,积极向上,团队协作能力强
薪资待遇:无责底薪3000元+8‰高额提成+定期培训+生日福利+年底旅游+冠亚季军奖励+高额提成
置业顾问生日福利11-20人经验不限学历不限电话销售团购销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB购房优惠二手房商业地产新房受理客户咨询实地看房客户开发开发商关系维护房产信息维护更新房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
招聘:置业顾问
薪资:4000元以上/月
招聘置业顾问【薪资】:底薪4000元提成:总佣金的70%+奖励【任职要求】:有无工作经验均可,可接受应届毕业生,有专业的学习培训,只要你有挣钱欲望,收入那就看你努力结果,有良好的沟通能力和协调能力,有较强团队合作精神。勇于挑战高薪,有志于长期在房地产领域发展。【项目】:乌市所有新楼盘、乌市所有二手房
临时工有提成
第四家家政公司筹备中
1⃣急招派单老师6名
工资:6000-10000/单休
年龄:25-65岁
2⃣职业规划师5名
工资:6000-30000/单休
年龄:25-65岁
3⃣急招0元股东20名,不限年龄,不限男女,,多劳多得,有10%的提成
燕子老师
换新疆群
家装设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上PHOTOSHOPCAD3DMAX
一、岗位职责:
1、具备独立完成方案设计与优化的能力,能够与客户深入沟通,准确传达设计理念,并赢得客户认可;
2、结合自身专业知识及客户需求,提出切实可行的建议与设计方案;
3、能为客户提供完整的设计解决方案,并配合推动方案落地执行;
4、协助客户进行材料选择、软装搭配,统筹协调相关配套工程服务;
5、在施工现场交底环节,设计师需依据图纸向施工团队讲解设计意图和效果要求,施工方提交经签字确认的交底单(参与人员包括客户、设计师、设计总监及现场负责人);
二、任职要求:
1、大专及以上学历,具备6个月相关工作经验;
2、形象良好,言行举止得体大方;
3、熟练操作3dmax、autocad、photoshop等设计软件;
4、具备较强的设计管理与沟通协调能力,精通各类设计技能,对创意与设计尺度有较好把握;
5、具备一定的组织协调能力以及良好的团队协作意识;
6、拥有良好的职业操守和心理承受能力,擅长沟通交流与方案陈述;
7、具备独特的创意思维、创新能力及持续学习提升的意愿。
三、薪资待遇:
10000-20000元/月
底薪5000元+提成4、5、6+签单奖金+季度奖+开工奖
13薪+公司每周、月团建+年度旅游+员工生日会
底薪6000+提成+奖金(包住)
6000-10000元/月
房产销售包住交通补助生日福利20人以上经验不限学历不限招商加盟基本坐班按单提成商业地产新房二手房实地看房交易手续办理房源开发房屋租赁
新公司高薪招聘岗位,来了就上,提供住宿,师傅一对一带!
室内装饰设计专员
2-4万元/月
装修/室内设计5-10年学历不限别墅熟悉施工工艺客情维护普通住宅AutoCAD小户型独立完成效果图复式良好的方案沟通能力酷家乐熟悉装修材料
1、熟练掌握CAD、酷家乐、PS等相关设计软件
2、具备室内设计工作经验,可独立完成客户接洽与签单
3、熟悉行业市场动态,能精准洞察客户需求,服务意识突出
4、工作时间:上午11:30-14:00,下午15:30-19:30
5、公司提供清晰的晋升路径,欢迎热爱挑战、充满激情的伙伴加入
6、团队氛围积极向上,成员团结友爱,宛如温暖大家庭
7、注重沟通谈判能力,需具备较强的应变与应对能力
栏目概述
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